应届生实习合同协议书范本5篇

1、应届生实习合同协议书范本5篇应届生实合同书本1甲方：乙方(实)：为明确甲乙双方的与义务，根据有关法律、法规，本着等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本并共同遵守。一、实期限自年月日起至年月日止;其中，前三个月为实考核期，考核不合岗位工作者不予留用。考核合格，待乙方取得证书后，即可签订劳动合同，不再单独约定试用期。二、实待遇实津贴参照本地实际情况及甲方现行员工薪资确定为币元;甲方提供乙方工作餐(中餐、)，以及宿舍(水电费用须自理)。三、实1、甲方根据乙方所学专业、入职意向和空缺岗位实际情况，乙方进行实，给予实指导。2、乙方接受甲方有针对的专业培训、实指导，并接受相应考核。考核未通过者，可以根据

2、实际情况调换一次实岗位进行培训考核;如再不能通过者，终止实并不得录用。3、乙方在实期间，亦可及时根据自身情况申请变更入职岗位的意向，以便于甲方后续的实培训及实指导。4、乙方须认真实、总结，谨慎，尊重，自觉遵守甲方各项规章，尤其注意严格遵守，杜绝商业。如有违反法律法规和甲方规章，甲方可终止实，或根据情节轻重给予必要的处罚。5、实期间乙方须遵循甲方安全作规，严禁无人指导、私自动用设备、仪器等相关工具，确保人身安全。四、其他1、本履行期间，乙方可以书面表达原因向甲方提出终止实，但须提前20天通知甲方，并作好工作交接。否则，应承担相应工作延误。2、以上款项未尽事项，可由双方分别提出予以协商。3、本一式

3、二份，双方各执一份，经甲乙双方签字(盖章)随即生效。甲方(签字或盖章)：乙方(签字)：年月日年月日应届生实合同书本2甲方(实单位)名称：企业类别：法定代表人：职务：乙方(实生)姓名：年龄：性别：民族：身份证号码：户籍所在地：现住址：所在：所学专业：时间：在劳动保障行政门的备案号：根据民法通则、劳动法及有关，甲乙双方在等自愿的基上签订本。条期限本自_年_月_日起至_年_月_日止。第二条实岗位甲方按乙方实内容及，在_岗位实，乙方应按的教学内容及实，努力完成实任务。第三条实报酬或实补助甲方应与乙方协商确定乙方实期间的报酬或实补贴。具体支付办法和标准约定_。第四条工作时间及休息休假(一)甲方实行每日工

4、作不超过八小时，均每不超过四十小时的工作时间。(二)甲方保证乙方按和本市有关享受各种休息、休假。(三)甲乙双方的具体约定：_。第五条福利待遇(一)乙方在实中发生人身，由甲方。(二)其他福利待遇约定_。第六条劳动和劳动条件(一)在实期间甲方应根据及本市有关为乙方提供劳动安全卫生的实条件，为乙方配备必须的劳动防护用品。(二)甲方应对乙方进行安全和岗位技能培训，实不得从事特种作业。(三)甲方不得18以下的从事矿山井下、有毒、有害的第四级体力劳动强度和其他从事的工作。(四)甲方不得实生在经期从事、低、冷水作业和的第三级体力劳动强度的工作。(五)乙方在实工作过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和作规程，有权

5、违章，对甲方及其管理漠视人身安全和的行为有权执行、检举或。第七条劳动纪律(一)甲方有权按照及本市的有关及企业的规章对乙方实行管理。(二)乙方应遵守甲方依定的各项规章和劳动纪律，甲方的商业。第八条本的解除、变更、终止(一)经甲乙双方协商同意，本可以变更或解除;(二)双方就本的解除条件约定_.(三)本到期即终止，不得续订。第九条违反本的及其双方约定的其它事项：_。第十条甲乙双方履行本发生先经企业调解会或实所在进行调解，调解未成按中华民事诉讼法程序办理。甲方(盖章)：乙方(签字)：法定代表人或委托：(签字或盖章)年月日年月日应届生实合同书本3甲方：_(见单位)乙方：_(见)为明确见与见单位的和义务，

6、本着等自愿的原则，甲、乙双方协商一致，签订本。一、见期限及工作1、按照甲方的岗位需求，乙方经所在团委或生就业机构自_年_月_日至_年_月_日到甲方岗位见。2、甲方根据本单位具体情况，乙方见活动包括必要的培训，以提乙方的实践。二、见岗位3、甲方根据工作需要和乙方所学专业，乙方到_门，从事_工作。见期间，甲方可以根据其需要和乙方的具体情况对见岗位进行调整。三、双方的和义务4、甲方在乙方见期间，协助乙方所在对乙方进行管理;在乙方到岗前为乙方办理人身，保额为_元;每月_日前向乙方提供_元的基本生活补助;有条件的单位为乙方见期间的食宿提供便利;尊重乙方休息权;提供基本的劳动条件和劳动用品，保障乙方在见岗

7、位的安全;见结束时与乙方所在共同对乙方进行考核鉴定，出具见证明。5、乙方在的时间内按照甲方的内容参加见，按时完成见期间甲方交付的任务和工作;遵守甲方的各项规章，甲方商业、。四、6、甲、乙双方任何一方违反本的各自应承担的职责和义务，即为，守约方有权终止本。7、甲方未能及时足额为乙方办理人身，致使乙方受损的，应予。8、乙方违反甲方管理(包括)，甲方可以向乙方所在，根据情节轻重给予或终止见。如乙方因此给甲方造成的，甲方可乙方。9、甲方未能按时足额向乙方支付基本生活补助，乙方有权追偿。五、途径10、甲、乙双方因执行本发生的任何，应先友好协商;协商不成，可以向相应的提出调解，调解不成立时，任何一方均可提

8、请有管辖权的法院裁决。六、其他11、本未尽事宜，甲乙双方可补充约定或协商。12、本正本一式三份，经甲方授权代表签字并加盖甲方公章和乙方签字后生效，甲乙双方各执一份为凭，另一份交乙方单位存查。甲方(盖章)：乙方(盖章)：授权代表(签字)_年_月_日_年_月_日应届生实合同书本4甲方：_乙方：_经甲、乙双方协商，通过甲方与乙方双向选择，乙方步面试考核合格，录用甲方到乙方进行顶岗实，实成绩合格者乙方录用就业。为了确保甲方顺利实、就业和乙方各项工作正常进行，双方的权益，特签订如下，以资守。一、实(就业)专业及人数_。二、实时间及实时间：_年_月_日至_年_月_日。实：_。三、实主要内容_。四、甲乙双方

9、的职责(一)甲方的职责：1.甲方将乙方基本情况介绍给，经与其家长商议后自愿向提出实与就业申请，甲方择优向乙方。2.甲方将所基本情况如实介绍给乙方，并甲方与乙方进行双向选择，协助乙方确定录用实。3.甲方办清赴岗实前的相关手续，办理档案移交、户口接转、派遣等工作。4.甲方实必须遵守乙方厂规和劳动纪律，服从乙方与管理，积极参加生产劳动。对违反者，乙方有权和给予适当的处理，情节严重者可通知甲方中止其实，实成绩按格处理。5.甲方在实期间生病所发生的相关费用，按甲、乙双方有关处理。6.甲方在实期间发生伤病及事故，乙方应积极救治。由于企业原因造成的，乙方应给予必要的补偿，有时按有关执行;由于本人原因造成的，

10、自己承担，甲乙方不承担任何费用和。(二)乙方的职责：1.乙方为甲方实选配具有一定水和业务素质的傅，从、生产、熟悉岗位以及生活等方面关心完成实任务。2.乙方为甲方实提供良好的工作、生活与条件，对甲方实与乙方职工一视同仁，不能歧视。3.乙方为甲方实提供必要的劳动用品，实的安全与监护，保证不实内容以外的危险工作。4.实期间乙方要对甲方进行严格的、纪律和业务考核，实结束后，将实成绩书面通知甲方实主管门。5.对实成绩合格的甲方，乙方要正式录用，并与甲方签订有关就业劳动合同并及时通知甲方就业主管门;对成绩不合格者，乙方应向甲方及实说明，并通知按时间另行实择业。6.对甲方参加生产性实的，乙方应向甲方实支付一

11、定的劳务实费和生活补助，经协商为实期_元/月人。对实特别优秀的，乙方应提前按录用定级，按标准支付。五、其它事项_。六、1.甲方要承担乙方劳务实费和生活补助等，并缴纳金_元/人，负全。2.乙方要以期限按标准支付、劳务实费和生活补助等，并按_元/人予以就业补偿，负全。七、本一式三份，甲方就业、实主管门各一份，乙方一份。八、本自签字之日起生效。有效期到_年_月_日中止。甲方(盖章)：_乙方(盖章)：_人(签字)：_人(签字)：_：_：_联系：_联系：_传真：_传真：_邮编：_邮编：_年_月_日_年_月_日签订：_签订：_应届生实合同书本5甲方(实单位)名称：甲方联系：乙方(实生)姓名：专业:身份证号

12、码：所在系：系联系：邮政编码：联系：辅导员姓名:为推动实(实践)活动的开展，明确各方的，保障各方的权益，在等自愿的基上，各方就实(实践)的有关事项达成以下：一、实期限及留任实时间自_年_月_日至_年_月_日。经企业考核合格者将继续参与就业实，经双方协商同意后填写省普通等生，生就业书。并办理相关手续。二、实岗位甲方根据乙方的申请，并结合乙方所学专业，对口乙方在本单位从事_工作。三、实管理1、甲方提供实场地，包括生产、研发或办公的场地及相关条件。2、实期间甲方提供乙方_等福利。3、实期间甲方专人担任该生的实指导，并向该生介绍必要的生产、生活和业务工作知识或经验;实期满后，应对乙方的实表现做出客观评

13、价填写实鉴定表。4、甲方督促乙方遵守贵单位一切规章，完成贵单位交给的任务。5、双方协商同意,实期间甲方每月付给乙方_元(币)生活补贴;如果实期内乙方不合甲方工作，甲方应在本期限1/3时间内提出解除本“”。6、实期间乙方应遵守的：(1)乙方应遵守的法律法规;(2)乙方应遵守甲方的规章、劳动纪律及管理;(3)乙方应遵守甲方的作规程,如有违反造成甲方财物，按甲方及相关法规处理。对于不能遵守相关的，甲方有权提出解除实书，但是应提前告诉乙方和说明原因，并及时通知乙方所在。四、劳动1、甲方需为乙方提供合的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。2、甲方根据乙方实岗位实际情况，按向其提

14、供必需的劳动防护用品，同时，视实际的工作情况给实相关劳动。3、甲方应按劳动法的作息时间乙方实工作。五、约定在签订本时，甲乙双方应当同时签订及。及系本的补充，与本具有同等法律效力。六、在实期间开发的项目成果所有权属于企业。七、终止与解除1、期满自然终止;2、实期间乙方如违反第三条第六款，甲方有权根据具体情况决定对乙方做出、通报或单方即时解除，终止乙方在甲方的实;3、实期间乙方在说明原因并取得所在及甲方同意情况下，可以与甲方解除。八、任何一方，应向另一方支付金币_元;对于未能为企业商业的行为，企业根据及追究违反方的法律。九、本未尽事宜由甲乙双方协商。因本而引起的纠纷，经协商或调解不能的，甲乙任何一

15、方均有权提讼。甲乙双方同意，选择乙方住所地，合管辖的法院作为本纠纷的审管辖法院。十、本一式三份，经甲乙双方签字或盖章后生效。甲方、乙方和乙方所在各执一份。甲方(盖章)：乙方(签字)：联系人：乙方家长(签字)：联系：联系：年月日年月日实书本篇一甲方：*学院(以下简称甲方)乙方()：身份证号码：(以下简称乙方)为了确保实的顺利进行，增强的安全意识，圆满完成实任务，经双方如下：一、甲方1、甲方在参加实前，对乙方进行交通安全、生产安全等。2、甲方在实期间不定期派了解实情况，与实单位进行协调沟通，进一步对进行安全。二、乙方1、乙方应认真履行实期间的各项安全，严格遵守和用人单位的各种规章、安全作规程，一切

16、在实教指导之下工作，严禁盲目擅动，严禁作，确全。2、乙方严禁在工作的时间内外出，要严格遵守劳动纪律，确保自身安全，以防事故发生;严禁一切危险、违法活动;严禁进网吧、歌厅等与身份不的场所，谨慎交友，注意自身防。三、1、乙方()在实期内，由实单位的，由于非自身原因造成的安全事故，甲方将尽力协助乙方共同向有关单位和追究，但甲方无需承担任何和法律。乙方自主选择实单位的，如出现安全事故的由乙方自己处理。2、如果乙方()因违反本以及、用人单位的其它一切安全、安全、作规程，由自身原因而引起的人身事故，由乙方自己承担全。3、乙方()实期间，确需中途离开单位或终止工作，必须提出书面申请、征得主管门的同意批准，并

17、跟实单位办理有关手续后方可离开。否则，由此引发的一切安全，由乙方承担。四、其它约定1、实期：20XX年2月16日至20XX年4月25日。2、正式与用人单位签订劳务合同后，其当事行为，均由。3、以上未尽事宜，视情况双方协商处理。本一式两份，和各留一份，双方签字后生效。*学院(盖章)签字：年月日年月日实书本篇二甲方：乙方：根据乙方教学需要，为提的社会实践技能与就业的工作，加强实期间的安全管理，经甲乙二方共同协商决定，确定甲方为乙方实。其具体相关安全事宜由甲乙二方达成如下：1. 我校该实期间的安全和管理。2. 来到我校后首先要接受我校的安全，要认真有关安全的法律法规，掌握一定的安全知识，方便自己在教

18、学中的运用。3. 必须遵守法律和校纪校规，遵守实纪律，团结互助，不能做有损和形象的事。若发生违纪等，将交给校方(乙方)按校纪校规严肃处理。本人对在校外实期间的行为及其负完全。4. 在实期间必须严格遵守实单位的规章、安全保障，服从实单位的工作，接受实单位的考核，尊重实单位的、傅和职工。实期间，遵守实单位的作息，不得缺勤。实中途不得变更实单位，无故擅自离开的，交给校方(乙方)处理。5. 在实过程中，严禁下、河、湖泊、水塘等游泳，严禁酗、吸烟，严禁盗我校任何物品，严禁发生，严禁乘坐无的私人运车辆，一定要乘坐公交车，严禁违反我校(甲方)有关安全。否则发生任何安全事故，自负。6. 如未经允许擅自离职，甲

19、方有权通知(乙方)除名。 本一经签订，甲、乙二方必须严格遵守，任何一方不得单方。如有未尽事宜需时，须经二方协商同意，否则无效。本一式二份，甲乙二方各执一份。实书本篇三甲方：淄博市工业乙方：实丙方：家长顶岗实分的实和自主实两种形式。的实是指通过的双向选择会确定实单位，在管理下完成实任务;自主实是指(家长)在确保各种安全的情况自己找单位实，并完成实任务，管理等。 为保障顺利完成顶岗实任务，修完学业，确保顶岗实工作安全、顺利进行，经三方协商，就完成顶岗实工作达成如下：一、甲方职责、义务1、的实单位的和联系，并与实单位签订实。2、如实向实单位介绍乙方在校情况，提供相关证明，办理相关手续。3、乙方前有关

20、证书的办理，及时沟通有关息。4、协助实单位共同管理乙方。5、为实就业单位。6、的实的岗位调整，帮助和办理相关手续。二、乙方职责、义务1、必须参加顶岗实。顶岗实可以从的实和自主实两种形式中选择一种。不参加顶岗实的将按自动退学处理。2、按照甲方，认真完成实任务，自实之日起，应自觉接受实单位的管理，遵守实单位管理，积极配合甲方，按完成实任务。2、实期间乙方有权自身不受侵犯，根据劳动合同法的，有权从事违法活动。3、实期间，因私外出、上网、喝、等造成的不良后果由自己，由此造成不良者，根据企业有关和管理相关，酌情处理。4、必须严格遵守法律法规，遵守工作纪律，按照企业的安全生产规程进行实，如有违纪，视情节轻

21、重按校规校纪处理，如有违法犯为，终止实，学籍，并移交处理。5、的实每月向实指导教汇报(、短、QQ、书面皆可)一次实情况，有事及时与实指导教沟通交流，有关协商。6、的实实期间需调整单位的(原则上半年后)，必须征得实指导教同意，并通过实指导教与新单位签订实。7、的实实期间有下列情形之一者，将按自主实对待，不再进行：(1)超过一个月不向实指导教汇报实情况者;(2)未经实指导教同意调整单位者。三、丙方职责、义务1、督促必须参加顶岗实，坚持完成实任务，取得优异实成绩。2、鼓励从基的工作做起，到艰苦的岗位上锻炼。爱岗敬业、吃苦耐劳的和适应社会环境的。3、督促严格遵守顶岗实相关与纪律，将家庭、父母留给，以便

22、及时联系和沟通。4、督促实期间注意交通、工作等各方面的安全。5、顶岗实过程中，有离职、转岗、更换号等情况，请督促及时告知指导教，以便和家长共同管理。四、此一式两份，签字后生效。章 签字：班主任签字： 家长签字：班主任： 家长：年 月 日 年 月 日随着社会不断地进步，使用的情况越来越多，签订可以保障自身的权益不被侵害。样的才是有效的呢?为了让您在写的过程中更加简单方便，一起来是怎么写的吧!下面给分享关于实就业书，欢迎阅读!实就业书1甲方：乙方：因企业发展需要，甲方向乙方招用实生。经双方协商达成以下。一、甲方向乙方招用实生 名(后附)，实时间从 年 月 日起。二、乙方专门实班班主任进行实管理，每

23、与保持联系，并且不定期赴实单位了解情况，协助实单位做好工作。三、实期间甲方为乙方实生提供安全的生产环境和必要的劳动条件，并享受劳动法的和义务，参照、财政颁布的中等职业实管理办法执行。由甲方乙方实生的管理和监护，并为每位实生指傅，具体进行实指导、安全和，乙方实生必须遵守甲方的一切规章，若有违反，甲方按厂纪厂规或处罚，严重或屡教不者，甲方有权终止实生的实，并通告乙方。四、乙方如遇特殊情况临时需要抽回，应与甲方，并尽量提早通知，以便甲方妥善工作。五、甲方工作应考虑具体情况，一般每天顶岗实时间不超过8小时。在身体条件允许的情况下，超时工作应算加班。六、甲方为乙方实生(有否) 提供住宿， 提供工作餐，每

24、月向实生发放实补贴 元。七、甲方配合乙方给技能和职业并做好考评工作，及时将考评结果反馈给乙方。八、实期间，甲方应配合乙方考核实生。实期满后甲方应认真客观评定的实成绩(及考勤)，认真填写实生手册中的实鉴定。甲方可择优录用乙方实生并把结果通告乙方，被录用的实生由甲方与其本人另签劳动用工合同，并办理正式招工手续。九、未尽事宜，双方将本着友好协商的。本一式两份，双方各持一份。甲方代表签字：单位盖章年 月 日乙方代表签字：年 月 日实就业书2甲方：_有限乙方：_为保证工作的顺利进行，甲乙双方本着自愿合作的原则，经友好协商，甲乙双方达成如下：一、甲方因工作需要委托乙方为其介绍从事寒假实工作，其中1、工作期

25、限：_2、待遇：_。二、甲方在实期间，不得无故克扣的劳动报酬。甲方需按支付自劳动开始之日至离开之日的全报酬。三、甲方为提供食宿，但在住宿期间应遵守_的宿舍管理。如违纪造成的后果则自行承担四、在工作期间甲方不得从事违法活动。五、在实工作期间要遵守的管理及各项规章，如违则要受到相应的处罚六、在工作期间要服从工作分配及。七、甲方有权不得_的商业。义务等。八、本发生的适用中华法律，由甲方所在地法院管辖。九、本一式二份，甲乙双方各执一份。甲方(盖章)：人(签字)：_年_月_日乙方(盖章)：人(签字)：_年_月_日实就业书3甲 方：地 址：乙 方：身份证号：所在：为明确实与实单位的和义务，本着等自愿的原则

26、，甲、乙双方协商一致，签订本。一、实期限及工作1、按照甲方的岗位需求，乙方经所在生就业机构自年月日至年月日到甲方岗位实。2、甲方根据本单位具体情况，乙方实活动包括必要的培训，以提乙方的实践。3、甲方不乙方时一定录用其为员工。如果实结束，经双方协商愿意达成正式劳动，甲方优先录用乙方为员工。二、实岗位4、甲方根据工作需要和乙方所学专业，乙方到 门，从事工作。实期间，甲方可以根据其需要和乙方的具体情况对实岗位进行调整。三、双方的和义务5、甲方在乙方实期间，协助乙方所在对乙方进行管理;每月日前向乙方提供元/月的基本生活补助;尊重乙方休息权;提供基本的劳动条件和劳动用品，保障乙方在实岗位的安全;实结束时

27、配合乙方所在共同对乙方进行考核鉴定，出具实证明。6、乙方在的时间内按照甲方的内容参加实，按时完成实期间甲方交付的任务和工作;遵守甲方的各项规章，甲方商业、。7、实期间乙方应遵守的：(1)乙方应遵守的法律法规;(2)乙方应遵守甲方的规章、劳动纪律及管理;(3)乙方应遵守甲方的作规程，如有违反造成甲方财物，按甲方处理。对于不能遵守相关的，甲方有权根据具体情况决定对乙方做出、通报或单方即时解除，终止乙方在甲方的实，但是应提前告诉乙方和说明原因。8、实期间乙方在说明原因并取得甲方同意的情况下，可以与甲方解除。四、9、甲、乙双方任何一方违反本的各自应承担的职责和义务，即为，守约方有权终止本。10、乙方违

28、反甲方管理(包括)，甲方可以向乙方所在，根据情节轻重给予或终止实。如乙方因此给甲方造成的，甲方可乙方。11、甲方未能按时足额向乙方支付基本生活补助，乙方有权追偿。五、其他12、本未尽事宜，甲乙双方可补充约定或协商。13、本正本一式两份，经甲方授权代表签字并加盖甲方公章和乙方签字后生效，甲乙双方各执一份为凭。甲方(盖章)：授权代表(签字)年 月 日乙方()：年 月 日实就业书4甲方：_(单位/)乙方：_(/实)为明确实与实单位的与义务，根据有关法律、法规，本着等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本。一、实期限及工作时间乙方_名到甲方实，实时间自_年_月_日起至_年_月_日止。甲方应根据相关法律

29、法规及本单位规章，合理实的实工作时间。二、实岗位甲方根据乙方的实际情况和工作需要，实到_门，从事_工作。实期间，甲方应专门的与管理对实进行业务培训、指导和日常管理，实应自觉遵守劳动纪律，认真实。三、实津贴依照按劳取酬的原则，按甲方现行确定实的实津贴，月津贴币_元。如实需变动实岗位，甲方相应调整实津贴(月津贴币_元)。四、实期间应遵守以下1、实应遵守的法律法规;遵守甲方的实规章及其它各项规章。如违反法规和企业的规章，甲方可以根据情节轻重给予必要的或终止实。2、因实造成实财物的，按甲方处理。五、劳动1、甲方需为实提供合的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。2、甲方根据实岗位实际情况，按向其提供必需的劳动防护用品。3、实患职业病、工伤事故的按工伤执行。六、解除乙方在本履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实合同，但必须提前7天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关。实期间，甲方如发现实不合实或不适宜甲方工作等情况的，可以向乙方提出终止实，在为实履行实津贴支付手续后，解除本。七、未尽事宜由双方及时协商。八、法律效力本正本一式三份，双方各执一份，另一份交人事门备案，经甲乙双方签字后生效。甲方(盖章)：_代表人(签字)：_年_月_日乙方(盖章)：_联系人(签字)：_年_月_日实就业书5甲方：_乙方：_经甲、