板厂规章制度

1、板厂规章制度【篇一：胶合板厂安全生产治理制度】胶合板厂安全生产治理制度一、安全生产责任制度贯彻执行国家有关劳动保护和安全生产的政策、法令、规章制度 以及上级对本企业的指示、打算。确保建立、实施和保持有效的企业安全生产治理体系。制定和保持企业安全生产方针和安全生产目标。确保安全生产的必要资源。建立安全生产各级责任制、建立和实施安全生产奖惩制度。催促检查安全生产，准时消退安全生产隐患。确保准时照实向上级主管部门报告安全事故。向董事会报告企业安全生产状况，听取职工对安全生产的意见。 二、安全生产检查整改制度企业定期组织安全生产检查。每月组织一次专业安全生产检查、 要害岗位检查；各车间分厂每周组织组织

2、一次安全检查，班组 每天进展一次安全检查。检查要有记录。各单位除坚持定期的安全生产检查外，还要依据工作需要进展不 定期的安全生产检查。包括专业检查、防洪、防汛等季节性安全检 查以及重大节假日、重大活动期间的安全检查。加强对安全生产检查工作的领导，在安全检查中，各级主要负责人要亲自组织、全程参与，准时消退事故隐患。安全生产检查组应出各级主要负责人、相关部门的治理人员、技术人员、专兼职安全治理人员等组成，按检查工程认真进展 检查。安全生产检查的主要内容应包括：查思想：主要检查各级领导和职工是否真正树立了“安全第一， 预防为主”的思想；查安全治理：主要检查各级领导及职能人员是否分线负责安全管 理，真

3、正落实了“五同时”；查规章制度：主要检查各项安全生产治理制度是否健全，并认真 贯彻执行；查事故隐患：主要检查物的担忧全状态和人的担忧全行为。检查部门按限期对整改工程验收，隐患整改不力，或无故拖延整 改时间的责任单位，企业按责任大小予以惩罚。生产班组应做好班前、班后和节假日前后的安全检查，觉察问题 要马上解决或准时上报，解决前方可开头作业。要害岗位要定人、 定职责每天检查，检查结果要有记录。下班后要对作业现场进展清 理，不得留有事故隐患。安全治理人员安全检查过程中，有权对违章人员进展制止、订正和惩罚，依据隐患状况实行责令马上整改直至停工等应急措施， 对不听从治理的人员、部门或单位，赐予必要的行政

4、惩罚。三、生产安全事故报告和调查处理制度工伤保险企业按国家规定为全部从业人员参与0。事故报告发生事故后，负伤者、职业中毒受害者本人或事故现场员工应当 马上报告本单位领导和企业安全环保部，必要时应按企业事故应急救援处理预案和本单位应急预案进展事故现场扑救和抢救人员， 把事故规模、事故损失、人员伤亡程度降到最低程度。同时应保护事故现场并准时对受伤人员进展抢救或送医院处置。企业安全部门接到事故报告后，应视事故状况会同企业安全环保 部报告上级主管及当地安全监视治理部门、公安、工会组织等。事故分类及调查、分析事故按严峻程度通常分为：1轻伤事故；2重伤事故；3死亡事故；4重大伤亡事故；5特大伤亡事故；6特

5、别重大伤亡事故。事故调查、分析和处理工作必需坚持实事求是、敬重科学、公正、 公开和“四不放过”的原则。重伤事故由公司主要领导组织技术、生产、安全、工会等有关部 门成立事故调查组开展事故调查、分析，并写出事故调查报告书。死亡事故由企业、企业主管部门会同安全监视治理部门、公安部 门、工会等组成事故调查组进展调查。重大伤亡及其以上事故企业乐观协作国家有关部门及有关部门等 组成事故调查组进展调查。事故处理事故主要责任者和有关责任单位、责任人的行政或经济惩罚按企 业规定执行。重、特大伤亡事故的责任惩罚，按国家或地方有关法律法规惩罚。对事故调查组提出的防范措施，企业主管领导组织审核后，由事 故单位负责全面

6、落实，预防同类事故的发生。事故伤亡人员处理由人力资源部会同工会对死亡人员按国家工伤保险标准赔偿并做 好善后工作。受伤人员由医院出具诊断证明，到安全部门开具工伤休假证明和 工伤治疗证明，受伤人员需人员陪护时，由事故发生单位安排。公出外地发生工伤事故人员的差族费、补助费由财务部按文件规 定执行。工伤人员的伤残评定，由本人提出申请，人力资源部按国家规定 报请伤残鉴定。生产安全事故的调查记录、分析记录、现场图、报告书、处理决 定、防范措施和落实状况等内容资料，安全环保部应进展归档妥当 保存。四、安全生产教育培训考核制度职工进厂“三级安全教育”凡入厂的职工，都必需经过企业、车间分厂、班组“三级 安全教育

7、”，经考试合格后，方可上岗作业，未经三级安全教育或考 试不合格者不准上岗作业。一级企业安全教育应包括：国家安全生产的方针、政策、法规；企业概况、生产特点及安全生产各项规章制度；安全生产、职业安康根本学问。二级车间、分厂安全教育由车间、分厂负责人组织实施。教 育应包括：本单位主要生产工艺流程，主要设备概况及其特点，危急区域， 危急因素及预防措施：本单位安全生产规章制度及安全技术操作规程：结合本单位特点进展防火、防爆、防毒、防触电、防机具损害 等安全防护、应急抢救学问的教育。【篇二：胶合板车间治理制度】胶合板车间治理制度为扩大生产规模，保证产品质量和生产安全，提高公司效益，特制 定以下治理制度：全

8、体员工必需在车间主任的带着下，尊章守纪，听从治理，加强技术培训和安全教育，树立“安全第一，预防为主的思想，确保设备安全和人身安全，按时、按质、按量完成生产任务，加强设备治理， 做好设备的修理、保养工作，随时保持设备正常运行状态。一、旋切工段1、用料要准确，先分段，后断木，两端平坦3 公分，1m 0.5m。假设觉察 2 米 10 元。2、正常状况下，保证断木人员木材供给，做好电锯保养，不误上班， 生产单板规格如下：面板：长度为 1900mm，宽度：1000mm，厚度：1.01.6mm过胶板：长度为 960mm，宽度 480mm，厚度：2.22.3mm3、单板质量，要求外表光滑、美观、无刀痕、无脱

9、层，不带树皮， 不消灭大小头，面板对角线误差不超过 2cm。分类堆码，厚薄全都。1020 元。4、调好刀高、刀门，两边吃到刀边，检查单板厚度，如厚薄不均， 1020 元。5、认真检查，厉行节约，如在抛弃的废料中觉察能用的单板， 2030 元。二、烤板、晒板工段1、严格工艺把握，充分利用现有晒板场地，使用晒板架。充分发挥 自然优势，多晒板，少烤板，降本钱。214 18 度以下，晒板要认真认真，以免破损。收回面板整齐堆放，上报产量要实事求是，天气 变化要准时收晒。3、烘烤时留意安全，观看干湿度，以免过于枯燥引起火灾。 1030 元。三、串胶工段1、用胶水、单板要看时间、日期，按先后秩序使用，单板要

10、冷却不 暖手，调胶按胶水浓度及天气变化调配面粉并搅拌均匀。违者罚车1020 元。2、串胶工专人负责，不得戴手套，提前半小时上班，胶量每平方300320 1020 元。3、串胶时，选掉厚薄不均、较短的单板，有高度的责任感，不得擅 1020元。四、排板工段1、排板时做到“一边一头齐”层层对齐的原则，较好的面板做底板， 较差的面板认清正面。严格把握胶版、芯板重叠，但不能消灭小洞大料或大洞小料，周边重叠不得超过一公分，中间不得消灭 2 公分。10元。2、严峻不均的单板必需挑掉，不得将边条板排入板坯中间，排好后 写明工号，挑好后，消灭错层、多层、少层，短芯、叠芯，高芯、10元。3、排板工要团结协作，不得

11、抢胶板和板芯，过胶后的单板必需当班 完成。五、热压工段1、热压工必需遵守热压工艺和操作规程，检查机械设备是否正常， 正常前方可加气升温，翻开排气阀排尽冷水，观看层板温度是否均匀35 次，使温度上升到所需温度方可上压工作。2、温度把握在 110120 度，温度太高会开胶、鼓泡，太低胶水固2030元。3、热压时间 16 分钟，含水率高的板坯要适当延长，分程降低，上压前检查板坯层数是否相等、消灭多层、少层。违者每片扣 1 元， 20元。六、锯边工段1、按公司规定(国标)规格：长 1.83cm，宽 0.915cm，公差 1mm，1mm，四边光滑平坦，直线直角无歪斜度。2、因板面偏斜或局部层次移位，操作

12、工必需将板放置一旁，假设擅自 1020元。399.9%5 5 元。4、每次开锯 34 片，要检查对角线及尺寸是否相符。成品拉到仓100片一堆，整齐堆放。七、质检工作1、质检员必需准确推断、开胶、鼓泡、高芯、叠芯的产品，不得将 产品以次充好，以好充次，把四边刷干净，打磨光滑，产品合格率2、成品堆码整齐，每堆 100 片，检验员照实填写当天产品的验收单。以上各工段，每天下班必需认真清扫清洁卫生，关闭机器设备，保 持道路畅通。要认真遵守各工段的工艺要求和质量把握规程，完成公司下达的生产、安全和质量任务。【篇三：精选小型工厂规章制度模板】精选小型工厂规章制度模板这里是一篇小型工厂规章制度，全体员工须严格遵守国家法律法规， 遵守劳动纪律，疼惜公物，团结协作，完成各项任务，让我们一起来看看具体内容吧!第一条 为增加公司员工仆人翁责任感，提高遵纪守法的自觉性，维护公司和员工的利益，避开发生事故，保证各项工作的顺当完成， 特制订本制度。其次条 本制度作为公司根本准则，全体员工必需严格遵守。