变电站安全工作规程_第1页
变电站安全工作规程_第2页
变电站安全工作规程_第3页
变电站安全工作规程_第4页
变电站安全工作规程_第5页
已阅读5页,还剩10页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、PAGE PAGE 15变电站安全工作规程变电站安全工作规程-安全管理网安全管理网会员中心加入VIP微信安全管理网微信号用户名:密 码: Cookie:不保存保存一天保存一月保存一年忘记密码安全新闻安全法规安全管理安全技术事故案例操作规程安全标准安全教育安全文化应急预案安全评价工伤保险职业卫生环保|健康管理体系文档|论文安全常识工 程 师安全文艺培训课件管理资料煤矿化工建筑机械电力冶金消防交通特种论坛活动视频问答投稿MSDS培训超市招聘动态法规管理技术案例超市标准预案课件教育规程评价工伤职业卫生环保健康体系文档论文常识工程师文艺视频function qgSearch()var keyword

2、= encodeURI(document.getElementById(qkeyword).value);if(keyword=|keyword=null)window.open(http:/so.safehoo./cse/searchq=+keyword+s=13671738433058352942nsid=0);elsewindow.open(http:/so.safehoo./cse/searchq=+keyword+s=13671738433058352942nsid=0);导航:安全管理网安全管理安全管理制度电力安全正文变电站安全工作规程文件大小: 48.21 KB共72页文件格式:

3、 WORD文档点 击 数:更新时间: 2015年08月05日下载地址: 点击这里下载点数: 1 点(VIP会员免费)文件作者:安全管理网文件来源:安全管理网部分内容预览文件共72页本文件共72页,只能预览部分内容,查看全部内容需要下载。注:预览效果可能会出现部分文字乱码(如口口口)、内容显示不全等问题,下载是正常的。内容摘要第一章 总则第1条、 为了切实保证职工在生产中的安全和健康以及电力系统、发供配电设备的安全运行,结合电力生产多年来的实践经验,制定本规程。各单位的领导干部和电气工作人员,必须严格执行本规程。下一篇:低压安全用电管理规定上一篇:收费站安全用电管理制度下载地址(请点击下面地址下

4、载)文件地址1Tag:变电站.管理制度相关内容变电站数据通信网关机技术规范关于防止钢、铁水发生爆炸的规定关于高温液态金属吊运过程的安全管理规定外委项目(工程)安全管理规定塔楼区域作业的安全管理规定网友评论 more电力安全热点内容144824企业安全用电管理制度41036配电房安全管理制度26969工作票和操作票管理制度25595停送电安全管理制度22502安全风险分级控制管理实施细则21733变电所的管理制度20622电动车充电安全管理制度20139变配电室安全管理规定电力安全推荐内容08-30洁净车间电工安全职责08-26井上电修工岗位安全生产责任制08-26地面变电所配电工岗位安全生产责

5、任制08-26灯房充电工岗位安全生产责任制08-26大班电修工岗位安全生产责任制08-26小班电修工岗位安全生产责任制08-26电气设备防爆检查员安全生产责任制08-25下电修工岗位安全生产责任制创想安科网站简介会员服务广告服务业务合作提交需求会员中心在线投稿版权声明友情链接联系我们function $getE(obj) return document.getElementById(obj);function mentInit() var x = new AjaxRequest(XML, mentForm);x.labelname = 内容评论标签;x.para = itemId=405411

6、,nodeId=1315;x.currentpage = 1;x.post(updatelabel, /ajax.aspx, function(s) var xml = x.createXmlDom(s);$getE(mentform).innerHTML = xml.getElementsByTagName(body)0.firstChild.data;changepage(1, 评论列表,评论_分页);setCurrentUserInfo(););function addment() if ($getE(mentIsAnonymous).value = false) if ($getE(m

7、entUsername).value = ) alert(请输入用户名!);$getE(mentUsername).focus();return;if ($getE(mentEmail).value = ) alert(请输入Email地址!);$getE(mentEmail).focus();return;var regEmail = /(a-zA-Z0-9+_|-|.)*a-zA-Z0-9+(a-zA-Z0-9+_|-|.)*a-zA-Z0-9+.a-zA-Z2,3$/;if ($getE(mentEmail).value.match(regEmail) = null) alert(请输入

8、正确的Email格式!);$getE(mentEmail).focus();return;if ($getE(mentContnet).value = ) alert(请输入评论内容!);$getE(mentContnet).focus();return false;var mentValidCode = ;var checkValidCode = false;if ($getE(mentValidCode) != null) if ($getE(mentValidCode).value = ) alert(请输入验证码!);$getE(mentValidCode).focus();retur

9、n;mentValidCode = $getE(mentValidCode).value;checkValidCode = true;var x = new AjaxRequest(XML, status);x.para = username= + $getE(mentUsername).value, menttitle= + $getE(mentTitle).value, content= + $getE(mentContnet).value, email= + $getE(mentEmail).value, gid=405411, nid= + 1315, private= + $getE

10、(mentIsPrivate).value, position= + $getE(mentViewpoint).value, score= + $getE(mentRanking).value, TxtValidCode= + mentValidCode, isguest= + $getE(mentIsAnonymous).value;x.paratype = nohtml, nohtml, nohtmlx.post(addment, /ajax.aspx, function(s) var xml = x.createXmlDom(s);var status = xml.getElements

11、ByTagName(status)0.firstChild.data;switch (status) case ok:changepage(1, 评论列表, JS_基本风格);alert(发表评论成功!);window.location.href = #mentTarget;$getE(mentContnet).value = ;break;case check:alert(评论发表成功,网站编辑将在24小时内审核。);window.location.reload();break;case err:alert(发表评论失败!);break;case nopurview:alert(此栏目已禁止

12、发表评论!);break;case noTourists:alert(此栏目已禁止游客发表评论!);break;case checkCodeError:$getE(mentValidCode).value = ;refreshValidCode($getE(mentValidCodeImg);alert(您输入的验证码和系统产生的不一致,请重新输入!);break;default:alert(发表评论失败!);break;if (checkValidCode) refreshValidCode($getE(mentValidCodeImg);$getE(mentValidCode).value

13、 = ;checkValidCode = false;);function addPkZone(mentid, position, content) var x = new AjaxRequest(XML, status);x.para = mentid= + mentid, position= + position, content= + content;x.post(addpkzone, /ajax.aspx, function(s) var xml = x.createXmlDom(s);var status = xml.getElementsByTagName(status)0.fir

14、stChild.data;switch (status) case ok:changepage(1, 评论列表, JS_基本风格);break;default:alert(辩论失败!);break;);function changepage(pagenum, sourcename, spanname) var x = new AjaxRequest(XML, pe100_ + sourcename);x.labelname = sourcename;x.currentpage = pagenum;x.para = itemId=405411, outputQty=10, page=true,

15、pagesize=10, currentpage= + pagenum;x.post(updatelabel, /ajax.aspx, function(s) var xml = x.createXmlDom(s);var plstr = ;for (var i = 0; i 0) var x = new AjaxRequest(XML, pe100_page_ + sourcename);x.labelname = spanname;x.sourcename = sourcename;x.total = xml.getElementsByTagName(total)0.firstChild.data;x.currentpage = xml.getElementsByTagName(cu

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论