2022年前台各种岗位职责_第1页
2022年前台各种岗位职责_第2页
2022年前台各种岗位职责_第3页
2022年前台各种岗位职责_第4页
2022年前台各种岗位职责_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、第PAGE5页共NUMPAGES5页2022年前台各种岗位职责前台行政1、负责前台接待及电话接转;2、收发传真,复印文档,收发快递、报刊、文件等;3、负责安排会议室,协调会议时间,下发会议通知;4、负责订餐、订水、出差订票、来宾住宿;5、协助部门经理做好面试接待工作,协助办理新员工入职手续;6、每月按照打卡记录制作考勤表;7、负责行政办公费用(水费、电费、电话费)的缴纳工作;8、根据部门需求购置常用办公用品,统计办公用品库存,管理公司固定资产;9、完成领导交办的临时性工作。2022年前台各种岗位职责(二)前台接待1、及时、准确接听/转接电话,如需要,记录留言并及时转达;2、接待来访客人并及时准

2、确通知被访人员;3、收发公司快件、邮件、报刊、传真和物品,并做好登记管理以及转递工作;4、能够使用电脑、打印机等,做简单的文字处理工作;5、负责前台区域的环境卫生,保证设备正常使用;6、协助公司员工的复印、传真等工作;7、完成上级主管交办的其它工作2022年前台各种岗位职责(三)前台文员1、录入文件,复印文件及收发传真2、电话接听、转接,记录,反馈3、管理档案、通讯录等文件资料4、负责日常办公用品的发放、登记管理、办公设备管理5、订阅年度报刊杂志、收发日常报刊杂志及交换邮件6、员工考勤统计及外出人员管理、订员工餐7、完成领导临时安排工作2022年前台各种岗位职责(四)前台收银1、在收银主管的直

3、接领导下,做好收费结算工作;2、领取、使用、管理和归还收银备用金;3、制作、打印、核对收银相关凭证;4、汇总收据、发票,编制相关报表;5、根据收款凭证登记现金和银行日记账,并将凭证送至会计;6、仔细接听各类来电并耐心回答问题,对各项预定或预约予以记录并合理安排;7、妥善保管收银设备。2022年前台各种岗位职责(五)前台助理1、负责前台所有接待工作,包括电话接听和来访接待等,做到热情、礼貌、大方;2、协助经理制定管理制度,进行行政工作的组织与管理;3、维护员工关系,维持办公室的环境和安全;4、负责管理和领用办公用品;5、负责部门任务的监督与跟踪,协助经理交代的其它工作。2022年前台各种岗位职责

4、(六)1、为顾客办理入住、离店手续;2、负责访客的接待,做好来访登记及相关访客留言的处理;3、处理顾客投诉及被安抚;4、负责总机接听、电话转接、文件传真等工作;5、销售客房;6、负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转;2022年前台各种岗位职责(七)保证客人入住及离店手续有序地进行;严格执行结账及财务程序;联系相关部门(如工程部,客房部,保安部等)为客人解决问题;每班情况记录及阅读交接班本;以专业态度为客人处理投诉;为客人提供准确的留言及叫醒服务;代客收发邮件、快件、包裹等;回答客人提出的关于各种信息的询问。2022年前台各种岗位职责(八)1、负责为客人提供接待、预定、问询等服务。2、

5、核对所有入住艺术家以及客人的接送机信息并安排落实。3、负责访客、来宾的登记、接待、介绍,对无关人员应阻挡在外。4、负责电话、邮件、信函的收转发工作,做好工作信息的记录、整理、建档。认真做好交接班工作,保证工作的延续性。5、了解和收集客人的各种需要及反馈意见,并及时反馈给上级领导。6、完成领导交办的其他或临时工作2022年前台各种岗位职责(九)1、负责前台日常工作,电话的接听、转接,做好各种来电咨询工作;2、负责来宾的接待、会议的安排;3、负责公司各种信件、快递、报刊等的接收、登记、发放;2022年前台各种岗位职责(十)1,熟练使用系统开房。2,诚实守信,负责任。3,活泼开朗,愿主动和客人沟通,2022年前台各种岗位职责(十一)1、为客人提供接待、入住和退房等手续的办理。2、电话转接、房间预订。3、解答问询等服务。2022年前台各种岗位职责(十二)1、为客人办理登记入住和退房结账手续。输入到店客人的资料信息,并为新到店客人建立客史档案。2、为即将到店的团队和散客制作房卡,确保准确。3、核对并处理房间的差异,夜班核对房租。4、与餐饮科和客房科联系,及时派发水果通知单和团队分房表。5、按时参加各种培训活动,积极推销,努力完成销售任务。6、保持工作区域的环境卫生的整洁,严格遵守劳动纪律,保持良好的工作状态。7、根

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论