同学会主席工作总结

1、同学会主席工作总结同学会主席工作总结1 生活部： 在部成员的乐观督促下，有了很大的进步，07届同学的宿舍、教室卫生还有些欠缺。部内各成员之间相处和谐、团结，能认真完成部所下达的任务，能按时，按质完成。该部为推动同学公寓文明建设，为校内建设献力，特地在近期启动了文明星级宿舍评比活动。同学们乐观表现，认真做好本职工作。本次活动在一月末结束。 文体部、学宣部 各项工作也进行得井井有条，有序活动。起初早操的状况并不理想，经通报批判与老师的教育鼓舞寻类下，同学们的状况日趋渐好。女工部则通过召开各班班长会、全体女生室长会等在沟通中，乐观融入大家的生活一星期进行一次工作总结，准时了解，解决疏通，为大家排忧解

2、难。通过同学会与同学们的接触，不但怎金了彼此的信任，还提高了工作的效率。 纪律部： 制定班级量化考核细则。对在工作中不留意方式经指导老师的启发教育和指正下，各成员之间工作有了很大的改观，并化解了一起又一起的冲突，在活动中，纪律与秩序也有所好转。 学宣部： 主要工作为监督同学们，营造良好学习氛围而工作。每天早上7：00-7：10晨读时间有专人检查，晚上6：30督促同学们早到教室。每周定期检查小黑板，按例每班每人一张钢笔字等，为我院文化建设添砖加瓦。在迎新活动能够中还就、举办了小报展和钢笔字展等系列活动，赢得师生全都的赞誉。 综上所述，各部门工作运转良好，各项工作均已落实到位。希望新老同学会成员连

3、续坚持，努力拼搏。同学会同学以身垂范，一马当先，乐观参与作好表率，使得在同学会的组织下，不断完善全会，真正为同学们分忧解难。 同学会主席工作总结2 下文为同学会主席工作总结范文，大家不妨可以参考下，希望对大家有确定的关怀哦! 一学期的时间转瞬即逝，在本届同学会成立之后，在系部领导老师的具体指导和支持下，我们生物工程系第五届同学会紧紧围绕“自我教育”、“自我服务”、“自我管理”的宗旨.本着：“团结、奉献、求实、创新”的精神进行各项工作的开展。虽然各部部长及成员没有足够的阅历，但是深化同学们中调查的实践过后的活动，仍被同学们喜闻乐道。作为一名同学会主席，我现将同学会主席工作总结如下： 1、迎新工作

4、 八月二十八号是新生开学的日子，我系同学会在系领导的正确支配下，圆满的关怀老师们完成了新生接待的各项事务。喜迎学弟学妹们的热忱犹如烈日的酷热，激情似火，我系同学会成员不怕苦不怕累，细心的指导每位新生办理好入学手续、支配好宿舍，急躁的解答新生的各种疑问，温馨的话语，爱惜的行动让新生们感受到了学姐学长们的关爱，使他们对高校这个新的集体布满了期盼。 2、纳新工作 高校是一个尽情呈现自我的舞台，是一个演绎青春的时代。为了供应给新生们更大更好的舞台，同时也为了给我系同学会注入新颖的血液，我们开展了同学会的招新工作，初选报名人数超过100人，比往年多出一倍，我们本着公正公正的原则，在经过了演讲自我介绍、面

5、试等选拔之后，最终30多名新同学加入到我们同学会这个集体中来，成为同学会中的一员。 3、第五届同学会 同学会换届之时，对同学会的工作可能存在着一些问题，但是能够很快的恢复自己的状态连续迎接挑战。要知道当环境变化的让自己无法适应时，应第一个想到是转变自己而不是转变环境。要让同学们进一步熟识同学会成员，更是同学会成员深感肩负的责任重大，更加严格要求自己的日常行为举止，力图在同学们的心中树立一个良好的形象。 4、新老生沟通会 高校的生活是那么的生疏和诱惑，让人不知所措而又蠢蠢欲动。为了更好的使新生们适应高校的生活，为了使新一届的同学干部更快的成长，我们组织了一批有丰富的同学干部工作阅历、学习成果优秀

6、的高班级同学来和新生们沟通，详细的讲解了高校的生活、学习和工作。从而使他们能在更短的时间内适应高校的生活。 5、 组织我系运动健儿参加校运动会 秋高气爽的季节我们迎来第八届校运动会，依据校相关文件，我们先在全系班级进行报名选拔工作并乐观训练开幕式方阵，在运动会期间我们在赛场四周设置询问服务点，准时公布竞赛的相关信息及获奖状况，为运动健儿们投稿加油助威，同时我们还担当着老师们的后勤工作。 6、系冬季运动会 生命在于运动，年轻的我们是好动的是布满活力的。丰富同学们的课余生活，提高自我熬炼的意识，因此我系主办了冬季运动项目竞赛，竞赛中充分发扬了友情第一、竞赛其次的精神，赛场上各个玩命似的去争取好的成

7、果，场下相互探讨彼此鼓舞。在全体成员的努力下，我们成功的举办了系部特色冬季运动会，是我们一起团结努力的结果。 除了以上工作，同学会还组织了很多小活动，比如依据各部门特色举办活动，男女生宿舍评比，管制刀具检查，协作领导成功举办系部同学广播操竞赛等等，一学期下来，新老成员都养成了吃苦耐劳的精神，面对问题，敢于挑战，使同学会成为一个具有战斗力的集体。当然，在本学期中，同学会也存在着一些问题，主要有以下几点： 1、针对部分表现不好的同学没有好的解决方法。 2、由于同学会刚成立不久，很多部门部长就出去工学交替，导致工作没有完全交接好。 3、同学会各个部门之间缺乏沟通和沟通，致使同学会的一些大的活动，组织

8、工作不能完全到位，缺乏整体性和连续性。整体同学会成员素养有待进一步提高。 4、偏重对大型活动的开展，而忽视了对日常性工作的监督和管理，与其他系同学分会之间沟通不够，工作中得问题不能更好的去解决，没能更好的去借鉴他系好的管理方法。 5、各部部长的表现都不错能够很好的带动部员组织各项工作。同各位成员的关系也都特殊和谐。但是仍有个别部长面对问题的时候或者突击大事时的表现比较差，不够冷静，做事时不够严峻。总体上讲都不错，一些小的问题可以慢慢的改正。 在我的第五届同学会主席任期之际，我回首往这一学期的同学会工作，从过去的阅历浅薄到现在的游刃有余，从过去的手足无措到现在的成竹在胸，真心感谢系领导给我这次熬

9、炼、成长的机会，是同学会的工作促使我成长的更快，使我的高校生活更加精彩。同学会是为同学服务的窗口，是老师与同学沟通的纽带，我们深知肩上责任的重大，深知自身的不足，收获是喜悦的与此同时我们也播下了希望的种子。我们信任通过我们的努力和系领导的支持，我们的工作会取得更加辉煌的成果，在今后的工作中，我们会做好同学会工作方案，争取将工作做到更好。 同学会主席工作总结3 在漫长的一个学期里，大家做了很多工作，苦过也喜过。流下了许多的汗水。一个学期的工作很多，在此，我们对这一学期以来的工作进行认真的总结，从而使同学会的工作再上新的台阶。 一、严谨的机构务实的态度 首先，加强组织建设始终是我们同学会同学工作的

10、重中之重，在这一学期的工作中，我们不断从实践中改进管理方法，总结新阅历，争论新现象，查找新机遇，取得了相当的成果。同学会接待日的顺当进行，进一步加强了同学会与各班级之间的联系，确立了同学会联系各班的分工制度，规范了同学会干部例会制度，并定期对班级工作调查与指导，有力地推动了基层建设。对于从中反映出来的问题，同学会准时做了总结，并向各有关部门做了反映，都得到了不同程度的解决。通过这次活动，拉近了同学会与同学们之间的距离，增加了同学们对同学会的了解、信任与支持，同时也增加了同学会成员的责任感。同学会作为我校全体同学的群众性组织，其工作的中心是切实为宽阔同学服务。完善的管理制度，科学的管理机构是同学

11、会各项工作顺当开展的前提，我们在制度建设上狠下功夫，形成了一整套规范有序高效的管理运作模式，留意通过规范化制度化来提高工作水平和工作效率。利用一系列的制度，对同学会的各方面工作进行规范化的管理，大大提高了同学会的工作质量。 二、自我的完善特色的彰显 新世纪的竞争已不再是资本的竞争，而是人才资源的竞争。我们始终特别留意自我的完善，在各方面严格要求自己，为壮大组织队伍、提高创新意识而不断努力，由于我们知道，只有不断地为同学会输入新颖的血液，才能常葆组织布满活力。在输血的同时，我们也不忘造血，全面提高同学会工作人员的素养是建设好同学会的关键。一支素养过硬、纪律严明、团结自律的同学干部队伍是同学会职能

12、得以有效发挥的动力所在。我们通过民主选举与特地考核相结合的选拔制度，定期评比优秀干部，干事来激励同学会工作人员努力工作，纪律部、生活部、卫生部等也将吸取干事的要求提高，对以往干事中的不好现象做了适当调整，借此提高同学工作人员的思想觉悟，强化同学工作人员服务同学、维护同学权益的思想，使同学工作人员明确工作方向，端正工作态度，熬炼工作力气，真正成为为同学办实事的“贴心人”，进而不断增加同学会的整体素养。 三、文化的富强风采的呈现 我校同学社团经过不懈的努力，开展了一些影响较大的活动。包括体育部主办的高一、高二篮球赛；社会部的EnglishClub、棋社；宣扬部的广播社、画社都为丰富同学们的课余生活

13、做了许多努力。主要由文娱部负责的“校内歌手大赛”，“迎新联欢晚会”等文艺活动整体表现地相对紧凑、活泼，活动受到领导老师以及同学的全都好评。 在这一学期中，我校同学会所取得的辉煌是有目共睹、众口赞扬的。当然人无完人，我们还存在着许多的不足之处。这就需要我校同学会成员努力拚搏去弥补缺陷，使同学会不断完善。在不懈的努力之下，同学会有更加骄人的表现！ xx届同学会主席 同学会主席工作总结4 敬重的各位老师，友爱的同学们： 大家下午好，自信息工程系第六届团总支同学会成立以来，在学校领导的指导与支持下，宽阔同学们的鼎立关心下，我系同学会紧紧围绕服务校内，实现自我为中心工作，充分发挥同学会“自我教育，自我管

14、理，自我服务“的工作职能，经过全体同学会成员的共同努力，不断创新，到现在为止整体上完成了学期初定的工作方案，并取得了确定的成果，现就这半学期的工作总结如下： 这学期由于甲型h1n1的影响范围越来越广，程度越来越深，导致我们的一系列的校内文化活动都受到相应的影响，针对这样的状况，我系团总支同学会就实际状况动身，以“提高同学会内部素养，强化内部管理”为主要工作方向。 学风建设方面： 为了调动同学们学习的乐观性，有力的促进学风建设，营造良好的校内文化氛围，在无形中培育高校生的人文素养。我系开展了新生同学手册学问竞赛，平安用电抽查等相关活动，让同学了解进入学校应当留意学校规章制度，自觉的管理约束自己，

15、同时我系制定班级目标管理量化考核标准，统一本系各班班规，从根本上强化班级管理，加大了班级的纪律熟识性，分散了班级力气，为以后各项活动的顺当开展打下坚实的基础。而即将在校内出版计算机服务中心的“it之声”将为我系专业学问水平呈现供应一个很好的舞台，让更多的人了解和熟识信息工程系。 校内文化方面： 体育部乐观筹备的新学期男篮联赛为我系校内文化活动拉开了序幕，在开展活动中体育部认真务实的工作，合理的支配工作任务，为参赛的各队伍供应牢靠有序的竞赛流程，让本次男篮联赛增进了各班同学间的友情与沟通，构造了一个新老生相互沟通，相互学习的平台。新生演讲竞赛让大一各班的同学乐观参与到呈现自我风采，信任自我力气的

16、活动中来，在竞赛中让大一新生熬炼了自我演讲力气，促进了他们乐观向上的心理。 内部建设方面： 由于走上工作岗位的时间短暂，工作阅历的缺乏，我们也深知还存在这样那样的缺点和不足，比如： 一、同学会各个部门之间缺乏沟通和沟通，连接还不到位，致使同学会的一些活动中，组织工作不能完全到位，缺乏整体性和连续性。 二、相应部门举办活动时，不留意活动的宣扬力度，总是在悄无声息的把活动弄完，以至于一些优秀的活动不能得到准时的宣扬。 三、部门在开展活动时还是缺乏确定的乐观性与主动性，多是在被动中开展本部门的工作，以至于开展的一些活动没有新颖感，不具创新力。 对于以上的工作消逝的不足与缺点，我们将认真反省，从实际动

17、身改进工作方式，力争在教训中走向成熟。 新一届的同学会还在摸索中进步，如何在日益走向开放的校内中发挥基层同学会的作用，为我系团总支同学会的工作开拓出一个新局面作出应有的贡献，在以后的工作实践中，我们将会不断的努力与探究，扬长避短，使同学会的各项工作在稳定中创新，在创新中稳步前进，逐步走向完善，我们也坚信：只要我们以乐观的心态主动的工作，认真务实，确定会谱写出更加壮丽的篇章。 二 日常工作的进行 （一）新学期伊始,09届毕业生组织关系也款款而至,我们对09届毕业生的组织关系转出工作高质量的完成了,对07级各班也开头了团员的教育评议及进展先进的工作,同时,我们对全系各支部都按时按量的完成了团费的收

18、缴及注册工作.我们加强了同各班级团支部的监督和引导,制定了详细的班级团支部档案,并且对各班级同学的政治面貌进行了统计,制定成了详细的团员资料汇编,明确了我们文学院团总支服务对象的特点. （二）组织并推举40名同学参加第23期业余团校学习，全部取得结业证书，其中5名学员被评为优秀学员，文学院获集体组织奖。 （三）组织了五四评优，推举了文学院团总支、07级中文（1）、（2）、（3）、（4）班团支部及48名同学参加全校评优，并全部获得了相应的奖项。 （四）向文学院同学党支部推举了35名优秀团员加入了中国共产党。 （五）针对目前部分同学思想觉悟不高、生活作风散漫的问题，文学院团总支组织各班进行宽阔同学

19、的思想道德教育工作。这项工作将与各班团支部直接挂钩，在班级中开展个中形式的思想教育活动。 三 支书例会 每月一次的支书例会是组织与各支部进行沟通的最好方法,各支部对例会也很重视,除非特殊状况支书还是很乐观的参加.同时,例会也不是都流于形式.在会上不光传达团支部的指示,也让各支部说出自己的困难,由文学院团总支负责方面的协调工作任务,充分体现了文学院团总支领导下各支部工作的灵敏性,也表达了文学院团总支在工作中的人文关怀.支书例会还有很强的指导作用.在例会上,我们只是简洁的介绍近期的工作支配,要达到的目标,具体的形式均由各支部依据本班的状况自行选择,这极大的调动了同学们参与活动的乐观性.同时,我也认

20、为这是一个不错的方式,可以在以后的工作中连续接受.但在后期的工作中我们也有需要改进的地方,例如:支书例会可以把形式搞的更宽泛一些,同时也应当让支书间多做些沟通,这样不但有利于文学院团总支工作的开展,也有利于各支部间感情的加深。 四 协作活动,开展活动 在本学期的工作中,文学院团总支协作其它部门很好的完成了活动如“文学院09届毕业生欢送晚会”的举办,文学院团总支负责了其中的场地布置，秩序维持等工作,并高质量的完成了工作.但在这些活动中也消逝了一些问题,如分工不明,责任没到位等问题.文学院团总支所参与的工作从各方面均考验了我们部门的工作力气和部门的团结合作精神,为我们部门的进展和成就提出了熬炼条件

21、。 回顾这学期的工作，我们是取得了确定成果的，这与文学院各位老师的正确领导是分不开的，同时也是我们部门全部成员共同努力的结果。但是，我们工作中还存在着很大的不足，在开展各项工作的时候难免产生一些细节上的问题，和一些由于工作阅历缺乏而导致的失误。我们会认真总结，成功的地方，我们会连续坚持发扬，不足的地方，我们希望在下半期的工作中改善。比如与其他部门沟通合作等问题。总的来说，文学院团总支能担当此部门的重任，在下学期，我们将连续在团学工作的道路上前进。 一学期的团支书工作和学习，使我的高校生活布满了活力与激情，也伴我走向了一个新的人生高度。通过这一学期的工作，让我更加了解高校生活，也收获了很多珍贵的

22、东西。 虽然我在中学时代也在班级里担当过团支书，但高校里的却完全不一样。起初由于不清楚要做些什么以及该怎样去做，只是凭借着一腔热忱，所以做工作中难免走些弯路。例如当同一时间有几件事要办时我就会完全乱了手脚，但现在想来，的确应当多动些头脑，把事情理清一下，而且很多事情其实可以找其他同学帮忙一起做的。头一个月，幸亏有其他有阅历的班干和辅导员老师关怀我，所以一切工作都开展的很顺当，我也从中学到了不少的阅历和工作的方法，在接下来的工作中，自己为自己制定好了工作方案，准时总结自己的不足之处加以改进。 一转瞬这大一下学期已经过去，我这一学期的团支书工作也告一段落，首先要感谢全部支持我工作的同学，有了你们的

23、理解和帮忙，我才能够在这一学期顺当完成工作。总结这一一学期的工作，可以说是喜忧参半，必定是有得有失，有阅历也有教训。 首先说阅历，团支书工作一学期下来，总的来说，无论是班上的工作还是学院下达的任务，我对每一项工作都特殊的努力。自然，在这个过程里我也学到了很多东西。工作做的多了，自然就会增长一些阅历，我发觉沟通是一切困难的法宝。同学们不支持我的工作是由于不理解，那么我通过与他们沟通，让他们了解我们团的工作，为什么要这么做，那么他们了解后就自然会理解，当然就会协作我的工作了。一个团体是需要沟通的，只有沟通才能使一个集体更加团结，更加默契。 说完了阅历，现在就来说说教训。在平常的活动组织中有时也会消

24、逝“单干”的现象，所以有时就会累了自己，又不能把事情做得更好，探究个中缘由，大多是由于我不想麻烦同学，有时找同学他们也未必人人情愿参与。其实这里也包含着一些人际关系处理的熬炼。 总的来说，当一个同学干部是可以学到很多东西，熬炼很多力气的，同时又能为班、学院、学校作一点贡献，这是最让我感到傲慢和高傲的。这一学期的工作学习使我真正熟识到一个高校生应具备的综合素养，我也希望自己在任职期间充分发挥了我的潜力同时提高我自身的综合素养，使同学们对我的工作满意。 在这一学期的时间里，我尽最大努力完成学院团委、系团支部布置的各项工作任务，将上级命令准时传达下去，然而却忽视了学习。这次考试没有上学期的好了，而且

25、有两门都是60多分，差点就不及格。这是我自己的缘由，而且上了大二，学习的任务更加的繁重了，而且经过一年的时间，我也熟识到了自己还需要许多方面的努力，我已经制定了自己的目标，而实现这个目标还需要我不断地努力，不断地去学习课本以外的许多学问。所以，我很惭愧，这个学期我不能连续为同学们服务了。 同学会主席工作总结5 同学会的成长历程，是同学干部的成长历程。同学干部要成长，就要有确定的付出。我们的付出是学院进展被滞缓、同学成长受影响的代价。题记 成长 起草这份总结之先，想到一位上届同学会干部在我参加同学会主席团竞选之前跟我说的一句话：“别人是否情愿选你，不是由于你的想得到熬炼的愿望有多猛烈，而是你的与

26、他人不一样的思维方式、力气是否能够给同学会的进展，给学院的进展带来助推力。” 于是，又想到了在竞选之初自己的豪言：“自己是有一点聪慧的，凭自己的这点聪慧和自己的同学干部的经受，应当是可以为学院的同学做些什么的。”对比半年来我的所作所为，我不会由于我的碌碌无为而汗颜，我不会由于给别人造成很多麻烦而惭愧，我也不会由于没有为已有的和新来的弟弟妹妹们做点事而稍觉圆满。半个学期以来，在同学会当中虽然也曾遇到过巨大的困难，但是我从未想过“放弃”之类的词，为同学会的事务而备的词典中，未曾消逝过“放弃”诸如此类的词汇。在一个学期将结束的日子，我敢说，半年来我的大半精力交给了同学工作，交给了新生指导工作，我不会

27、由于自己手中握有大权却不作为而后悔，而圆满。 校女子排球赛、院新生杯羽毛球赛、院新生杯篮球赛中，我耗费了大量的时间和精力，为了生疏工作流程，为生疏新生以为今后工作的开放打好基础，为了解体育部长，我事必躬亲，除了恰逢上课之外，我每场赛事必到。几项活动过去，半个学期已经过去。我们花去了巨量的时间，换来了丰富的工作阅历，我们了解了一个活动的开头到结束应有程序。这是一个良好的开端。也就是在这段时间以来相处的基础上，我们让部分部员建立起了“部门=家庭”的概念，丰富了部员在部门内的生活，提高了部员对部门的自信度和依靠度。 接下来工作的顺当开放，似乎就是顺其自然之事。我不再催着部长跑，部长们也不再围着我转。

28、我可以用更多的时间站在另一个角度去思考学院建设的问题，大一同学电脑的使用状况等，“初生牛犊不怕虎”，部长们则可以充分发挥他们高度的想象力和制造力去完成每次从校同学会、体育部以及学院下达的任务。我们把各个活动高度程序化，从而节省大量的人力，让部员有时间去开拓部门规定活动以外的空间，提高同学会各部门的创新力，进而让同学会能够受过去活动的羁绊，更多地思考同学会存在的目的，加入同学会的目的，以及如何实现自己在同学会当中存在的价值。 当然，不能遗忘的是，谈到半年以来体育部和基建部活动的顺当开放，我得感谢五位部长的协作。他们在面临吃苦时超强的忍耐力是在我的预期之外的，他们的处理问题的力气超过了我的期望。体

29、育部的活动是同学会活动最多的部门之一，因此体育部各项活动对部长的耐力的考验是足以想象的。感受着我们的田炳玉部长在51栋、61栋宿舍楼的新生杯篮球赛现场的几个场地的奔波，也记着校运动会报名截止日期接近部长的忧心忡忡和紧迫。基建部事务开放的方案性让我很是欣慰。一次下课后回宿舍的路上，想着出操已经停止，我们的宿舍的评比的期末总成果是否也该面世。一路走走想想，在宿舍楼前随着看通知的人群止步于院信息栏旁：一学期来基建部寝室卫生检查的全部结果已是赫然其上。这件事让我大受震撼：不是基建部工作有条不紊让我有此感，而是我想不到部长的方案还走在我之先在我考虑到一个活动的步骤的时候，我们的部长就已经将我想要的结果公

30、布。从这件事当中，我看到了我们几位部长的力气，也看到我们学院建设的前景。有此部长，夫复何求？ 成长中的苦与痛 犹如春蚕换衣，成长的过程需要苦痛。伴随着半个学年来的成长，我们也面对着一系列的苦与痛。 苦痛之一：古语有云：“己所不欲，勿施于人。”既然我们的成长中有一系列的问题，那还是先从自身方面揪错吧。半年以来，在和主席团其他成员沟通沟通方面对我来说是一片盲区。也正因此，在学校女子排球赛的各场激烈的竞赛中，劳碌的身影总是部长和我，观战呐喊助威的人中只有体育部员和班级成员，却缺少其他部长及主席团成员的关注；也正因此，在我们获得女排冠军之后的几天，同学会才有大部分的成员知道这一喜讯是我们主动通知的；在

31、新生杯篮球赛中，到场的照旧只是体育部部长和我，缺少其他部长和主席的“关怀”；于是，我们两个部门就在“这样的黎明悄悄静”的环境下老黄牛般静静无闻地做着。这还不算，我的性格沉闷导致的与同学会其他成员疏于联络让我们的两个部门面对凄凉的环境，还使我对其他部门活动的开放状况很不了解。这另一方面也恶性循环地更导致我与同学会其他成员的疏于联络。不能让其他部长和主席团成员知道我们工作的努力和取得的成果，实在是本学期我们两个部门最大的憾事。而其实，疏于与其他部门的联络，少了其他各部门的协作，我们的活动的效果就很值得商榷了。这是我的性格使然，但也是半年来我做得最不成功的事情之一。 苦痛之二：既然我们主要是负责学院

32、的基础文明建设，那么，何妨让我们越权些，再越权些，也来说说同学会部长例会上这一特殊的基础文明建设。 同学会主席工作总结6 又一学期在不知不觉中渐近尾声，细细回顾这一学期，我们政治系的第六届同学会的工作历程是充实的、艰辛的，收获是可喜的、众望所归的。在学校“迎评促建”、“学风建设”的两面大旗的引导下，在院团委和上级同学会的大力支持下，我政治与公共管理系的照旧本着踏实勤恳的态度，照旧保持开拓创新的精神，乐观主动地开展各项工作，并且在系同学会的每一位成员的努力下，在各方面都取得了显着的优异成果，当然也还存在着许多需要改进的地方。现作本学期同学会总结如下： 一、加强同学会内部建设，不断提高组织的分散力

33、和战斗力 第一、加强整体组织队伍建设，端正同学干部的工作态度，提高同学会成员的工作力气和工作水平，从而提高工作效率。本届同学会各部门助理经过层层选拔，初试和面试的删选，后通过一学期的考核方才确定最终录用者。这样前所未有的助理考核程序，优化了同学会组织结构，使事得其人，人尽其才。在同学会正式活动之前，我们还乐观开展了系列部门培训活动，邀请原部门负责人对助理以及新任职的部进步行比较系统的培训，提高了工作效率，增加了工作的顺当程度，经过一学期的运作内部培训的效果是大家有目共睹的。 其次、完善同学会工作制度，建立健全考评体系，提高工作的透亮度和规范程度。本届同学会在原有同学会条例的基础上，进一步完善了

34、日常工作考评体系，并在实际工作中加强了对各部门活动方案、实施过程以及工作总结的指导与监督。新的部门会议制度、新的部门定期汇报规定、新的部门归档条例，都切实提高了工作的效率和质量。 第三、增加自主创新意识，提高独立开展活动的力气。本学期同学会较之往届，多了许多自主创新的空间。指导老师将权利与责任进一步下放到同学手中，各部也在同学会总的引导下独立开展活动，独立进行部门会议，充分调动了每一位成员的主动性，激发了每一位成员的创新性。 第四、不断加强组织分散力建设，构建团队型同学会。我们以提高各部门沟通为基点，以“沟通协作”为理念，加强同学会内部干部个人之间、部门之间以及同学会与系团委之间的沟通，通过组

35、织内部沟通会、户外玩耍等方式为大家供应沟通的平台。通过沟通，同学会干部个人之间、各部门之间加深彼此的了解，工作协调性大大增加，分散力不断提高。 二、深厚学风，务实求真，开拓创新，不断拓展多方面素养 我们紧密围绕“迎评促建、深厚学风”这个主题，本着为立足专业、提高素养的宗旨，以搭建呈现高校生青春风采的舞台为目标，乐观与外界联系，开拓更新更大的活动天地，制造更多更好的实践机会。乐观开拓，勇于创新，打造出一个又一个形式新颖、内容丰富、影响深远的活动品牌。 1、 深厚学风，迎评促建 本学期是我校本科教学评估的关键筹备时期，所以我们的工作始终以迎评促建，学风建设为主线，从基础做起，不断丰富活动内容。如：

36、面对新生的新老生学习阅历沟通会、系部“明日之星”的选拔、学习爱好小组的组建、“书香致远 墨卷至恒”读书节活动等，着实浓郁了我系同学的学习气氛，提高了学习效率。本学期一大重任便是教学评估，我们深知这与每一位同学都息息相关，因此进行了宿舍文化评比、生活部定期检查宿舍等活动，努力营造良好的宿舍文化氛围，提升我系的宿舍卫生形象。 2、部门出新，拓展素养 学纪部的“明日之星” 、学通社的手抄报竞赛、社团部的影视配音大赛、艺体部的语言类呈现竞赛、生活部的健康心理讲座、同学会合力开展的三人行素养拓展活动，这些都是本届同学会各部门开拓创新举办特色活动的成果，更值得赞扬的是“三人行”、影视配音大赛等活动面对全院

37、，这是本学期的一大重要突破。这些特色活动对于参与同学来说，拓展了他们的多方面素养，扩大了学问面;对于同学会各部来说，拓展了部门创新力气，提高了部与部、人与人之间的沟通与协作力气。这些成果中也有宣扬部和实践部的不少功劳，宣扬部任劳任怨赶制海报招贴，实践部出外奔波为活动准时拉来许多赞助经费。本学期所拉到的赞助也比以往在数量上要多很多，更可喜的是所赞助的活动都获得了很大成功，这对我们同学会来说是激励也是动力。总体而言，本届同学会经过一学期的磨合历练，已从中提升了自身多方面业务素养。 3、社团活动，多而出彩 演讲与辩论协会本学期照旧顺当开展了协会的经典活动，即举办了其次届青春飞扬演讲竞赛和新生辩论赛。

38、两次活动皆在全院范围内开放，历时近一个月，效果尤佳，不仅提升了协会的知名度，还提升了我系知名度。对于与同学会成员一样是新接手的协会成员来说，这两次大活动都在力气与组织上熬炼了他们，为以后协会开展活动供应了丰富的阅历积累。 人力资源管理协会本学期在推陈出新的理念下，举办了其次届校内模拟聘请会、职业生涯规划大赛和人力资源专业晚会。特别是今年的模拟聘请邀请了苏州新区、园区近三十家知名企业，各企业的相关负责人对前来询问和应聘的同学赐予相关的指导和关怀，本次活动不但在校内内影响很大，还受到了校外媒体的关注与报道。同时我们看到了，人力资源协会已慢慢走向成熟，有条不紊的活动组织、效果明显的影响力，都足以证明

39、。更重要的是协会提升了我系人力专业的知名度，开创了打造专业品牌活动的新局面。本学期我们还成立了hr讲师团，也是本学期校企接轨、充分利用社会资源的典型事例，同时这也会成为以后同学会活动保持与努力的一个方向。 另外，为了拓展专业素养，凸显专业特点，我系还于本学期成立了劳动与社会保障协会，该协会的成立为社保专业的同学供应了施展才能的舞台，同时也将进一步拓展我系专业建设途径，为该专业人才培育模式进行了乐观探究，供应了丰富的实践资源。 纵观目前我系社团活动较之往年更加突出了我系专业化特色，以提高同学专业力气为基调，更多的是为了同学就业而服务。 4、常规工作，不忘约束 从同学的自习、宿舍检查，到生活之窗、

40、系刊的编制工作，都无一不保持严谨、严格的一贯态度。虽然本学期中期自习考勤曾消逝过一些状况，系刊工作也效果不理想，但可以看到在工作调整中同学会成员的成长，在不忘约束的常规工作中各部门工作都在走向成熟。 除此之外，值得一提的是在我校的运动会进行过程中，我系同学会在组织与后勤服务工作上也为我系代表队取得好成果贡献了一份力气。虽然初期有些小状况，但在新上任不久的本届同学会成员的合力协调下还是顺当完成了任务。 三、保持优点，不断以实际行动改进不足。 成果是有目共睹，值得确定的，但是回顾本学期的点点滴滴，我们还是能找到许多目前仍存在的不足。 宏观而言，一是活动影响力不够。本学期活动数量上来说是不少的，形式

41、多样，但是从活动效果、影响上观之，在全院影响力还不是很大，主要是宣扬力度还不够。二是活动品牌性不够。创出品牌是活动能否吸引宽阔同学乐观参与的首要前提。而目前同学会活动呈现出“多而不精”的局面，活动缺少品牌，总体缺少精品。 微观而言，一是个别工作存在沟通不足，沟通方式不妥的问题。二是在活动细节处理方面还不太全面。三是经费使用缺乏节俭意识。 因此，同学会下学期工作中要改进这些不足，我们应当： 不断增加创新意识，强化品牌意识，走出固定的工作模式，查找新的工作切入点。 不断丰富活动形式，打造特色，扩大影响力，提升层次，加大宣扬力度。 不断拓展社团活动，突出专业特色，为同学就业服务，争取更大的成功。 不

42、断加强内外沟通合作，同学会内部的沟通沟通以及外部与兄弟系、与校外合作。 不断走向社会，乐观开拓工作新领域，为活动查找更多赞助，为活动查找更多形式。 这一学期的历练中，我们看到了第六届同学会的成长，信任在将来的日子里，靠着我们团结齐心的精神，靠着我们集体的努力与奋斗，第六届同学会工作确定会更上一层楼! 以上就是xx我为大家供应的系同学会主席工作总结范文，希望能关怀到大家。 同学会主席工作总结7 一年来，同学会是在院团委的领导下，在系团总支的指导下，生科系的同学工作取得了确定的成果，成果的取得离不开各位老师的辛勤指导和兄弟系的关怀支持。对于本学期的工作总的来说目标基本完成，现总结如下： 一、日常管

43、理方面： 在日常工作管理方面，要连续发扬我们不怕苦不怕累的工作作风，对于有些工作方法还要予以改进和创新，保持一贯坚持的工作思路，把日常工作落到实处，真正的达到为同学服务的目的，在日常的查课、查操、查卫生和晚归等问题，乐观与班委沟通，连续开展与班委的工作沟通会，听取同学的看法，促使到我们避开和削减工作的失误、改进工作方法、提高工作效率。在本学期的日常工作上，组织同学干部完成自己的本质工作同时，开展一些与日常工作管理有关的活动。 二、学风建设面方： 我系本着以学习为本的目的，乐观调动同学们学习的乐观性，有力的促进学风建设，营造了良好的校内文化氛围，努力培育高校生的各项素养。我系同学会学习部组织大一

44、至大二班级上晚自习，得到了宽阔同学们的支持，同时也得到了院领导的认可，我们还在全系范围之内开展了以“学习有你我”为主题的主题班会，让大一同学深化了解进入学校应当留意学校规章制度，自觉的管理约束自己，同时我系同学会通过与各系紧密联系，自律部按着学校制定的班级管理量化考核标准进行同学们平常的考勤状况记录，从根本上强化班级管理，加大了班级的纪律熟识性，分散了班级力气。 三、校内文化方面： 校内文化建设是校内生活中特殊重要的一部分，通过一些简洁而又搞有创意的活动来丰富同学们的生活是我们系同学会工作的重要课题。大一新生入校进行的一年跑早操活动，强化了同学们体质的同时也培育着同学们的纪律组织观念。在健全同

45、学会组织的校内文化方面，我系拥有系内的足球队、篮球队、礼仪队、主持人等。我系鼓舞同学从各方面各层次参与各项活动。一年来共参与院系各项文艺、消遣、学习活动共计项。 在文化活动开展的同时，为使我系同学对专业专业学问更加的了解，在了解专业学问的同时也丰富了同学们的课外实践力气。园林诸多植物的名称、习性，自觉疼惜和爱惜校内植物资源，丰富业余生活，生科系刘庆立主任带领我们到郑州植物园实习，并合影留念。 四、内部建设方面： 在新一届同学会成立后，首先要做的就是要让各位同学会干部及成员生疏部门职能及部门各项工作制度，清楚自己部门的大体工作方向与工作任务，对此各部门针对部门状况开展了切实有效的沟通活动，对各项

46、工作的开展进行了学习与指导，团结部门内部力气，团结一心的走向自己的工作岗位，同时针对同学会干部的工作状况，我系相继制定了同学干部聘用制度、同学请假制度、同学干部会议制度等一系列制度，使我系同学工作做到有章可循，从而保障了我系同学工作的顺当开展。 五、存在问题及今后努力方向: 1、管理体制未能完全实施。虽然我们制订了完善的管理体制但有些未能完全实施，奖罚制度不是很分明，例如:有些人例会迟到、缺席，工作乐观性不能完全调动起来，责任心不强，对他们没有详细的惩处标准，以后的工作有待加强。 2、各部门合作不够，沟通少。同学会作为一个有机整体，要求内部既要独立又要有机结合，每个部门有每个部门的职责，同时每

47、个部门都要乐观协作其他部门的工作，同学会的工作才能正常开展，所谓“一枝花开不是春，百花齐放春满圆”，下学期我们将加强部门沟通与合作，使同学会活动能够更加顺当地开展。 3、强化同学会的服务意识，建立干部培训体系，提高工作透亮度。 在下一任期我们将强化服务意识，使同学会的进展更有生命力。进一步加强内部组织建设，对同学会成员进行素养培训，包括管理交际和阅历沟通等，准时总结同学会的成功阅历，吸取失败教训，培育一批优秀的同学干部，为同学会今后稳定进展供应充分的后备力气。同时，留意听取同学们的合理看法，贴近同学，团结同学，树立良好形象。 同学会主席工作总结8 时间荏苒，光阴飞逝，这个学期立即就要接近尾声了

48、，我院团委同学会的工作也即将告一段落。在这半年中，我院团委同学会在院团委老师的带领下，以及在各个部门的协作下，工作有条不紊，在各项活动中都发挥了乐观的作用。 作为院团委同学会主席我担当的工作内容是：全面负责同学会日常工作，检查各部和同学会工作状况，准时总结同学会工作,争论如何提高同学会工作效率和工作水平,定期主持召开同学会干部会议,带领全体同学会干部乐观关心学校开展各项活动,指导协调各部门之间的工作，负责对各部同学干部作工作鉴定和工作考核,指导分管部门制定活动方案、经费预算及活动总结。 接下来我将从下面几个方面来阐述一下这个学期以来的一些工作状况： 1、迎新工作 新学年，在院团委的带领下，我院

49、团委同学会的部长本着“服务贸院，服务新生”的宗旨为学院的迎新活动贡献自己的力气。院团委同学会的主席团及部长们顶着炎炎烈日，协作做好学院迎新气氛的布置。团委同学会在主席团及及各个部长乐观主动的在设置的几个服务点，为新生家长及新生指导引路，即时的为他们进行排忧解难，让他们充分的体会到我们学院同学会的热忱及周到。 2、纳新工作 为了给院团委同学会注入新颖的血液，在迎新活动结束的第三天，就进行了纳新活动，为了纳新活动顺当的进行，院同学会还为此制作了一份迎新指南，进过三天时间的报名，院团委同学会进入了面试阶段，通过层层面试最终155名优秀的干事成功加入了院团委同学会这个大家庭，为院团委工作的进展增加了新

50、力气。 3、迎新晚会的开展 在军训结束后，院团委同学会主办了一场大型的迎新晚会。这场晚会承载者新干加入同学会以来进行的一场大型的晚会，在晚会的筹备过程中，各部门分工明确，新干事在部长的带领之下，很快融入到活动建设当中去。无论是在节目筛选的过程中，还是在舞台搭建，各部门干事都能认清自己的职责，落实到位。不懂的能过向部长请教，做到“善学，善问，善做”。 同学会主席工作总结9 在校团委领导的正确指导下，在同学会全体成员的携手奋斗里，自本届同学会开头的“团委会同学会改革方案”取得了比较大的成就，为了不断的鞭策自己为了目标不断努力与奋斗，不断从失败中总结与吸取阅历，现将同学会本年度工作总结如下： 一、改

51、革初见成效 仍需不懈努力 自本届开头进行的“团委会同学会改革方案”成效初现。较前几届组织而言，这次的“改革”是特殊有必要的，也是特殊有意义的。在我领导下的同学会主席团对“改革”的各项草案进行了实践，譬如：成功地申请到了专属的办公教室;改善以往工作中“吃大锅饭”的统一活动，使内部分工、职责明确;集思广益，实行例会制度，争辩近期工作与工作目标等等。走了许多弯路，吃了苦，亦始终在摸索，形成了具有规模的新型同学组织。在“改革”的这条路子上，作为主席而言，对改革队伍进行正确地思想指导与鼓舞实践是组织的内在要求，也是我为之不懈奋斗的目标。 二、各项工作有条不紊 安当置妥 “招新入会”：九月下旬进行的“招新

52、入会”工作共产生同学会干部十人。为今后工作和活动的开展打下了坚实的基础。 “运动会执勤”：肩负了整个运动会的人员调配工作与督导任务。我坚守自己的岗位，准时处理睬场中的突发大事，不仅使人力资源得到利用，亦使本次运动会的平安任务得到高效地完成。作为领导者，宏观调控力气与突发大事处理力气是必备的。 “庆国庆”活动：在十月“庆国庆”活动中，联合团委会向全校征集优秀“庆国庆”文章、画报、照片等。优中选优，进行评奖表彰与公示。增加了同学参与学校各项活动的乐观性。 常规检查“周末卫生检查”：我指导并参与检查工作，使干部不仅能检查并且会检查、检查好，使受检班级乐观清除卫生问题，营造出一个干净美丽的校内环境。

53、例会制度：坚持实行例会制度，每周周一召开例会。争辩组织下一步的工作方案和对上周的工作进行总结，准时发觉并解决工作中消逝的问题，统一精神。 建立团委会同学会群与个人资料联系表。 三、传达精神 正确并乐观执行 领悟团委的精神，正确并乐观地执行，推动各项工作的开展。使各部门紧密地团结在校团委的四周，由管理型同学组织向服务型同学组织迈进。 汗水挥洒之后，是由衷的感谢：感谢领导老师给我一个熬炼自己的机会，感谢团委会同学会的伴侣们为这个组织全新全意的付出，感谢! 同学会主席工作总结10 时间荏苒,岁月如梭,转瞬间本学期已经接近尾声。回首这一个学期的历程，一切都历历在目。作为化学化工学院同学会副主席，自上任

54、以来，在领导老师的指导和关怀下，在宽阔同学的鼓舞与支持下，我乐观协作同学会主席开展学院内的各项工作，努力按时保质的完成主席支配的各种任务，并且认真协调团总支同学会各个部门顺当完成各项工作，同时乐观响应学校号召和各项活动，认真做好本职工作，在短暂的几个月中，学习到了人生中不行或缺的阅历与教训。 接下来就本学期的工作简洁总结如下： 一、学期工作概况 学期之初，我们完成了团总支同学会内部组织结构的调整、部长级的换届以及新成员的吸纳。新一届团总支同学会确立后，各部门在领导和老师的指导下，乐观认真的做好各项工作并组织开展一系列活动，取得了确定成效。 二、分管部门的主要职能及工作状况 1、学习实践部主要负

55、责院系学风建设、培育同学学习爱好、挖掘同学学习潜力、提到同学实践力气，举办学术研讨会、学习心得学习阅历沟通会等。 本学期学习实践部在做好本部门日常工作的同时乐观组织策划了“英语四级讲座”，并会同社联分会承办了“英语演讲竞赛”，取得了良好的效果，与此同时学习实践部还乐观组织我院同学参加校级竞赛、活动等，如我校首届高校生规范汉字书写大赛、第五届外语文化节系列活动之“外语之星”个人风采演讲大赛、第七届高校生英语演讲竞赛、第六届“挑战杯”高校生课外学术科技作品竞赛等。 2、文艺部主要职责为活跃同学的校内文化生活，提高同学的文化艺术修养，培育同学的爱好爱好，指导同学参加各种文艺竞赛、文艺活动，举办大型晚

56、会、舞会等。 文艺部本学期承办了“化妆舞会”，乐观筹划爱好小组，并组织同学参加第五届外语文化节系列活动之“激情外语我声飞扬”外文歌曲大赛和“魅力外文 章乐共享”外文电影情景剧竞赛等。 3、体育部是院系全民健康运动的乐观提倡者和组织者，主要职责为调动同学的乐观性，参加体育运动、健康运动，为同学以后的学习生活打下良好的身体基础，组织同学参加各类体育竞赛、体育活动，并负责举各种体育竞赛、体育活动等。 本学期体育部组织筹划了“迎新杯篮球赛”，完成了院系男排、女排的组建工作，乐观组织参加了校第七届排球竞赛，并关心举办XX级羽毛球赛等。 这三个本门在本学期的各项工作和各种活动中都尽职尽责，取得了确定的成果

57、，但是我们也看到了他们在很多地方诸多方面还有不足，有待加强和改进。 三、工作中消逝的问题及改进看法 (一)各大型活动的相互协作、人员调动、部门协作还不完善。我们知道一个大型活动的举办涉及到方方面面的工作，比如前期的宣扬策划、中期的组织实施、后期的总结宣扬，还有活动的现场布置、主持人、礼仪、话筒音响设备等，需要各个部门的团结协作，那个环节出问题都会影响活动的整体质量。但是现在却消逝这样一种现象：那个部门搞活动，那个部门就特别乐观特别用心，而其他的部门则不是那么用心或是不管不问等，这样很不利于活动的开展。 消逝这种状况的最主要缘由是：举办活动的部门总是把活动当成是自己的.，他们一方面需要大家的关心

58、和支持，一方面又不想大家干预的太多，总想什么都依据自己的思路走，这样很不利于集思广益，而且长期下来就消逝了上边的状况。我们之前始终强调大型活动是由团总支同学会主办，某个部门或者某几个部门共同承办，还有协办方赞助方等，目的就是要调动集体的力气，团结协作把活动搞好。 以后的工作中，我觉得大型活动可以成立特地的委员会，负责整个活动。 (二)部分方案工作在实际中没有得到落实。虽然说“方案赶不上变化”，但我们的工作方案缺少实际的可操作性，有些方案太过空想，并不能在具体工作中起到指导作用。我认为缘由主要有两方面：一个是大家在做工作方案时没有充分熟识到工作方案的重要性，只是把它当做工作方案来做;另一个就是个

59、大家站的高度还不够、水平有限、对部门的把握不足，而且没有得到相应的指导和可参考的材料。 以后的工作中，要让大家充分熟识到工作方案的重要性，结合多方看法建议制定一个合理完善的工作方案，并且应当做到“低起点，高要求”。做好力所能及的工作，在条件允许的状况下，再去谋求更高更深的进展。工作方案是一学期工作的总纲，学期结束时，不免会让人将实际工作状况与之做对比，假如发觉很多方案都没有实现，难免会产生心理落差。 (三)各分管副主席的职责与工作意识。始终以来，我们主席团内部都不缺乏沟通，只是在上情下达上消逝一些问题。作为副主席，我们的职责就是关心主席做好工作，明确责任分工，主抓分管部门的各项工作和活动。副主

60、席和办公室一样，都是联接主席团和各部门的纽带，最关键的就是要做好“上情下达”。这方面，我做的不够好，很多事情各部门都不了解，更别提开展工作了。 每次开完会后，副主席都应当把上级及主席团的工作方案、布置得任务及指导看法准时地反馈给各部门的负责人。让各部门明确自己要做什么，怎么做。团总支同学会虽然分部，但工作不是由哪一个部门垄断就能做好的。这就需要各部门之间加强协调与协作。副主席首先应当指导部门工作人员树立合作意识，主动和其他部门联系。在受到阻力时，可以由分管副主席负责出面调解。 (四)提高同学参与活动的乐观性。在这里，我想指出的一点是，有时不是同学们不去参与，而是我们的宣扬工作不到位，可能有些同