中学2021第一学期少先队工作方案

1、中学2021第一学期少先队工作方案_第一学期个人总结 中学2021第一学期少先队工作方案。 资料的意义特别的广泛，可以指需要查到某样东西所需要的素材。在我们的现实生活工作中，时常会需要资料作为参考。资料可以关心我们更高效地完成各项工作。所以，您有没有了解过资料的种类呢？下面是我为大家整理的“中学2021第一学期少先队工作方案”，欢迎阅读，盼望您能阅读并保藏。 充分发挥少先队的训练基地作用，不断丰富少先队活动是少先队工作的根本任务，下面是我为大家整理的“中学20 xx第一学期少先队工作方案”，欢迎阅读。 中学20 xx第一学期少先队工作方案 一、指导思想 本学期学校少先队工作将在上级有关部门的工

2、作精神和学校工作的引领下，结合本校的实际状况和特点和上学期少先队活动中已经取得的阅历和教训，以培育队员的创新精神和实践力量、规范队员的行为习惯、形成和谐的校内文化为核心内容。 二、工作思路 转变观念，热忱服务，稳抓常规，追求创新，加强实践，体验为主，讲求实效。 三、工作要点 （一）加强少先队基础建设 1. 加强学校辅导员以及校内外辅导员队伍建设。发挥家长委员会职能，聘请.各界人士为校外少先队辅导员，乐观挖掘.资源，开拓少先队员的学习、活动的空间，让队员能够有更多的机会熬炼自己，展现自我，增加实践力量。 2. 加强少先队小干部队伍建设。学期初开展中队干部的培训工作，培育队员管理少先队、喜爱少先队

3、的仆人翁情感。组织班队干部培训，建全队委学习、沟通制度。 3. 升旗仪式要连续想方法出新出新成效；提倡主题队会常规化、规范化开展；解说员、队干部将做好以老代新的过渡；广播站作为薄弱阵地将加大培训监管力度。 （二）坚持不懈做好各项常规工作 1. 抓好队员的文明礼仪、思想道德训练训练。通过大队委每日进行的检查督促，使得队员拥有高尚的思想道德情操，自觉养成良好言行习惯，争做小绅士、小淑女。 2. 抓好少先队各项常规评比考核。每日对队员的行为规范进行的检查，对每周一次的中队活动的开展状况进行抽查，每月进行中队阵地建设评比，对辅导员各项工作的落实状况进行考核、调查，评比优秀中队及优秀少先队员、辅导员。

4、3. 抓好每周一次的升旗仪式。做好升旗手、护旗手、主持人的选拔、培训，以确保高质量完成升旗仪式。 （三）加强少先队理论讨论 1. 开展少先队专题论文评比，进行优秀少先队活动案例评比，鼓舞并组织辅导员进行投稿、参赛。 2. 开展“辅导员”专题阅历沟通会。 3. 开展队活动方案评比，开展班队活动课的观摩评比。 （四）连续开展抱负信念训练 1.深化开展“中国梦”训练。详细形式是，结合我校的经典诵读活动，把中华民族传统美德植入同学心灵，同时依据上级少工委支配，通过活动进行推动，在活动中引导同学喜爱祖国，喜爱家乡，喜爱学校，从而树立乐观向上的人生观，树立崇高的抱负，使之成为健康成长的源动力。 2.充分结

5、合“家风”的训练力气，开展“我家的家风”征文活动，或是“家风家长论坛”，引导广阔家长树立良好家风，注意自身修养，留意行为举止，传承家庭美德，以身作则、言传身教，为孩子健康成长营造良好家庭环境。同时各班要营造良好乐观向上、有风格、有内涵的班风，并逐步内化为同学可以自觉接受的行为准则。 （五）开展一系列同学欢迎的少先队活动 九月份：好习惯 伴我行 1.召开班团队干例会，明确本学期的任务，制订可行的方案 2.做好学校开学宣扬工作，部署广播室，规范升旗仪式，组织开学典礼等活动 3.开展感恩老师祝愿语签名活动 4.开展“学习八礼四仪我将礼仪带回家”活动 十月份：爱我祖国 1.组织国庆主题队会活动 2.开

6、展爱国歌曲大家唱活动 3.开展“重阳敬老”活动 十一月份：我爱读书 1.社区实践活动。 2.中队干部沟通阅历会 3.开展“手拉手红领巾读书角”创建系列活动“好书漂流”及读书征文等活动 4.开展“119”消防节活动 十二月份：法制训练 1.协作开展12.4法制训练宣扬日系列活动 2.组织“迎新春”诗歌朗诵会 一月份：庆祝节日 1.收集资料，总结少先队工作、部署少先队暑期工作 2.协作开展迎元旦活动 3.开展“缤纷冬日”寒假生活指导 编辑推举 2021学年第一学期少先队工作方案三篇 一、指导思想 本学期学校少先队工作将连续以党的.精神为指导，在上级有关部门的工作精神和学校工作的引领下，结合本校的实

7、际状况和特点和上学期少先队活动中已经取得的阅历和教训，以培育队员的创新精神和实践力量，规范队员的行为习惯，形成和谐的校内文化为核心内容，全面推动素养训练。以公民道德建设实施纲要为指导，以平安训练、爱国训练、养成训练为主线，以少先队活动为载体，有方案地开展符合学校实际的、符合少年儿童身心特点的、丰富多彩的训练活动，把我校的少先队工作推上一个新的台阶。 二、工作思路 转变观念，热忱服务，稳抓常规，追求创新，加强实践报告，讲求实效。 三、详细措施 (一)强化规范养成训练,促进同学良好习惯的形成 1.抓好养成训练,培育良好行为习惯。 组织各中队和同学仔细学习贯彻学校生守则学校生日常行为规范,在行为规范

8、方面详细做到:不带零食进校内，不带废纸进教室，不扔杂物在场所;同学间团结友爱不追赶打闹;推广礼貌用语与一般话。开展“校内之星”(礼仪之星、环保之星、平安之星、学习之星)评比宣扬活动。并准时检查反馈,发觉问题准时指正。 2.抓好学校常规,创建乐观向上校风。 连续抓好一日常规评比工作，加强日常行为习惯的检查监督,提高值日质量,对红领巾监督岗和校值日生的检查进行分工落实,加大检查力度,准时反馈,以检促进。在学校营造“学礼仪,讲文明,懂礼貌”的氛围,打造和谐校内环境。 细心预备每周一的升旗仪式,努力使每次升旗都能使同学受到一次德育训练。 3.抓好心理健康训练,形成健全人格. 心理健康训练是新形势下必需

9、重视的重要内容,开展好同学的心理健康训练,做好同学心理的疏导,老师要乐观创设良好的课堂氛围和保证同学心理健康进展的人文环境。多管齐下，保证心理健康训练活动的正常化、规范化,促进同学身心全面和谐健康的进展.充分利用日常训练教学主渠道,开展好学校心理健康训练。通过课堂渗透以及老师与同学沟通,交往等,将心理健康训练真正落在实处。 学校第一学期少先队工作方案 以公民训练、生命训练、感恩训练为主线，以少先队活动为载体，开展丰富多彩的训练活动，把少先队工作推上一个新的台阶。下面是由我为大家整理的“学校第一学期少先队工作方案”，欢迎阅读。 学校第一学期少先队工作方案 一、指导思想 贯彻落实少先队辅导员纲要，

10、规范我校少先队工作，“以人为本，以德为先”为宗旨，根据“突出重点，培育特色，深化创新，再上新高”的工作思路，进一步加强我校少先队组织的力量建设，以培育队员的创新精神和实践力量，规范队员的行为习惯，形成校内的文明风尚为核心内容，全面推动素养训练。以公民道德建设实施纲要为指导，狠抓养成训练。 二、工作要点 1.加强少先队辅导员队伍建设。抓好辅导员队伍的建设，在品行修养、学问力量、训练教学上下功夫，塑造一支凝聚力强、战斗力旺盛的队伍。提高中队辅导员的整体素养，进一步完善“文明班级”的评比机制，提高班队集体建设的水平。 2.提高少先队员思想素养。仔细贯彻执行公民道德建设实施纲要，切实加强少年儿童思想道

11、德训练。以爱国主义为龙头，连续对同学进行爱国主义、集体主义、.主义的思想训练，抓紧、抓实行为养成训练，纪律法制训练，中华民族传统美德训练。学校的德育常规训练，要提倡引导式训练，突出训练对象参加的主动性，变老师的单方灌输为师的双边互动，变规范训练重传授学问为重同学实践。详细抓好： （1）环境卫生。各中队要组织同学仔细做好每一天的清洁卫生工作。要着力清除卫生死角，要训练、并督促同学有条理的做好课前预备工作，教室内外肯定要保持全天的洁净、干净。 （2）文明礼貌。各个班级都要训练同学无论是在校内，还是在校外都要讲文明，懂礼貌，行为规范、有教养。要加强对着装、个人卫生、红领巾佩戴状况的检查力度。 （3）

12、课间纪律。要训练同学自觉遵守课间活动的各项规定，“有礼、守纪、保洁”要成为每一个同学的自觉行动。 （4）抓好每日检查评比工作，促使同学良好行为习惯的形成。要连续指导好每天的评比工作，仔细做好检评结果统计，公正公正的把检评结果纳入到班级评估中，让同学在不知不觉中养成良好的行为习惯。 （6）深化“养成训练系列训练”活动。形式多样地开展“良好的学习习惯、良好的劳动习惯、良好的生活习惯、良好的卫生习惯、自我爱护的良好习惯、诚信守法良好的习惯、”养成训练系列训练活动。 3.切实加强学校少先队组织建设。期初，进行大队委员改选。进一步巩固少先队大、中、小队建设，开展好队会、队日活动，乐观发挥少先队在班集体建

13、设及综合实践活动课程中的重要作用。乐观提倡建设欢乐的少先队集体，引导少先队员在少先队组织中勤奋学习、欢乐生活、全面进展。充分发挥板报的宣扬训练作用，不断提高阵地建设的品位。 4. 常规活动。连续红领巾广播站、常规检查的轮番制度。给广阔队员供应尽可能多的实践机会。本学期将开展评优活动。 5.班队工作。各中队辅导员要有责任心，并扎扎实实的开展活动，充分发挥少先队组织在德育工作中的作用 6.心理健康训练。我校仔细上好健康训练课，老师负责同学的心理询问工作。准时关心同学妥当处理人际关系，正确对待困难和挫折，提高心理承受力。 7.关注弱势群体。要特殊重视单亲家庭、离异家庭、贫困家庭、留守孩等特别家庭孩子

14、的训练和管理，建立学困生档案，实行切实有效措施，做好学困生的转化工作。 8.加强平安训练工作，确保师生生命平安。主要以平安法律法规为重点，以平安常识为内容，针对师生特点，有方案、多形式开展平安法规、平安常识训练。道路平安训练，以确保同学平安。 9.充分利用各大节日，开展形式多样的少先队主题训练活动。 三、各月详细工作 九月份 1.发放学校少先队工作方案。 2.各班制定好班级工作方案，各中队制定好中队工作方案。 3.上好新学期第一次班会课。各班组织同学学习中学校生日常行为规范、守则，班主任逐条解读、细化，将工作落到实处。唱好国歌、队歌。重温学校各项规范、要求。 4.组织观看CCTV“开学第一课”

15、。 5.进行新学期第一次升旗仪式、开学典礼，新生入学仪式。 6.恢复红领巾监督岗检查活动，强化值周制度。 7.出好第一期黑板报：新学期，新气象！ 8. 庆祝老师节。以老师节作为向队员进行尊师训练的重要契机，组织开展“我的老师“、“老师，我想对您说”等征稿活动，让队员获得为人师表的感受，体验老师工作的辛苦，明白敬重师长的道理，学会自主学习和自我管理。 9.9月文明班级、优秀黑板报评比。 十月份 1.以“祖国，我为你骄傲”为主题组织一次少先队主题中队活动； “1013”建队日大队委改选活动。 3.召开少先队大队干部会议，进行队干上岗培训。 4.10月份文明班级评比 十一月份 1.强化养成训练，加强

16、文明礼仪训练 2.三（2 ）“做一个诚信之人”主题队会观摩活动 3.出刊其次期黑板报：有一种爱，叫感恩。 4.开展一次消防演练活动，进一步提高师生的平安意识，做到防范于未然。 5.法制训练活动。 6.11月份文明班级评比，优秀板报评比 十二月 1.各中队观看平安训练片。 2.组织筹备元旦庆祝活动。 4.心理健康训练手抄报。 5.三（3）班“法制训练”主题队会观摩活动。 6.12月13日开展第五个国家公祭日纪念活动。 7.12月文明班级评比 20 xx年一月份： 1.开展庆元旦活动 2.少队工作总结，资料归档。 3.支配寒假工作 4.做好少先队评优工作。 5. 1月文明班级评比 2021高中学校

17、第一学期工作方案 高中学校第一学期工作方案 一、指导思想： 本学期，我校以.统领学校工作全局，坚固树立“特色兴校”办学理念，着力打造“高效课堂”和“特色文化”两大品牌，坚持“一切为了同学全面进展，一切为了老师专业进展，一切为了学校和谐进展”的工作思路，切实抓好德育、训练教学、基础设施建设、学校平安、师资队伍管理工作，同时完成党建、后勤、工会、校务公开、行风评议等工作任务，与时俱进，开拓创新，整体提升训练水平、教学质量和办学效益。 二、工作目标： 1、高考质量目标。力争20 xx年高考文化一本生在今年基础上再翻一番，达10人以上，文化、专业上二本以上人数达到200人，本科生上线达500人。 2、

18、训练质量目标：努力创建平安校内，平安零事故，深化同学思想道德建设工作，树立良好的学风和校风。 3、学校管理目标：加强行政督查和服务工作，提高行政管理效能。严格内勤管理，节省节支。加强收入管理，堵塞漏洞，开源节流，本学年与上一学年收入要基本持平，确保学校运转。要加强财产管理，设备购置修理在上学年基础上要下降30%。 4、申报市级重点高中。 三、方法措施： （一）、以德立校，大力加强师生的思想政治工作。 1、重视和发挥党组织的政治核心作用。发挥党员模范带头作用，推动党建制度化；行政人员在训练教学上要起到引领示范作用；团委要加强各班团支部同学干部队伍建设，注意加强和发挥同学团员、干部的先进作用。 2

19、、以创建市重点为契机，强化同学日常行为管理，进一步优化育人环境。政教处和各班级要狠抓同学行为习惯的养成和思想训练，狠抓班风学风建设，狠抓早操及寝室管理，扎扎实实地做好“文明班级”与“班主任工作量化管理”评估工作。 3、连续开展“每月一主题，主题系列化”训练活动。充分利用宣扬栏、黑板报、专刊等载体和国旗下讲话、主题班会、晨会、演讲会、报告会、军训、征文等形式，加强对同学的思想政治训练。进一步完善班级值周制度，发挥同学会干部作用，乐观创设氛围，提高同学自我管理力量。 4、做好平安工作。一是强化学校各项平安制度的检查落实，每月对住宿生封闭管理、同学重大平安环节管理等进行督查，准时发觉问题，准时消退平

20、安隐患。二是平安训练要每天讲，每天抓，不松懈，不留空档。三是加强同学心理询问等工作，学校成立“心理健康询问室”，开展“爱心老师”活动，班级要设立心理委员，主动关心同学消退心理障碍，走出心理误区。 （二）、落实常规、狠抓管理、全面提高教学质量 1、加大各学科业务建设力度。实施新课程标准，通过集中培训、自主学习、专题研讨等途径，能够自觉地将所学学问渗透到平常的教学讨论中去，创建高效课堂。强化集体备课，发挥各学科群体作用，集思广益，做到优势互补。推选学科主任，待遇等同于中层副职。新学年要加强对新课标、新理念与高考关系的讨论，备课必需针对同学实际，以学法指导为中心，实行分层次教学，提高课堂教学的实效。

21、开展一帮一结对子活动。对刚走上工作岗位的青年老师实行跟踪听课、推门听课、重点培育制度。连续坚持班级老师业务考试制度，年轻老师做高考模拟题，不能得优良分以上，担心排到高三任教，要以考促学，努力使年轻老师成为学校教学重任的担当者。本学年度要仔细争取解决引进老师的编制。让他们安心工作。 2、抓实常规教学管理。连续推行课堂教学“三查”，全面规范老师教学行为；落实每月教案作业实效制检查；开展同学评教活动，量化评分结果与老师绩效工资挂钩。 3、强化高考备考的过程管理。落实各班级重点班培优责任，营造浓郁的三年备考氛围。 （三）、加强学校财务后勤管理，促进学校健康进展。 1、深化内部改革、强化管理措施。结合学校管理和进展实际，学校将建立和不断完善各层面的绩效考核制度、教职工考勤制度、岗位工资实施方案、教学质量嘉奖方法等，建立科学的评价和激励机制。 2、努力管好学校财产财务。加大收入审核力度，严格掌握经费开支，严格遵守财经纪律，严格报销审批制度，厉行节省。切实加强财产管理、水电管理、食堂管理、文印室管理和音体美器材管理工作，