XXXX学院学科建设激励办法

1、XXXX 学院学科与科研相关资助办法（2017 试行稿）第一章 总则为了激励我院教职工积极开展科学研究和技术创新，鼓励全院教师承接国家 省、市、企业横向等各级科研项目，获得省部级以上科研奖励，发表高水平论文， 扩展服务地方的能力与水平，促进我院在学科建设与科学研究等方面取得更大突 破，尽早达到一级学科申报硕士点的整体要求，特制定以下学科建设资助办法：（1）科研用房分配实施方法；（2）科研到账经费奖励办法；（3）科研项目与成 果培育资助办法；（4）人才引进奖励办法；（5）工作绩效考核与奖励办法；（6） 校企横向科研项目奖励办法；（7）XXXX学院高水平科技论文奖励办法。第二章 科研用房分配实施办

2、法为了培育省部级以上科研项目、高质量产学研企业横向课题，扩展服务地方 的能力与水平，为我院教师进行高质量的科研项目提供良好的科研环境，学院将 开阳楼C座五楼部分房间作为科研用房，达到申请条件的教师可以申请使用。一、申请条件（1）纵向项目条件当年获批省部级项目（级别认定以科研处文件为准）且到账科研经费达到 10万元以上；当年获批国家级项目（级别认定以科研处文件为准），需有科研到 账经费。（2）横向项目条件单项横向项目当年到账科研经费达到50万以上，或当年累计横向项目金额 达到 70 万。二、科研用房申请及使用规定（1）纵向项目省部级纵向项目以立项文件下达之日起开始申请，使用期限至项目结题（以 项

3、目结题证书上日期为准）后三个月内退出。国家级纵向项目以立项文件下达之日起开始申请，使用期限至项目结题（以 项目结题证书上日期为准）后六个月。（2）横向项目 横向项目以科研经费到账达到要求之日起开始申请，研究期限统一以 2 年计 算。科研用房使用期限为 2 年。三、相关说明（1）在享受科研用房期间，项目申请人如有新的项目获批，可以续签延长使 用科研用房时间。（2）科研用房如出现数量不足，按照国家级项目优先，其他类项目按照科研 到账经费额进行排序等待。（3）科研用房的使用严格按照科研用房的有关管理规定，违规使用者学院将 提前收回科研用房，并限制其今后继续申请科研用房的权利。（4）本办法自 2017

4、 年 1 月 1 日起执行。第三章 科研到账经费为高质量完成学校下达给学院的年度科研任务，提升学院的科学研究和社会 服务能力和水平，要求每位教师完成学校规定的科研到账经费，并将科研到账经 费与职称评审等相关工作挂钩，具体如下：一、优先推荐职称申报职称评审学院推荐环节，符合学校制定的相应职称评审基本条件基础上，同 等条件下，优先推荐科研到账经费完成者。原则上，科研项目业绩按照国家级项 目优先，其他类别项目按照科研到账经费排序进行推荐。二、优先聘任岗位级别岗位聘任定级时，在符合学校相应岗位要求基本条件的基础上，同等条件下, 优先考虑上个聘期科研到账经费完成者。原则上，在满足学校相应岗位聘任的基 本

5、条件基础上，科研项目业绩按照国家级项目优先，其他类别项目按照科研到账 经费排序进行推荐。三、优先项目资助对开展的横向项目，围绕学院重点学科及重点实验室开展相关产学研研究， 有望在成果转化及高级别成果奖励有所突破的项目，学院将加大培育，优先资助 其进行产业关键技术和共性技术的研究，并在开放基金申请中，给予优先资助， 经费的使用严格按照重点学科或重点实验室等相关经费使用办法执行。四、相关说明（1）横向项目签订后，经费分配由项目负责人在课题组人员内进行分配， 项目组成员以立项时签订的合同为准，如合同中没有涉及课题组人员，经费属于 项目负责人，不得临时分配。（2）年终奖励性绩效分配充分体现科研贡献，按

6、照年度到账科研经费进行 科研绩效奖励部分的分配。（3）在学院推荐的相关项目申报，人才称号，挂职锻炼等推荐过程中，充 分考虑个人科研任务完成情况。（4）本办法自 2017 年 1 月 1 日起执行。第四章 科研项目与成果培育激励措施一、专著出版资助当年签订专著出版合同，且在合同签订之日起 1 年内出版的专著给予资助 7000 元/部；对全英文出版的专著资助 10000 元/部；资助经费的使用严格按照学 校财务政策执行。二、论文版面费资助当年录用的论文，中文核心期刊和EI期刊论文资助1000元/篇，SCI期刊 论文资助 2000 元篇。三、专利申请当年个人通过专利事务所申请的发明专利，资助 100

7、0 元/件，申请的发明专 利不得有拆分现象，专利名不得雷同。四、成果转化资助当年度签订专利成果转化，且转让经费到账，资助 1500 元/件。五、国家自然基金上会但未获批的项目资助对本年度申报国家自然基金未获批，但已上会的项目，资助 1 万元，用于国 家基金相关内容前期研究。六、省部级自筹经费项目配套资助 对本年度获批的省部级项目，如无上级经费资助，学院资助 3000 元，用于开展该项目的相关研究工作。七、其他说明1）资助经费严格按照省重点学科、省重点实验室及相关资金来源项目的相关预算进行使用，并遵守学校相关财务制度、科研经费使用规定等。（2）所有取得的成果均需标注如下 3 个项目（未标注的成果

8、不予资助）：江 苏省电气工程及其自动化品牌专业建设一期工程项目资助；江苏省“电气工程” 省重点建设学科资助；江苏省高校“特种电机研究与应用”重点建设实验室资助。（3）其他说明：所有成果第一完成单位均须为XXXX。专著必须标注为“著”， 且字数大于15 万字。（ 4）当年度未完成个人科研经费到账者，上述各类资助金额按照减半执行。（ 5）本办法针对我院教职工及学科在我院的其他职能部门人员，自 2017 年1 月 1 日起执行。第五章 人才引进奖励办法为提升学院的教学科研和学科建设水平，加强学院的人才队伍建设，鼓励我 院教师通过不同渠道介绍优秀高层次人才应聘来我院工作，特制定人才引进奖励 办法。一、

9、引进高层次团队对介绍来我院应聘的高层次团队（满足学校高层次团队要求，团队人数多于3 人），并成功签约我校的给予 5000 元奖励。一、引进A类博士对介绍来我院应聘的A类博士（满足学校A类博士的条件），并成功签约我校的给予3000 元奖励。二、引进B类博士对介绍来我院应聘的 B 类博士（满足学校 B 类博士的条件），并成功签约我 校的给予2000 元奖励。奖励金额来源于相关重点学科建设经费，只能按照相关项目的预算进行报销 并需符合学校的相关财务制度。本办法针对我院教职工及学科在我院的其他职能部门人员，自 2017 年 1 月1 日起执行。第六章 工作绩效考核与奖励办法为高质量完成学院的年度目标，

10、为学院的人才培养质量和科学研究水平的提 升奠定坚实基础，充分调动学院每位教师的工作积极性，进一步增强工作的责任 感，按照绩效导向，特制定本办法。一、 日常工作绩效考核与奖励学院对下达给每个系部室的日常工作，由各分管领导按照工作完成的质量 进行绩效记录，年终部门绩效考核与评优时，充分考虑各部门工作配合程度和完 成质量等因素。系部完成的所有书面材料，在材料提交到学院时，需同时递交材料负责人 姓名、工作分工名单，如为多人共同完成的申报书、报告等，需在内容里标注具 体负责撰写教师的姓名，学院将根据材料完成的质量对教师的工作绩效进行记录各系主任对本部门每位教师平时工作的配合程度和完成质量给予记录，作 为

11、教师平时工作绩效考核的依据。平时工作绩效将与个人职称晋升、岗位考核、年终评优、挂职锻炼、出国 进修等挂钩。二、相关平台及学科申报工作绩效考核与奖励 学院相关的学科及平台等申报材料，由项目负责人根据个人在申报过程中付 出的工作量，给予绩效记录，如申报的学科及平台获批，按不少于获批经费的 10%进行奖励，分配时按照贡献度大小分配到项目申报参与人员。如申报的学科 及平台未获批，将根据材料的完成质量及参与人员的贡献度，在年终绩效分配中 给予一定的奖励。本办法针对我院教职工及学科在我院的其他职能部门人员，自2017 年1月1 日起执行。第七章 XXXX 学院校企横向科研项目奖励办法（本办法仅适用于 20

12、17 年） 为了鼓励全院教师承接横向科研项目，提高服务地方的能力与水平，促进我 院在学科建设和科学研究方面取得更大突破，使我院相关学科尽早达到硕士点申 报的整体要求，特制定 XXXX 学院横向科研项目奖励办法。、申请条件（1）奖励项目范围：仅奖励与校、企、事业单位签订由中华人民共和国科 学技术部制的技术开发（委托）合同、技术开发（合作）合同、技术服务合同、 技术咨询合同横向科研项目；以及由中华人民共和国科学技术部制的技术转让 （专利权）合同的科技成果转化项目。（2）奖励人员范围：仅奖励XXXX学院全体教职工，以及学科在XXXX学院的 XXXX 职能部门工作人员，并且到账的项目经费被学校认定为

13、XXXX 学院的科 研项目到账经费。二、资助标准（ 1 ）奖励经费额度：在2017 年（2017 年 1 月 1 日至 2017 年 12 月 31 日期 间）到达学校财务账户上的项目经费总金额的 6%进行奖励。（2）奖励所需经费来源：由学院年度绩效考核奖励经费中支出。（3）横向科研项目的奖励金额范围不设置到账金额上、下限。三、相关说明（ 1）本奖励与学校奖励可同时享受。（2）本办法针对我院教职工及学科在我院的其他职能部门人员，自 2017 年 1 月 1 日起执行，且本办法仅适用于 2017 年度（2017 年 1 月 1 日至 2017 年 12 月 31 日）。第八章 XXXX 学院高水

14、平科技论文奖励办法为了鼓励全院教师潜心科学研究，促进我院在高水平论文、高层次项目、高 层次奖项方面取得更大突破，使我院相关学科尽早达到硕士点申报的整体要求， 特制定 XXXX 学院高水平科技论文奖励办法。一、申请条件（1）奖励项目范围：仅奖励以 XXXX 为第一单位，发表在中科院期刊引证报 告（简称JCR）分区为一区、二区期刊的科技论文。（2）奖励人员范围：仅奖励 XXXX 学院全体教职工，以及学科在 XXXX 学院 的 XXXX 职能部门工作人员，并且发表的科技论文被学校统计为 XXXX 学院完成 的科研成果。二、资助标准（1）奖励经费额度：在2017 年（2017 年1月1日至2017年12月31 日期 间）被期刊编辑部接收，并且确定发表时间的