领导科学基础平时作业答案

1、第1题(单选选题)领领导生态态系统的的构成要要素为领领导者、被领导导者与（）A.领导导环境B.领导导理论C.领导导行为D.领导导水平 第2题题(单选选题)未未来领导导者的责责任不包包括()A.管理理危机B.创建建学习型型组织C.培养养众多未未来领导导者D.领导导分散型型组织 第3题题(单选选题)领领导的教教育职责责包括支支持国民民教育，加强职职业教育育培训和和（）A.培养养未来领领导者B.加强强执行力力C.提高高学习力力D.善于于管理 第4题题(单选选题)在在领导理理论的研研究过程程中，主主要经历历的阶段段分别是是领导特特质理论论、领导导行为理理论和（）A.领导导权变理理论B.领导导方格理理论

2、C.领导导模式理理论D.连续续统一体体理论 第5题题(单选选题)无无形的组组织活动动与有形形的组织织机构之之间的关关系是()A.内涵涵与形式式的关系系B.手段段与目的的关系C.初级级和高级级的关系系D.没有有关系 第6题题(单选选题) （） 是目前前我们的的现状同同我们想想要达到到的状况况之间的的桥梁。A.计划划B.领导导C.组织织D.协调调 第7题题(单选选题)领领导活动动的内容容包括引引导、指指挥、组组织、 协调、控制与与()A.教育育B.管理理C.学习习D.执行行 第8题题(单选选题)非非职位权权力不包包括（）A.专长长权B.参考考权C.背景景权D.感情情权 第9题题(单选选题)人人格权

3、威威则与领领导者的的（）密密切相关关。（）A.自身身素质B.家庭庭背景C.管理理水平D.道德德修养 第100题(单选题题)（）之间的的关系是是领导活活动中的的基本关关系。()A.领导导主体与与客体B.领导导主体与与领导环环境C.领导导客体与与领导环环境D.领导导者与被被领导者者 第111题(多选题题)组织织按利益益受惠分分类，可可以分为为()A.服务务组织B.实惠惠组织C.整合合组织D.互利利组织E.公益益组织 第122题(多选题题)领导导与管理理的区别别表现在在（）A.领域域不同B.领导导是较高高层次的的管理C.领导导具有战战略性D.领导导具有超超脱性 第133题(多选题题)组织织的变革革有

4、几种种基本方方式()A.改良良式的变变革B.革命命式的变变革C.快速速式变革革D.缓慢慢式变革革E.计划划式的变变革 第144题(多选题题)分散散工作的的组织的的领导形形式：()A.正式式的领导导B.特别别的领导导C.项目目领导D.每一一个项目目团体内内的每一一个成员员所具有有的领导导能力。 第155题(多选题题)组织织是实现现领导任任务的可可靠保证证，它包包括（）A.人员员的组织织B.财力力和物力力的组织织C.空间间的组织织D.信息息的组织织 第166题(多选题题)亨利利法约儿儿认为所所有大企企业高级级领导应应具备以以下素质质：（）A.身体体健康且且体力好好B.有智智慧且精精力充沛沛C.有管

5、管理才能能D.有敏敏锐的洞洞察力E.有丰丰富的一一般文化化知识 第177题(多选题题)未来来的领导导者获取取权利的的可能性性有()A.专门门技术、特殊的的知识和和技能的的能力B.人际际关系和和与人交交往的能能力C.无形形的个人人威信D.领袖袖魅力 第188题(多选题题)领导导权变理理论的主主要代表表人物有有：()A.菲德德勒B.亨利利 .法法约尔C.戴文文斯D.弗罗罗姆和耶耶顿 第199题(多选题题)权威威分为()A.领导导者权威威B.职位位性权威威C.人格格性权威威D.法执执性权威威 第200题(多选题题)组织织中的权权力可以以分为：（）A.背景景权B.职位位权力C.非职职位权力力D.奖励励

6、权 第211题(判断题题)领导导表现为为领导者者与被领领导者、领导环环境之间间的函数数关系，具有动动态性的的特征。 A.正确确B.错误误 第222题(判断题题)三度度空间理理论认为为成功的的领导者者是能够够适应环环境、影影响环境境的领导导者。A.正确确B.错误误 第233题(判断题题)X理理论认为为，传统统的理论论对人性性“恶”的假设设是不对对的，麦麦格雷戈戈认为组组织中的的成员之之所以表表现出消消极甚至至抵抗行行为并非非固有的的天性决决定的，而是目目前组织织实践造造成的。A.正确确B.错误误 第244题(判断题题)管理理方格理理论是建建立在YY理论基基础上的的一种理理论，它它的五种种典型的的领导方方式分别别是：“9，11”定向向型，“1，99”定向向型，“9，9