2009年度教代会工作报告

1、2009 年小学教代会在这一学年，始终以“”和教育科学发展观为指导，以建设文明学校为契机，以“树立常规意识，从常规入手，努力做好常规事”为工作。努力打造学生展示、家长参与、教师成长，使得学校成为教师学生生命成长的乐园。现将的工作总结如下，请各位代表予以审议：一、抓安全求稳定我校组织全体教师学习学生事故处理办法、利用升旗仪式、广播站、板报，积极做好宣传教育工作，增强防范意识。同时完善了安全管理制度，适当地配备，组成强有力的安全小组，岗位明确，管理机制严密，呈良性运行。二、抓德育起实效学校教育首先是教育学生做人，切实加强未成年人道德建设，“在校做个好学生，在家做个好，在社会做个好公民”是我校对每位

2、学生的要求。因此，我校努力构建学校、家庭、社会三位体的德育网络，形成德育合力，发挥学校优势，扎实做好学校德育工作，同时开展实践教育活动。德育针对学生实际，适合小学生和心理特点，开展了丰富多彩、寓教于乐的实践活动，让学生在活动中感悟明理，在实践中陶冶情操。如我校举办“劳动最光荣”队会，学生表演唱歌、小品、相声等；在烈士墓前举行入队仪式，举办队知识讲座；带领学生去东山桃园参观。开展环保行动；到乡“敬老院”开展尊老爱老活动：庆“六”文艺演出活动等。在这些活动中，学生们玩得开心，学得舒心，从而达到教育与培养能力的双赢。对红领巾监督岗检查进行了创新，要求监督员同学在检查的同时，将各班存在以反馈表的形式反

3、映给各班班，以便班进行常规教育。升旗仪式每周一次，每次定，定主讲人。黑板报和手抄报正常出刊，及时评比，形成了校园亮丽的风景。三、抓队伍促发展抓教师队伍建设。在教师队伍建设中，我校“把为学生的发展奠基当作第一目标”；“把学生在校安全当作第一要务”；“把学生的需求当作第一选择”；“把学生和家长的呼声当作第一信号”；“把社会的满意当作第标准”。在庆祝“三八妇女节”的同时召开了全体女教师座谈会。、工会分别开展了系列活动：开展以“爱生乐教、文明执教、优质施教、廉洁从教”的“四教承诺”活动。四、抓管理促成效l、抓好教学常规管理一是制度学习常态化认真学习浙江省中小学管理规范和小学教学工作基本要求。二是流程管

4、理常态化：实行了教导具体抓，教研组抓，教师主体参与的体制。2、建立机制教导处严格了管理，建立和加强了机制，各学科的质量抽测、质量调研、质量，以及学科竞赛和各类比赛活动，都在教导处的严格之下。另外：还加强了对薄弱学科、薄弱班级的关注和帮扶力度，使所有学科所有班级均衡发展。3、关注留守儿童我校对留守儿童进行了排查了解。目前共有留守儿童 304 人。父母都外出打工的学生有 145 人，父亲外出打工的学生有 112 人。母亲外出打工的学生有 47 人。虽然所有学生都有了托管，但是效果不是很明显。面对这样的现状，首先建立了这些学生的学习，并，根据每个学生的特点进行有针对性的教育措施。4、班培训08 年：

5、我校配合宁海县百千万师训工程“走进农村教师，走入农村课堂”进行了全员培训校本研修，通过培训，进一步提高我校教师的政治和师德修养，培养“敬业爱岗，乐于奉献”的职业道德和积极的专业态度；丰富我校教师的专业文化知识与科学的教育教学知识，我校教师的课堂教学能力；使我校教师熟练掌握网上查找资料，制作多课件，运用多进行教学的现代应用能力。5、建立起学校、家庭和社会的教育网络。学校定期召开家长会，向家长汇报小孩在校学习情况。老师平时通过、家访、校访等形式向家长了解、汇报学习情况。尤其是家长学校授课活动更是有声有色。五、抓竞赛创佳绩首先，抓好学生竞赛。在开学初做好有关学科竞赛的训练、辅导的时间安排，并及时抓紧

6、训练和辅导，使得学生获得可喜成绩。其次抓好老师竞赛。我校积极认真地组织老师参加各级各类竞赛活动。08 年在市县教研评比中，我校有多人获得名次。六、抓后勤讲服务加强财务管理，实行监督，做到收入及时入账。在的支出上，有经手人、证明人、批准人，执行一支笔，手续齐全。上半年学校投资 11.7 万元配备了 4-6 年级 6 套多系统， 并安装了防盗窗；暑假期间，学校投入 1.2 万元购置了三台空调；投入1.1 万元添置了 16 块磁性黑板；投资 1 万元购置了 4 组架；投入 1 万元更换了后教学楼教室木窗；投入 0.5 万元进行房屋翻修投入；投入 2.8 万元浇了蓝球场。为学生有更好的活动提供了空间，促进师生身体素质提供了良好的条件。同时为了改变住校教师生活条件，后住宿楼安装了沙窗，又安装了能热水器。良好的教学环境是学校工作的重要保证，也是提高教育教学质量的重要条件。我校既认真执行政策，又大力弘扬“勤俭持家、节约资源”的好风气，开展了节约型校园建设，做到了花小钱办大事。七、存在1、教师缺编严重，音体美没有专任教师，影响教学质量的提高。2、接送车存在超载现象，存