保密工作整改报告工作总结8篇

1、保密工作整改报告，工作总结8篇_国企保密工作总结报告 保密工作整改报告，工作总结8篇。 光阴如梭，信任在这一阶段的工作过程中自己经受了许多挑战，也成长了许多，此时就该进行一次总结看看自己的工作状况了。能够更加全面的了解自己，提高自己。工作总结您知道该怎么写了吗？为满意您的需求，我特地编辑了“保密工作整改报告，工作总结8篇”，供您参考，盼望能够关心到大家。 保密工作整改报告 篇1： 保密工作整改报告 县保密局： 8月12日县保密局对我局保密工作进行了全面检查，发觉我局存在以下问题：1。保密承诺书部分人员未签订;2。处理办公材料的内部计算机上网;3。存在移动存储介质在涉密与非涉密机之间交叉使用三个

2、方面的问题。我局准时召开了有关人员会议，通报了县保密局对我办保密工作检查的状况，进行了对比检查，分析了计算机信息系统薄弱环节对我局造成的后果，查找了存在问题的缘由，讨论制订整改措施，现将保密工作整改状况汇报如下： 一、利用学习的时机，特地学习了建设工作中国家隐秘及其密级详细范围的规定，切实加强保密观念，增加保密意识，保证保密工作的正常开展。 二、组织专人分别与机关全体人员和离退休人员签订李保密工作承诺书，并将县保密局关于开展保密承诺书签订工作的通知发给大家，供大家学习，提高保密工作的熟悉。 三、将全局需打印材料统一由局办公室打印室统一打印，马上停止局办公室计算机上网，并严禁上网。 四、针对局城

3、建档案室保密计算机存在移动存储介质在涉密与非涉密机之间交叉使用问题，特地组织档案馆、办公室全体人员学习保密工作有关学问，支配专人负责保密计算机的保密工作，做到涉及绝密资料的电脑，严禁上因特网。其它移动存储介质无论是单位配发，还是个人自购，都进行统一编号，标识密级，严格禁止安装涉密计算机，确保保密工作万无一失。 五、严明保密纪律，发觉失密泄密大事，轻者批判训练，马上改正;对造成严峻后果的人员，赐予惩处。 透过局保密领导小组组织的一系列活动，大家普遍认为：保密制度重在落实，国家利益重于泰山;加强保密训练，构筑思想防线;加强保密训练，刻不容缓，我局将根据县保密局的要求，逐条落实，整改到位。 20 x

4、x年八月.日 篇2： 保密工作整改报告 省国家保密局： 今年贵局保密检查给我局下发反馈看法后，局党委高度重视，快速行动，专心整改。先后邀请市保密局的领导对全体领导班子成员进行保密训练，并对保密工作进行专题讨论，制定完善整改方案；汤才顺局长亲自在机关全体工作人员会议上进行部署，明确工作要求：在市保密局指导下，指定专业人员对局机关办公电脑和网络进行彻底的清理，全面消退泄密隐患。现将整改落实状况汇报如下： 一、完善保密组织体系 调整充实局保密工作领导小组，由局主要领导担当领导小组组长，涉密重点处室分管领导和负责人作为领导小组成员，并明确各自工作范围和职责。建立了涉密岗位处室领导局办公室专人审核局领导

5、把关的双层保密管理工作体系，严格岗位工作的程序化管理，将定密、保密、检查等工作与日常业务工作有机结合。 二、健全管理制度保障体系 结合我局实际，对原有的保密制度进行全面清理，对缺项部分重新制定，以健全完善保密管理制度。制定了包括保密工作领导职责制、镇江市民政局机关工作人员保守国家隐秘规定、镇江市民政局涉密和非涉密计算机保密管理制度、镇江市民政局办公自动化设备保密管理制度、镇江市民政局涉密和非涉密移动存储介质保密管理制度、镇江市民政局涉密计算机修理、更换、报废保密管理规定、镇江市民政局涉外工作保密管理制度、镇江市民政局宣扬报道保密工作规定、涉密文件管理制度、信息公开保密审查制度、文件资料的传阅、

6、使用、保存、销毁工作制度等在内的保密工作制度和规定，以及保密工作领导小组工作制度和保密宣扬、培训、训练制度，进一步严格规范日常保密工作，使保密工作做到有章可循，确保保密制度落到实处。 三、彻底清理涉密载体 组织专业人员对局机关现有计算机、移动存储介质、办公自动化设备及其存储处理涉密电子文档进行全面彻底的清理，确保不遗漏一台机器，并建立日常保密工作台帐。 1、马上将办公网络与互联网断开，并抽调懂技术的人员对机关全部台式机、笔记本电脑的涉密状况和感染木马状况进行全面清理、检查和登记，并依据工作需要分两批对部分计算机开通网络连接。 2、对存在问题的计算机，按保密要求进行清理和删除，并升级为涉密计算机

7、用于涉密岗位，严格遵守与其他网络物理隔离的规定。 3、明确涉密机数量，在我局现有涉密计算机的基础上，为保密重点处室配备涉密机和保密u盘，依据目前工作状况，我局涉密计算机数量增加到6台。并加大经费投入，在以后工作中依据需要逐步增加。 4、对移动存储介质、办公自动化设备进行清理。对涉密、办公、信息传递等不一样用途的移动存储介质进行严格区分、登记，建立计算机、移动存储介质台帐，加强动态管理。对报废机硬盘及介质按保密规定存放，待日后销毁。并将局办公网络oa系统与互联网断开，结合明年机关搬入新行政中心大楼，着手对办公自动化设备进行重新布局。 四、加强硬件基础设施建设 为了切实将保密工作落在实处，结合这次

8、检查发觉的问题，我局打算逐步加大对保密工作建设的投入，方案对局网络进行重新构建，统筹支配，综合思索，以适应保密工作和机关日常工作两个需要。依据今后工作需要逐步增加涉密计算机配备数量，进一步加大保密宣扬、训练、培训等经费投入，逐步提高全体工作人员的保密意识和潜质，以提升我局保密工作整体水平。 总之，我局将以这次保密检查和整改为契机，充分吸取工作教训，透过进一步建立健全保密工作规章制度，严格规范工作人员保密行为，不断强化工作人员保密意识，发奋提高保密工作软硬件保障水平，切实将保密工作落实到各项民政工作的实际中去。 篇3： 保密工作整改报告(群网名超拽) 依据黄山市人民政府办公厅关于进一步做好政府信

9、息公开保密审查工作的通知（黄政办秘20 xx32号）要求，我县高度重视，马上组织各有关部门对政府信息公开保密审查工作进行全面自查，现将自查状况简要汇报如下： 一、自查状况 （一）领导高度重视。我县一向将政府信息公开保密审查工作作为一项重要工作，准时讨论部署。为切实加强对该工作的组织领导，成立以县委常委、常务副县长（兼政务中心主任）为组长，县政府办主任、监察局局长、政务中心常务副主任为副组长，各有关单位主要负责人为成员的县政务公开工作领导组，下设办公室（设在政务中心），负责各项工作的联系协调。依据人员职务变动和工作需要，准时对领导组成员进行调整，确保领导组织发挥实实在在的作用，基本构成了主要领导

10、统筹支配、分管领导牵头负责、有关部门专人实施的工作格局，确保了涉密信息不公开，公开信息不涉密。 （二）机制日益健全。一是强化制度建设。依据中华人民共和国保守国家隐秘法、中华人民共和国政府信息公开条例、安徽省政府信息发布保密审查暂行方法及有关法律法规的要求，参照黄山市政府信息公开保密审查制度，于20 xx年出台了歙县人民政府信息公开保密审查制度、歙县人民政府政务公开职责追究制度、歙县人民政府信息公开监督检查制度等一系列规章制度，并经县有关会议争论透过，以文件形式发到各政务公开成员单位，并在黄山市信息公开网上发布，理解群众的监督。二是狠抓工作落实。在印发歙县人民政府信息公开保密审查制度的基础上，进

11、一步明确了保密审查过程中相关单位的各自职责、审查程序和职责追究方法，确保不发生泄密大事，做到以制度管人、按程序办事。对主动公开的政府信息，根据谁制作、谁公开、谁公开、谁审查和谁审查、谁负责的原则，由各政务公开成员单位制作、更新，并在黄山市信息公开网上发布；对属于免于公开的政府信息，要求相关单位说明详细理由，由信息发布经办人审核，报审查领导审批；对依申请公开的政府信息，根据统一受理、分别办理的原则，依据依申请公开资料，经单位负责人审核，视详细状况发布。三是加强宣扬训练。严 格根据政府信息公开条例和安徽省政府信息公布保密审查暂行方法的有关规定，对维护稳定、政法、信访、民族宗教、国家平安、公共平安、

12、经济平安等涉密信息进行严格掌握。组织经办人员参与有关部门举办的各种学习培训，增加各单位领导，个性是经办人员的保密意识。充分利用市广播电视台、政务网站等媒体以及参加保密法法制宣扬展览等形式，多渠道加强对领导干部、重点涉密人员和保密干部的保密法制宣扬训练，透过学习训练，进一步增加了广阔机关干部的保密意识，提高了业务潜质。 （三）督促检查到位。专心开展对全县政府信息公开保密审查工作的例行监督检查，要求各单位定期开展信息平安工作自查，并准时将自查状况上报县政务公开领导组办公室。常常对各单位信息平安保密状况进行不定期抽查，发觉问题要求准时整改，并报整改结果。要求各单位在每台办公电脑上张贴涉密不上网，上网

13、不涉密，移动存储介质不混插混用的提示语，提高每位工作人员的保密意识。对于从后台系统登录上传，并在县政务网站发布的文件资料，原则上由各上报单位自行审查，县信息中心进行再次把关，确保门户网站所发布信息不涉密。截止目前，我县在政府信息公开发布平台上未发觉涉密信息。 二、存在问题及整改措施 在本次检查中，虽未发觉涉密的公开信息，但也存在个别单位信息发布人对涉密信息的熟悉不够清楚、保密意识仍不够强；少数单位对信息公开审核不够规范等问题，务必引起我们的高度重视。下一步，我们将着力从以下三个方面发奋： 一是连续加大保密工作的宣教力度。以宣扬训练为主导，强化各单位、各有关职责人的保密意识。每年组织一至两次专题

14、培训，着重加强对政府信息公开指南和名目编制、政府信息公开申请程序，公开和不能公开的政府信息界定等方面学问的训练。进一步深化相关经办人员对中华人民共和国政府信息公开条例基本资料以及相关配套措施的明白和把握，进而增加他们做好保密审查工作的主动性和自觉性，全面提高做好信息公开工作的潜质和水平。 二是连续完善保密工作的制度保障。针对信息发布中存在的不规范问题，要求各单位进一步对上网信息进行严格审查、严格掌握、严格把关，从制度上杜绝泄密隐患。健全完善工作协调机制，将政府信息公开保密审查程序与公文运转程序、信息发布程序有机结合，促进保密审查与政府信息公开工作有机结合。坚持先审查、后公开和一事一审原则，对拟

15、公开政府信息进行严格的保密审查，严格禁止未经审查和批准的政府信息对外公开。要求各有关单位健全完善沟通协调机制，对是否涉密不明确的事项，报请关保密行政管理部门确定；涉及业务工作，征求业务主管部门看法；涉及国家平安、公共平安、经济平安和.稳定的重大拟公开事项，应多方征求看法、统筹协调；对密码电报、标有秘级的文件等属于国家隐秘且尚未解密的政府信息，一律不得公开。健全完善职责追究制度。对违反保密法和政府信息公开条例规定的相关人员依法追究职责。 三是连续加强保密工作的督促检查。为了确保保密审查管理工作各项规章制度的落实，准时发觉保密审查工作中存在的泄密隐患，堵塞管理漏洞，实行自查与抽查相结合，常规检查与

16、重点检查相结合，定期检查与突击检查相结合等方式，对信息公开发布平台各单位发布信息状况、计算机及其网络管理制度的落实状况、涉密网络的建设和使用状况以及涉密计算机、涉密网络实行管理和防范措施的落实状况进行定期检查。对于检查中发觉的问题，准时向有关部门反馈，要求县保密局加强对其进行强化指导，并督促其准时整改到位。 篇4： 保密工作整改报告 为仔细做好保密机要工作，我办结合实际工作，对比检查名目表，逐条自查，现将自查状况报告如下： 一、保密工作落实状况 我办内设机构3个，配备了5台电脑，同时全部电脑都配备了杀毒软件，定期杀毒与升级，并指定专人从事计算机保密管理工作。指定专人对文件收发、登记、传递、归档

17、、销毁等环节的妥当处理，保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的平安，未出现过失、泄密问题。进一步明确保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则，真正实现制度化、规范化、科学化。透过自查，我办的计算机保密工作基本做到制度到位、管理到位、检查到位。 二、主要做法(形容冬天的词语) (一)高度重视，强化组织领导。我办领导高度重视，并成立了保密领导小组，严格落实保密工作。领导班子成员以身作则，自觉学习、把握保密制度，做到懂法、知法、执法，在广阔干部职工中，真正树立起有法必依、有章必循、违法必究、令行禁止的作风。 (二)重点突出，狠抓工作落实。我办定期对计算机和移动存储介质违规外联和特种木马

18、为检查重点，以查促管，准时实行防范措施，坚决切断涉密信息流向互联网的全部渠道。 (三)宣扬训练，增加保密意识。为加强我办涉密人员保密平安意识，实行多种方式，多渠道相关人员进行宣扬训练，并将各类保密学习文件予以转发至各股室，要求结合实际，仔细组织学习，并抓好贯彻落实，确保计算机及其网络平安。 (四)完善措施，严格制度规范。加强制度建设，是做好计算机保密管理的保障。为了构筑科学严密的制度防范体系，我国不断完善各项规章制度，规范计算机及其网络的保密管理，主要实行了以下几项措施：一是计算机贯彻执行上级保密部门文件的有关项规定和要求，不断增加依法做好计算机保密管理的潜质;二是制定办各项涉密及非涉密计算机

19、及网络管理制度;三是严格涉密信息流转的规范性，严格执行涉密信息不上网，上网信息不涉密的原则。 在今后的工作中，我办将进一步加强对保密工作的重视，强化对涉密资料的管理，力争保密工作取得新成果，确保保密工作的顺当开展。 篇5： 保密工作整改报告 我镇高度重视保密工作，并制度了保密工作制度。自本月1日起，我镇依据关于组织开展全市专项保密检查的通知（密发20 xx4号）文件精神，对保密工作进行了全面自查，要求保密涉及工作人员从4月1日至4月15日期间进行全面自查，现将自查状况报告如下： 一、重视保密工作。镇委、政府历来重视保密工作，设有保密工作领导小组，组长由党委副书记担当，副组长由分管组织的党委委员

20、担当，成员由党政职能主要部门负责人和保密重点机关的负责人组成。保密工作领导小组下设办公室，由分管组织的党委委员兼任办公室主任，同时确定党政办副主任主要负责保密方面的详细工作。一向以来，我镇坚持做到保密工作机构健全、保密工作队伍不散，保密工作人员准时调整和补充，做好工作交接，保证了工作的连续性。目前，镇委指定兼职保密员2人。同时对保密工作所需设施、设备和经费，镇党委、政府都能够赐予重视和支持，保证了日常工作顺当开展。 二、规范保密制度。近年来，我镇先后建立健全了党政办保密制度、档案室保密管理制度、电脑室保密管理制度等保密工作规章制度，做到以制度管人、按程序办事，如：镇档案室坚持档案工作人员保密制

21、度，查、借、阅档案手续齐备；党政办公室的传真机、复印机和统计人员都定有保密职责，办公室人员有保密守则及管理方法，隐秘文件、内部资料的传递、2回收、注销都严格根据上级有关要求办理，构成了一整套制度、规定，管理渠道畅通。 三、加强文件管理。坚持双向登记，加强送阅、传阅文件保密工作，传阅文件实行直传方式，对呈送的文件进行登记，负责传阅文件人员逐件登记阅文人员.，阅后退回，并清点份数，领导批示后，退还交回办公室，领导人之间没有横向传批文件，或把批文直接交个人的行为。传阅文件一般每次不超过两天，并做到急件阅后即退，没有任意积压与延长时刻的行为。凡发给领导干部私人圈阅的各类机密文件，按规定做好了清退工作。

22、 四、加强微机管理。单位计算机实行专人管理，设置专机上国际互联网（即外网），加强计算机信息网络保密管理，指定懂业务、会管理的工作人员特地负责加密计算机的管理工作，坚持谁上网谁负责的原则有效地加强了涉密载体的保密管理工作，加密通信系统启用以来，也没有发生计算机泄密大事。 五、做好会议保密。召开隐秘程度较高的重要会议，会前对与会人员进行保密训练，规定保密纪律，凡传达隐秘文件，按文件规定和上级指示办理，不擅自扩大传达范围，会中严禁无关人员进人会场。 篇6： 保密工作整改报告 依据XXX县委保密委员会关于集中开展全县保密工作检查的通知精神，我局针对文件中通报的一些问题和薄弱环节，仔细开展了保密工作自查

23、，保密工作自查报告。现将有关状况总结如下： 一、加强组织领导 20 xx年以来，在县委保密委员会的指导下，我局仔细贯彻落实关于进一步明确和加强保密工作职责制的通知文件精神，以涉密人员，涉密载体，涉密计算机保密管理为重点，进一步加强保密工作领导，强化保密管理，加强督促检查，狠抓各项保密措施和保密职责制的落实，杜绝重大失泄密大事的发生。一是局党组始终将保密工作纳入重要议事日程，狠抓职责制的落实，年初特地召开会议，制定保密措施，构成了由一把手负总责，分管领导各负其责，办公室组织协调的管理体系。二是为了适应新形势下保密工作的新状况、新问题，进一步健全和完善了以局长为组长，各科、所、中心负责人为成员的保

24、密工作领导小组，下设办公室，负责处理保密工作的日常事务，为保密工作的全面落实带给了强有力的组织保障。三是坚持谁主管谁负责的原则，实行目标职责制，纳入总体目标考核的资料之一，并将目标任务层层分解，落实到局属各单位，做到年初有布置，平常有检查，年终有考核。 二、强化宣扬训练 加强保密训练，增加保密观念，是做好保密工作的前提和基础。对此，我局高度重视保密工作的宣扬训练，领导干部和涉密人员坚持带头仔细学习各项保密工作的有关规定，不断提高依法管理保密工作的水平。同时，利用各种会议等多种形式加强对职众的保密宣扬训练，促使广阔职工群众自觉履行保密义务和职责，转变了无密可保、有密难保等错误熟悉。(爱国名言警句

25、) 三、健全完善制度 一是进一步完善保密规章制度，确保重点涉密要害部位的平安；二是对我局隐秘载体的管理、使用状况坚持每季度检查的制度，针对检查中发觉的不足和隐患，严格根据规定的要求整改；三是制定了计算机管理制度，实行计算机网络平安防护状况的检查，实行局域网络杀毒软件每星期定期升级杀毒等措施。坚持谁上网谁负责和上网信息不涉密、涉密信息不上网的原则，防止了失泄密问题的发生。 四、严格保密管理 一是加强隐秘载体管理。为了确保隐秘载体的平安，本着严格管理、严密防范、确保平安、便利工作的原则，我局严格根据要求，加强隐秘载体的制作、收发、传送、使用、保存、销毁八大环节的管理，使隐秘载体的管理工作步入了规范

26、化轨道。(在制作环节上，无论是纸介质载体，还是磁介质载体均统一在机关内制作，对不需归档的材料准时销毁。在收发和传递环节上，严格履行清点、登记、编号、签发手续，传递时，指派机要人员负责并实行相应平安保密措施。在使用环节上，严格知悉人员范围，对擅自扩大知悉范围，凡不准记录、录音、录像的，传达者均事先申明，复制隐秘务必经主管领导批准，并履行登记手续。在保存上，严格根据国家档案法律法规归档，并指派专人负责，配备必要的保密设备。在销毁上，仔细履行审核、清点、登记手续，实行相应不泄密的方法销毁，杜绝将隐秘载体当作废品出售。二是加强档案保密管理。为了加强文件档案的借阅、传阅中的平安保密工作，进一步完善了档案

27、保管制度、档案人员岗位职责、文件、材料、资料的收集制度、档案的交接制度、档案的销毁制度、文件的传阅制度等制度。透过这些制度的建立，加强了文件收发、传阅、清退以及档案的借阅等工作，使我局的文件做 到清退齐全，传阅准时，档案的立卷、归档、移交、销毁等各个环节的平安。三是实行涉密计算机专人管理。对涉密计算机实行专人管理，并加强了对操作人员的训练培训，落实了岗位职责。四是加强信息上报审批。加强网上报送信息审批制度，凡对外向各类政府网站报送信息，务必经办公室审批后方能报送。 今后，我们决心以这次自查为契机，坚持不懈地抓好对全体人员个性是涉密人员的训练管理，加强业务培训和岗位训练，不断完善规章制度，强化保

28、密意识，坚决杜绝失泄密问题发生，为XX县经济建设进展制造良好的条件。 篇7： 保密工作整改报告 为做好涉密文件信息资料保密管理工作，我局结合实际工作，对比检查名目表，逐条自查，现将自查状况报告如下： 一、保密工作落实状况 我局所收到文件，指定专人进行了妥当的处理，保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的平安，未出现过失、泄密问题。 我局设有信息化机房，使用内外网分别的方法，同时全部电脑都配备了杀毒软件，定期杀毒与升级，并指定专人从事计算机保密管理工作。透过自查，我局的计算机保密工作基本做到制度到位、管理到位、检查到位。 二、主要做法 （一）高度重视，强化组织领导。我局领导刚度重视，并成

29、立了保密领导小组，严格落实保密工作。领导班子成员以身作则，自觉学习、把握保密制度，做到懂法、知法、执法，在广阔干部职工中，真正树立起有法必依、有章必循、违法必究、令行禁止的作风。 （二）重点突出，狠抓工作落实。我局定期以主要部门和主要领导为重点检查对象，对计算机和移动存储介质违规外联和特种木马为检查重点，以查促管，准时实行防范措施，坚决切断涉密信息流向互联网的全部渠道。 （三）宣扬训练，增加保密意识。为加强我局涉密人员保密平安意识，我局实行多种方式，多渠道相关人员进行宣扬训练，并将各类保密学习文件予以转发至各股室，要求结合实际，仔细组织学习，并抓好贯彻落实，确保计算机及其网络平安。 （四）完善

30、措施，严格制度规范。加强制度建设，是做好计算机保密管理的保障。为了构筑科学严密的制度防范体系，我局不断完善各项规章制度，规范计算机及其网络的保密管理，我局主要实行了以下几项措施：一是计算机贯彻执行上级保密部门文件的有关项规定和要求，不断增加依法做好计算机保密管理的潜质；二是制定局各项涉密及非涉密计算机及网络管理制度；三是严格涉密信息流转的规范性，严格执行涉密信息不上网，上网信息不涉密的原则。 （五）督促检查，堵塞管理漏洞。为了确保计算机及其网络保密管理工作各项规章制度的落实，准时发觉计算机保密工作中存在的泄密隐患，堵塞管理漏洞，我局非常重视对计算机及其网络保密工作的督促检查，实行自查与抽查相结

31、合，常规检查与重点检查相结合，定期检查与突击检查相结合等方式，对计算机进行防范措施的落实状况进行检查。 在今后的工作中，我局将进一步加强对保密工作的重视，强化对涉密资料的管理，力争保密工作取得新成果，确保保密工作的顺当开展。 篇8： 保密工作整改报告 我局成立以来，所收到的涉密资料及县内产生的相关隐秘，基本上都能按保密法的相关规定进行了妥当的处理，保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的平安，从未出现过失、泄密问题。然而，根据上级的要求还存在着必需差距和不足，做好保密工作仍旧任重而道远。在今后的工作中，我局将进一步加强对保密工作的重视，强化对涉密资料的管理，力争保密工作取得新成果，确保

32、城管执法工作顺当开展。 根据关于开展全区保密工作检查的通知（掇办发20 xx27号）精神，我局严格按文件要求对对年度的的保密工作进行了自查，特汇报如下： 一、高度重视，强化职责 作为区政府重要工作部门，分局党组始终把保密工作作为一项重要工作常抓不懈。今年以来，我们依据人事变动，进一步调整了分局保密工作领导小组，由局党组书记、局长*为组长，分管领导为副组长，各所、各科室负责人为成员。同时，确定*.为机关兼职保密员，并且落实了保密工作岗位负责制和属地管理原则，做到了保密工作机构、人员、职责、制度四落实。 二、健全制度，落实任务 一是建立健全规章制度。今年，我局进一步修订完善了内部保密制度，在档案室

33、、文印室等重点部位将保密制度装裱上墙，同时还在机关经费紧缺的状况下拿出资金特地用于档案室、微机室、财务室的保密基础设施建设，以防止泄密、失密大事发生。二是对去年的档案准时收归档案室管理，保证隐秘文件不外泄。三是加强对档案室和文印室的管理。严格规定了档案管理人员如有泄密、失密大事，对档案人员予以调离并追究相关职责，查询档案务必做到登记并签名，有关档案务必经局长同意后方可查询。文印室涉秘事项多，我们加强了对工作人员的保密意识训练，并要求其做出绝不泄密的承诺。四是局机关废纸、废文件的回收由保密委指定的回收点进行回收处理，有关文件按规定准时进行销毁，保证废纸篓不留完整文件纸张。五是对上级下发的隐秘文件

34、进行登记发放，并准时予以回收。六是今年对基层所开展了两次平安保密工作大检查，督促基层所健全了保密工作制度，落实了保密工作措施。 三、明确重点，加强管理 我局财务室、档案室、计算机是保密重点部门和部位，针对这三个重点部位，我们加强了管理，确保不出现泄密问题。在档案室管理上，我们制定了档案工作人员保密职责，查、借、阅档案手续齐备；隐秘文件、内部资料的传递、回收、注销都严格根据保密规定办理。在财务室管理上，我们对于财务资料建立财务档案，严格根据财务制度进行审查存放，除了财务人员、档案管理员外其他人员一律不的查阅，如因特别缘由需要查阅，务必经分管领导签字同意。在计算机信息系统保密上，我们在每台电脑系统

35、都安装正版防火墙和杀毒软件，落实专人负责全局的电脑管理工作，对涉密计算机财务物理隔离方式，严禁上互联网。 四、强化整改，注意实效 今年全区保密工作会议召开后，我局依据会议要求，针对四个不到位突出问题准时进行梳理，并抓好整改。如针对有的干部职工保密意识不强的问题，分局办公室利用各种会议期间对干部职工加强保密训练，局党组书记、局长*要求大家切实按保密法的规定做到不该讲的不讲，不该说的不说，随时将十条保密守则.心中，树立全局观念，维护大局利益，维护.稳定。目前，四个不到位的问题已整改到位。 我局的保密工作不仅仅做到了常讲常抓，而且年初有方案，并且纳入了本部门目标管理考核，是干部评先选优、升职晋级的重

36、要依据之一。对基层各所的年终目标考核中，规定如有失、泄密大事的一律不得评为先进单位，负责人一律不得评为先进个人。迄今为止，全局上下无一失、泄密大事发生。虽然我们在保密工作中取得了必需的成果，但也存在着不足，主要是以下两个方面：一是对计算机和局域网络的保密管理还缺乏完全有保障的技术支持。目前只能以常规的保密制度加以约束，透过严密的监控措施以防万一，有时显得力不从心。二是内部资料的密级确定问题，由于定密等级和范围分寸较难把握，使得在工作中难以明确要求和规范。今后我们将连续发奋，巩固和发扬过去已取得的成果，专心探究讨论新时期保密工作的新状况、新问题，力争保密工作再上新台阶。 更多 精选工作总结.阅读

37、 电信公司保密工作总结 保密工作状况总结 市场竞争日益激烈，保守企业隐秘至关重要。为此，公司从领导、部门负责人到基层员工，层层把关，将保密工作层层落实，并实行相应措施，严守企业隐秘。一、领导重视，专人负责。在集团公司和省公司领导下，本着对企业负责的态度，公司领导高度重视保密工作，并成立了由公司领导为组长，各相关部门负责人为成员的保密工作领导小组，详细工作归口到综合办公室。公司在内部员工中树立保密工作无小事意识，把保密工作纳入企业的日常管理；并训练全体员工，特殊是把握企业隐秘和涉密员工增加保密观念，提高保密意识，明确保密内容，在对外沟通或上互联网时，自觉维护国家和企业隐秘，杜绝泄密大事的发生。二

38、、全体员工加强学习，提高保密意识。公司要求全体员工仔细学习国家、集团公司、省公司以及分公司内部制定的相关保密制度和工作规定，贯彻落实集团公司关于加强保密工作的通知、省公司关于进一步加强保密工作的通知等通知精神，提高保密意识、明确保密职责，并根据集团公司、省公司文件精神严格保守企业隐秘。今年我公司推出的“小灵通8元拿回家”活动方案由于事先的保密工作做得好，在消费者引起轰动效应，掀起购机热潮，给竞争对手措手不及的打击，取得了良好的效果。三、详细保密工作措施。1、制定保密工作制度，确保员工保守企业隐秘。，公司制定了分公司保密管理规定，明确规定了公司保密的内容、措施、方法以及奖惩方法等。2、加强保密工

39、作宣扬，培育员工保密意识。公司利用内部办公系统、内部信息、公司各种会议以及部门内部沟通，常常性地对员工进行保密学问学习和保密工作训练，培育员工保密意识。年底上市后，分公司尤其留意在对外信息披露上严格把关。全部对外公布的资料和数据都严格执行分管领导审批制度，对媒体的报道也层层把关，没有发生过一起泄密大事。公司还在办公网上向各部门、中心、县分公司转发了省公司关于进一步规范对外宣扬工作的通知，要求相关部门人员在涉及企业新闻信息对外宣扬过程中，严格根据省公司的要求做到保守企业隐秘。3、加强对涉密计算机、支撑系统以及纸质资料的管理。在日常工作中，公司加强了对涉密计算机、涉密生产系统、公司内部办公系统以及

40、纸质文件资料的管理。做到了企业办公网与生产网（各客户经理支撑系统、帐务处理系统、营业受理系统等）与互联网实现物理隔离，并设置了有效防火墙；对涉密信息载体，特殊是相关市场经营信息、竞争信息的纸质资料进行严格管理，准时销毁、准时处理；对公司相关网上传递的信息资料上，标明“隐秘”字样，彻底杜绝涉密漏洞，避开企业隐秘被窃取。四、城南机房、西门桥机房及西林电信大楼实行物业管理，保安人员24小时保卫。工作人员凭工作证出入；非工作人员须持有效证件，登记联系后，方可进入大楼有限区域，不得进入机房。五、记录齐全。包括会议通知、会议记录、电话记录、来信来访、总经理信箱、纸质文件的收发等记录。六、严格公章管理。合同

41、协议盖章均有具体记录。对于公章使用中把握不稳的，均逐级汇报，避开出现失误。七、档案管理规范、有序。9月副委员长视察对我公司枢纽大楼的档案资料整理工作赐予高度评价。八、大西街营业厅和西林营业厅均安装电子监控系统，各营业点均使用了投币式保险柜。九、加强监督检查，保证保密工作制度的落实执行。公司为使员工提高保密意识，真正做到保守企业隐秘，除了在制度上进行管制督促以外，还加强了保密检查，严格实施奖惩制度。检查主要涉及：1、员工特殊是核心员工、涉密部门员工是否具有较强的保密意识；2、员工对自己的计算机是否设定平安密码；3、公司在进行外部信息公布时是否有负责人把关；4、公司生产系统是否与互联网隔离；5、公

42、司在网上传递资料时是否留意了保密等等。公司9月初收到省公司关于保密工作自查的通知后，公司领导高度重视，要求综合办公室快速将文件转发给现业各部室、各县分公司，并对比检查内容进行自查，准时整改规范相关的保密工作。自公司成立以来，全体员工在企业信息保密方面做出了乐观努力，取得了明显成效，至今未发生过一起泄密大事。 年九月二十九日 必备！企业年度保密工作总结6篇 弹指之间，新的工作正迈着强健的步伐向我们走来！此时就该对这段时间的工作进行一次回顾总结。人们可以通过总结，把零散的阅历和收获都记录下来，一篇优秀的工作总结是怎么样的呢？为此，我从网络上为大家细心整理了必备！企业年度保密工作总结6篇，供大家参考

43、，盼望能关心到有需要的伴侣。 企业年度保密工作总结篇一 xxx年度是我公司科研生产和各项工作极为繁重的一年，我部门全体同志在公司领导的统筹支配之下，本着“质量第一，顾客满足，持续高效、求精创新”的工作原则，乐观开展促进科研生产正常开展的管理、保密及后勤服务等各项工作，取得了肯定的成果。现将今年的主要工作总结如下： 一、 科学管理，组织协调各项工作 科研生产是企业赖以生存的保障，是公司工作的重点，为使设计出成果，使生产出优质产品，我们努力作好公司管理、后勤保障及协调工作，让科研生产人员能专注于工作，无后顾之忧。今年公司内外召开的各种大小会议以及接待贵宾等事务性活动繁忙，经理部都能统筹支配，工作井

44、井有条，步步到位。特殊是在公司外部召开的会议时，部门全体人员加班加点，筹备会务，预备资料，接送参会的外地代表。大家工作兢兢业业，任劳任怨，从不计较个人酬劳、得失，使每次会议都得以圆满完成，为公司树立了良好的形象。 今年公司的科研生产任务特别饱满，后勤工作也面临着一些较大的压力。面对这种压力，经理部的员工们没有退缩，他们把压力变成了动力，在人员相对紧急的状况下，常常牺牲休息时间做好各种沟通和服务工作，通过我们的努力完成了公司交给的各项任务，为公司完成今年生产方案实现工作目标做了自己应有的贡献。在负责公司用车管理过程中，针对公司专职司机少车辆有限的状况，部门经理进行了科学管理，合理调配，牺牲了很多

45、休息时间，甚至放弃节假日休息，只要用户有要求或各部门有需求，他们就随叫随到，有求必应，从未由于人员缺乏或车辆不够而影响工作。并且他们特殊遵守交通规章，重视交通平安，在全年出车率特别高的状况下从未发生过交通事故，保障了公司和客户的交通平安。在文件资料传阅传送和管理过程中，我部门特别重视保密和质量管理工作，全年共收到外来文件133个，并依据领导批示的文件传阅单进行了有效的传阅；对外传送文件（数字） 个，全部严格执行了保密程序。公司内部存档技术资料944个，发放资料91个1138份，更改文件60个440份，销毁资料952份，全部按程序文件要求和保密管理制度规定进行了有效掌握，在质量外审过程中，我部门

46、没有一个不合格项。 二、仔细做好保密工作 （一）加强保密宣扬训练工作的力度 今年是保密工作复查年，为夯实保密基础，迎接上级上级有关部门对我公司保密认证的复查工作，防止工作中出现失泄密现象，使保密工作真正做到“预防为主、乐观防范”，经理部作为管理部门，不仅不断加强学习，提高自身的保密学问和防范意识，乐观参与上级主管部门的保密培训，同时加大了对涉密人员保密宣扬训练工作的力度。如：以召开职工大会的形式传达上级领导对保密工作的重要指示；通报保密工作形势和失泄密案例及放录像片来训练职工要高度重视保密工作；开展保密学问答题，不断增加员工保密学问；在保密委员会的领导下，常常开展不定期的保密检查，发觉问题准时

47、提示准时整改；对新入公司的人员进行了保密学问的训练和培训等。通过以上工作，大大增加了全体职工的保密意识，大家真正从思想上重视了保密工作，时时绷紧保密这根弦。 （二）调整保密组织机构人员，充分发挥兼职保密员的作用 在保密委员会的领导下，乐观开展保密工作。由于公司机构变动，保密委员会的成员随之发生变化，因此调整了保密委员会成员和兼职保密员，并进一步明确了分工。为使保密工作做到环环相扣、不留死角，常常督促每个部门的兼职保密员仔细负责的履行自己的职责，发觉不称职的兼职保密员，毫不留情的进行批判训练，并准时进行更换，通过兼职保密员的详细工作，真正作到随时发觉问题随时解决，起到了肯定的预防为主、乐观防范的

48、作用。 （三）准时调整人员密级，加强对涉密人员的管理 依据保密法要求和上级指示精神，今年，我们对全体员工工作岗位和工作性质进行了进一步核查，重新确认了各人员的密级，保证了涉密人员与涉密内容的协调统一。 （四）加强对涉密介质的管理，准时对保密安防设施进行升级改造 经理部加强对涉密介质的管理，对涉密介质的借阅和发放进行有效掌握，严格执行登记和审批手续；对上网计算机进行登记制度，下载资料严格要求进行中转，并特地设置了周转计算机和周转移动硬盘。在安防设施的管理上，我们不放过任何一点纰漏，发觉问题，准时改进修复，常常检查保密要害部门和部位的物防设施，使之保持正常工作状态，对老化设施进行更新换代，依据需要

49、准时增配密码柜，保证了保密平安防护系统的牢靠性。 三、仔细做好质量工作，全面完成质量方案 本年度质量培训方案中所涉及的人员掩盖范围广，培训内容多，培训的内容涵盖了专业学问、质量管理学问和岗位技能培训等，具有全方位、多元化的特点。在负责公司年度培训方案的制定和监督实施工作中，按季度督促各部门完成培训任务、汇报培训状况，全年培训员工275人次，达标率达100%；对各级管理人员以及从事质量工作的人员，进行管理学问和岗位技能培训、考核，并按规定发放上岗证。公司的技术骨干同志国外参与了技术和管理方面的学习培训，其他方面的培训工作也根据今年年初的人才培训方案全部完成。 在负责公司年度聘请方案的制定和实施工

50、作中，参加组织了3次聘请，人数总共达到四十多人，经理部主要负责前期了解沟通等预备工作、后期录用人员的接收工作与未接收人员的解释工作，使我公司今年的聘请工作圆满胜利，并累积了聘请工作阅历。 制定员工力量的评价、考核方法。年终完成对全部员工的绩效考核，发觉了成果与不足，也使每个员工有了客观的评价，给领导使用人才供应依据。 依据公司的质量工作要求，建立了全体员工的个人资料档案和人员培训档案，做到有据可查，规范了公司人力资源的管理。质量记录具体、规范，符合规定要求，所以在公司今年的质量审核中没有出现不符合项，还得到了外审专家的全都表扬。 四、抓好制度管理，加强各项工作的管理 1、严格执行绩效考核制度

51、公司颁发了薪酬管理制度绩效考核方法等一系列的管理制度，经理部严格执行各项规章制度，在每月初进行考勤公示，使得员工的考勤状况更加透亮、公正。仔细做好考核材料的管理工作，使员工的考核成果清楚明白。 企业年度保密工作总结篇二 市场竞争日益激烈，保守企业隐秘至关重要。为此，公司从领导、部门负责人到基层员工，层层把关，将保密工作层层落实，并实行相应措施，严守企业隐秘。 一、领导重视，专人负责。在集团公司和省公司领导下，本着对企业负责的态度，公司领导高度重视保密工作，并成立了由公司领导为组长，各相关部门负责人为成员的保密工作领导小组，详细工作归口到综合办公室。公司在内部员工中树立保密工作无小事意识，把保密

52、工作纳入企业的日常管理；并训练全体员工，特殊是把握企业隐秘和涉密员工增加保密观念，提高保密意识，明确保密内容，在对外沟通或上互联网时，自觉维护国家和企业隐秘，杜绝泄密大事的发生。 二、全体员工加强学习，提高保密意识。公司要求全体员工仔细学习国家、集团公司、省公司以及分公司内部制定的相关保密制度和工作规定，贯彻落实集团公司关于加强保密工作的通知、省公司关于进一步加强保密工作的通知等通知精神，提高保密意识、明确保密职责，并根据集团公司、省公司文件精神严格保守企业隐秘。今年我公司推出的“小灵通8元拿回家”活动方案由于事先的保密工作做得好，在消费者引起轰动效应，掀起购机热潮，给竞争对手措手不及的打击，

53、取得了良好的效果。 三、详细保密工作措施。 1、制定保密工作制度，确保员工保守企业隐秘。，公司制定了分公司保密管理规定，明确规定了公司保密的内容、措施、方法以及奖惩方法等。 2、加强保密工作宣扬，培育员工保密意识。公司利用内部办公系统、内部信息、公司各种会议以及部门内部沟通，常常性地对员工进行保密学问学习和保密工作训练，培育员工保密意识。年底上市后，分公司尤其留意在对外信息披露上严格把关。全部对外公布的资料和数据都严格执行分管领导审批制度，对媒体的报道也层层把关，没有发生过一起泄密大事。公司还在办公网上向各部门、中心、县分公司转发了省公司关于进一步规范对外宣扬工作的通知，要求相关部门人员在涉及

54、企业新闻信息对外宣扬过程中，严格根据省公司的要求做到保守企业隐秘。 3、加强对涉密计算机、支撑系统以及纸质资料的管理。在日常工作中，公司加强了对涉密计算机、涉密生产系统、公司内部办公系统以及纸质文件资料的管理。做到了企业办公网与生产网（各客户经理支撑系统、帐务处理系统、营业受理系统等）与互联网实现物理隔离，并设置了有效防火墙；对涉密信息载体，特殊是相关市场经营信息、竞争信息的纸质资料进行严格管理，准时销毁、准时处理；对公司相关网上传递的信息资料上，标明“隐秘”字样，彻底杜绝涉密漏洞，避开企业隐秘被窃取。 四、城南机房、西门桥机房及西林电信大楼实行物业管理，保安人员24小时保卫。工作人员凭工作证

55、出入；非工作人员须持有效证件，登记联系后，方可进入大楼有限区域，不得进入机房。 五、记录齐全。包括会议通知、会议记录、电话记录、来信来访、总经理信箱、纸质文件的收发等记录。 六、严格公章管理。合同协议盖章均有具体记录。对于公章使用中把握不稳的，均逐级汇报，避开出现失误。 七、档案管理规范、有序。9月副委员长视察对我公司枢纽大楼的档案资料整理工作赐予高度评价。 八、大西街营业厅和西林营业厅均安装电子监控系统，各营业点均使用了投币式保险柜。 九、加强监督检查，保证保密工作制度的落实执行。公司为使员工提高保密意识，真正做到保守企业隐秘，除了在制度上进行管制督促以外，还加强了保密检查，严格实施奖惩制度

56、。 检查主要涉及：1、员工特殊是核心员工、涉密部门员工是否具有较强的保密意识；2、员工对自己的计算机是否设定平安密码；3、公司在进行外部信息公布时是否有负责人把关；4、公司生产系统是否与互联网隔离；5、公司在网上传递资料时是否留意了保密等等。 公司9月初收到省公司关于保密工作自查的通知后，公司领导高度重视，要求综合办公室快速将文件转发给现业各部室、各县分公司，并对比检查内容进行自查，准时整改规范相关的保密工作。自公司成立以来，全体员工在企业信息保密方面做出了乐观努力，取得了明显成效，至今未发生过一起泄密大事。 年九月二十九日 企业年度保密工作总结篇三 我公司仔细落实上级保密工作精神，结合我公司

57、的实际状况，以服务持续进展、和谐稳定为目标，以宣扬训练为基础，以制度建设为保证，以计算机信息系统平安为重点，强化涉密计算机信息网络的保密管理，深化抓好“五五”保密普法的宣扬训练工作，进一步落实保密工作责任制，使保密工作更好的为生产经营、市场开发、企业管理和构建和谐企业供应强有力保障。年初，我们就制定了全年的保密工作要点，日常工作中加强了涉密重点部门部位的监督，常常进行自查整改。总体上讲，文件管理规范，计算机运行平安，无泄密、窃密大事发生。 一、领导干部熟悉明确，仔细落实责任制。 我公司的保密工作和保密委员会在公司党委的领导下，在局保密办的详细指导下，统一思想，服务大局，立足长远，着眼当前，整体

58、推动，仔细落实保密工作责任制。主要领导亲自抓，全面负责领导保密工作责任，分管领导详细抓，常常听取保密工作部门的汇报，准时发觉和讨论新形势下的信息保密任务，解决工作中存在的实际问题。与此同时，党委中心组和保密委员会成员加强了保密工作的学习，系统学习关于党政领导干部保密工作责任制的规定，自觉接受保密监督，模范遵守保密法律、法规和保密守则。大家熟悉明确，警惕性较高，仔细搞好防范，制定措施，落实制度，的确做到保信息平安，促企业进展。 二、加强计算机信息系统平安保密管理，明确上网审批责任。 新形势下，信息平安、工作隐秘、商业隐秘对计算机的管理提出了更高的要求。假如有人保密意识不够强，工作中有熟悉不到位和

59、疏忽的地方，失密后造成的后果往往是很严峻的。在我公司，现有工作计算机66台，依据保密工作的要求和我公司计算机信息管理与运用的实际，界定了涉密计算机10台，分布在机要室、财务科、企管科、技术科、市场办、组织干部科、纪检监察科，加强了这些重点部门部位的管理，特殊是计算机上网的问题，要求用于收发和传阅文件、信息管理的计算机单独使用，禁止上网。其他需要上网的信息，经过严格的三次审核，即信息来源审核，公司办负责网络审核，最终由主管企业经营的副经理把关，三次审核通过才能上网，做到“涉密信息不上网，上网信息不涉密”，避开保密信息失密大事的发生。 同时，为提高计算机操作人员的技能和保密平安意识，我公司多次请有

60、关计算机网络专家讲课，对我公司重点计算机信息管理员、工作人员共40人进行了OA系统的培训，重点就计算机信息系统平安防范、个人设置、信息使用等内容进行了学习，进一步明确了计算机信息平安的防范措施。 三、深化开展“五五”保密法制宣扬训练，提高全员保密意识。 今年，我公司的“五五” 保密法制宣扬训练指导思想明确，仔细贯彻为经济进展和企业稳定服务的基本方针，紧密结合我公司工作保密和商业保密的需要，监督涉密的全部人员，尤其是主管保密工作的各级领导干部、各级保密机构和领导干部、保密法制工作人员。突出重点内容，不断提高专职保密干部的政治素养和业务力量，增加广阔干部职工保密意识和法制观念。分层次开展有针对性的