2022年中学引进优秀教师方案

1、第4页共4页2022年中学引进优秀教师方案一、引进原则坚持公开公正、择优的原则。二、引进人数及科目引进优秀中学教师_名以内，具体科目不超过以下人数：语文学科_名、数学学科_名、英语学科_名、物理学科_名、化学学科_名、生物学科_名、政治学科_名、历史学科_名、地理学科_名。各学科具体人数视报名人员测试情况而定，测试情况达不到考评委员会要求的学科，核减岗位数或取消岗位。三、报名条件报名的教师同时具备下列条件：1.事业单位在编在岗教师。2.热爱教育事业，基础理论扎实，教育管理、教学实践经验丰富，业绩突出，身心健康。_具有大学本科及以上学历，具有相应专业资格证书；近三年连续从事教育教学工作。_年龄为

2、_周岁以下(_年_月_日以后出生)。5.获得过区(县)级及以上优秀教师、优秀班主任、名师、名师培养人选等综合荣誉之一者或获得过区(县)级及以上教学能手、优质课一等奖等专业技术奖励之一者。四、报名及资格审查报名人员在济南市城历区教育信息网上下载城历第二中学引进优秀教师登记表并按要求认真填写，每人限报_个岗位。报名时间为_月_日-_日(8:3011:30；14:0017:00)，报名地点为城历二中学校办公室(济南城历区董家镇政府对面)。报名时需提供个人报名登记表、学历证、职称证、教师资格证、身份证及相关荣誉或称号证书原件及复印件各一份(按以上顺序装订好)，本人一寸彩色照片两张(与登记表同底)。五、

3、测试由城历二中对符合条件的申报人员统一进行测试。测试包括答辩和专业测试。答辩主要考察报名人员的专业知识、实践经验、语言表达能力、分析能力、应变能力等项目。专业测试采用说课或试讲的形式进行。按照测试成绩由高分到低分确定体检及考察人员。测试时间另行通知。六、体检及考察体检由学校统一组织到指定医院，按照山东省教师资格认定体检工作实施办法进行，体检费用由报名人员负担。不按规定的时间、地点参加体检的，视作自动放弃资格。对体检合格人员进行考察，考察内容为思想政治表现、道德品质及工作实绩等方面的情况。七、手续办理根据上级有关规定，对考察合格的教师按照规定办理工作调动手续，签订聘用合同，工资、福利等按照有关政

4、策执行。2022年中学引进优秀教师方案（二）今年_月是全国第六个“中小学弘扬和培育民族精神月”，为贯彻_加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见和县教育_中小学弘扬和培育民族精神教育的工作安排，切实做好_年“中小学弘扬和培育民族精神月”活动工作，现将我校开展的活动安排如下：一、指导思想全面落实思想道德建设的主要任务，从增强爱国情感做起，弘扬和培育以爱国主义为核心的伟大民族精神；从确立远大志向做起，树立和培养正确的理想信念；从规范行为习惯做起，培养良好的道德品质和文明行为；从提高基本素质做起，促进学生的全面发展，增强学生的民族自尊心、自信心和自豪感。二、活动主题。弘扬和培育民族精神。三、活动时间

5、：_年月_日_月四、活动地点：在校园内开展五、活动形式及安排：1、举行开学典礼、平罗县第六中学揭牌仪式暨庆祝第_个教室节活动，营造开学氛围。2、在本活动周期内，在校园宣传栏中宣传弘扬和培养民族精神内容，让全校师生对活动有明确的认识和了解。3、由学校领导在周一晨会上做国旗下讲话，正式启动“中小学弘扬和培养民族精神月”活动。4、_班主任学习相关活动的材料，在班级设有“弘扬和培养民族精神”专栏。5、各班级及中队围绕“弘扬和培育民族精神”内容召开班队会。各年级段分别开展庆祝建国_周年的教育活动。做一件弘扬爱国主义精神的小事。6、通过各班墙报，专栏，及校园文化氛围的营造，美化校园，营造良好的育人环境。7、各班_开展主题班会活动，培养学生努力拼搏，积极向上的精神。8、以“国庆节”为契机，各