2022年春季学期小学少先队工作计划范文

1、第PAGE8页共NUMPAGES8页2022年春季学期小学少先队工作计划范文一、指导思想:围绕“抓落实、促规范、创特色”改进作风，创新观念，狠抓养成教育，以爱国主义教育为主线，以少先队活动为载体，全面开展丰富多彩的少先队活动，使少先队员在少先队组织中健康成长，全面提高少先队员的综合素质，继续把我校的少先队工作推上一个新的台阶。二、工作重点:(一)加强少先队组织的队伍建设，提高少先队员的整体素质。1.加强少先队小干部队伍建设，充分发挥少先队干部的作用。培养队员管理少先队、热爱少先队的主人翁情感，提高自我教育能力和自我管理能力。2.继续强化行为习惯养成教育。以“良好习惯伴我成长”系列活动为抓手，进

2、一步强化队员的行为习惯教育。加强小干部队伍建设，加强对“一日常规检查评比”人员和少先队大队部委员的教育与培训，充分发挥其监督和示范作用，引导全校队员养成良好的行为习惯。(二)建设扎实的少先队活动阵地，推进少先队工作进一步发展。1.以大队部，红领巾为活动阵地，积极开展各类小主题教育实践活动，搞好班级文化建设，建立班级荣誉角等栏目，引导学生做好班级的净化、绿化、美化，使班级成为学生学习生活的乐园，从而给更多的学生提供一个岗位，锻炼一种能力，形成一个习惯，促进良好校园文化的形成。2.重点加强中队建设，拓展少先队教育阵地的作用:每月及时更换黑板报，规范班队课，每月开展一次有仪式的中队主题队会。3.重视

3、辅导员素质的提高，做好中队辅导员的配备工作，较强对辅导员进行培训，及时组织中队辅导员交流工作经验。(三)加强小学生常规日常行为规范的养成教育。1.建立管理机制。加强德育工作中辅导员的垂范作用，学校全体教师、学生无论在学校还是在校外，发现学生的不文明行为都要有及时制止和纠正的意识，明确自己的职责和作用。2.加强日常行为习惯、卫生、文明礼仪等方面的检查监督，提高红领巾值日质量。坚持做到严格要求、严格训练、严格评比。从细微处着手，做细致的思想教育工作。3.通过落实小学生日常行为规范、中小学生守则，努力把基本的做人与做事的道理转化为少年儿童的内在品质。加强日常行为习惯的检查监督，提高值日、值周质量。(

4、四)开展有效的少先队主题教育活动，打造魅力少先队。1.结合重大节日和纪念日，开展主题教育活动。充分利用传统节日、纪念日等，有计划地组织开展形式多样的集中、系列主题教育活动。2.大力开展法制安全教育。继续把安全教育和法制教育作为德育工作长期坚持的重点。各班要把安全教育、法制教育贯穿到整个学期，常抓不懈，充分利用晨会、班队活动进行教育，规范学生的课间活动，要求学生在校园内不玩危险性的游戏，以杜绝不安全隐患。三、工作安排二月份:1、制定新学期少先队工作计划，认真学习大队部工作计划。2、布置橱窗。3、以“新学期新气象”为主题出好第一期黑板报。4、培训红领巾监督岗值日生，重新规范、落实一日常规评比检查细

5、则。三月份:1、开展“学雷锋、树新风”主题教育活动。2、以“学雷锋”为主题出好第二期黑板报。3、庆祝“三八”妇女节。四月份:1、读书系列活动-“清明节”。2、以“清明节”为主题出好第三期黑板报。3、开展“良好习惯伴我成长”系列活动。五月份:1、筹备庆祝“六一”儿童节活动。2、开展“良好习惯伴我成长”系列活动。六月份:1、庆祝“六一”文艺汇演及表彰活动。2、总结表彰，评选优秀少先队干部。3、写好少先队工作总结。2022年春季学期小学少先队工作计划范文（二）一、指导思想以党的_为指导，全面推进素质教育和绿色教育，完善管理机制，改善办学条件，优化教师队伍，深化教改研究，提升教师素养，全面提升教育教学

6、质量。本学期要重点加强师德师风建设、教学改革研究和学校文化建设，促进学校内涵发展，全心打造“绿色一小”教育品牌。二、重点工作和实施措施(一)加强教师队伍建设、完善干部队伍管理制度，提高班子成员的责任意识、目标意识和质量意识。校委会干部要严格自律，听民意，察民情，解民难，全心全意为师生服务，深入教育教学第一线，认真上好课，听好课，本学期，校委会成员听课必需达到_节。、开展多种形式的师德师风建设活动。开展次师德论坛、次读书论坛、次名言警句征集活动，总结出具有一小特色的教师文化，为学校文化建设奠定基础。3、加强校本培训，提升教师素质。实施“集中培训、专题培训、研讨交流”的立体培训机制，教师利用网络进

7、行教育叙事、优秀教案、读书体会交流。本学期将开展一次板书教学设计的评选活动。(二)提升德育工作实效、继续深化同学的思想道德教育，结合学校文化资源，挖掘保守节日和重大事件纪念日等教育资源，提高教育实效。本学期要发明性的开展一次春游远足活动。、大力整顿学校秩序。一是由校委会领导蹲点，深入整顿路队秩序；二是拒绝接送同学家出息学校，营造良好的学校环境，树立学校的良好形象。3、继续深入开展绿色教育。学校要成立绿色教育课题研究组开展课题研究，各处室要出台绿色教育具体的实施方案，要把绿色教育推向升入，推出效果。4、加强家校联系。通过家访，家长学校和社区教育等形式，增强家长评校、同学评教的权能，广泛听取校内外

8、的意见和建议。5、加强班主任队伍建设。组织开展一次德育工作交流论坛活动，激励提高教师德育工作的科研能力，积累研究效果。(三)规范教育科研管理、强化科研兴校意识，积极向上级申报课题，开展课题研究。实行“小课题”研究制度，鼓励教师从教育教学的问题中确定研究课题。、加强学科“专题研究”，引领教师充沛参与教育科研，让科研工作立足课堂、服务课堂、引领课堂。本学期要开展一次“科研”论坛活动。3、注重科研效果的运用与推广。本学期要开展一次实验课题效果交流会和优秀课题组评选活动，调动广大教师参与教育科研的热情。4、积极参与各级各类科研竞赛，认真准备，积极参与，高质量上报作品。同时，教师要积极申报自制课件，充沛

9、展示素质教育效果。本学期各类教研效果要有新突破。(四)深化教学管理研究、完善每周的集体教研活动制度，坚持新课程理念的学习，做到学以致用，指导教育教学工作。继续加强课堂教学指导力度，提升教师学科素养。加强同学课堂常规管理，培养良好的学习习惯，提高学习效率。、狠抓常规教学管理。规范“五个环节”，做到“五认真”，与此同时，学校要进一步加大督查力度，期中和期末要分别进行教学常规大检查。另外，本学期要继续开展推门听课活动，把此项工作推向深入。3、继续开设兴趣小组，开展课外活动。在原有的基础上，要增加作文、摄影等社团组织，扩大面积，提升质量，真正把素质教育盘活。4、实行综合素质评价机制，注重课堂教学指导和

10、教学质量检测，改革作业安排与评价的方式方法。5、认真组织好六一游艺庆祝活动，突出喜庆和生本的主题。6、认真组织好本学期的春季田径运动会。(五)优化学校环境管理、完善各项财务管理制度，认真做好各项经费管理，科学编制预算，规范财富的管理和维护。、继续加强学校环境建设，绿化美化净化，丰富“绿色学校”内涵，倡议师生环保理念，实施环保行动，增强同学的环保意识。3、完善各项规章制度，加强食堂管理，强化服务意识，重点做好同学食堂原资料的供应和从业人员的培训管理，进一步提高早中餐的质量。4、继续加强对校方责任险、同学平安安全的监督和管理工作。(六)强化学校文化建设、深入贯彻落实_进一步加强学校文化建设_，成立

11、学校文化建设领导和工作机构，研究制定学校文化建设发展规划和实施方案，从学校精神文化、制度文化、课程文化、师生文化和物质文化等方面积极开展工作，不时丰富学校文化内涵，努力打造个性鲜明、积极向上的学校文化。、在全校师生中征集“绿色一小”教育品牌、学校发展愿景的意见和名言警句，确定实施措施，加大人力、物力、精力投入，促进学校高品位发展。3、用校徽、校花、校树的内涵诠释引领师生的思想，营造和谐向上的文化氛围；要建立宣传栏、学习园地、电视台、少先队队角等文化阵地，抓好学校养成教育，优化以“敬、净、静、竟”为主题凸显学校风采的学校文化。4、加强师生文化教育，利用国旗下讲话内容与重大节日、国内外大事、当前形

12、势相结合，在教师和同学礼仪文化和艺术文化中取得突破。(七)营造教育宣传氛围、加强领导。重新调整学校宣传领导小组，重新调整奖励方案，实行责任制和考核制，通过各种报刊、网络进行宣传报道。、明确责任。在麻城教育信息网、麻城信息网、麻城报、黄冈日报和以上的报刊、网络和媒体上，各处室每周必需上传两篇，通讯组成员每月必需上传两篇。每位教师每学期必需上传篇，每月结一次帐，并在教工会上通报。3、进一步搞好学校网站建设。进一步空虚内容，更新版面，突出特色，提升品位。三、其他工作、扎实做好平安卫生工作。落实“以人为本，平安第一，预防为主”的方针，坚持平安工作“逢会必讲，逢活动必有预案”的原则，完善学校平安工作制度

13、、平安管理档案资料，落实“一岗双责”要求，适时开展平安法制教育活动，加大平安工作的监督检查力度。还注重食堂卫生管理，做好同学常见病预防和污染病防控工作，组织好同学查体工作。、提高学校党建工作水平。加强民主管理和民主监督，指导好工会、团队工作。加强党风廉政建设，落实上级文件精神要求和_制度，积极开展理论学习，提高党员的思想政治素质。本学期组织党员开展一次社会实践考察教育活动、。3、加强学校周边环境的综合治理，切实做好信访、校长接待日工作。坚持“一费制”收费公开、透明，积极关注弱势群体，加大对学困生和留守儿童的帮扶力度。4、扎实做好工会工作。关注教师身心健康，实施教师健身活动计划，切实开展有益的文体娱乐活动。大力实施校务公开，增