下载本文档
版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领
文档简介
1、PAGE - 3 - 2013年度档案工作考核细则序号考核内容分数测评细则备注1管理工作251.1学习、宣传、贯彻档案法及其实施办法、江苏省档案管理条例等档案法律法规31、组织学习档案法、江苏省档案管理条例和连云港市档案管理办法，积极开展有关宣传活动。及时向档案行政管理部门进行档案登记，并报送档案工作情况和信息。2、档案工作纳入单位或部门年度工作计划和专兼职档案人员岗位职责。3、重视档案工作，有领导分管并有效地解决档案工作中的实际问题，有事例说明。1.2制定并落实档案管理制度51、建立健全了档案归档、保管、保密、利用、统计、鉴定、销毁等制度，借阅登记手续齐全。2、各项制度执行情况良好。1.3配
2、备了适应档案安全保存的专用库房51、有档案专用库房，库房整洁、安全、适用，做到“三分开”，“二分开”，没有独立专用库房的，本项不得分；2、档案库房符合“八防”要求，档案无霉变、破损、褪变、尘污、虫蛀、鼠咬等现象。1.4配备了适应档案工作需要的专、兼职档案人员21、档案人员配备适应工作需要，并按规定每年接受档案新知识、新技术培训。2、档案人员经过档案专业培训并获得职业资格证书。1.5实行档案综合管理101、根据国家档案局8号令、10号令要求，及时制定、完善本单位文件材料归档范围、分类方案及保管期限。2、根据归档范围，单位职能活动中形成的业务档案、专门档案、科技档案、声像实物电子档案均已实行综合管
3、理。序号内容分数测评细则备注2业务建设452.1文书处理程序规范4收发文程序规范。撰稿、核稿、签发手续齐全完备。文件质量符合归档要求。无不耐久字迹材料。2.2归档文件整理221、按照归档要求及时完成上年度各类档案的整理工作。2、应归档的文件材料齐全、完整。3、各类档案整理规范，符合国家和行业有关标准。其中文书、业务、专门、科技、声像实物和电子档案整理符合规范、保管期限划分准确、档案编号符合规范要求；4、归档文件或案卷排列有序，方法统一，装订符合要求。5、档案包装材料的式样、规格、质量符合有关规定。使用无酸卷皮、卷盒。2.3信息化建设191、使用专用档案管理软件辅助档案进行文档一体化管理。2、已建立室藏全部档案机读目录数据库，数据库结构和格式符合江苏省地方标准要求。3、完成室藏永久长期（含30年）等重要档案的全文数字化。（不足部分按比例扣分）；4、开展了电子文件的收集、整理、归档等工作。其中年度收发文没有电子文档的，照片、录音、录像档案未采用光盘等方式脱机备份保存的。序号 内容分数测评细则备 注3利用服务303.1开展了有效的编研和提供利用工作10建立了符合规范的全宗卷且全宗卷内主要材料齐全、编制规范、有利用档案典型事例汇编。3.2编制了符合要求的检索工具10各类档案均有与机读目录数据库相对应的纸质检索目录；质检索目录规范、美观。3.3统计台帐、报表准确、规范10室藏各类档
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
评论
0/150
提交评论