新学期小学年级班主任工作计划

1、新学期小学年级班主任工作计划新学期三年级班主任工作计划新的学期，我担任三年级三班的班主任，这个班级是我从一年级带班一直这样跟过来的。可以说跟班级的是比较熟悉了，对班级的优等生、中等生和后进生都了如指掌了，所以对再次进行综合方面有了进一步打算。为了让班级充满活力与创新，为了能更好地塑造的心灵，让他们得到全面的发展，也为了使新学期班级上能有更新的气息，特制定三年级班主任工作计划如下：一、常规方面：三年级的，对于的日常生活和比较适应，每一项规章对于他们来说也是比较熟悉的。但是他们正处在由低年级向年级转化的阶段，许多地方还需要班主任在日常生活中能有序的引导，并且内容要近一点、小一点、实一点，时时处处向

2、进行有针对性的常规。因此，我决定从以下几点入手：1、充分班队会和晨会的时间守则和日常行为规，并在日常的过程中让知道行为是对的，是不对的，使养成良好的和生活惯。并对表现不够好的，及时进行点拨、指导，加强。2、升旗仪式、班会，加强的德育。通过主题班会，使懂得做人的道理，其情感。同时，让在各种活动和劳动中学会合作，学会生活。3、充分发挥各项活动中的阵地的作用，增强的荣誉感，使心中有他人、有。如：对于的书写姿势，我将采用谁的小树长得最直的活动进行监督，并在课堂上随时与帮助。二、班级纪律方面：一个班级，要想有良好的班风，必须要有良好的纪律才行。因而，我从以下几点入手：首先，生共同制定班规班纪，并制定相应

3、的奖惩办法。这样既感到有趣，又有动力，而且可以在不知不觉中遵守纪律。由于是自己制定的，这样变的各种为主动的行为，有助于将内化为行为。我们班的宗旨是说到就要做到。课间是轻松休息的时间，良好的课间纪律将会给整个校园带来活跃而轻松的气氛。然而，丰富多彩的课间活动，就是课间纪律乱的法宝。我将针对的年龄特点，采用生共同参与的方式，开展跳绳、做、拍球等活动，使既健体又受，还能增进生之间的感情，扩大交流的空间。同时，随时要注意的危险活动和场地，寓教于乐。讲究卫生很重要。俗话说，病从口入。整理好卫生，既能使身体，又能养成良好的生活惯，还能创设一个良好的环境。1、个人卫生：衣着整洁，做好三勤，桌洞勤清，物品勤摆

4、，两勤做。2、班级卫生：每天早、中、晚分派值日生清扫，设立卫生监督岗，进行检查与监督。对于主动、及时打扫卫生的同学或小组，进行奖励。同时黑板报，专栏班级环境。三、班干的方面：班级管理光靠班主任来管理是不够的，而班干却是班级管理的小助手。这学期我将采取班干轮流制（包括班长和组长），使班级管理再上新，让每个的潜能都得到充分的掘，有个性的人，使学会，学会生活，学会合作和学会管理。班级管理中还应注重个体的发展，在各项活动中掘各种人才及的潜力，使班上的每个同学都能在某一方面得到进一步的发展。因此，在班级继续开展各种活动。如：文明小标兵评选、小家、小发明家、小诗人、数学小和爱书人等各种评比活动。在这些活动

5、中，大力推出新人、新作，让每个都敢于面对展示自我，充分锻炼自己，提的自心。另外，充分班级板报中的德育阵地，加强管理。还给一个金色的童年。这学期，我将会蹲下身子和说话，用心去交流，用欣赏的眼光寻找身上的每一处闪光点。我相，只要关爱，尊重，宽容，我们就能找到开启心灵的钥匙。上述措施只是我对班级本学期的步打算，在今后的工作中，我将不断地加以进。秋季学期教导处工作计划1xxxx年秋季学期开学了，教导处在的下，按照相关的文件，根据我校的具体工作署，制订工作如下：一、指导认真贯彻落实局的，以质量为，深入开展教学、教研活动，加强教学质量管理和教学过程管理，不断深化教学，全面实施素质，提升我校教学质量。二、德

6、育工作贯彻和的、宗旨、认真传达和和的文、政策、结合地方的实际，融德育工作于教学实践中，日常生活中。好的和积极开展适合少年特征的各种活动。坚持每一会课，坚持升国旗下与队时间有针对性的。三、本学期教学工作与发展目标：1、以课为中心，教认真纲要标准，进一步转变教学观点，以新的教学理念指导课程的实践。2、强化教学常规管理和质量意识，在全面落实素质质量的基上，加强对学科教学质量的调测、。3、进一步加强教队伍建设，大力教，努力造就一支德尚，业务精良的教队伍。四、教学常规管理1、“三率”，好的入学率。对不能按时到校的，班主任找清原因。并家访动员，落实，绝对确保辍学率不超过1%。2、严格执行课程计划，教学必须

7、严格遵守课程计划，按课表，每教值巡查；3、教导处每月检查教学的备课情况，倡导写教学反思，对检查及时进行情况小结。4、教研组每月对组内教学的作业布置与批情况进行检查，及时进行情况小结。5、重视班工作，全面提班质量。要着眼于“早、细、实”，认真总结上届班的经验，制订切实可行的班工作计划和措施。班教要深入学情、教材、考纲，分层、分阶段地好教学工作。做好班的工作，浓学风、正班风，促质量稳步提。6、好每期的期中、期末的，监考、评卷工作。好段期考工作，任科教写好各学科质量分析，期末工作总结，努力提及格率，优秀率。好班主任写好手册，做好期末评优工作，并上交存档。7、以新课程下的教学为中心，以教为重点，根据“

8、边培训、边、边开发”的原则，建立培训、教学相结合的工作方式，探索实施于新课程相适应的教学，使我校教的整体素质再上一个新的。教业务与继续。8认真教备课、作、辅导等工作，定期检查教备课。作：科听写、生字、练册作业；数学科练题、练册作业可抽或讲评。单元卷两科应训练，教后讲评。9建立教互相听课、评课，取长补短，促进教学。每学期，听课不少于20节，教研组长听课不少天18节，教间听课不少于15节。五、具体：九月份1、开学、编班、工作分工及课工作。2、拟订各科教学工作计划。3、对常规教学情况进行检查，好教学秩序的正常开展。4、年级组、教研组。5、开学学动情况表册。6、各兴趣小组开始活动。十月份1、业务、教研

9、活动。2、备课、作业检查。3、举办校本培训讲座。4、赛教活动。5、检查落实各组工作进展情况。6、低段教主办“走近新课标”交流园。月份1、期中、质量分析。2、半期教案、作业检查及总结。3、召开班教。4、中段教主办“走近新课标”交流园。十二月份1、开展教研研讨活动。2、检查授课，各科计划的落实。3、收集教、读书笔记。4、段教主办“走近新课标”交流园。元月份1、好各学科教学。期末常规检查。2、进行期末总复动员,好期末复检测。3、各学科期末并质量分析。4、收集各种总结、归档，收管好各种教学器材。秋季学期教导处工作计划2一、指导本学期，教导处将根据局总体署和新的，以“以教代研，以研促教，教研同步”为宗旨

10、；以校本教研、课题实验为手，扎实做好教科研常规工作；以“强化队伍建设，夯实过程管理，打造效课堂，提教学质量”为重点，不断更新教学观念，变教的教学行为和的方式，努力提教学有效性，全力促进我校特色的内涵发展。二、工作目标1、以规为前提，完善课堂教学常规，提课堂教学效益。2、以活动为载体，落实各个学科活动，促进全面发展。3、以质量为手，注重质量过程管理，完善质量考核机制。三、主要工作及措施1、深入课题，努力提课堂教学效益。继续与市教科院专家联系做好立项课题“积极促进个性化发展的实践”的研讨与整理工作，教研组扎实开展与课题相关的研修活动，强化备课、听课、评课环节，促进校本教研落到实处。2、规教学行为，

11、常规工作常不懈。开始实施“推门听课”（主要对新进教听“课”）；加强教学过程的监管。深化“以人为本”的教学理念，强化校园规用字，提教普水和书写水。加强班主任工作培训，每的教研活动中加入班主任经验交流环节，以老带新。促进良好班风班纪的养成。加大“教学常规”检查的力度，力求“真、实、效”即：反应真实，坚持实事求是，达到促进的效果。努力使检查与评价成为一种引领、一种、一种激励，增强工作的针对性和实效性，推行以教研组为单位的分层管理模式，每月教研组长对本组教的教学常规工作进行单项检查或教互查等形式，及时发现，提出进意见，并督促教及时，做好记录。同时，教导处将教研组长和教学管理对教的教学常规工作进行检查（

12、每学期四次）。教还要做好“六有效”，即：有效备课、有效、有效作业、有效辅导、有效检测、有效教研。特别是“有效作业”教要严格的作业量，坚持作业规。3、进一步加强校本课程建设，逐步完善和心理校本课程体系，彰显特色。指导、中年级组分别开好性课程和综合实践活动课程，提发现、分析和的综合。加强对写字教学质量的监测，提写字特色课程的教学效率。组开展“词语听写大赛”好校管乐队、话剧社、合唱队、舞蹈队、篮球队、柔道队和美术兴趣小组“童话工作室”的训练，建立一支业务强干、能吃苦耐劳的队，力争出成绩，出特色。4、加强教研组、备课组建设，努力提全体教的业务素质。和各教研组、工会、小荷俱乐等门团体合作，继续实施“青蓝

13、工程”，加快教的成长步伐。按计划好学科带头人和校级教公开示课活动，引领课堂教学的氛围。加强教研组、备课组各项教研活动的管理，期末做好新一轮“优秀教研组”“最美教”以及“最佳班主任”的评选。5、班的教学管理，力争升学成绩在的基上有所提。督促班按就班地开展教学工作，注重过程的积累。好班的期末摸底，特别强化命题、监考、阅卷和成绩分析等环节。6、三年级的教学管理，力争在全区质量检测中进一步提。行政全面了解三年级教学、教学质量、关注特殊生；让以往参加过质量检测的分学科作分析，提前做好准备。7、落实好各项常规工作继续做好“体育大课间”活动，积极参加区中冬季会，开展丰富多彩的阳光体育活动。好的工作，推进音乐

14、、美术鉴赏课的教学，加强器乐班的训练。11月上旬期中教学检测并进行质量分析。加强教导处建设，健全各种管理，做好学籍、教务、书馆、档案室等工作，为教学一线做好。8、继续良“期中检测”，做“好玩的”；让每一个能在中享受到乐趣。9、每三下午第六、七节课，坚持“七彩生命社团”活动； 丰富校园生活。具体工作：8月份：1、 传达局教学工作布置会；2、 各门商讨本学期工作计划，课题组制定本学期课题实施；3、 教学常规工作检查。4、 新教培训活动。5、 小荷俱乐新教交流活动活动9月份：1、 召开一年级新生家长会；2、 教节；3、 行政全面深入课堂听课；4、 小荷俱乐班主任工作交流会5、 书香校园之“作家进校园

15、活动”（作家待定）；6、 请教科中心写字教研员进行写字活动的指导；7、 di团队组建。8、 结合课题进行写字天天练活动。9、 组：征文比赛，词语听写大赛，10、 教学常规工作检查10月份：1、综合实践环保课程的；2、教赛课。2、数学组：听评十分钟讲题活动课。3、积极筹备区活动节：中年参赛；4、教学常规工作检查11月份：1、制订期中教学质量检测，期中，质量分析。2、数学组：速算比赛；3、组：一年级验收。4、体育组：体质标准工作。5、教学常规工作检查；12月份：1、参加市展演比赛。2、参加区合唱比赛；3、冬季会；4、数学组：校竞赛解题比赛。5、组：硬笔比赛。6、组：词语听写比赛。7、教学常规工作检

16、查。20 xx年元月份：1、期末复迎考；2、班主任、各学科组、各年级总结一学期工作；3、优秀示课、优秀备课、优秀作业（有书面作业的：、数学、英语、美术）评奖；4、期末教教学工作考核；5、收集整理，归档。行政办公室工作计划1一、工作1、在校长室下，严格按照工作总目标的开展各项工作，做到坚持原则、实事求是、办事公道、严守。2、按照门职责，结合中心工作，找准本门工作的着力点，及时、规、效地完成交派的各项任务。3、统筹，分工协作，各司其职，加强督促，全面、细致地完成好文书工作、工作、劳资工作、人事工作、工作、x工作、接待工作、会务工作和年度考核工作等，确保各项工作的正常和有序运转。4、好档案管理工作，

17、采取措施切实保障档案管理工作的有序和效。5、建立规划、协调、督促的有效机制，坚决落实校长的和校务办公会的决定，做好有关行政事务的牵头和协调工作，认真地做好各项创建工作。二、主要工作及举措（一）制定严格的工作规，加强工作规化建设工作上树立“、发展至上”的理念，严格按照岗位职责办事，坚持”严格、规、优质、效”的宗旨，按照“借鉴、充实、创新”的工作原则开展各项工作。（二）协助校和有关门做好重点工作协助搞好各级各类活动的工作，保x各级各类活动的顺利开展；好每工作以及阶段性工作日程，使全体教职工明确近期的工作和任务；做好迎接镇x市第四轮综合督导评估工作。（三）加大对外工作的力度，努力提的美誉度进一步拓宽

18、渠道，积极的、要事、新事以及办学经验、办学成果。（四）认真做好各种的筹备工作做好相关材料的起、打印和装订工作，好会场、做好记录。（五）加强政策和提专项业务水认真有关政策法规，进一步强化工作职能和工作，提工作效率。在文件登记和批转、来电传达和反馈以及劳资、人事、职评、年度考核等方面工作中严格遵守相应的规。（六）积极做好务和外教工作按照建工作，切实做好建活动的和建工作的台帐积累，为争先创优工作再上新作出贡献。在争取到“聘请外教”资格和“x际项目合作”资格的基上，创造性的开展、落实工作，为加强x交流、提升办学品位出谋划策。（七）认真做好校长办公室的各项事务性工作积极生的，当好校的助手；努力协助校搞好

19、对外联络与接待来访工作；积极完成工作计划和总结的撰写工作；认真处理、好交办的其他事务工作。行政办公室工作计划2一、指导经历三年建校，已逐步踏入稳步发展阶段，办公室工作将继续坚持秉承1“芯”体系，以创新为，增强x性，增强意识，管理意识和创新意识，发挥好办公室的、协调作用。二、工作思路以区工作要点为工作指南，树立为、为教的意识，做好、建、工会、x、人事、准备、文件及息的上传下达、考核和档案管理等工作。与时俱进，促进管理现代化、息化、人性化，为的良好提供协调与支撑。三、团队建设为切实有效的落实办公室的工作，增强团队意识，所以在团队合作的基上对工作进行明确分工：1、具体分工：x门工作总体和协调、门计划

20、总结、考核管理、x、人事、记收集和上传、各类的联系和跟进、年度报表；x考勤、oa的收发、记录和会场准备、菜谱的上传、工会活动；x建、息化管理（管理和建设、教籍系统管理、数字化、led、等）、年度报表；2、共同合作：办公室卫生管理、档案管理、各类报表和临时性事务；四、工作要点及措施（一）加强务工作加强团建设，建立健全建工作各项和运行机制。深化务公开、校务公开工作。1、进一步强化教职工x工作，开展“三严、三实”活动。加强德风建设，加强风廉政建设。教出现了德，。2、继续做好费的缴纳、务工作的建立、整理、归档工作。3、发挥的先锋模作用，吸收入。4.深入实效的开展员活动。（二）保进管理现代化紧跟时代的发

21、展步伐和区的发展需求，大力开展息化建设，促进现代化。1、依据区的规划和，在校内切实推动区息化系统的使用，逐步让各门的管理走向规化；2、结合区上和内在发展的需求，加强对的建设和管理，提升的外宣品质。各门的须在事发后2内进行上传，若管理员没有通过，需在当内进行进并再次上传。3、全校推进的使用，使管理息化；4、不定期的对们进行培训，提升个体的现代化息使用。（三）力推管理规化进一步完善规管理，行成章程，促进管理规化。1、考勤：教早上到校自行在门卫处指纹打卡，8：15所有到岗就职，值教早上8：05到岗。中午12：00-13：30分在校内没有工作的情况下，可到办公室领取出门条，由当的值行政确认签字，交于门

22、卫室后可出校门。下班时间为17点，不得无故提前离校，进出都需在门卫室打指纹进出。2、外出请假。教实行坐班制，若需请假（包括公假），在上办理请假按程序，按流程进行审批，需请假半天及以内，需办公室请假批准，半天及以上，需要校长请假批准，回校后必须到办公室销假，若病假需提供正规的病假x。每月每位可休半天公假（休假时间不得在节假日前后），1次扣xx10：00元（9：00前到校）.外出请假流程：提出请假相应工作接手人签收德育处、教导处审核、办公室审核到办公室消假、校长审核。3、定期公示。办公室每一对上的假缺情况进行统计，并在qq上进行公示；每个门在每月5号之前把当月的考核结果到行政办公室，办公室在每月1

23、0日之前给校长审批，当月的考核结果用qq的方式每月向全校公示，期末的考核由个人进行现场确认签字。（四）确保管理人性化1.努力做好沟通和协调工作，走近教职工，了解他们的动态、想法，对重大及时上情下达，下情上达，做各门之间沟通的桥梁。2.每学期进行意见征集，了解对的管理和工作中的，就通过行例政会和教例会进行，并及时公布，合理的进行；本学期实行箱，提了并提出，被采纳的每学期末将设置专项奖励。3.做好工会活动，丰富教职工的职业生活，增添生活情趣，增强团队凝聚力。活动内容广纳x，征求的意见，确定喜欢的内容。（五）力求门精细化1、及时对oa系统的上级文件进行收发处理，并及时公布在qq群，并转发到相应门，督促各门按照文件及时做出回应。认真仔细正确地做好各类报表的统计、核对工作，及时报送，及时存档