医院职工岗前培训休假课件

1、XX县人民医院职 工 岗 前 培 训人 事 科 2017年8月14日职工休假政策职工享受的各类假期：探亲假 年休假 生育假（产假）病假 事假 婚假 丧假 工伤假 （路程假）年休假-是国家根据劳动者工作年限每年给予的一定期间的带薪连续休假。 职工累计工作已满：1年以年满10 年的,年休假5天；10年以上满20年的,年休假10天；20年及以上,年休假15天。年休假：生育假：女职工产假为90天，其中，产前假15天。难产的，增加产假15天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。在产假期内领独生子女证的，另增产假15天。妊娠三个月内自然（人工）流产的，给予产假2030天；三个月以上七个月以下自

2、然流产或人工引产的，给予产假50天；七个月以上早产的按正常产假处理。 病假、事假：病假：因伤、病不能照常工作而请的假。事假：因私事不能照常上班而请的假。 婚假： 婚假：职工结婚时给予的假期。以各地的行政法规规定的为准。 浙江省的规定是：婚假3天，双方都是晚婚加晚婚假12天。 职工结婚时双方不在一地工作的，可以根据路程远近，另给予路程假。路程假期间，职工的基本工资照发，途中的车船费等，全部由职工自理。 工伤假：工伤假是指发生工伤事故后,治疗和休养所需要的时间.在这段时间里基本工资照发. 各类假期政策归纳 假期计算：1、包括公休假日和法定假日在内： 病假、生育假、工伤假、探亲假 （路程假）2、不包

3、括公休假日和法定假日在内： 婚假、丧假、事假、年休假 请假期间的工资待遇（一）病假：病假在2个月以内的：基本工资照发。卫贴按天扣除、考核奖超过15天全扣，14天以内按天扣除。病假累计超过2个月不满6个月的：从第3个月起，工作年限不满10年的，按本人基本工资的90%计发；工作年限满10年的基本工资照发。病假累计超过6个月的：从第7个月起，工作年限不满10年的，按本人基本工资的70%计发; 工作年限满10年的，按本人基本工资停的80%计发。其他津补贴的扣除，具体可到人事科咨询。（二）事假：当年事假累计在20天及以下的：基本工资照发。岗资、职贴、岗贴、卫贴按天扣除。假期超过15天考核奖全扣，14天以

4、内按天扣除。当年事假累计在20天以上、30天以下（含30天）的：每天扣发本人日基本工资的50%（日基本工资=月基本工资/21.75天，以下同）。当天事假累计超过30天的：从第31天起，停发本人基本工资。其他津补贴的扣除，具体可到人事科咨询。（三）产假、婚假、丧假、探亲假、工伤假、路程假基本工资照发。假期超过15天考核奖全扣，14天以内按天扣除。妊娠假、人流假、哺乳假等的待遇及其他津补贴的扣除，具体可到人事科咨询。各类假期之间的关系2、年休假与病假、事假工作人员有下列情形之一的，不享受当年的年休假： 1.依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的； 2.请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资

5、的； 3.工作年限满1年不满10年且请病假累计2个月以上的； 4.工作年限满10年不满20年且请病假累计3个月以上的； 5.工作年限满20年以上且请病假累计4个月以上的。 工作人员已享受当年的年休假，年内又出现以上第2、3、4、5项规定的情形之一的，不享受下一年的年休假。 请假的程序休假人员要按照人事管理权限分级审批并备案后方可休假。如果年休假分段使用，科室必须记录清楚，考勤到位。休假审批权限划分为： 普通职工，由所在科室负责人审批后报所属职能部门和人事科 备案； 科主任、护士长、科室负责人，由所属职能部门审核后报分管 院长审批，并报人事科备案； 职能科长（主任），由分管院长审批后报院长和人事

6、科备案； 副院长，由院长审批后报人事科备案。 年休假：生育假：女职工怀孕，预产期前15天可开始请产假。妊娠满七个月，由本人书面申请，所在科室和部门审核，分管领导批准，可请妊娠假。 产假期满后，由本人书面申请，所在科室和部门审核，分管领导同意，可请哺乳假。 事假： 由本人事先提出书面申请，逐级审批后报人事科备案。审批权限划分为： 事假3天及以下，由所在科室负责人审核后报所属职 能部门审批； 事假4天至2周，由所在科室和所属职能部门审核后报 分管院长审批； 事假15天至1个月，由所属职能部门和分管院长审核 后报院长审批。婚假、丧假： 提前向直属领导请假，并由科室考勤人员做好考勤即可。工伤假： 发生工伤事故后，持医疗机构出具的有效医疗期和疗养期证明到人事科备案。职称晋升政策首次报考职称学历条件：大专毕业一年，可参加“士级”考试（现护理专业在校大专生也可参 加护士执业考试，但须见习一年后才可聘任）；本科毕业一年，可参加“师级”考试；硕士毕业二年，可参加中级考试；博士毕业，可直接参加中级考试。其他条件包括所学专业、从事专业工作年限、上一职称受聘年限、继续教育学分、论文、课题项目、工作量等等。具体参照每年省卫生厅发布的职称考试文件。 卫生专业技术职务资格考试