2022公共卫生实施方案

1、第7页共7页2022公共卫生实施方案公共卫生工作是卫生事业的重要组成部分，加强社区公共卫生服务与管理是落实_、构建和谐社会的内在要求。近年来我区社区公共卫生体系建设和能力建设都取得了长足进步，但与社会经济快速发展和人民群众日益增长的公共卫生服务需求相比还有一定差距。为进一步提高公共卫生管理水平和服务水平，不断创新和完善工作体制机制，结合工作实际，就加强社区公共卫生管理体系建设制定本方案。一、工作原则健全网络、完善机制，全面覆盖、规范管理。二、工作目标三、加强公共卫生体系建设1、加强网底建设加强乡医管理，强化乡医公共卫生职责，根据_在我市农村公共卫生服务项目实施中充分发挥乡村医生作用_精神，在社

2、区公共卫生工作中充分发挥乡医作用。根据村居人口和城镇化进程，结合乡医工作能力和工作经验，每个村居设_个乡医负责辖区内公共卫生工作。其中张贵庄街、丰年街及新立街、万新街部分居委会等没有乡医设置的地区，工作由社区站医生承担，充分发挥居委会、社会工作者作用。根据_市农村公共卫生服务项目标准对乡医或参与社区卫生服务的居委会或社会工作者进行补助。2、完善社区卫生服务中心公共卫生体制机制加强儿童预防接种与儿童保健门诊建设加强儿童预防接种与儿童保健门诊职能建设，合理配置门诊人员和设施，明确工作职责，加强质量管理，切实提供优质的预防接种和儿童保健服务。完成儿童疫苗接种信息的汇总、上报、接种反应监测与处理，加强

3、疫苗和冷链管理，做好儿童疫苗接种管理，及时登记和核对接种信息，完成儿童系统保健服务和信息收集工作。完善妇女保健和计划生育科建设按照妇幼保健相关工作要求和计划生育技术服务相关要求设置和完善科室建设，合理配置人员、房屋，强化工作管理，高质量完成辖区内孕产妇系统保健服务、妇女保健服务和计划生育技术服务。建立社区卫生服务团队以公共卫生项目为主线，以村居为单位，统筹中心工作人员，建立社区卫生服务团队。建立公共卫生管理包村(居)制，根据单位和辖区内实际情况，设置专人包村或专组包村。_和实施相关工作，提供以健康为中心的优质健康服务。建立公共卫生管理科(团队)统筹中心公共卫生管理人员和职责，建立公共卫生管理科

4、或者是具有公共卫生管理职能团队，负责辖区和本中心公共卫生管理工作。_开展各项公共卫生服务，加强技术指导检查，做好辖区内乡医和社区服务站公共卫生服务的指导与管理，定期_召开工作例会和工作培训。并负责做好院内传染病疫情报告、门诊登记管理、慢病和死因监测、健康教育及基础档案管理。建立和完善公共卫生管理机制建立信息核对制度。儿童保健与预防接种门诊、妇女保健与计划生育科每月定期核查工作完成情况，并将相关信息反馈到管理科，由管理科_社区卫生服务团队、乡医或社区站医生_实施各项公共卫生服务和管理。建立例会制度。定期召开中心工作例会、乡医例会，沟通信息、研究和部署工作。建立完善考核制度，定期对工作完成质量和数

5、量进行考核评估。3、强化专业机构职能疾控中心与妇幼保健院要切实履行专业机构职责，发挥专业机构龙头作用，加强业务指导，提高业务指导效能，定期对社区公共卫生服务情况进行评估信息反馈，及时发现和解决问题。加强业务的研究，制定科学的公共卫生管理策略，有效提供技术支撑，提升公共卫生服务与管理水平。4、完善考核评估制度制定_区卫生局社区公共卫生服务项目考核实施方案明确社区公共卫生工作标准。定期_社区公共卫生考核，依据考核结果对拨付社区公共卫生_。各社区根据本单位实际，制定考核标准和考核办法。对工作开展的质量和数量进行考核评估，结果作为兑现乡医补助和中心职工个人分配和年终考核评优的重要依据。5、完善责任体系

6、建立责任追究制，明确工作职责和责任。根据职责与分工，对照工作进行奖惩。对不达标的单位予以通报;连续考核不达标的单位予以警告和责令限期整改，对单位主要领导和相关人员进行责任追究，以上工作责任中如因专业机构不能切实履行工作职责导致，追究专业机构负责人或相关人员责任。四、_实施1、明确责任乡医(去年_月_日-_日)各社区服务中心根据辖区情况和乡医工作能力和工作经验，每村根据村居人口及城镇化进程情况，设_名乡医负责相应公共卫生管理工作。其中张贵庄街和丰年街由社区卫生服务站医生或居委会、其他社会工作者承担。_月_日前各社区卫生服务中心上报乡医和社区站_。2、召开启动培训会(去年_月_日)启动三级管理模式

7、，明确各岗位和乡医职责，明确经费补助标准，明确考核和责任追究制度。3、建立公共卫生管理体系(去年_月_日-_日)各社区卫生服务中心及疾控中心、妇幼保健院明确单位公共管理_体系，制定工作方案，建立各项工作制度。社区卫生服务中心指导乡医和社区站医生建立辖区儿童、孕产妇、老年人等重点人群底册。4、强化实施(今年_月_日-今年_月_日)各社区卫生服务中心积极运行三级管理模式，专业机构和卫生局相关科室加强工作督导与检查。5、工作验收与总结(今年_月_日-今年_月_日)_专业部门对社区卫生服务中心评估三级管理模式运行效果。总结和推广经验，进一步完善工作机制。五、经费补助1、补助标准根据_在我市农村公共卫生

8、服务项目实施中充分发挥乡村医生作用_和_市农村公共卫生服务项目标准进行补助。参与社区卫生服务的居委会或社会工作者补助参照乡医补助标准。2、经费支付各社区卫生服务中心根据对工作考核结果，依据工作量和补助标准计算额度，采取年初预付和年末结算方式进行核算和支付六、工作要求1、提升社区公共卫生与健康服务水平各单位和专业机构要切实履行工作职责，认真研究工作，明确各岗位和乡医职责，明确经费补助标准，明确单位内考核和责任追究制度。疾控中心和妇幼保健院加强对社区公共卫生工作指导检查，社区卫生服务中心要进一步提升社区公共卫生服务水平，切实为百姓提供高质量的健康服务。2、不断创新与完善，提升管理体系的科学性各单位

9、要认真研究工作，积极探索公共卫生管理和服务的新思路、新举措，不断创新、不断完善，进一步完善公共卫生服务管理体制机制，提高工作质量。3、加强督导，督促落实卫生局主管科室及相关专业机构要定期对各社区卫生服务中心公共卫生管理工作进行评估与考核。2022公共卫生实施方案（二）为了感谢长期付出辛勤汗水的全体员工;在三八女节这天体现公司对女员工的特别关爱。同时拓宽大家的业余文化生活，提高员工队伍的凝聚力。公司利用下午时间，分别于_月7和_月_日_全体女员工进行一次开心活动。经过精心挑选和意见征询，此次活动共为员工安排了四项内容(任选其一)：1、体育运动;2、各类小游戏;3、知识小问答;4、颁发部分物品、现

10、金、放假、所有女性人员聚餐。通过此次活动的举办，不仅让长期在一线劳作的员工心情得到了调节，增强_荣誉感，增进了对公司企业文化的了解;而且使来自五湖四海的员工们了解到_公司发展知识、企业福利、企业内涵等各方面;员工也是可以体会公司对员工关心与支持。时间人员定位：公司所有女性人员(合计_名女性人员)。由主管人员于_月_日前上报_。第一项体育安排：(跳绳、羽毛球任选其一)1、各门店人员参加跳绳比赛，每三人一组，优胜者进入下一场。2、由各店主管经理主持活动。_月_日由本店人员在各工作区内举行第一轮淘汰赛。_月_日在活动策划部举行第二轮至优胜第二项游戏安排：(点鼻子、夹珠子任选其一)1、各门店人员参加点鼻子，每三人一组，优胜者进入下一场。2、由各店主管经理主持活动。_月_日由本店人员在各工作区内举行第一轮淘汰赛。_月_日由活动策划部举行第二轮至优胜奖的评选。东西门人员一起把优胜人员集中至发布会舞台搭建公司。第三项知识小问答安排：1、各