版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、甘肃标点点智能机机电工程程有限公公司安全管理理规章制制度甘肃标点点智能机机电工程程有限公公司20177年8月月25日日目录TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc491942707 一、从业业人员的的安全教教育和培培训制度度 PAGEREF _Toc491942707 h 3 HYPERLINK l _Toc491942708 二、安全全生产检检查制度度 PAGEREF _Toc491942708 h 7 HYPERLINK l _Toc491942709 三、劳动动保护管管理制度度 PAGEREF _Toc491942709 h 10 HYPERLINK l _Toc
2、491942710 四、劳动动保护用用品管理理制度 PAGEREF _Toc491942710 h 111 HYPERLINK l _Toc491942711 五、事故故管理制制度 PAGEREF _Toc491942711 h 133 HYPERLINK l _Toc491942712 六、安全全生产技技术交底底制度 PAGEREF _Toc491942712 h 115 HYPERLINK l _Toc491942713 七、登高高作业安安全规范范及应急急预案 PAGEREF _Toc491942713 h 116 HYPERLINK l _Toc491942714 八、受限限空间作作业安
3、全全管理制制度 PAGEREF _Toc491942714 h 188 HYPERLINK l _Toc491942715 九、用电电作业安安全措施施及应急急预案 PAGEREF _Toc491942715 h 226 HYPERLINK l _Toc491942716 十、机械械伤害预预防及应应急措施施 PAGEREF _Toc491942716 h 28 HYPERLINK l _Toc491942717 十一、有有毒有害害气体预预防措施施及应急急预案 PAGEREF _Toc491942717 h 331 HYPERLINK l _Toc491942718 十二、消消防安全全制度 PAG
4、EREF _Toc491942718 h 334 HYPERLINK l _Toc491942719 十三、出出行车辆辆安全 PAGEREF _Toc491942719 h 336一、从业业人员的的安全教教育和培培训制度度第一条为为帮助职职工正确确认识和和掌握安安全生产产的规律律,提高安安全生产产技术水水平,提高安安全意识识,杜绝各各类事故故发生,确保安安全生产产,特制定定本制度度。第二条安安全教育育培训的的分管领领导和部部门(一)、安全教教育培训训的分管管领导由由经理负负责。(二)、公司安安全教育育培训的的管理由由安全部负负责。第三条安安全教育育培训的的种类范范围和内内容要求求(一)、安全教
5、教育培训训的种类类范围1、凡新新入公司司或调换换工种的的职工(包括临临时工、农民工工、外来来施工人人员等),上岗前前必须进进行三级级安全教教育。三三级安全全教育是是指对新新职工入公公司、新调入入职工、离离岗半年年以上重重新上岗岗人员、实习人人员及其其他人员员进行的的公司、项目部部和班组组三级安安全教育育。2、对公公司全体体职工的安安全教育育培训(全员培培训)。包括括:党群、行政各各部门,各生产产项目部部、工段段、班组、各岗位位、各级级管理人人员。3、对安安全管理理人员的的安全教教育培训训(资格培培训)。(二)、安全教教育培训训的内容容要求1、三级级安全教教育的内内容:公司级级安全教教育要着着重
6、进行行安全思思想教育育和劳动动纪律教教育,公司安安全规章章制度,劳动保保护方针针政策,典型事事故案例例教育等等;项目部部级安全全教育着着重进行行安全技技术基础础知识教教育;班组安安全教育育着重进进行现场场安全操操作教育育。1、公司司级教育育培训内内容讲解国国家有关关安全生生产的方方针、政政策、法法律、法法规。学习安安全生产产和职业业卫生基基本知识识。进行行一般的的电器机机械方面面的安全全知识教教育。介绍本本公司安安全生产产规章制制度、劳劳动纪律律。介绍本本公司安安全生产产方面的的一般情情况,学习本本公司有有关安全全生产的的规章制制度。介绍作作业场所所存在的的风险、防范措措施及事事故应急急措施。
7、本公司司易燃、易爆、要害岗岗位及其其注意事事项。要求:公公司级安安全教育育时间不不少于224小时时,经考核核合格后后,方准录录用。2、项目目部级教教育培训训内容介绍本本项目部部安全生生产概况况、工作作性质及及职责范范围。介绍本本项目部部的生产产特点。讲解工工艺流程程,机械设设备状况况预防事事故的措措施,有关安安全生产产规章制制度劳动保保护用品品,消防器器材的性性能及使使用方法法等。介绍安安全生产产规章制制度和安安全操作作规程。要求:项项目部级级安全教教育时间间不少于于24小小时,经考核核合格后后,方准分分配班组组。3、班组组级教育育培训内内容介绍班班组安全全生产概概况、工工作性质质及职责责范围
8、。本岗位位操作规规程、岗岗位责任任制、安安全制度度等。介绍岗岗位生产产工艺流流程、生生产设备备、岗位位安全操操作规程程及安全全注意事事项。安安全装置置、劳动动防护用用品的性性能、作作用及防防火器材材正确使使用方法法等。介绍工工作环境境及易发发生事故故或者有有中毒危危险的地地方。要求:班班组级安安全教育育时间应应不少于于8小时时,经考核核合格后后,方准上上岗。2、公司司职工内部部调动工工作岗位位的安全全教育。调换项项目部的的必须重重新进行行二级和和三级安安全教育育,本项目部部内班组组岗位之之间调换换,必须重重新进行行三级安安全教育育。经考考试合格格后,方可上上岗。3、对特特殊工种种的安全全教育培
9、培训,凡从事事电气检检修、锅锅炉司炉炉、电、气、焊焊、厂内内机动车车辆驾驶驶、起重重工等特特殊工种种人员,必须进进行专业业技术训训练,并经主主管部门门、安监监局、质质量技术术监督局局培训考考核发证证后,方可上上岗操作作。4、危险险性较大大工种岗岗位,教教育培训训时间不不得少于于48小小时。5、安全全管理人人员,包包括主管管领导,必须经经过主管管部门的的安全教教育培训训、资格格培训及及安全资资格认证证,才能能担任安安全管理理岗位。安全生生产管理理人员已已取得资资格证的的,每年年必须进进行一次次原领证证主管部部门组织织的再培培训学习习,并在在三年有有效期内内按规定定进行换换证学习习。6、公司司每年
10、组组织全体体职工进行行一次全全员安全全教育培培训,重重点培训训国家、行业颁颁发的关关于安全全的法律律、法规规、规定定、标准准本企业业制定的的安全管管理制度度、安全全规程、操作规规程、安全生生产知识识、典型事事故案例例剖析(包括全全国、全全省、行行业、本本企业的的事故案案例)等。由公司司安全环环保部统统一安排排,各单位位组织全全体职工工分期参参加培训训学习,考试合合格后方方可上岗岗,对考试试不合格格者应进进行补考考,补考考合格后后方可上上岗。培培训时间间应不少少于244小时,经考试试合格后后方可上上岗。第四条新新工艺、新产品品、新设设备、新新技术投投产前要要根据新新的安全全操作规规程对有有关人员
11、员进行专专门安全全教育培培训,经考试试合格后后,方可上上岗操作作。第五条经经常性的的安全教教育。内内容主要要有安全全管理制制度、安安全规程程、岗位位技术操操作规程程、安全全技术基基础知识识,其中安全技技术基础础知识主主要包括括电气安安全技术术基础知知识、急急救知识识、安全全用具使使用及保保管知识识,防火防防爆安全全技术基基础知识识(包括车车、钳、刨、铣铣、磨、钻、冲冲等),电、气气焊安全全技术基基础知识识,起重、吊车、铲车、装载机机、升降降检修车车及其它它机动车车辆安全全技术基基础知识识等。经经常性的的安全教教育应采采用多种种形式。(一)、利用安安全活动动日、班班前班后后会、安安全会议议、事故
12、故分析会会、安全全学习培培训班以以及放映映劳动保保护科教教电视录录像等对对全体职职工进行行经常性性的安全全教育。要力求求生动活活泼,形式多多样并结结合公司司的劳动动竞赛评评比和职职工的文文化生活活进行各各种安全全生产宣宣传教育育活动。各级领领导要随随时掌握握职工思想想情况。如由于于时间紧紧,任务重重而容易易违章作作业生产顺顺利事故故少而容容易产生生麻痹大大意由于家家庭有意意外情况况,所引起起激动情情绪以及及节假日日前后易易发生事事故的规规律有针对对性地把把安全教教育工作作做到前前面,防患于于未然。各部门门、名单单位都要要在生产产现场、施工现现场,设置安安全警示示牌,充分利利用黑板板报、标标语、
13、广广播等形形式进行行安全生生产的宣宣传教育育,营造一一个良好好的安全全氛围和和环境。(二)、各单位位要坚持持每周进进行一次次安全教教育活动动,做到有有计划、有目的的、有要要求、有有步骤,单位领领导要亲亲自参加加。应结结合本单单位岗位位、生产产特点、机械设设备状况况、预防防事故措措施、岗岗位上各各种安全全规程制制度、安安全装置置、工具具及个人人防护用用品、使使用方法法及单位位发生过过的事故故及外单单位事故故及教训训,学习国国家的安安全生产产方针政政策,从而提提高广大大职工对安安全生产产重大意意义的认认识和安安全技术术水平,加强遵遵守纪律律,遵守规规章制度度的自觉觉性,避免事事故发生生。主要要内容
14、有有:1、传达达公司有有关安全全指示,会议内内容等,通报安安全生产产情况,检查有有关安全全生规章章制度的的贯彻执执行情况况。2、分析析事故发发生原因因,吸取事事故教训训,提出防防范措施施。3、进行行有关安安全技术术,工业卫卫生知识识的教育育。4、交流流推广安安全操作作先进经经验。第六条事事故教育育培训。发生事事故后,根据“四不放放过”和“三对待待”的原则则,组织事事故现场场会,职工大会会或事故故分析会会,对职工进行行针对性性的教育育,从中吸吸取教训训,防止类类似事故故重复发发生。四不放过过:事故原原因不查查清不放放过,事故责责任者和和职工没有有受到教教育不放放过,事故责责任者没没严肃处处理不放
15、放过,没有采采取防范范措施不不放过。三对待:外单位位事故当当作本单单位事故故对待,小事故故当作大大事故对对待,未遂事故故当作已已遂事故故对待。第七条重重大、危危险检修修项目施施工前教教育培训训。在进进行重大大、危险险性较大大的检修修项目施施工前,必须认认真编制制施工方方案,制定安安全措施施,对施工工检修人人员进行行施工技技术方案案交底和和安全检检修教育育,使全体体施工人人员明确确方案,了解险险情,熟悉现现场,掌握安安全措施施,提高安安全意识识,确保安安全检修修。第八条安安全再教教育培训训。对违违章作业业的事故故责任者者,应根据据情节令令其停止止工作,进行安安全学习习,接受安安全再教教育培训训3
16、-55天。第九条,特殊工工种安全全教育培培训。对对企业特特殊工种种(包括电电工、焊焊工、厂厂内机车车司机、起重工工等),应根据据省、市市及县安安全教训训中心的的时间安安排进行行培训和和复训,并要求求参加者者满足培培训时间间、内容容,培训后后经考试试考核合合格后,取得相相应的资资质证书书,方可上上岗,否则不不得上岗岗操作。二、安全全生产检检查制度度第一条为为了及时时发现和和查明生生产中存存在着的的各种不不安全因因素和事事故隐患患,以便督督促整改改,监督各各项安全全规章制制度的实实施,促进生生产的安安全顺利利进行。第二条查查思想:查对安安全生产产的组织织是否合合理,查安全全生产的的责任是是否到位位
17、,查对安安全生产产的知识识是否普普及等。第三条查查制度:查各单单位安全全生产制制度的建建立健全全情况。第四条查查纪律:查岗位位上劳动动纪律的的执行情情况,有没有有做与生生产工作作无关的的事,有无擅擅离岗位位或其它它违纪现现象发生生。第五条查查隐患:查各类类事故隐隐患及不不安全因因素,现场毒毒物浓度度粉尘浓浓度是否否超标,安全标标志是否否齐全,全设施施是否完完善,工艺、电气、设备、仪表以以及以往往所检查查出来的的整改项项是否整整改等内内容。第六条查查整改:各项目目部必须须按照“隐患整整改通知知书”的要求求,按“三定”原则落落实整改改措施,并将整整改情况况及时向向检查部部门汇报报。第七条安安全检查
18、查的方式式(一)综综合性安安全生产产大检查查1、公司司综合性性安全大大检查每每年不少少于四次次,由主管管安全生生产的公公司领导导、负责责召集有有关部门门组成检检查组,集中进进行检查查。(全公司司范围)2、各项项目部综综合性安安全检查查每月不不少于11 次由由各项目目部负责责人负责责召集本本单位有有关人员员组成检检查组进进行检查查。检查查和整改改情况报报安全主主管部门门。(二)专专业性安安全生产产大检查查1、专业业性安全全生产大大检查由由安全部部门负责责,召集有有关人员员参加,定期进进行。2、每年年检查的的主要专专业为:工艺操操作的检检查、电电气安全全检查、车辆安安全检查查、机械械设备安安全检查
19、查、消防防工作安安全检查查、劳动动卫生安安全检查查等。(三)季季节性安安全生产产大检查查根据季节节的特点点和变化化进行的的安全检检查。春春季以防防火、防防爆、防防雷击为为重点;夏季以以防雨、防暑降降温为重重点;秋季以以防寒、防触电电为重点点;冬季以以防冻、防触电电、防火火为重点点。(四)各各项目部部,都形成成日常性性、定期期性的安安全生产产检查制制度,节假日日前后更更在对一一些隐患患多发工工序进行行重点检检查。采采取各种种形式,加强对对有关安安全生产产的法律律、法规规和安全全生产知知识的宣宣传,提提高职工工的安全全生产意意识。第八条事事故检查查发生事故故或未遂遂事故后后,针对事事故教训训应展开
20、开普遍性性的专题题检查,以防止止类似事事故重复复发生。根据“四不放放过”的原则则,确定安安全防范范措施的的落实情情况。第九条安安全检查查的方法法安全检查查要依靠靠职工,要坚持持领导与与职工相结结合;全面检检查与专专业检查查相结合合;经常性性检查与与临时性性检查相相结合;检查与与整改相相结合;要坚持持边查边边改,发现隐隐患有关关部门要要立即定定方案,定时间间、定人人员安排排整改。第十条 安全检检查时间间安排 (一)企业业总部每每月组织织一次对对项目部部的安全全检查,并形成成检查通通报。 (二)各项目目部每周周由项目目负责人人组织一一次安全全生产检检查,并并将检查查情况记记录。 (三)项目目安全员
21、员每日负负责工地地安全巡巡查,将将检查情情况记入入个人工工作日记记。 (四)施工工班组做做好每天天班前安安全检查查。第十一条条 安全全检查中中存在问问题及隐隐患应及及时进行行处理和和整改。(一)对对于检查查中发现现的“三违”现象,应视情情节严重重,给予现现场批评评教育、违章处处罚、公公司通报报等处理理,并纳入入安全考考核。(二)对对于发现现的安全全隐患,应下达达隐患整整改通知知单,提出具具体要求求及时进进行隐患患整改,避免因因未及时时进行隐隐患整改改而发生生任何事事故。隐隐患整改改应符合合公司隐隐患整改改管理制制度要求求。(三)对对于在隐隐患整改改中做出出显著成成绩者,应予表表扬和奖奖励。对对
22、于查出出的隐患患问题,职工如漠漠不关心心,不予解解决或延延误的要要视其情情节给予予批评或或处罚。三、劳动动保护管管理制度度第一条、贯彻执执行各项项劳动保保护法律律、法规规、条例例和规定定。及时解解决生产产中出现现的有关关安全生生产卫生生等方面面的问题题,不断改改善劳动动条件。第二条、及时向向职工群群众宣传传党和国国家劳动动保护政政策及企企业安全全卫生规规章制度度,对职工工群众进进行遵章章守纪和和劳动保保护科学学技术知知识的教教育。第三条、做好新新进职工工、调换换岗位职职工、特特殊工种种职工的的培训、考核、发证工工作。第四条、配合卫卫生管理理部门做做好新职职工从业业前的卫卫生健康康检查。对从事事
23、或接触触有毒、有害作作业人员员实行定定期健康康检查,建立健健康档案案五、做好好职工因因工伤残残和职业业病的鉴鉴定工作作,对确认认不宜继继续从事事原工种种工作的的,应及时时调离,妥善安安置。第五条、以科学学方法不不断改进进技术措措施,改善职职工的生生产环境境和生产产设施,保障职职工的安安全健康康。第六条、严格执执行国家家劳动保保护的有有关规定定,改善女女职工的的安全防防护设施施,做好女女职工经经期、孕孕期、产产期、哺哺乳期、更年期期的特殊殊保护工工作。第七条、根据工工作性质质和劳动动条件,按有关关规定为为职工配配备必需需的劳动动保护用用品。对特殊殊防护用用品应定定期进行行检查,严格按按规定使使用
24、、保保养、报报废在搞搞好劳动动保护用用品发放放的同时时,要对使使用情况况进行调调研工作作,及时改改进、改改善。第八条、控制加加班加点点,确需加加班加点点的,应控制制时间和和人数。第九条、对上级级有关部部门提出出的意见见及时改改进,保证劳劳动保护护工作的的实施。四、劳动动保护用用品管理理制度第一条为为做好劳劳动保护护用品的的管理工工作,有效预预防人身身伤亡事事故以及及职业病病的发生生,依据中华人人民共和和国安全全生产法法等国国家有关关安全法法律法规规及管理理条例,结合本本公司实实际情况况,特制定定本管理理制度。本制度适适用于公公司各生生产、工工作现场场的劳动动保护用用品(安安全防具具、设施施)管
25、理理工作。第二条 劳动保保护用品品作为防防止人身身、设备备事故,消除职职业病等等危害的的安全技技术措施施和职业业病预防防卫生技技术措施施,必须按按照有关关劳动保保护用品品管理标标准进行行规范管管理,务求安安全性、时效性性、可靠靠性。如如安全网网、脚手手架、防防护栏杆杆、防护护罩、通通风防尘尘设施,各种限限制、联联锁、保保险装置置以及安安全标志志、标牌牌必须齐齐全有效效。第三条安安全技术术人员必必须负责责公司安安全防护护设施、装置管管理、维维护、检检修、检检验职责责。第四条管管理人员员对施工现现场内安全防防护设施施、装置置要定期期进行监监察,逐步完完善,及时增增设、更更新、劳劳动保护护用品,有计
26、划划有步骤骤地改善善劳动条条件和作作业环境境。第五条生生产现场场及作业业过程中中,作业人人员在有有危险或或存在不不安全因因素的环环境下工工作,必须设设置安全全防护设设施、装装置的加加以保护护,安全防防护设施施不全、不完善善,不得进进行作业业。对于于装有安安全设施施的停用用设备,在设备备启动前前必须及及时投入入和使用用有关安安全防护护设施、装置。第六条安安全防护护设施、装置不不得随意意拆除、移动或或挪作它它用。由由于操作作人员乱乱动或挪挪作它用用,所发生生的后果果概由操操作人员员及所在在的单位位领导负负责。第七条新新设置的的安全防防护设施施、装置置必须认认真按照照审定批批准的措措施方案案和有关关
27、安全技技术规范范、规定定进行安安装作业业,各种安全全防护设设施、装装置设置置完成后后,必须组组织验收收,合格后后方可使使用。第八条特特殊情况况需要停停用安全全防护设设施、装装置时,应由项目目安全负负责人及及分管领领导批准准,并采取取相应的的临时安安全措施施后,方可停停用。停停用安全全防护设设施、装装置在重重新启用用前,应检查查其是否否具备运运行和使使用条件件,经确认认后,方可投投入使用用。第九条需需要拆除除的安全全防护设设施、装装置必须须经项目目安全负负责人和和其他管管理人员员批准后后,在确保保安全的的情况下下,方可拆拆除。第十条对对于安装装或拆除除较复杂杂和具有有危险性性的安全全设施、装置工
28、工作应有有安装或或拆除方方案,经批准准后方可可开始作作业,并派专专人安全全监护。第十一条条采用新新技术、新工艺艺、新设设备时,必须同同时完备备相应的的安全防防护设施施、装置置,并同时时投入使使用。第十二条条对安全防防护设施施、装置置的设置置要求(一)、工作现现场安全全设施要要做到“三必有有”即:有边就就有栏,有孔(洞)必有盖盖,有工作作项目必必有安全全设施。(二)、技术措措施要求求设置的的安全设设施必须须设置。工作操操作运行行现场的的机械、电气设设备,安全防防护装置置应齐全全、可靠靠、有效效。(三)、工作现现场及其其周围的的陡坎、深坑及及高压带带电区等等均应有有防护设设施及警警告标志志:坑、沟
29、沟、孔洞洞等均应应铺设与与地面平平齐的盖盖板或可可靠的围围栏、挡挡脚板及及警告标标志。(四)、工作现现场永久久性的平平台、楼楼梯、临临时搭设设的脚手手架外侧侧均应设设1.005 米米高的栏栏杆和118 厘厘米高的的挡脚板板,且坚固固美观大大方。(五)、重要场场所、危危险场所所、安全全通道中中装设了了事故照照明或应应急灯的的应进行行定期检检查,确保完完好无缺缺。第十三条条对安全防防护设施施、装置置的日常常检查和和使用维维护(一)、安全防防护设施施、装置置在使用用过程中中,应经常常进行检检查维修修,确保其其安全可可靠。公公司内生生产工作作安全防防护设施施、装置置应由动动力分厂厂进行维维护、管管理。
30、(二)、对较为为复杂,技术含含量较高高的专业业安全防防护装置置,应委托托专业公公司进行行日常与与定期维维护。(三)、对一些些有关安安全运行行的设备备设施和和安全附附件(如压力力表压力力阀等),要定定期到有有资质的的部门进进行检验验。(四)、项目安安全员每每日负责责工地安安全巡查查,将检检查情况况记入个个人工作作日记。五、事故故管理制制度第一条为为了加强强对事故故的管理理预防防事故发发生保障国国家财产产和人民民群众生生命安全全,根据中华人人民共和和国安全全生产法法、甘肃省安安全生产产条例结合公公司实际际,制定本本规定。第二条事事故等级级(一)特特别重大大事故,是指造造成300人以上上死亡,或者1
31、100人人以上重重伤(包包括急性性工业中中毒,下下同),或者11亿元以以上直接接经济损损失的事事故;(二)重重大事故故,是指指造成110人以以上300人以下下死亡,或者550人以以上1000人以以下重伤伤,或者者50000万元元以上11亿元以以下直接接经济损损失的事事故;(三)较较大事故故,是指指造成33人以上上10人人以下死死亡,或或者100人以上上50人人以下重重伤,或或者10000万万元以上上50000万元元以下直直接经济济损失的的事故;(四)一一般事故故,是指指造成33人以下下死亡,或者110人以以下重伤伤,或者者10000万元元以下直直接经济济损失的的事故。注:本条条第一款款所称的的
32、“以上上”包括括本数第三条凡凡发生事事故,最先发发现者应应及时向向基层领领导及调调度报告告,事故单单位随即即调动由由调度通通知有关关部门分分析处理理;对重大大伤亡、火灾、爆炸事事故,公司领领导应立立即用快快速方法法向上级级机关报报告。第四条发发生事故故的单位位,应按规规定填写写事故报报告,报送主主管部门门,报告时时间一般般事故不不超过三三天;重大事事故不超超过七天天,对重大大火灾、爆炸事事故,企业应应写出调调查报告告书,并于事事故后二二十天内内报送上上级机关关。第五条发发生事故故后,要本着着“四不放放过”的原则则,主管领领导和有有关项目目部、施工班班组、应应严肃认认真调查查和分析析事故,找出事
33、事故发生生的原因因,查明责责任,确定改改进措施施,指定专专人限期期贯彻执执行,并对事事故的责责任者提提出处理理意见。第六条对对严重违违章指挥挥、违章章作业又又不听劝劝阻的人人员或由由于渎职职造成重重大事故故的责任任者应给给予纪律律处分,直到追追究刑事事责任。第七条对对蓄意制制造事端端,造成严严重后果果,需追究究刑事责责任的,应提交交司法机机关依法法处理。第八条对对抢救事事故有功功的单位位或个人人,公司应应给予表表彰或奖奖励。对对消除事事故隐患患,杜绝事事故发生生,在安全全生产中中做出显显著成绩绩的单位位或个人人,应给予予表彰和和奖励。六、安全全生产技技术交底底制度第一条、安全技技术交底底是保证
34、证施工安安全生产产的重要要措施,其目的的是使施施工人员员通过安安全技术术交底,严格按按照安全全技术措措施施工工,确保保工人不不违章作作业,保保证安全全生产;第二条、交底必必须在施施工作业业前进行行,任何何项目在在没有交交底前不不准施工工作业。 第三条、工程开开工前,项目技技术负责责人要将将工程概概况,施施工方法法和安全全 技术术措施向向参加施施工的工工区负责责人,施施工员和和其他管管理人员员进行安安全技术术交底; 第四条、每个分分部分项项工程施施工前,施工员员根据施施工组织织设计、安全技技术措施施向施工工人员进进行书面面安全技技术交底底。交底底要写明明日期,经交底底和被交交底双方方人员签签字;
35、第五条、交底内内容要齐齐全,有有针对性性。用专专用表格格一式三三份,由由交底人人、接受受交底人人、安全全员分别别保存归归档备查查;第六条、安全技技术交底底必须单单独进行行,不得得与技术术、质量量交底混混同;第七条、起重机机具、机机械设备备的安装装、使用用和拆除除,临时时用电、手持电电动工具具、施工工机具、特种作作业人员员的操作作规程、注意事事项必须须进行交交底;第八条、分部分分项安全全技术交交底包括括:脚手手架搭设设、安全全网架设设等;第九条、施工人人员必须须严格按按照交底底要求进进行作业业。第十条、接受安安全技术术交底的的人员为为所有参参加施工工作业人人员; 第十一条条、如不不进行安安全技术
36、术交底,施工人人员有权权拒绝施施工; 第十二条条、被交交底者在在执行过过程中,必须接接受项目目部的管管理、检检查、监监督、指指导,交交底人也也必须深深入现场场,检查查交底后后的执行行落实情情况,发发现有不不安全因因素,应应马上采采取有效效措施,杜绝安安全事故故隐患。七、登高高作业安安全规范范及应急急预案第一条、登高作业业安全规规范1、必须须认真贯贯彻国家家和上级级劳动保保护,安安全生产产主管部部门颁发发的有关关劳动法法规,条条例和规规定。2、从事事高处作作业的人人员必须须持证上上岗,并并认真遵遵守安全全施工规规定,衣衣着要灵灵活,禁禁止穿硬硬底和带带钉易滑滑的鞋。3、为登登高操作作人员办办理和
37、购购买相应应的劳保保和保险险,以及及防护用用品。4、从事事高处作作业人员员应每年年进行一一次体检检,患有有心脏病病、高血血压、精精神病、癫痫病病者不准准从事高高空作业业。5、高处处作业要要设防护护栏杆,支持安安全网和和安装防防护门,操作人人员要系系安全带带。6、高处处作业所所用的物物料应堆堆放平稳稳,不可可置放在在临边或或洞口附附近。对对作业中中的走道道、通道道板和登登高用具具等,都都应随时时清除干干净。拆拆卸下的的物体和和废料等等都要及及时运走走,不得得任意向向下丢弃弃。各施施工场所所,凡有有坠落可可能的任任何物件件,都要要先行撤撤除或加加以固定定, 以以防跌落落伤人。7、施工工过程中中若发
38、现现高处作作业的安安全设施施有缺陷陷或有隐隐患,及及时报告告并立即即处理解解决,对对危及人人身安全全的隐患患,应立立即停止止作业,消险后后再进行行高处作作业。8、所有有安全防防护设施施和安全全标志等等,任何何人都不不得擅自自移位或或拆除。有些确确因施工工需要而而暂时拆拆除或移移位的,都要经经施工负负责人审审批后,才能拆拆除或移移位,并并在工作作完毕后后立即复复原。9、高处处作业中中应按照照气候情情况和具具体条件件,分别别采取可可靠的防防滑、防防寒和防防冻措施施。10、高高处作业安安全设施施要经常常检查,处于良良好状态态。 梯梯子不得得缺档,不得垫垫高使用用,横档档间距以以30mmm为宜宜,使用
39、用时上端端要扎牢牢,下端端采取防防滑措施施,禁止止二人同同在梯上上作业,如接长长使用,应绑扎扎牢固。在通道道处使用用梯子,应有人人监护或或设置围围栏。11、为为明确职职责,加加强安全全管理工工作,在在进行施施工以前前,由工工程负责责人和安安全员逐逐级向有有关人员员作好安安全技术术交底。高处作作业人员员在各项项安全技技术措施施和防护护用品未未解决和和落实之之前,不不能进行行施工。对各种种用于高高处作业业的设施施和设备备,在投投入前要要加以检检查,确确认完好好方能投投入使用用。12、操操作时严严格遵守守各项安安全操作作规程和和劳动纪纪律。13、高高处作业业人员必必须按要要求穿戴戴整齐个个人防护护用
40、品,安全带带的栓挂挂不得低低挂高用用。不得得用绳子子代替,酒后人人员不许许登高作作业。14、六六级强风风或其他他恶劣气气候条件件下,禁禁止登高高作业。抢险需需要时,必须采采取可靠靠的安全全措施,分管付付总(或或总工程程师)要要现场指指挥,确确保安全全。15、凡凡高处作作业于其其他作业业交叉进进行时,必须同同时遵守守所有的的有关安安全作业业的规定定。交叉叉作业,必须戴戴安全帽帽,并设设置安全全网。严严禁上下下垂直作作业,必必要时设设专用防防护棚或或其他隔隔离措施施。16、高高处作业业的安全全防护设设施在完完成后,应按类类型逐项项加以查查验并做做好记录录。另外外,随着着工程的的进展,高处作作业的工
41、工作量还还会随之之增多,这时应应采取分分层和定定期、不不定期的的安全检检查。第二条、事故应应急预案案:1、高空空作业重重大事故故主要指指人从高高空坠落落受伤(死亡)、高空空坠物砸砸伤(死死)、脚脚手架塌塌坍造成成人员受受伤(死死亡)等等。2、事故故发生后后,有关关施工队队和个人人应立即即向项目目部救援援小组领领导报告告。同时时采取抢抢救措施施。3、救援援小组应应立即组组织人员员抢救,必要时时拨打“1200”急救。4、抢救救人员立立刻送往往医院救救治,不不能拖延延时间。5、查明明事故原原因,对对事故进进行认真真地调查查、分析析、总结结、评估估和处理理。八、受限限空间作作业安全全管理制制度第一条
42、为进一一步加强强安全生生产管理理工作,保障进进入受限限空间作作业人员员的安全全和健康康,防止止缺氧窒窒息、有有毒有害害气体中中毒、火火灾、爆爆炸、高高处坠落落、触电电、机械械损伤等等事故的的发生,特制定定本规定定。第二条 本规定定适用于于公司范范围内的的所有受受限空间间作业。第三条 受限空空间: 是指封封闭或部部分封闭闭,与外外界相对对隔离,进入和和撤离受受到限制制,不能能自如进进出,并并非设计计用来给给员工长长时间在在内工作作的;自自然通风风不良、存在或或可能产产生有毒毒有害、易燃易易爆物质质、存在在或可能能产生掩掩埋作业业人员的的物料或或氧含量量不足的的空间。如各类类塔、球球、釜、槽、罐罐
43、、炉膛膛、锅筒筒、管道道、容器器、地下下室、窨窨井、坑坑(池)、下水水道或其其它封闭闭、半封封闭场所所。我公公司受限限空间主主要有各各种管道道、地下下室、地地沟及下水道道等。第四条 受限空空间作业业:是指指作业人人员进入入存在危危险有害害因素(如缺氧氧、有硫硫化氢、一氧化化碳、甲甲烷等有有毒气体体或粉尘尘中毒危危险)且且受到限限制和约约束的封封闭、半半封闭设设备、设设施及场场所的作作业活动动。我司受限限空间作作业主要要指地沟沟施工作作业、管管道安装装作业。第五条 公司安安全办对对受限空空间作业业进行安安全管理理,受限限空间作作业所在在部门的的安全员员具体负负责现场场安全管管理,确确保操作作规程
44、的的遵守和和安全措措施的落落实。第六条 作业负负责人的的职责。受限空间间作业所所在部门门的负责责人是受受限空间间作业的的负责人人,应承承担以下下职责: (一)对受限限空间作作业安全全负全面面责任。 (二)在受限限空间作作业环境境、作业业方案和和防护设设施及用用品达到到安全要要求后,可安排排人员进进入受限限空间作作业。 (三)在受限限空间及及其附近近发生异异常情况况时,应应停止作作业。 (四)检查、确认应应急准备备情况、核实内内外联络络及呼叫叫方法。 (五)对未经经允许试试图进入入或已经经进入受受限空间间者进行行劝阻或或责令退退出。第七条 监护人人员的职职责: (一)监护人人员必须须有较强强的责
45、任任心,熟熟悉作业业区域的的环境、工艺情情况,能能及时判判断和处处理异常常情况。 (二).监护护人员应应对安全全措施落落实情况况进行检检查,发发现落实实不好或或安全措措施不完完善时,有权提提出暂不不进行作作业。 (三)监护人人员应和和作业人人员拟定定联络信信号。在在出入口口处保持持与作业业人员的的联系,发现异异常,应应及时制制止作业业,并立立即采取取救护措措施。 (四)监护人人员应熟熟悉应急急预案,掌握和和熟练使使用配备备的应急急救护设设备、设设施、报报警装置置等,并并坚守岗岗位。第八条 作业人人员职责责: (一)严格按按照已审审批的任任务、地地点、时时间作业业。 (二)作业前前应检查查作业场
46、场所安全全措施是是否符合合要求。 (三)遵守受受限空间间作业安安全操作作规程,正确使使用受限限空间作作业安全全设施。 (三)按规定定穿戴劳劳动防护护服装、防护器器具和使使用工具具。 (四)服从作作业监护护人员的的指挥。 (五)熟悉应应急预案案,掌握握报警联联络方式式。 (六)在作业业中如出出现异常常情况或或感到不不适或呼呼吸困难难时,应应立即向向监护人人员发出出信号,迅速撤撤离现场场。第九条 审批人人员的职职责。 (一)审查进入有有限空间间危险作作业审批批表的的办理是是否符合合要求。 (二)要了解解受限空空间的内内外情况况。 (三)督促检检查各项项安全措措施的落落实情况况。第十条 危险有有害因
47、素素的辨识识与确定定。 (一)对受限限空间的的结构、机械动动能设备备、介质质性质、内外物物质连接接、照明明、温湿湿度、氧氧气含量量、通风风和交叉叉作业等等危险有有害因素素进行辨辨识。 (二)对受限限空间内内所有气气体进行行采样分分析,用用定性和和定量方方法对危危险有害害因素的的强弱进进行确定定。第十一条条 进行行受限空空间作业业前制定定完善的的作业方方案。 (一)受限空空间作业业的现场场指挥人人员、安安全管理理人员、作业人人员、监监护人员员等应具具备的安安全知识识、安全全技能和和心理素素质。 (二)受限空空间存在在危险有有害因素素的结论论。 (三)受限空空间作业业安全管管理程序序、内外外信息联
48、联络的条条件和方方式。第十二条条 制定定安全防防护措施施。 (一)安全隔隔离。受限空间间与其它它系统连连通的可可能危及及安全作作业的管管道、孔孔、洞等等应采取取插入盲盲板或拆拆除一段段管道或或严密封封堵等方方式进行行有效隔隔离,与与外界连连接的动动力电源源应在停停机后切切断,上上锁并加加挂警示示牌。 (二)清洗或或置换。根据介质质的特性性,对受受限空间间进行清清洗或置置换,并并达到下下列要求求:氧含量:一般为为18%211%,在在富氧环环境下不不大于223.55%。有毒气体体(物质质)浓度度:符合合工作作场所有有害因素素职业接接触限值值(GGBZ22-20002)的规定定。可燃气体体浓度:被检
49、测测气体或或蒸汽的的爆炸下下限大于于或等于于4%时时,其被被测浓度度不大于于0.55%(体体积百分分比);当被测测气体或或蒸汽的的爆炸下下限小于于4%时时,其被被测浓度度不大于于0.22%(体体积百分分比)。 (三)安全教教育。对参加受受限空间间作业的的所有人人员进行行安全技技术交底底。 (四)配备个个人防护护用品。给参加受受限空间间作业的的所有人人员配备备岗位所所需的符符合标准准要求的的个人防防护用品品,作业业器材符符合安全全规程的的规定。第十三条条 制定定事故应应急救援援预案。 (一)根据危危险有害害因素确确定的结结论,预预测受限限空间作作业过程程中可能能发生的的事故,制定有有针对性性的事
50、故故应急救救援预案案。 (二)准备应应急救援援器材,培训应应急救援援人员,并进行行演练。第十四条条 受限限空间作作业所在在部门应应在作业业前向有有关部门门填报进入有有限空间间危险作作业审批批表。 (一) 进进入有限限空间危危险作业业审批表表由受受限空间间作业所所在部门门申请办办理,公公司安全全分管领领导负责责审批,无进进入有限限空间危危险作业业审批表表不准准作业。 (二)一处受受限空间间、同一一作业内内容,办办理一张张进入入有限空空间危险险作业审审批表;当受受限空间间的工艺艺、环境境条件改改变时,必须重重新办理理进入入有限空空间危险险作业审审批表。 (三) 进进入有限限空间危危险作业业审批表表
51、的审审批人应应履行审审批职责责。第十五条条 受限限空间作作业所在在部门应应在作业业前填写写进进入有限限空间危危险作业业安全技技术交底底书。第十六条条 作业业前,现现场指挥挥人员和和安全生生产管理理人员对对作业前前的安全全准备工工作是否否落实进进行确认认,有一一项未落落实严禁禁作业。第十七条条 受限限空间作作业前应应进行通通风。 (一)打开所所有的孔孔、洞、门等,对受限限空间进进行自然然通风,必要时时可采取取强制通通风。 (二)采用管管道通风风时,送送风前应应对管道道内介质质和风源源进行分分析;禁禁止向受受限空间间充氧气气或富氧氧空气。第十八条条进行行受限空空间作业业,应严严格执行行“先通风风、
52、先检检测、后后作业”的原则则,未经经通风和和检测,严禁作作业人员员进入受受限空间间作业。实施检检测时,检测人人员应处处于安全全环境,检测时时要做好好检测记记录,包包括检测测时间、地点、气体种种类和检检测浓度度等;检检测指标标包括氧氧浓度值值、易燃燃易爆物物质(可可燃性气气体、爆爆炸性粉粉尘)浓浓度值、有毒气气体浓度度值等;检测标标准与检检测工作作应符合合相关标标准和要要求。(一)作作业前330miin内,应对受受限空间间有代表表性的采采样点进进行气体体采样分分析,分分析合格格后方可可进入作作业。 (二)作业期期间至少少每2hh监测11次,若若监测分分析结果果有明显显变化应应加大监监测频率率;作
53、业业期间中中断作业业超过330miin时,应重新新监测分分析;情情况异常常时,立立即停止止作业,撤离作作业人员员;经现现场处理理,采样样分析合合格后方方可恢复复作业。 (三)涂刷具具有挥发发性溶剂剂的涂料料时,应应做连续续分析,并采取取强制通通风措施施。第十九条条 安全全用电。 (一)受限空空间作业业的照明明电压应应小于等等于366v,在在潮湿容容器或狭狭小场地地作业时时,照明明电压应应小于等等于122v。 (二)使用超超过安全全电压的的手持电电动工具具或进行行电焊作作业时,应配备备漏电保保护器。 (三)临时用用电的线线路应符符合标准准规定。 (四)临时用用电线路路装置,应按规规定架设设和拆除
54、除,线路路绝缘保保证良好好。第二十条条受限限空间作作业应进进行安全全监护。 (一)受限空空间作业业时,必必须在其其外面设设专职监监护人员员,做好好应急防防护措施施,以确确保安全全。 (二)监护人人员必须须履行职职责,随随时与受受限空间间内的作作业人员员进行联联系;有有异常情情况时,及时停停止作业业。 (三)监护人人员不得得脱离岗岗位。第二十一一条 禁禁止进行行以下作作业: (一)无办理理审批的的作业。 (二)与审批批内容不不符的作作业。 (三)无监护护人员的的作业。 (四)超时作作业。 (五)不明情情况的盲盲目救护护。 (六)禁止以以下人员员进入受受限空间间作业:1、在经经期、孕孕期、哺哺乳期
55、的的女性。2、有聋聋、哑、呆、傻傻等严重重生理缺缺陷者。3、患有有深度近近视、癫癫、高压压、过敏敏性气管管炎、哮哮喘、心心脏病,精神分分裂症等等疾病者者。4、有外外伤疤口口尚未愈愈合者。第二十二二条其其它安全全规定。 (一)受限空空间作业业时,应应在其外外面设置置安全警警告标志志,并保保持出入入口畅通通。 (二)在受限限空间进进行高处处作业、动火作作业或多多工种、交叉作作业时,其作业业应符合合相应标标准和安安全规定定。 (三)在缺氧氧,有毒毒环境中中,应配配戴隔离离式防毒毒面具。 (四)在易燃燃、易爆爆环境中中,应使使用防爆爆型低压压灯具及及不发生生火花的的工具,不准穿穿戴化纤纤织物。 (五)
56、在酸碱碱等腐蚀蚀性环境境中,应应穿戴好好防腐蚀蚀护具。第二十三三条 清清点作业业人员,清理作作业材料料和工具具,经确确认无误误后,由由作业单单位负责责人签字字验收。第二十四四条 作作业单位位与受限限空间所所在单位位共同检检查受限限空间作作业现场场,确认认无问题题后签字字交接。第二十五五条 本本规定由由公司安安全办负负责解释释。第二十六六条 本本规定从从下发之之日起开开始施行行九、用电电作业安安全措施施及应急急预案第一条、用电作作业安全全措施:1、现场场照明:照明电电线绝缘缘良好,导线不不得随地地拖拉或或绑在脚脚手架上上。照明明灯具的的金属外外壳必须须有效接接地。室室外照明明灯具距距地面不不低于
57、33m,室室内距地地面不低低于2.4m.2、配电电箱、开开关箱:使用BBD型标标准熔断断器,电电箱内开开关电器器必须完完整无损损,接线线正确,设置漏漏电保护护器,选选用合理理的额定定漏电动动作电流流进行分分级匹配配。配电电箱设总总熔丝、分开关关,动力力和照明明分别设设置。金金属外壳壳电箱作作接地或或接零保保护。开开关箱与与用电设设备实行行一机一一闸保险险。同一一移动开开关箱严严禁有3380VV和2220V两两种电压压等级。3、架空空线:架架空线必必须设在在专用电电杆(水水泥杆、木杆)上,严严禁架设设在脚手手架上,架空线线装设横横担和绝缘子子。架空空线离地地4m以以上,离离机动车车道为66m以上
58、上。4、接地地接零:接地采采用角钢钢、圆钢钢或钢管管,其截截面不小小于488m一组二二根,接接地间距距不小于于2.55m,接接地电阻阻符合规规定。转转角杆,终端杆杆及总箱箱,分配配电箱必必须有重重复接地地。5、用电电管理:安装、维修或或拆除临临时用电电工程,必须由由专职电电工完成成,电工工必须持持证上岗岗,实行行定期检检查制度度,并做做好检查查记录。第二条、用电作作业事故故应急预预案:1、发生生触电事事故或设设备电器器事故后后,应首首先尽快快切断电电源,紧紧急情况况下用木木棍等非非导电物物将伤员员脱离电电源,转转移到安安全地带带进行抢抢救,并并通知其其他人员员撤离危危险区域域,及时时向项目目部
59、应急急救援领领导小组组汇报。2、应急急救援小小组接到到报告后后,迅速速通知各各相关人人员参加加现场救救援,以以尽可能能缩小事事故影响响及损失失为原则则。同时时在整个个抢救过过程中,负责现现场通讯讯和对外外联系。3、应急急救援小小组根据据事故性性质及趋趋势,向向有关部部门汇报报,寻求求社会紧紧急救援援。4、应急急救援人人员到达达现场后后,首先先查明现现场有没没有伤亡亡人员,并将伤伤者送往往医院,以最快快速度将将他们救救离现场场,交由由急救中中心的医医务人员员救治。5、现场场负责人人积极配配合政府府的事故故调查工工作,开开展事故故调查处处理和善善后工作作。6、组织织相关部部门成立立事故调调查组,查
60、清事事故原因因,按“四不放放过”原则及及有关规规定处理理,对事事故有关关人员进进行必要要的处罚罚。7、事故故处理结结束后,负责人人应及时时组织人人员进行行抢修,及早恢恢复生产产、施工工,减少少损失。附、急救救小常识识:1、总开开关。切切勿试图图关上触触电者接接触的那那件电器器用具的的开关,因为可可能正是是该开关关漏电。如果触触电者靠靠近高压压电,救救援人员员一定要要保持在在50米米以外,不要盲盲目施救救。 2、若无无法关上上开关,可站在在绝缘物物上,如如一叠厚厚报纸、塑料布布、木板板之类,用扫帚帚或木椅椅等将伤伤者拨离离电源,或是用用绳子、裤子或或任何干干布条绕绕过伤者者腋下或或腿部,把伤者者
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年度房地产销售代理合同:楼盘销售合作3篇
- 2024二手铲车转让合同
- 2024年员工餐厅服务与经营管理承包合同
- 2024年城市公共交通运营协议3篇
- 2024年店铺接力转让协议3篇
- 终身学习理念教学安排计划
- 农田水利节能改造施工合同
- 液压剪租赁合同
- 交通运输大白施工合同
- 校园安保人员职责合同书
- DB21T 4013-2024 太阳能光伏光热热泵系统技术规程
- 初中语文古诗词教学实践研究
- 2024年秋初中生物七年级上册教学设计(教案)第二节 细菌
- 人教版小学一年级语文上册全册试卷全套含答案
- EASL-EASD-EASO代谢相关脂肪性肝病-MASLD-临床实践指南解读幻灯
- 2024年秋季新苏教版一年级上册数学课件 期末复习 第3课时 图形的认识
- 华中师大版七年级上册信息技术 4.2信息的合理存放-文件及文件夹的合理存储 教案
- 防雷与接地作业指导书
- 施工组织设计-汽研中心风洞试验室工程
- 突发环境事件应急预案评审会汇报课件-(模板)
- 楚雄彝族自治州楚雄市2022-2023学年七年级上学期期末数学试题
评论
0/150
提交评论