发展心理学课题_第1页
发展心理学课题_第2页
发展心理学课题_第3页
发展心理学课题_第4页
发展心理学课题_第5页
已阅读5页,还剩13页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、大学生核心自我评价、学业倦怠对厌学现象的影响马利军 黎建斌(广州中医药大学经济与与管理学院)文章编号:1001-4918(2009)03-0101-106 中图分类号:B844.2文献标识码:A第一页,共十八页。 团队介绍第二页,共十八页。团队阵容介绍主讲人: 吴轩第三页,共十八页。情报资料收集人员:秦琴 郭小波 刘小霞 第四页,共十八页。技术 总监: 甘琦侠 (小猪)第五页,共十八页。大学生自我评价学业倦怠厌学现象 的影响 今 日 关 注第六页,共十八页。核心自我评价:个体对自身能力和价值所持有的最基本的评价。自尊 自我效能 神经质 控制点学业倦怠:个体因为学业活动中存在不良的情绪体验,对学

2、业抱有不正确的态度及缺乏应付学业困难的信念。情感枯燥 讥诮态度 低专业效能感第七页,共十八页。 厌学现象课程设置教学质量教学技巧就业压力社会风气缺乏目标动机不足学业卷入程度自尊水平自我评价自我效能感外部原因内部原因厌学现象学生对学习感到厌倦的心理现象,是学生对学习生活不能满足自身需要而产生的厌烦的情绪体验。第八页,共十八页。 研究方法1.取样采用整群抽样方法在两所省属“211”重点大学共抽取大学本科生共362名,男生82名,女生266名。未填写性别14人,平均年龄20.86岁,专业包括英语、汉语言、临床医学、卫生事业管理。2.研究工具第九页,共十八页。核心自我评价问卷:四个分量表来测定1.Ro

3、sernberg 自尊量表2.一般自我效能感量表3.神经质量表4.内控性量表学业倦怠量表:采用Schaufeli等编制Maslach倦怠量表厌学现象问卷:采用国内所编的厌学现象问卷,分为厌学情绪和厌学行为两个维度第十页,共十八页。表1:大学生在各项测验中的得分情况MSDMinMax自尊 自我效能 神经质 内控性 情感枯竭 讥诮态度 专业技能 厌学情绪 厌学行为27.43 27.27 9.66 28.06 8.70 6.84 21.07 8.41 9.543.93 3.97 4.82 6.47 4.51 4.50 6.30 2.59 3.6216.00 18.00 0.00 4.00 0.00

4、0.00 7.00 3.00 4.00 36.00 40.00 22.00 48.00 25.00 21.00 36.300 15.00 15.00结果与分析:在学业倦怠方面,情感枯竭和讥诮态度两个消极因子平均水平较低,而专业效能平均水平较高;在厌学现象方面,厌学情绪平均水平偏低,但是厌学行为并没有表现出相应偏低的平均水平。第十一页,共十八页。大学生核心自我评价,学业倦怠,厌学现象三者的相关分析矩阵自尊自我效能神经质内控性情感枯竭讥诮态度专业效能厌学情绪厌学行为自尊1 自我效能0.64*1神经质0.38*0.31*1内控性0.43*0.30*0.17*1情感枯竭0.3*0.14*0.39*0.

5、141讥诮态度0.32*0.18*0.29*0.22*0.62*1专业效能0.39*0.36*0.21*0.40*0.36*0.45*1厌学情绪0.31*0.17*0.35*0.27*0.44*0.34*0.38*1厌学行为-0.10.060.11*-0.030.26*0.31*0.36*0.44*1第十二页,共十八页。核心自我评价、学业倦怠与厌学情绪的关系模型自尊0.90自我效能0.69神经质0.44内控0.48核心自我评价厌学情绪学业倦怠情绪A0.74情绪B0.77情绪C0.58情感C0.51态度0.54专业效能0.60自尊0.91自我效能0.69神经质0.43内控0.47核心自我评价厌学

6、行为学业倦怠情绪A0.71情绪B0.81情绪C0.59情感0.66态度0.74专业效能0.46注:情绪ABC表示把厌学情绪三个题目的分数作为指标,行为ABC同解;方框里的数值为该维度在潜变量上的因子负荷。第十三页,共十八页。管理学院青协从上述两个模型看出:核心自我评价、学业倦怠对厌学情绪和厌学行为的影响模型拟合较好,并且有较高的预测力。通过仔细观察发现,核心自我评价、学业倦怠对厌学情绪的影响模型中,直接效应和间接效应相当;而对厌学行为的影响主要来源于直接效应,而间接效应只占比较少的一部分,尤其值得注意的是,在相关分析矩阵中,核心自我评价各因子中,只有神经质与厌学行为的总分存在显著相关,但是在结

7、构方程模型中,核心自我评价四个单独因子整合为一个变量后对厌学行为有较好的预测力,这从侧面证实核心自我评价对厌学行为存在较高预测力的理论构想第十四页,共十八页。管理学院青协 讨论1.厌学情绪行为的分离现象 2人格对厌学情绪及厌学行为的预测3核心自我评价的整合性4进一步的研究方向第十五页,共十八页。管理学院青协 结论1厌学情绪厌学行为存在分离现象2核心自我评价对厌学情绪,厌学行为存在直接和间接效应。对厌学情绪的直接效应和间接效应相当,对厌学行为的直接效应明显大于间接效应。3学业倦怠在核心自我评价对厌学情绪和厌学行为之间的影响上存在中介作用。第十六页,共十八页。 THANK YOU第十七页,共十八页。内容总结大学生核心自我评价、学业倦怠对厌学现象的影响。马利军 黎建斌。(广州中医药大学经济与与管理学院)。文章编号:1001-4918(2009)03-0101-106。主讲人: 吴轩。情报资料收集人员:秦琴 郭小波 刘小霞。技术 总监: 甘琦侠 (小猪)。厌学现象 的影响。今 日 关 注。自尊 自我效能 神经质 控制点。情感枯燥

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论