单位保安工作总结模板

1、第 PAGE29 页 共 NUMPAGES29 页单位保安工作总结模板单位保安工作总结1新的一年即将开始，根据公司的要求和个人对于工作岗位负责的态度，本人对过去一年的工作情况和思想认真做了一个全面的总结和汇报：1、治安方面_年3月28日保安员_、_因与来大厦送快递的人员发生冲突被治安拘留，后按部门规定两人被开除，当时队长_在现场而未制止事件的发生，从侧面纵容保安员的气焰，事后队长_也被劝退。这是我部上半年比较严重的一次治安事件，给我部造成了非常被动的场面，产生了很坏的影响。为教育员工改变部门被动的工作场面，我部屡次开会、培训并请老员工在此事后发言总结教训，深化剖析检讨产生此次事件前因及后果，以

2、老员工带动新员工防止以后再次发生类似事件。在此期间我部还处理了我公司及_公司印章被冒用一事并屡次到网通调查，此事后公司加强了印章、营业执照复印件的管理完善了签字不确认制度。在工作期间组织保安部员工屡次进展治安演习，如发现可疑物品的处理、在楼层内发现可疑人员监控跟踪等。在演习中锻炼了员工之间的协调才能、团队合作精神、熟悉了各个人员在突发事件中应做的工作。2、消防工作方面消防工作作为日常保卫工作的重点，我部对大厦敏感单位每月进展屡次检查，下达隐患整改通知单10余份并催促相关单位进展了整改，其中工作重点为_酒家及b1施工现场。屡次组织本部门员工进展消防常识培训、灭火实战技能演习，在培训中员工掌握了根

3、本的消防常识。与工程部配合每月对消防设备进展测试、保养、维护，到达了消防设备完好率100%，保障了在紧急情况下消防设备的灵敏度。烟感探测器由于长时间未做清洗，部分已经开始出现误报、错报、不报警现象。经公司同意我部正在考察厂家调研价格、质量及保修时间，调研完毕前方案在近期对大厦所有烟感探测器进展清洗，工期约30天左右。同步还在进展中控室维保事宜的洽谈，与维保单位已根本达成一致意见，方案近期内签署维保合同并对中控室设备开始维修保养工作，确保设备的正常运转。3、日常管理工作保安管理设大堂岗、巡逻岗、监控岗、车场岗、容许证局大堂岗，岗与岗之间亲密联络，对大厦实行全方位365天24小时的平安保卫，严格的

4、管理制度确保了上半年本大厦无治安、刑事案件、火灾事故的发生。对新招聘的保安员进展上岗前岗位的根本知识和操作技能培训，加大对在职保安员的培训力度，注重岗位形象、礼节礼貌、应急处理才能等多项培训，从而增强保安员的工作责任心和整体素质;强化效劳意识，树立“友善与威严共存、效劳与警卫并在”的效劳职责，保安人员在做好治安管理职能外，还为业主提供各种效劳，形成了一道亮丽的风景线。单位保安工作总结2本人从20_年9月22日入职精诚物业公司保安部以来不知不觉间走过了一年充实的日子。有收获硕果时的喜悦，有任务攻关时的艰辛，也有遇到困难和挫折时的惆怅。但是在上级指导的关心和支持下都以顺利完成，现就工作情况总结如下

5、：一、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点1、3个多月来我爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情效劳，在本职岗位上发挥出应有的作用。2、做好部门固定资产管理工作要求各队长负责固定资产管理，对固定资产的监视、管理、维修和使用维护。3、加强组织保安队员努力学习，实在落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针。在上级指导下，建立了消防平安检查制度，从而推动消防平安各项工作有效的开展。4、我自觉加强学习，虚心请教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，边干边学，不断掌握工作方法积累经历。还注重以工作任务为牵引，依托工作经历努力学习，通过观察、探究、和理论锻炼，较快地

6、完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富消防知识掌握安防技巧。在各级指导和同事们的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的根本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。二、主要经历和收获这一年来，在上级指导的指示和支持下，经过我们的不懈努力，我们完成了一些工作，获得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的收获：1、摆正自己的位置，熟悉根本业务，已完全适应工作岗位。2、主动融入集体，处理好各方面的关系，已在新的环境中保持好的工作状态。3、坚持原那么落实制度，认真统计盘点，履行好物资的申购与领用。4、树立安防效劳意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。5、加强与下属的交流，要与下属做好沟通，解

7、决下属工作上的情绪问题，要与下属进展思想交流。6、加强了夜间巡视检查，及时整改，在工作中正确认识自己。开展多时段常规检查。把平安教育工作作为重点检查内容之一。7、定期召开工作会议，瞿听下属工作的意见，总结工作成绩与问题，及时采取对策!8、坚持“预防为主、防消结合”的工作思路，完善对A地块(1号楼一层、二层、三层办公区)及家居建材馆消火栓、C02的月安检制度，逐一排查。9、以身作那么，带头遵守公司的各项规章制度，保持严谨自律的工作作风，给队员树立良好的典范。10、新增设夜间4个重点巡逻区域：(1号楼二层、三层办公区)、(3-1A负一层总配电室)、(家居馆负一层总配电室)、(消防监控中心)。11、

8、在工作中严格管理，处理问题尽量做到“公平、公正、公开、”而且“功必奖”“过必罚”的工作原那么，树立管理威信，充分调发开工的工作积极性。12、积极配合公司各部门工作，保证各项活动的物料准备与回收。13、完善公司护旗队训练制度。14、为了提升安防队伍的整体形象与素质，特制定早操和军训方案。15、为了更好的开展安防工作，以全面理解公司的六大消防系统。三、存在的缺乏总的来看，获得了不俗的成绩，但是还存在很多缺乏的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表如今以下几个方面：1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经历办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。2、停车场盗窃事件的发生，虽然我

9、们做了不少工作，各岗亭机动灵敏、巡逻岗认真负责，与公司各部员工宣传进步自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来在上级指导的指示下监控室高清视频监控系统与地面巡逻人员的亲密相配合，这样就能更好的预防被盗事件的发生。四、20_年工作方案针对20_年的缺乏和所存在的问题，在今后的工作中要不断创新,及时与下属进展深化沟通，及时向下属宣传公司管理的相关规定，进步低属们的平安消防意识，同时在消防平安管理方面要严格要求自己，为公司各部门员工做好模范带头作用。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双进步。针对20_年存在的缺乏，20_年做好以下几个方面：1、

10、积极做好与各部门的工作协调。2、加强消防平安管理知识的学习进步，创新工作方法，进步工作效率。3、加强队伍素质建立，强化管理的创新理论，促进管理程度的提升。4、加强风险的控制，实行消火栓、C02、夜安检巡逻月方案，减少风险事件发生的各种可能性，减少风险事件发生时造成的损失。5、加强对部门物资的管控，认真统计盘点，履行好谁使用谁负责的工作态度。6、加强员工管控协调好员工之间的关系，正确引导并建立积极向上的工作环境。7、加强部门档案管理，对所有日常记录存档。总之，在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经历，使自己在思想认识和工作才能上有了新的进步和进一步的完善

11、。在明年的工作中，我会继续努力，多向上级指导汇报工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的缺乏和缺陷，这样工作效率才能开展的更快、更好。单位保安工作总结3在过去的一年里，在酒店指导的正确指导下，在部门全体员工的共同努力下，凭着认真负责的工作态度，全面地完成了酒店赋予的各项工作。现将自己20_年度工作作如下总结：一、严格要求、以身作那么。作为部门经理是一部之长，带头遵守酒店规章制度是一项最根本的行为准那么和要求。为此，我首先严格要求自己，遵守酒店各项规章制度，在日常工作中以自己的实际行动潜移默化的影响和带动全体队员，全年，从未出现违法违纪等各种过失行为。同时，在日常工作中注重个人形象，每天保持一个

12、良好的精神状态，积极完成各项本职工作。二、重抓队伍建立，不断进步队伍综合素质。一支过硬的队伍是做好保安工作的重要保证，为此，本人高度重视队员的综合素质，但凡新入职的队员均要经过严格的审核前方可参加我们的行列，一是抓好队员的综合素质培训，讲授保安员必备的军事动作要领和平安根本技能知识，定期组织演练有关应急预案，使所有队员都能尽快掌握各项根本的平安知识本领和应急处突才能。二是强化以人为本的管理，在严格管理的前提下，不断落实各项规章制度，有针对性的制定出部门培训教材及培训方案，根据酒店实际情况制定了一套完好的岗位职责、部门运作程序、部门规章制度和酒店突发事件应急预案，以制度来管理队员，以章程来标准队

13、员，严格执行有功即奖，有过必罚，奖罚清楚的人性化管理形式。三、改革创新，力保部门正常运转。由于酒店保安效劳工作的特殊性，加之社会开展趋势等的因素，在今年年初，保安员的辞职率高达_%。部门出现严重的人员紧缺的状况，部门出台采取了一序列的措施，一是稳定了员工的思想，保证部门员工的流动性尽量降到最低;二是部门的工作效率和质量也有了进一步的提升，同时也减少了企业不必要的开支，确保了部门工作正常开展。四、加强队员的效劳意识、礼貌用语等的培训，不断进步保安员的效劳质量。效劳是酒店的一项品牌，效劳质量的好坏关呼酒店的生命，怎样进步我部保安员的效劳意识和效劳质量，怎样使他们的效劳到达酒店高标;已经成为部门的一

14、项重要日常工作。为此，我首先从自己开始，以自己的实际行动潜移默化的影响和带动全体队员;其次拟定培训方案，适时开展效劳意识、礼貌用语等系列培训，并深化到岗位及时做好督导验收工作，并按照酒店下发的各项规章制度，标准员工的言行举止。通过培训和督导，目前，全体保安员可以端正思想态度，摆正自身的位置，自觉尊重指导和客人，时刻以酒店一名基层效劳员的效劳理念为准绳来束缚自己。自觉进步并努力推销我们的优质产品效劳质量。五、加强治安与消防平安管理，实在维护公司利益。(一)坚持“平安第一、预防为主”的平安管理方针，时刻教育和要求队员严格要求自已，加强对酒店各区域的巡查力度，认真排查平安隐患，全年来共开展平安巡逻4

15、380次，很大程度上确保酒店平安。(二)坚持“预防为主、防消结合”的消防工作方针，加强防火巡查力度，进一步完善酒店消防设施，积极开展消防平安宣传教育培训，不断增强队员的消防平安意识和进步队员的消防业务技能，使队员能纯熟掌握消防设备的操作方法。确保酒店的消防平安。(三)善始善终严抓车辆平安管理。一是要求员工严格执行车辆凭票出入制度，从头上杜绝平安隐患，防止车辆被盗窃等的平安事故的发生。二是要求员工严格履行车辆平安检查制度，对发现的平安隐患及时排除。三是通过周边发生案例结合酒店实际采取必要的平安措施，要求队员加强车场的巡查并向车主作好适当的提示，如车内不要存放现金等贵重物品并锁好车门、车窗等。全年

16、来，车场未发生一起平安事故。总结回忆一年来的工作，自身还有很多缺乏待于改进，确实感受到了更为严峻的考验和挑战，我深知，只有不断加强学习，充实自己，不断进步综合素质和管理程度，才能符合酒店经理的要求。我相信，在指导的关心与指导下，我会带着保安部全体员工一定会尽心尽责的完成各项工作任务，实在有效地使工作顺利开展，为酒店做出应有的奉献。单位保安工作总结420_年将近尾声，回忆这一年我们的工作，是有喜有忧。门卫的职业是锁碎的，细小的，但我热爱这个职业，在工作中，我个人认为还是可以的，有口皆碑，有柔有刚。概括起来主要表如今以下四个方面，即：责，勤，爱。三个字上，现总结如下：一、在工作中长期坚持一个勤字，

17、勤是我们搞好工作的前提和根底，尤其是门卫工作，分开了勤字是无法完成职责的，门卫工作看似轻松，实那么不然，就拿我们一天的工作来说吧，一要经常开关门，二是每天进出的车辆近百趟次，三是我们还要随时随地，清扫周边的环境卫生。四是我们还要坚守职责，防止闲杂人等潜入院内搞破坏，所以这些都要靠什么来完成呢?当然靠的就是个勤字，此外对于校指导分配的其它各种任务，我们也是做到随叫随到，不折不扣去完成。二、在工作中，始终围绕一个责字，我的工作是为学生负责、为家长负责、更是为学校的开展负责。所以我坚持做到人不离岗，不空岗，勤关门，对进出的每辆车，我都做到笑进迎出，不厌其烦地问清来龙去脉，严格把控，这样做的好处就是把

18、很多的闲人等和与校内无关的车辆都拦截在校门外。对来访的家长和外来人员出入，我都做到了认真盘查、登记和引导。三、一直以来，我遵遁着一个爱字来管理学生，把学生视同已出一样去关心他们、去保护他们，天冷了看到有些穿少的孩子就跟他提醒一句，多加点衣服，对小孩子们就说，在放学和上学的路上要靠边走，不要走在路中间去了，要注意来往的车辆等等。这样一来，我们也有了回报，是什么呢?是孩子们在进出校门口时的微笑和问候，说实在的，当我听到孩子们的问候和看到他们的微笑，我也就心满意足了。以上就是我一年来的工作，不到之去，请校指导和各位老师批评指正。由于程度限制，还有很多内容没有表达出来，同时以上所述只是我应该做的，离学

19、校指导的要求还不够，我会汲取教训，总结经历，在新的一年里，在保安公司及校指导的正确指导下，进一步加强学校的保卫工作使每一项工作落到实处，做到防患未然，确保平安无事故。单位保安工作总结5在工作中，我们主张是个“言”字，也就是言传身教吧，在我们3月份来的时候，孩子们在上课时，总是千方百计想找理由出去，我就通过动之以情，小知以礼，言传身教的方法来说教，比方，有个孩子问我：“你以前在干什么工作、为什么来这里搞门卫呢?”在忙繁繁忙中，这学期就接近尾声了，回忆这一学期我们的工作，是有喜有忧。门卫的职业是锁碎的，细小的，但我们热爱这个职业，在工作中，我个人认为还是可以的，有口皆碑，有柔有刚。概括起来主要表如

20、今以下四个方面，即：责，勤，爱，言。四个字上，现分述如下：一、在工作中长期坚持一个“勤”字，勤是我们搞好工作的前提和根底，尤其是门卫工作，分开了勤字是无法完成职责的，门卫工作看似轻松，实那么不然，就拿我们一天的工作来说吧，一要经常开关门，二是每天进出的车辆不下50趟次，三是我们的工作是24小时，有很强的亚疲劳感，四是我们还要随时随地，清扫周边的环境卫生。五是我们还要坚守职责，防止闲杂人等潜入院内搞破坏，所以这些都要靠什么来完成呢?当然靠的就是个“勤”字，此外对于校指导分配的其它各种任务，我们也是做到随叫随到，不折不扣去完成。二、在工作中，始终围绕一个“责”字，我的工作是为学生负责、为家长负责、

21、更是为学校的开展和老板的财产负责。所以我们在工作中，我们是坚持做到24小时不离人，不空岗，勤关门，学校虽然车辆不多，但也不少，如学生车、上级来车、送水车等等，对进出的每辆车，我们都做到笑进迎出，不厌其烦地问清来龙去脉，严格把控，这样做的好处就是把很多的闲人等和与校内无关的车辆都拦截在校门外，把隐患铲除在零点，让全校师生都有一分平安感。对来访的家长和外来人员出入，我们都做到了认真盘查、登记和引导，上课期间，社会青年一律不准入内。三、在工作中，我们主张是个“言”字，也就是言传身教吧，在我们3月份来的时候，孩子们在上课时，总是千方百计想找理由出去，我就通过动之以情，小知以礼，言传身教的方法来说教，比

22、方，有个孩子问我：“你以前在干什么工作、为什么来这里搞门卫呢?”我就实话实说，我以前是搞粮食工作的，由于自己的文化低，搞到了副经理的职位就再也上不去了，加上国家搞改革，所以我就被改下来了，没文化、没技术，只能来看门呀。学生听了我的讲述后，就自己回去上课去了，以后我很少看见他上课时出来。时间一长，上课时外出的学生少了，这是有目共赌的，当然这些成绩的起得是与校指导的正确指导和老师的辛勤劳动是分不开的。四、一直以来，我们遵遁着一个“爱”字来管理学生，把学生视同已出一样去关心他们、去保护他们，天冷了看到有些穿少的孩子就跟他提醒一句，多加点衣服，对小孩子们就说，在放学和上学的路上要靠边走，不要走在路中间

23、去了，要注意来往的车辆等等。这样一来，我们也有了回报，是什么呢?是孩子们在进出校门口时的微笑和问候，说实在的，当我听到孩子们的问候和看到他们的微笑，我们也就心满意足了。以上就是我们门卫一年来的工作总结，不到之去，请校指导和各位老师批评指正。由于程度限制，还有很多内容没有表达出来，同时以上所述只是我们应该做的，离学校指导的要求还不够，我们会汲取教训，总结经历，在新的一年里，在校指导的正确指导下，进一步加强学校的门卫工作使每一项工作落到实处，做到防患未然，确保平安无事故，使精英学校有一个让精英学习的好环境。单位保安工作总结6一年来在各位指导的关心支持下，在同志们的帮助下，经过全科同志的共同努力，较

24、好的完成了指导交给的各项工作任务，获得了学习上的收获，思想上的进步，业务上的进步，全科人员爱岗敬业，尽心尽责，抑制困难，不惧艰险，开拓进取，增强了大局意识、全局观念，形成了一个以学院为核心，以处室为指导，以平安消防为中心的具有凝聚力的科室。一年来我们主要做到了以下几项工作：一、加强队伍思想建立，进步业务技能随着我院日新月益的开展。平安保卫工作更为重要，学院各级指导对保卫工作也提出了更高的要求。学校门卫工作总结。因此，作为平安保卫人员，不仅坚持认真学习的重要思想，进步政治素养，结实树立大局观念，而且还要注重加强学习，不断进步个人的业务程度。努力做到政治上放心业务上过硬，工作中坚持以防为主，防治结

25、合、巡防巡查、重点保护。较好的履行了自己的岗位职责。二、敬岗爱业无私奉献由于保卫工作的特殊性，所以对保卫科的同志来说，上班与下班、上班与休息、已经难以区分，正因为如此，所以我们特别注意强调，敬岗爱业和无私奉献，要求人人讲大局、讲工作、讲风格、讲奉献。常言道，功夫不负有心人。通过全科上下的共同努力，目前保卫科已经成为我院一个良好的窗口。因为从人员来访到车辆出入;从平安保卫到消防设施的配置;从学生宿舍的平安管理到卫生去除。学校门卫工作总结。我们都做到了文明、科学、严格、高效。并因此而受到了广阔教职工的好评。三、努力实现保卫科工作的平安无事故随着法官之家的启用，指导来访及各种会议与日俱增。加之我们几

26、个人以前都没从事平安保卫工作，因此如何努力实现保卫工作平安无事故，确实并非易事;我们也确实感到了压力和挑战。但是我们毕竟有指导的充分信任和同志们的大力支持，也有一腔热血，使我们变压力为动力，化条件为机遇，;并采取确实有效的措施，终于把指导的重托、大家的希望一件件地落实到实处，订立了夜间值班制、门卫礼仪制、 回访制，治安巡防制统一调配制。设立了值班室和治安联动 。如发现问题，要求5分钟到达事故现场。对某些岗位定人、定岗、定责，对全院所有场所放置的消防设施，做到心中有数，使消防平安设施在管理和使用上更加科学标准。以上工作凝聚了保卫科全体工作人员的心血，通过施行这几项工作，我们非但体会到了进取的艰辛

27、，同时也领略了成功的欢欣，下面是我们一年来获得的主要成绩：1、获得了学习上的进步，观念上的转变，业务上的进步，掌握了对重大案件的应急措施和一般案件的处理方法。2、建立健全适应我院保卫工作的各项规章制度。为今后保卫工作正规化、形象化、现代化奠定了根底。3、全科同志爱岗敬业，无私奉献。确保无重大事故发生。完成了指导来访及各种重大会议的平安保卫工作，受到了上级法警总队指导的表扬。4、忠于职守。非典期间，根据学员的部署，抑制种种困难，圆满完成指导交的工作任务，受到学院党委的表彰。5、一年来接待出入我院人员几万余次，车辆检查几万余次，确实做到了平安有序。6、先后制止了一起重大刑事案件的发生，制止打架斗殴

28、十几次，聚众闹_事十余次。先后受到了驻地公安部门的表扬。7、杜绝了数次火灾事故的发生及破获盗窃案件4次，保护了学院的财产平安。8、协调了外协关系，和驻地公安部实行联防联治，并参与了驻地公安部多起案件的侦破工作。9、对全院的消防设施，进展科学的配置，为学院节约了大量的资金。10、由于工作突出，被辖区公安部门，聘为公安监视员。11、完成指导交办的其它工作任务。虽然在指导的关心支持下，在同志们的帮助下我们在工作中获得了一定的成绩，但是，离指导的要求和同志们的希望还有一定的差距。工作中，还有一些不尽人意的地方。特别是对平安保卫工作的规律研究还不够，我们会汲取教训，总结经历。在新的一年里，我们在学院党委

29、和处室的指导下，进一步加强学院的平安保卫工作，使每项工作落到实处，做到防患于未然。确保平安无事故，使学院有一个良好的工作生活环境。单位保安工作总结720_年已经过去了，在这一年中保安部在公司各级指导的关心指导下，在同事和队员们的帮助支持下，较圆满地完成了公司指导安排的各项工作，部门里的工作也获得了一定的成绩。总体来说，保安部已步入正规化，开展趋势良好，但在工作中还存在一些缺乏之处，现将一年来的工作总结如下：一、牢抓防火防盗，确保市场平安。市场平安是市场经营最根本的保证，与市场的开展严密相连。平安责任重于泰山，消防工作更是关乎市场的存亡，居安思危，平安工作任重而道远。为了确保市场平安无事故，部门

30、制定了一系列工作方案和平安应急方案。先从思想上让每个队员绷紧“平安“这根弦，再确定平安工作重点区域与南大门保卫科共同联防，从每一个环节入手，周密细致地检查，及时发现并消除平安隐患，将平安隐患控制在萌芽状态。另外，部门里每天保证有足够的人员备勤，随时准时应对突发事件。在今年的七月份，由于连续暴雨，市场附一楼涨水，值班队员屡次通知全体队员抢险，为公司将损失减少到最低。经过全体队员的共同努力，本年度市场无重大事故、无盗窃和重大刑事案件，保证了市场的繁荣稳定。二、进步队员素质，做好市场效劳。为了建立一支高素质的保安队伍，效劳好市场广阔经营户。部门制定了严格的入职标准和管理条例，从队员的入职开始严格把关

31、，并且必须符合三个标准即“招聘标准，试用标准，入职标准”一年来部门开展了一系列的培训学习和思想教育活动，并让队员共同参与培训及教育内容的制定。通过仪容仪表、文明用语、行为标准的学习，通过每周的军事训练先使队员从外表上改变，树立形象。再通过“人生观、天下兴亡我的责任”等的学习改变队员们的消极思想，树立正确的人生价值观，队员们的素质和修养得了一定的进步。由于保安工作的特殊性，经营户有什么困难问题往往每一个找到保安来解决，那么保安就必须有优质的效劳理念和及时有效的解决方法。从效劳态度上出发，部门能解决的马上解决，需要其它部门处理的主动联络，不让经营户再去找。对经营户的意见及时反响给公司指导。一年来保

32、安部把效劳做为工作中的主要内容，部门也屡次召开会议，共同讨论，讲授经历，并进展了专题学习，使队员们明白了效劳的重要性和必要性，在日常工作中能积极主动和其它部门亲密协作，共同努力，为营造良好的经营环境和更优质的效劳发挥了重要作用。三、灵敏处理小区各种纠纷，维持良好的市场秩序。我们_小区里的租户数量比较多，主要以外来务工人员为主，另外小区处于黄金地段，人流量较大。在维护人员秩序方面，部门先后出台严格的管理措施，长期管理。特别是对闲杂人员、小商小贩、大门外车辆做出了明确的处理意见。有效改善了市场秩序。在本年度，保安部在工作上虽然获得了一定的成绩，但还存在一定的问题，缺乏之处更是需要深化总结，努力改正

33、。总结一年来工作还有以下几点缺乏：1、队员形象素质需要进一步进步。2、部门管理程度需要进步。3、部门工作离公司指导要求还有一定间隔 。4、消防工作需要加大力度。在下一年的工作中，我们部门会针对缺乏之处，结合部门实际情况，扬长避短，在树立公司形象和完善保安部内部建立上狠下功夫，层层抓起。相信在公司指导的指导下，在部门全体人员的努力下，在来年会获得更好的成绩!单位保安工作总结8本年度，保安效劳在主管业务部门的正确指导下，全体员工团结一致，务实苦干，开拓进取，外树形象，内强素质，以效劳服从工作，效劳经济建立和社会平安为宗旨，将科学开展观引入公司日常管理中，紧紧围绕年初公司制定的开展规划和任务目的开展

34、工作，不断稳固推进人防建没，进一步开展壮大安防中心，稳步拓展印章承制业务，充分履行了企业的社会责任，实现了公司业务的良性安康开展，获得了明显的社会效益和经济效益。现将全年主要工作总结如下：一、继续完善各项规章制度，推行标准化建立形式企业要开展，管理是关键，企业管理是公司每天都要直面的问题，如何建立适应社会市场经济体制的现代企业制度，大有文章可做。公司在施行企业管理过程中，严格按制度管人，依制度办事。在制定各项规章制度中始终贯穿以人为本的思想理念，发现问题及时改进和完善，初步形成了适用于本公司的人事管理，经营管理，后勤管理，财务管理，队伍管理等管理制度。抑制了管理中的随意性和可操作性。大到经营决

35、策、人事、财务管理，小到保安员的招收条件、培训时间、执勤要求等，做到有程序，有规定，有标准，有要求。到达了统一、标准、科学、有效的标准化管理。二、强化保安效劳管理社会需要保安，保安需要标准，公司将标准化纳入到保安员的日常管理中;全面实行招聘制、培训制、考核制、持证上岗制、岗位责任制，奖惩制和淘汰制。对于新招聘的保安员，按照规章制度，严把形象关、政审关、素质关和岗前培训关。新保安上岗后，必须由驻勤点的班长或保安骨干带着实习三天，熟习驻勤点的情况和自己的职责后才能正式上班。对于在岗保安员，严格按照仪容仪表、效劳态度、处理问题的应变才能等制定的达标标准，做到奖惩清楚。三、加强班长的培训在，班长被誉为

36、军中之母。在保安队伍中，班长同样是兵头将尾，发挥着不可替代的作用。公司要求人防部平时从细微之处入手，从貌似平常的事物中找出下属非凡的特质，细心识别真假人才，对于好夸耀的人不予重用，华而不实，言而无物的人不予使用，采取由人防部推荐，驻勤点保安员选举，公司考察相结合，从保安队伍中培养和选拨优秀人才来担任各驻勤点的班长;并针对班长及骨干人员文化修养，专业知识和管理才能等综合素质上下不一，参差不齐的现状，在今年的7月份，专门对现任保安员班长及骨干分子35人进展15天的根底队列动作训练和业务管理才能的培训，着力进步保安班长及骨干的执行力、控制力、纠错力和凝聚力。保安督察是保安队伍日常管理重要一部分，从内

37、务卫生、执勤情况、仪容仪表等开始督察，以不定期、不定时的方式，检查保安员的着装形象、台帐记录、环境卫生、礼节礼貌，并经过夜间查哨、查铺，理解保安员的到位、巡逻等落实情况。通过客户单位监视反响、公司抽查、人防部自纠自查和保安督察。单位保安工作总结9不知不觉_年就在指间悄悄的溜走了，_年也已经离我们越来越近了，在过去的一年里，是_公司提升企业平安、效劳品质的一年，这一年里我成长了许多可是还有很多的缺乏，借此辞旧迎新的时刻，也对自己过去一年的工作做一个简单的工作总结：一、发挥优势管理，狠抓基层建立，责任第一，平安第一。1、优质效劳、赢得信赖。公司通过强化管理准那么，加强保安部人员管理，严格按照保安员

38、职责要求，强化管理准那么，加强现场催促和质量检查，定期培训平安工作条例及消防器材使用知识，标准要求保安部人员的礼节礼貌、着装、卫生等，同时中夜班不连续巡逻物业内重点部位及业主的车辆平安，通过方方面面的努力，逐步完善平安岗位的窗口形象，不断进步自身的优质效劳水准，得到了各物业业主和公司员工的好评，赢得了业主的信赖，协助公司出色完成的屡次接待工作，保安部获得业主和公司员工优质效劳的赞誉。2、预防为主、重点布控，措施到位，消除隐患。在公司指导的关心指导下，通过制定各项平安方案等项消防预案，贯彻落实防火、防盗等措施，全年未发生一件意外平安事故。平安部安排干部员工勤于巡查、严密防控，在相关部门的配合下，

39、实行群防、群检、群治，以确保各小区万无一失。针对特别区域实行重点监控。3、完善设施、有备无患。通过公司指导亲临现场指导，安保部将各小区消防预案、设备设施、消防器材检查维护等各项工作，进展了不断的完善。制定各小区消防设施设备维修保养方案，使各小区消防设施设备不但做到正常运行而且延长使用年限。保障线路畅通、正常使用，对各小区内应急疏散灯、期平安出口进展补装和更换。同时对消防器材实行分区管理、检查、维护并落实到人。按照公司要求，组织各小区员工进展消防演习，消防演习的成功演练，得到了相关部门及公司员工的好评。二、严格管理、提升品质，改变观念、创新管理。1、按照工程年初制定的平安培训方案，保安部参照行业

40、标准对保安员进展专题培训，重点讲解管理素质、效劳意识、礼貌待客、专业技能、消防知识、突发事件分析p 等，通过讲解、点评、交流使保安员在思想认识和日常工作中皆有不同程度的感悟与提升。2、平安管理部按照各月方案对保安员进展岗位培训，对保安一线岗位做好培训工作。通过培训进步了保安员整体思想素质，效劳态度和业务技能。思想工作是一切工作的生命线，针对保安部的实际情况，引导保安员与时俱进、提升素质、转变观念。保安部教育安保人员要有紧迫感、应具有上进心、培养精气神、物业的管理效劳不是高科技，没有什么深奥的学问。关键在人的主观能动性和责任心，是对公司的忠诚度和敬业精神、是对管理与效劳内涵的真谛的理解及运用。保安部通过树立优秀标兵，激发大家积极进取，在完成工程给的管理工作和效劳工作的过程中表达自身价值，并感受人生乐趣。三、车辆及进出人员的管理。1、严格按照车辆进出管理规定执行，控制