


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、Mercer Human Resource ConsultingWilliam M. Mercer, Incorporated1166 Avenue of the AmericasNew York, NY 10036212/345 7000POSIITIOON DDESCCRIPPTIOON 职职位说明明书IDENTITY 确立DATE 日期:2002年8月ORGANIZATIONUNIT: 机构:北京万通实业股份有限公司POSITION : PERSONAPPROVAL职位: 公关部中城房网执行秘书 任职者: 接受SUPERVISORS POSITIONSUPERVISORAPPROVAL主
2、管职位: 中城房网主席主管名称: 核准PURPOSE (Why the position exists, within what limits and according to what objectives) 目的 (职位存在的理由,限制和目标)为了提升万通的公众形象,协助董事长实施中城房网战略规划,根据中城房网的联盟协议,组织中城房网的各项日常工作规模 Personnel Authorization Non financial 非经济下属总人数:1财务 直接下属:1机构规模间接下属: 类别: 经理: 专业人员:其他:OPERATING NETWORK 工作网络EXTERNAL 外部 EXT
3、ERNAL 外部INTERNAL 内部 董事长、公关部经理媒体、同行公司、广告公司、公关公司、客户、中城房网成员、房地产行业相关公司中城房网成员、政府部门、媒体、同行公司、广告公司、公关公司、房地产行业相关公司执行秘书该岗位可以影响的外部职位/机构可以影响该岗位的外部职位/机构各项目经理、公关部经理、中城房网助理MINIMUM REQUIREMENTS 最低要求EDUCATION 教育程度本科以上学历Experience 经验两年以组织联络工作经验SPECIFIC KNOWLEDGE 特殊知识Competencies 技能组织、协调、协调能力,解决复杂问题的能力POSITION 职位PERSO
4、N 任职者DATE 日期: 2002年8月中城房网执行秘书AREAAS OOF RRESPPONSSIBIILITTY责 任 范 围围Headder 名称Defiinittionn定义IN OORDEER TTO,wwhatt reesullts该职责所所要达到到的结果果/目标标LEVEEL OOF RRESPPONSSIBIILITTIESS级别Fulll全 部Parttiall部 分Suppporttingg协 助MEASSUREEMENNT CCRITTERIIA 衡 量量 标 准Quanntittatiive数 量Quallitaativve 质 量量组织中城城房网各各类会议议为了实现现中城房房网的战战略目标标,提高高万通在在“中城房房网”中的影影响力,组组织董事事长联席席会议及及董事长长活动;组织联联络人会会议;协协调、协协助各委委员会的的工作; 全责组织有序序,安排排周到2、中城城房网宣宣传推广广工和对对外联络络工作为了增强强中城房房网的影影响力,促促进中城城房网与与社会各各界及媒媒体的良良性互动动,负责责与社会会各界、房地产产业关联联性产业业协会及及各新闻闻媒体联联络、沟沟通、交交流全责媒体反馈馈,活动动的有效效性中城房网网的日常常工作管管
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 人教版 (新课标)八年级上册第一节 疆域获奖教案及反思
- 安全漏洞修复合规性验证费用重点基础知识点
- 银行新员工一年工作总结汇报
- 高血压急症的个案护理
- 企业保证担保合同
- 集体宿舍租房合同范本
- 二零二五版电商劳动合同书
- 预防近视的知识
- 高薪出国劳务合同范本
- 销售团队管理年终述职
- GB/T 16866-2006铜及铜合金无缝管材外形尺寸及允许偏差
- FZ/T 81010-2018风衣
- DB44-T 2198-2019城乡社区协商工作规范-(高清现行)
- 血液科疾病诊疗规范诊疗指南诊疗常规2022版
- PDCA降低I类切口感染发生率
- 幼儿园《开关门要小心》
- 《运营管理》第2版题库与参考答案
- 基于PLC的自动配料系统毕业设计论文
- 企业事业单位突发环境事件应急预案备案表范本
- 烟花爆竹工程设计安全规范
- 回旋加速器的五个有关问题
评论
0/150
提交评论