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1、民办学校校章程第一章 总 则则第一条 为了了规范学学校管理理,实施施依法治治校,维维护举办办者、学学校、教教师及其其他教育育工作者者、受教教育者的的合法权权益,促促进学校校持续、稳定、健康发发展,根根据中中华人民民共和国国教育法法和民办教教育促进进法等等法律法法规的规规定,制制定本章章程。第二条学学校的名名称:(20007年88月1日日, HYPERLINK /view/129717.htm 北京京市教育育委员会会下发北京市市民办非非学历教教育培训训机构设设置管理理规定规定民民办非学学历教育育培训机机构的名名称应符符合国家家行政法法规的有有关规定定,不得得损害社社会公共共利益,名称一一般应为为
2、“培训(专修、研修、自修、补习、辅导)学校或或中心”,不得得称作“学学院”,名称称前须冠冠以“区(县)”的字样样 。名名称应当当符合民办教教育促进进法及及其实施施条例、民办办非企业业单位名名称管理理暂行条条例、民政部部民办办非企业业单位登登记管理理暂行规规定等等有关法法律法规规的规定定,与办办学性质质、层次次等相适适应,必必须有中中文名称称,同时时也可以以有外文文名称)。办公地址址:喀什什市路号教学场所所:喀什什市路号第三条 学校校的性质质:自愿举举办,从从事非学学历教育育,属于于民办非非企业单单位。第四条 学校校宗旨:遵守宪宪法、法法律、法法规和国国家政策策,遵守守社会道道德风尚尚,为国国家
3、职业业资格认认证和出出国留学学人员提提供专业业、系统统、务实实、全方方位的管管理咨询询和考前前培训服服务,提提高喀什什地区人人才素质质,促进进社会发发展。校训: 实事事求是校风: 博思 尚尚学 竟竟业教风: 谆谆善善诱,诲诲人不倦倦学校的办办学目标标: 打打造精品品学校,为所有有有需要要的学员员服务 第五条条 学校校自觉接接受教育育局和登登记管理理机关北北仑民政政局的业业务指导导和监督督管理。本章程程中的各各项条款款与法律律、法规规、规章章不符的的,以法法律、法法规、规规章的规规定为准准。第六条 学校校不以营营利为目目的,举举办学校校的出资资者不要要求取得得合理回回报。学校的设设立第七条 学校
4、校由XXX出资举举办,学学校设立立时总资资产为XXX,其其中 XXX出资资XX,占占总资产产的XXX%; 出资XXX,占占总资产产的 %,。出资方式式(具体体载明出出资方以以货币、实物、房地产产、知识识产权等等何种资资产出资资)。第八条学学校的范范围、规规模、层层次、形形式等。办学范围围:(是是不是就就是业务务范围啊啊)我校校主要招招收国家家职业资资格认证证考试的的备考人人员,高高中毕业业生、大大学毕业业生、企企业高管管等预出出国留学学人员。办学规模模:为不不同的国国家职业业资格考考试专业业开设不不同班级级,举办办短期国国家职业业资格认认证考前前培训,每次培培训招生生人数XXX人;为喀什什地区
5、广广大预出出国留学学人员提提供专业业、系统统、务实实、全方方位的管管理咨询询和最适适用的留留学方案案。可一一对一跟跟踪服务务,具体体情况视视市场需需要而定定。办学层次次:办学形式式:学校校根据社社会需求求开设专专业自主主办学第九条 学校校经教育育行政部部门批准准后成立立,办学学许可证证签发之之日为学学校成立立日。学学校成立立后,依依法办理理民办非非企业单单位法人人登记。学校的业业务主管管单位和和登记管管理机关关:第三章 学校校的管理理体制第十条 学校校设立董董事会,由XXX名董事组成成(理事事会由举举办者代代表、校校长、教教职工代代表等人人员组成成,人数数不少于于5人,总人数数一般为为奇数,其
6、中三三分之一一以上理理事应当当具有55年以上上教育教教学经验验)。董事任任期3年年,任期期届满可可以连任任。首批批理事由由举办者者推选,以后的的理事按按照理事事会章程程推选。董事长、董事名单单报审批批机关备备案。第十一条条董事会行行使下列列职权:(一)聘聘任和解解聘校长长; (二)修修改学校校章程和和制定学学校的规规章制度度;(三)制制定发展展规划,批准年年度工作作计划;(四)筹筹集办学学经费,审核预预算决算算,决定定出资人人取得合合理回报报的比例例;(五)决决定教职职工的编编制定额额和工资资标准;(六)决决定学校校的分立立、合并并、变更更、终止止;(七)决决定其他他重大事事项。第十二条条 董
7、事会每每年至少少召开一一次会议议,有下下列情形形之一的的,可以以召开临临时董事事会:(一)董董事长认认为必要要时;(二)三三分之一一以上的的组成人人员联名名提议时时。第十三条条 召召开董事会会会议,董董事长或或其指定定的人应应当在会会议召开开5天前前将会议议内容、时间、地点等等通知全全体组成成人员。董事会组组织人员员因故不不能出席席时,可可以书面面委托其其他董事或其其他的人人代为出出席进行行表决。委托书书应当载载明授权权的范围围。第十四条条董事会会会议必须须由三分分之二以以上(含含三分之之二)的的组成人人员参加加才能召召开。董董事会会会议的表表决实行行一人一一票制,讨论一一般事项项时,组组成人
8、员员的简单单多数同同意即可可通过。讨论下下列重大大事项,应当经经三分之之二以上上的组成成人员同同意方可可通过:(一)聘聘任、解解聘校长长;(二)修修改学校校章程;(三)制制订学校校发展规规划;(四)审审核预算算、决算算,决定定出资人人取得合合理回报报的比例例;(五)决决定学校校的分立立、合并并、变更更、终止止。第十五条条 董董事会会会议应当当对所议议事项和和作出的的决定形形成会议议记录,不同的的表决意意见应当当予以记记录,出出席会议议的董事会成成员应当当在会议议记录上上签名。董事对董事会的的决议承承担责任任。第十六条条董事长是是学校的的法定代代表人(如以校校长作为为法定代代表人,则在第第十七条
9、条中规定定),董董事长由由董事会全全体组成成人员选选举产生生。董事长的的任期与与董事的任任期相同同,可以以连任。第十七条条 董董事长行使使下列职职权:(一)召召集和主主持董事会;(二)检检查董事会决决议的执执行情况况;(三)作作为学校校法定代代表人时时,代表表学校签签署或授授权校长长签署有有关文件件;(四)董董事会决决议授予予的其他他职权。第十八条条 学学校设校校长,校校长人选选由董事会确确定,报报审批机机关核准准后由董董事会聘聘任。学校校长长的任职职条件,参照国国家举办办的同级级同类教教育机构构的校长长任职条条件执行行,但年年龄可以以适当放放宽。第十九条条 校校长负责责学校的的教育教教学和行
10、行政管理理工作,行使下下列职权权;(一)执执行董事会决决定;(二)实实施发展展规划,拟订年年度工作作计划、财务预预算和学学校规章章制度,执行经经理事会会审核通通过的年年度工作作计划、财务预预算;(三)聘聘任和解解聘学校校工作人人员,实实施奖惩惩;(四)组组织教育育教学、科研活活动,保保证教育育教学质质量;(五)负负责学校校日常管管理工作作;(六)提提出学校校内部组组织设置置方案;(七)学学校理事事会的其其他授权权。第四章 教师师职工和学生第二十条条 学学校聘用用教师和和其他职职工,应应当与其其签订聘聘用合同同。第二十一一条 学学校教师师享有中华人人民共和和国教师师法及及有关法法律法规规、聘用用
11、合同规规定的权权利,履履行中中华人民民共和国国教师法法及有有关法律律法规、聘用合合同规定定的义务务。学校其他他职工的的权利义义务依据据有关法法律和聘聘用合同同确定。学校依法法保障教教职工的的工资、福利待待遇。第二十二二条 学学校对所所聘用的的教师加加强思想想品德教教育和业业务培训训。第二十三三条 对对取得教教育教学学成果和和对学校校作出重重大贡献献的教职职工,根根据学校校的奖惩惩规定,予以表表彰、奖奖励;对对违反教师法法等法法律法规规和学校校规章制制度的教教职工,根据学学校的奖奖惩规定定,予以以处分。学校每年年对教师师的思想想品德、业务水水平、工工作态度度和工作作成绩进进行考核核,考核核结果作
12、作为受聘聘用、晋晋升工资资、实施施奖惩的的依据。学校对教教职工作作出处分分决定前前,应当当告知教教职工有有权进行行陈述申申辩,教教职工对对所受处处分不服服的,可可以根据据有关规规定提出出申诉。重大奖励励和处分分应当听听取学校校工会的的意见。第二十四四条学校学生生享有法法律法规规规定的的受教育育的权利利,履行行法律法法规规定定的受教教育的义义务。第二十五五条 对对取得优优秀成绩绩和对学学校作出出重大贡贡献的学学生,学学校按照照根据法法律法规规和教育育行政部部门的有有关要求求制订的的奖惩规规定,予予以表彰彰、奖励励。第五章 教育育教学管管理第二十六六条 学学校的主主要任务务是教育育教学工工作,其其
13、他各项项工作均均要以有有利于教教育教学学工作的的开展为为原则。第二十七七条 学学校的教教学内容容应当符符合宪法法、法律律和法规规的规定定,执行行国家课课程标准准和教学学大纲,完成教教学计划划,按国国家规定定选用教教材。第二十八八条 坚坚持全面面贯彻国国家教育育方针,全面提提高教育育教学质质量。实实行科学学化、规规范化管管理,努努力提高高办学效效益。第二十九九条 学学校积极极推进和和鼓励教教学研究究和改革革,运用用先进的的教育理理论指导导教育教教学活动动,积极极推广科科研成果果及成功功经验。第三十条条学校接接受教育育行政部部门和其其他有关关部门对对教育教教学的监监督管理理;接受受人民政政府对学学
14、校办学学水平、教育质质量的督督导评估估。第三十一一条 学校按按照教育育行政部部门颁布布的校历历安排工工作。第六章 学校财财产、财财务管理理学校财产产第三十二二条 学学校依法法建立财财务、会会计制度度和资产产管理制制度,并并按照国国家有关关规定设设置会计计账簿。第三十三三条 学学校的经经费来源源:(一)举举办者出出资;(二)在在业务范范围内收收取的学学费等的的收入;(三)借借贷;(四)接接受政府府的资助助;(五)接接受社会会的捐赠赠;(六)其其他合法法收入。第三十四四条 学校对对举办者者投入的的资产、受赠的的财产、办学积积累以及及其他合合法财产产,享有有法人财财产权。第三十五五条 学学校对接接受
15、学历历教育的的受教育育者收取取费用的的项目和和标准由由学校制制定,报报有关部部门批准准并公示示;对其其他受教教育者收收取费用用的项目目和标准准由学校校制定,报有关关部门备备案并公公示。第三十六六条 每每个会计计年度结结束时,学校按按不低于于年度净净资产增增加额(不要求求合理回回报学校校)或者者净收益益(要求求合理回回报的学学校)的的25%的比例例提取发发展基金金,用于于学校的的维护和和教学设设备的添添置、更更新等。第三十七七条 每每个会计计年度学学校办学学有结余余时,出出资的举举办者可可以取得得合理回回报,取取得合理理回报的的比例由由学校理理事会决决定。第三十八八条 学学校资产产的使用用接受审
16、审批机关关和其他他有关部部门的监监督。学学校应当当在每一一会计年年度终了了时制作作财务会会计报告告,委托托会计师师事务所所依法进进行审计计,并公公布审计计结果。 学校理理事会换换届或更更换法定定代表人人、校长长时,应应当进行行离任财财务审计计。财务管理理第四十条条为规范范学校财财务行为为,加强强财务管管理,提提高资金金使用效效益,促促进事业业发展,根据有有关财经经法规与与教育法法律法规规的规定定,结合合我校办办学特点点,制定定本制度度。第四十一一条财务务管理的的基本原原则是:贯彻执执行国家家有关法法律、法法规和财财务规章章制度;规范财财务和会会计行为为;坚持持勤俭办办学的方方针,厉厉行节约约,
17、杜绝绝奢侈浪浪费;正正确处理理国家、集体和和个人三三者利益益的关系系。第四十二二条财务务管理的的任务是是:合理理编制学学校预算算,并对对预算执执行过程程进行控控制和管管理;科科学配置置学校资资源,努努力节约约支出,提高资资金使用用效益;加强资资金管理理,建立立健全财财务规章章制度,规范校校内经济济秩序;如实反反映学校校财务状状况;对对学校经经济活动动的合法法性、合合理性进进行监督督。第一节 财务组组织管理理制度财务管理理体制第四十三三条董事事长对本本校财务务管理、会计核核算和会会计资料料的合法法性、真真实性及及完整性性负领导导责任。第四十四四条本校校财务工工作接受受上级主主管部门门以及财财政、
18、审审计、纪纪检、监监察、税税务、物物价等部部门的领领导、检检查、监监督和业业务指导导。校长对财财会工作作的领导导职责第四十五五条贯彻彻党和国国家的财财经方针针、政策策、法律律和法规规,执行行上级业业务主管管部门的的文件精精神,遵遵守各项项财会法法规和财财经纪律律。第四十六六条对财财会人员员进行政政治思想想和职业业道德的的教育,定期进进行专业业业务培培训,提提高专业业人员的的业务素素质,提提高理财财水平。第四十七七条领导导财会人人员建立立健全本本校财务务规章制制度,规规范学校校财务行行为,对对学校重重点经济济活动制制定财务务控制和和监督办办法。第四十八八条坚持持民主集集中制原原则,根根据学校校班
19、子集集体决定定,对学学校的重重大经济济事项作作出决策策,审阅阅学校各各类报表表,对财财务管理理提出指指导性意意见。会计工作作职责第四十九九条贯彻彻执行会计法法、国国家统一一的会计计制度及及财务部部门的各各项财务务政策、法规和和制度。第五十条条负责工工会财务务、帐目目等会计计档案的的监督、使用、管理工工作。第五十一一条做好好工会年年度经费费的预算算、决算算工作。根据各各项财务务制度的的规定,严格审审核预算算执行情情况,发发现问题题及时提提出改进进措施。第五十二二条严格格遵守财财经纪律律,做好好清帐、记帐、报帐工工作,全全面、准准确、完完整、真真实地反反映会计计资料,及时为为领导决决策提供供可靠的
20、的会计信信息。出纳员工工作职责责第五十三三条在董董事长和和校长的的领导下下,从事事学校资资金的收收付、管管理工作作。第五十四四条认真真学习,应具有有较高的的思想素素质、业业务素质质和心理理素质;应具有有较强的的服务意意识、育育人意识识、主人人翁意识识和合作作意识。坚持原原则,顾顾全大局局,爱岗岗敬业。第五十五五条认真真学习、掌握并并执行国国家的财财经政策策及学校校的财务务工作制制度。遵遵守财经经纪律。第五十六六条根据据有关制制度规定定,及时时认真做做好经费费、存款款及其它它各项费费用的现现金和转转账的收收付工作作。对违违犯政策策、纪律律、制度度的一切切收付有有权并应应坚决予予以抵制制。第五十七
21、七条在办办理各项项收付工工作时,要防止止一切可可能发生生的差错错。如有有差错,及时汇汇报查明明原因,并根据据会计制制度予以以纠正。第五十八八条根据据每天发发生的收收付凭证证,分别别现金和和转账,及时按按科目记记好现金金收付账账,银行行存款账账,核对对现金库库存和银银行存款款金额。做好现现金收付付日结单单,月终终做好结结账工作作。第五十九九条按照照现金管管理的有有关规定定和实施施办法,做好现现金管理理工作。库存现现金不得得超过银银行规定定的限额额,不得得以白条条抵库,不得保保留账外外公款。第六十条条认真管管好各项项单据凭凭证,印印章和钥钥匙,严严守各项项数字机机密。第二节 基础础管理制制度财务处
22、理理程序第六十一一条所有有财务处处理必须须按照规规定的步步骤和方方法进行行。根据据事业业单位会会计制度度和中小学学财务制制度及及财政局局规定设设置和使使用的会会计科目目进行核核算。根根据会计计制度的的规定和和业务管管理的实实际需要要设置明明细科目目和辅助助账。第六十二二条办理理任何一一项经济济业务,必须按按规定取取得或填填制原始始凭证。经办人人应及时时检查原原始凭证证是否合合法有效效,内容容是否齐齐全,印印章是否否完整、齐全和和清晰,大小写写金额是是否相符符,物品品申购单单和验收收手续是是否齐全全,原始始凭证是是否真实实、有效效及财务务负责人人是否同同意报销销等。出出纳会计计要根据据审核无无误
23、的原原始凭证证填制记记账凭证证。第六十三三条财务务处理程程序是:根据原始始凭证填填制记账账凭证;根据原始始凭证和和记账凭凭证登记记各种明明细分类类账;(3)根根据记账账凭证登登记总分分类账;(4)月月末,将将现金日日记账、银行存存款日记记账和各各类明细细分类账账的余额额与总分分类账有有关账户户余额核核对,同同时将银银行存款款日记账账与银行行对账单单核对。财务监督督制度第六十四四条财务务监督的的依据:国家的方方针、政政策。国家的财财经法律律、法规规、各类类财政、财务制制度和其其他财经经制度。上级业务务主管部部门根据据会计计法和和国家统统一会计计制度制制定的具具体实施施办法或或补充规规定。学校内部
24、部财会管管理制度度及内部部各种经经济、业业务计划划等。第六十五五条财务务监督的的对象:本单位位资金活活动情况况。财务务监督的的内容:预算编制制的真实实性、科科学性、合理性性,预算算执行的的进度与与计划是是否适应应、是否否及时合合理地调调整。各种收入入的计划划性、合合规性是是否有增增加的潜潜力、是是否及时时入账、是否全全额纳入入预算管管理。各种开支支是否符符合标准准、是否否按计划划与预算算开支、是否履履行审核核和批报报手续。货币资金金、往来来款项、存货、固定资资产、管管理使用用情况,以及存存货、固固定资产产的领用用、购建建盘点情情况。负债的规规模,各各种应缴缴款项有有无及时时、足额额解缴,债务是
25、是否及时时结清,债务是是否在可可控范围围内。资产是否否流失,专用基基金是否否专款专专用,结结余资金金的分配配情况。有无乱发发奖金福福利、挥挥霍浪费费、贪污污盗窃等等问题。其他财务务制度和和财经纪纪律执行行情况。第六十六六条财务务监督工工作由董董事长、董事、校长及及相关人人员按照照各自的的分工,各司其其职。第六十七七条财务务监督人人员有权权监管学学校财经经法律、法规、财务规规章制度度的执行行情况;有权监监管预算算安排和和执行情情况;有有权监管管资金收收付的合合法性、真实性性和财务务资料的的完整性性、及时时性、准准确性。对于监监管检查查出的问问题及违违法违纪纪行为,监督人人员有权权提出处处理意见见
26、,并有有权向单单位领导导人反映映。内部牵制制制度第六十八八条为了了加强学学校内部部的财务务管理,保证财财产物资资的安全全可靠,保证会会计资料料的准确确性和可可靠性,保证教教育经费费的使用用效益,财务管管理必须须实行内内部牵制制。内部部牵制的的基本要要求是:任何财财务、会会计事项项的处理理,必须须经两个个或两个个以上的的人员或或部门参参与的各各种会计计处理程程序规定定和实物物控制措措施。每每项经济济业务处处理,都都要使下下级受上上级的监监督,上上级受下下级的制制约,促促进上下下级均忠忠于职守守。第六十九九条财务务工作按按照机构构分设,职务分分离,钱钱、账、物分管管的原则则进行管管理。每每一项业业
27、务的各各种经办办人员相相互牵制制,相互互制约。出纳、记账、审批和和财务保保管岗位位人员不不得相互互兼任。出纳人人员不得得兼任收收入、费费用、债债权债务务账目的的登记工工作、财财物保管管工作和和会计档档案管理理工作;审批出出入库手手续的人人员不得得担任采采购员和和保管员员的工作作;资产产核算与与资产保保管岗位位分离;物资采采购与物物资保管管、物资资核算岗岗位分离离;报账账人员与与内审人人员岗位位分离。第七十条条重大经经济业务务事项的的决策人人员要与与执行岗岗位相分分离,并并对执行行情况和和执行结结果进行行监督。任何一一项经济济业务的的办理必必须由两两个或两两个以上上的部门门或人员员分工办办理。经
28、经办人员员之间相相互牵制制,相互互制约、相互监监督。重重大经济济事项必必须校长长办公会会集体研研究决定定。财务审批批制度第七十一一条学校校财务收收支审批批分为审审核和批批报。审审核由财财务室负负责人负负责;批批报由学学校董事事长担任任,实行行“一支笔笔”批报。审核和和批报两两项工作作不得兼兼任。第七十二二条学校校每一笔笔经济业业务发生生后,经经办人首首先要办办理经办办人、证证明人、验收人人等签名名手续,然后把把和经济济业务相相关的所所有凭证证如物品品申购单单、入库库单、工工程决算算书、购购物清单单等原始始资料附附在原始始凭证后后报审核核人审核核,最后后由学校校董事长长批报。第七十三三条学校校重
29、大购购置、维维修和活活动费用用需报校校长室集集体研究究讨论决决定,并并报请教教育局批批准后方方可组织织实施。第七十四四条审核核和批报报人员应应严格执执行各类类收支审审批手续续,财会会人员严严格把关关。审核核和批报报人员对对违反财财经法规规和财务务制度的的收支承承担责任任,财会会人员承承担相应应责任。原始记录录管理制制度第七十五五条原始始记录的的基本内内容包括括:1、原始始记录名名称;2、填制制日期;3、填制制单位或或填制人人姓名;4、原始始记录编编号;5、经济济业务内内容;6、数量量、单价价和金额额或其他他计量单单位;7、经办办证明、验收和和审批人人的签章章等。第七十六六条原始始记录的的格式按
30、按财政部部门具体体管理和和核算的的要求执执行。各各种原始始记录要要由业务务部门和和总务部部门进行行认真审审核,重重点是真真实性、准确性性、规范范性和合合法性。第七十七七条原始始记录的的填制必必须符合合以下要要求:1、填写写的内容容和数字字必须真真实可靠靠,反映映的经济济业务符符合实际际情况。2、各种种内容要要按规定定的格式式填写齐齐全,不不得遗漏漏,并由由有关人人员签字字盖章;经办人人员必须须认真审审查,签签字盖章章,做到到手续齐齐备。3、文字字简明扼扼要,数数字清楚楚,易于于辨认,阿拉伯伯数字要要逐个写写清楚,不得连连写,在在金额数数字前面面应填写写人民币币符号,属于套套写的凭凭证一定定要写
31、透透。4、各种种凭证必必须连续续编号,以便检检查。在在发生错错误作废废时,应应加盖“作废”戳记,并将作作废单据据全部保保存备查查,不得得撕毁。5、不得得涂改、刮擦、挖补,填写错错误需要要更正时时,应加加盖经办办人印章章。6、原始始记录要要及时填填写,按按规定程程序进行行传递。7、原始始记录记记载后按按财务管管理规定定科学保保存,不不得遗失失。现金管理理制度第七十八八条库存存现金的的存放不不得超过过核定的的限额,超过限限额部分分,当日日必须及及时送存存银行。调整库库存现金金限额需需由总务务处提出出申请,报主管管校长批批准后,由开户户银行核核定。第七十九九条收取取大额现现金要及及时送存存银行。第八
32、十条条不得保保留账外外公款,不得用用转账凭凭证、编编造用途途或利用用账户给给其他单单位和个个人套取取现金,更不得得将学校校的现金金收入以以个人名名义存入入银行。第八十一一条从银银行支取取现金,出纳员员应在支支票上写写明用途途,现金金收入必必须当日日送存银银行,不不得将当当天收取取的现金金直接用用于支付付,即“坐支”现金;不得用用不符合合规定的的“白条”抵充库库存现金金。第八十二二条出纳纳人员每每天必须须按照现现金业务务发生的的先后顺顺序逐笔笔序时登登记现金金日记账账,每日日终了,将库存存现金的的实存数数和日记记账上的的结存数数核对,保证账账实相符符,如有有差错,即时查查明原因因。第三节 收入管
33、管理制度度第八十三三条本校校收入是是指学校校开展教教学、科科研、及及其他活活动依法法取得的的非偿还还资金。收入包包括国家家财政拨拨款以及及其他合合法收入入。第八十四四条收入入管理的的要求:1、必须须按规定定的渠道道、标准准取得收收入,不不得违反反规定通通过非正正常渠道道组织收收入。2、各项项收入应应按规定定管理,对拨入入经费要要按预算算管理制制度加强强管理,对行政政性收费费按收支支两条线线的规定定执行,实行财财政专户户管理,接受财财政监督督。3、各项项收入必必须统一一纳入财财务处核核算,不不得设立立“小金库库”或账外外账;各各项收入入要统筹筹考虑,综合安安排,使使有限的的资金发发挥最大大效益。
34、4、根据据收入类类别,合合理设置置明细账账,并及及时、准准确地记记账,防防止收入入流失,提高核核算的准准确性度度。第八十五五条严格格实行收收支两条条线管理理。1、学校校收取的的资金,统一按按规定上上缴财政政专户,再根据据财政部部门的核核定,从从财政专专户拨回回。2、调整整收费标标准和范范围,必必须按规规定程序序报经有有关部门门批准。3、严格格按照规规定的收收费标准准和范围围收取费费用,凭凭收费费许可证证亮证证收费,并实行行收费公公示制,严禁乱乱收费。第八十六六条其他他收入纳纳入学校校预算统统筹安排排使用,作为财财政拨款款的补充充。但取取得其他他收入须须符合国国家政策策规定,不得违违法取得得。按
35、照照预算管管理要求求,对其其他收入入如实填填报,不不得瞒报报、不报报或虚报报。第四节 支出管管理制度度第八十七七条支出出是学校校开展教教学、科科研及其其他活动动发生的的各项资资金耗费费和损失失,包括括经常性性支出、专项支支出和自自筹基本本建设支支出。第八十八八条支出出管理的的任务是是:维护护本校的的正常运运转;保保证学校校基本工工作任务务的完成成;节约约使用各各项资金金,提高高资金使使用效益益。第八十九九条支出出管理的的要求是是:严格格执行国国家的方方针、政政策和财财务规章章制度;坚持适适度从紧紧、实行行保障与与控制并并重的原原则;建建立健全全各项支支出管理理制度,增强支支出管理理的科学学性,
36、积积极采取取措施,强化支支出管理理;深化化支出改改革,优优化资源源配置,提高资资金使用用效益。第九十条条完善和和执行重重大支出出项目的的审批程程序。对对金额较较大或专专项支出出项目的的立项、审批等等决策性性工作,要建立立和完善善审批制制度,严严格审批批程序。要严格格按照主主管部门门制定的的基本建建设投资资、固定定资产管管理、大大宗物资资采购的的规定执执行。学学校的重重大支出出应由校校董事会会集体讨讨论决定定,并列列入学校校预算和和财务计计划予以以实施,防止造造成无计计划开支支和损失失浪费。对需要要报有关关部门批批准的,要履行行报批手手续。第九十一一条要严严格执行行规定的的开支范范围和标标准,不
37、不得自行行扩大开开支范围围和提高高开支标标准。用用于职工工待遇方方面的支支出,必必须严格格执行人人事、劳劳动、财财政部门门规定的的范围和和标准,执行国国家统一一规定的的个人福福利待遇遇政策。未经有有权部门门批准的的开支范范围和标标准,包包括用于于个人的的福利待待遇支出出,一律律不得执执行。对对违反财财经纪律律和不合合理的开开支一律律不得支支付。第九十二二条支出出管理要要重点保保证人员员经费和和学校正正常运转转所必须须的开支支,对批批准的人人员经费费支出和和维持学学校基本本运转的的公用经经费支出出要予以以落实。在执行行过程中中,努力力保证国国家规定定所必需需的人员员经费支支出,保保证学校校正常运
38、运转和完完成基本本工作所所必需的的公用经经费支出出。第九十三三条坚持持艰苦奋奋斗、勤勤俭节约约,采取取有效措措施,对对薄弱环环节加强强管理,加大控控制力度度,杜绝绝花钱大大手大脚脚、铺张张浪费的的行为。尤其是是要对节节约潜力力大、管管理薄弱弱的支出出项目实实行重点点管理和和控制,分别制制定管理理办法,从严控控制这些些支出的的过快增增长。必必要时可可根据情情况适当当运用经经济手段段来管理理与个人人利益有有关的支支出。第九十四四条专项项资金要要专项审审批,对对于其支支出要单单独核算算,专款款专用,定期报报送使用用情况,同时建建立专项项资金包包干负责责制,落落实到人人。专项项工程完完工后,要进行行专
39、项验验收,验验收内容容包括是是否专款款专用,有无损损失浪费费、资金金积压等等情况,专项资资金的使使用效果果如何,是否达达到预期期的目标标。第七章 学校的的法定代代表人第九十五五条学校校的法定定代表人人为XXXX,其人选选由董事事会确定定。法定定代表人人依照法法律或者者学校章章程规定定,对外外代表学学校行使使职权。第九十六六条有下下列情形形之一的的,不得得担任本本学校的的法定代代表人:(一)无无民事行行为能力力或者限限制民事事行为能能力;(二)正正在被执执行刑罚罚或者正正在被执执行刑事事强制措措施的;(三)正正在被公公安机关关或者国国家安全全机关通通缉的 ;(四)因因犯罪被被判处刑刑罚,执执行期
40、满满未逾33年,或或者因犯犯罪被判判处剥夺夺政治权权利,执执行期满满未逾55年的;(五)担担任因违违法被撤撤消登记记的民办办非企业业单位的的法定代代表人。自该单单位被撤撤消登记记之日起起未逾33年的;(六)非非中国内内地居民民的;(七)法法律、法法规规定定不得担担任法定定代表人人的其他他情形。第八章 资产管管理、使使用原则则第九十七七条 学校经经费:(来源、数额、性质)来源:(一)举举办者XXXX个个人出资资XX万元元;(二);(三);(四)其其他合法法收入。 合计一共共XXXX万元,(具体体载明出出资方以以货币、实物、房地产产、知识识产权等等何种资资产出资资)第九十八八条 学校一一经批准准成
41、立,举办者者投入学学校的资资产为学学校法人人资产,在学校校存续期期间,由由学校依依法管理理和使用用,不得得抽逃出出资款,也不得得侵占和和私分。第九十九九条 学学校依照照中华华人民共共和国会会计法和国家家统一的的会计制制度,配配备具有有专业资资格的会会计人员员。会计计不得兼兼任出纳纳。会计计人员调调动工作作或离职职时,必必须与接接管人员员办清交交接手续续。学校校建立严严格的财财务管理理制度,保证会会计资料料合法、真实、准确、完整。财务会会计制度度中要载载明经费费支出范范围、项项目和基基本比例例,教职职工福利利待遇基基本标准准,经费费支出的的审批和和支付程程序,以以及财务务监督制制度等内内容。接受税务务、会计计主管部部门依法法实施的的税务监监督和会会计监督督。第一百条条学校举办办者不要要求合理理回报。第一百零零一条 学学校更换换举办者者、法定定代表人人、校长长前,必必须向审审批机关关、登记记管理机机关提交交由会计计师事务务所提供供的财务务审计报报告。第一百零零二条 学学校按照照国家有有关法律律、法规规与教职职工签订订聘任合合同,并并依法保保障教职职工的工工资、福福利待遇遇,依法法为专职职的教职职工办理理社会保保险。第九章 学校校
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