公司年会活动策划范文5篇 公司年会的活动方案

1、Word 公司年会活动策划范文5篇 公司年会的活动方案 下面是我整理的公司年会活动策划范文5篇 公司年会的活动方案，以供借鉴。 公司年会活动策划范文1 20 xx年即将逝去，为呈现公司日新月异、蓬勃进展的良好风貌，增进友情、增加分散力，公司打算于20 xx年*月*日举办20 xx年度总结表彰暨20 xx年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与悄悄付出。 一、企业年会主题： 20 xx年度总结表彰暨20 xx年迎新年会 二、年会时间： (1)企业年会策划方案预备期： 本阶段主要完成企业年会策划方案、通知发布、企业年会节目收集。 (2)年会协调及进展期： 本阶段主要完成年会节目支配表、音响

2、确定、物品购买。 (3)年会倒计时期： 本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等年会节目全流程确定。 (4)年会正式演出时间： 三、年会地点： 略 四、年会目的： (1)对20 xx年公司进展成果总结，以及制定20 xx年公司总体规划，包括新年度方案、方向、目标等。 (2)年会节目以加强员工之间的沟通，增加团队帮助的意识，提升公司的综合竞争力量为目的。 (3)表彰优秀，通过嘉奖方式，调动员工乐观性，鼓舞大家在新的一年，工作都有精彩的表现。颁奖方式有互动大屏幕乐乎现场嘉宾展现功能进行颁奖展现。 (4)丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 (5)让员工充分的呈现自我，在年会的过程中认

3、知自我及对企业大家庭的认同感。 (6)加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同沟通、联欢。 五、参会人员： 公司全体人员，约200人左右。 六、年会节目要求： 1、歌曲类： (1)喜庆、祥和、热闹的歌曲; (2)青春、阳光、健康、向上; (3)与以上主题相关的原创歌曲。 2、舞蹈类： (1)乐观向上、寓意深刻的艺术性舞蹈; (2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。 (3)喜闻乐见的街舞、现代舞、衰弱操、武术等; (4)相关歌曲的伴舞。 3、曲艺类： (1)喜庆、喧闹反映生活的的相声、小品; (2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等); (3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。 4、每个部

4、门所报节目不限; 5、提倡跨部门组合报名; 七、年会流程 1. 参会人员入场 2. 主持人宣布年会开头 3. 总经理、董事长、讲话;对年终做总结、表彰员工 4. 表彰：各部门负责人做度工作总结与方案、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖 5. 优秀员工发言 6. 年会节目表演 7. 互动小嬉戏 8. 闭幕词 公司年会活动策划范文2 20 xx年元旦即将来临,为了庆祝这喜庆、欢快、祥和的传统佳节,进一步弘扬企业精神,呈现员工风采,共同庆祝公司在20 xx年里取得丰硕收获,描绘公司20 xx年的雄伟蓝图,公司打算举办年会和联欢晚会.现将有关筹备事项及各部门节目报送通知如下: (一)年会目的: 1、增

5、加公司员工的内部分散力,提升公司的竞争力; 2、对20 xx年年度工作进行总结.制订20 xx年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标. 3、表彰业绩优秀的公司内部员工,通过表彰嘉奖将全体员工的主观能动性充分调动起来,全力投入到明年的工作之中； (二)年会主题:年度总结与方案,表彰先进； (三)年会时间:20 xx年1月1日；（拟定）； (四)年会地点:待定 （五）年会联欢晚会： 1、整台联欢晚会节目内容要求: 内容紧扣主题,文明健康,乐观向上; 体现企业文化特色,呈现员工风采; 形式活泼新奇,突显新年喜庆、祥和的氛围. 2、整台联欢晚会节目类型要求:(不限,形式新奇或者原创作品优先.) 大

6、家可以夸部门组合排练节目。 3.节目类型： 唱歌类：独唱，合唱，歌伴舞等不限； 舞蹈类：古典，现代，民族等不限； 乐器演奏类：民族或西洋现代乐器演奏； 语言类：小品，相声，话剧，舞台剧等不限； 其他特长：武术，魔术等； 年会总筹划：Oversea Dep.Merry 盼望大家乐观参加，仔细预备！ 公司年会活动策划范文3 一、意义：企业年会策划是企业年会活动的根本。作为一年一度必需进行的公司年会，每家企业都赐予了不同程度的重视，企业年会不仅是企业一年来的总结、回顾和来年的方案和展望，更是提升企业文化、激励员工、答谢客户等最好的方式，同时中国人自古都有过年的传统，企业年会也算是企业的一个类似的传统

7、节日吧。企业年会既然如此重要，那么企业年会策划便更要做充分预备了，好的年会总离不开前期策划的。 二、内容：公司年会策划包括许多内容，例如：年会的主题、年会形式、年会流程、年会嬉戏、年会演出、年会预算等，这里主要针对前四项做概述： 1、年会主题：年会主题是整场年会活动的主旨，是提纲携领的线索和灵魂，同时也是年会形式、内容创作的方向标。年会策划公司在创作年会主题之前需要对本次活动的主办方公司背景、年会目的和要求、年会也许的预算等做充分的了解，以便于策划出符合公司且具冲击力的年会主题; 2、年会形式：年会形式是年会活动的组成部分，是年会主题得以体现的关健。年会的形式一般有文艺演出节目、嬉戏、颁奖等环

8、节，对于求新的年会策划来说，年会形式创新成了必不行少的一项; 3、年会流程：年会流程是企业年会活动经过统筹和排序后的执行工作表，它是年会执行的依据。年会流程必需是基本年会策划，并且在执行细节中能够顺当实施的，这需要对年会各环节做基本的了解; 4、年会嬉戏：年会嬉戏是年会形式中的一部分，在公司年会活动充当着重要的角色。年会嬉戏的种类许多，有团队嬉戏、互动嬉戏、搞笑嬉戏等，年会嬉戏是年会活动中较为重要的一项，对有效的活跃现场气氛，年会嬉戏除了嬉戏本身好玩且好实施外，还需要嬉戏的主持人有较高的现场互动力量。 三、服务流程：年会策划是项专业的活动，年会策划公司也应当有规范的服务流程方能做好年会策划工作

9、。华锐年会策划公司专业服程大致可分为以下几项： 1、面访沟通：无论哪类活动，策划前必需与主办方做好充分的沟通以了解项目和公司背景。策划并非天马行空的艺术创意，也不是纸上谈兵的夸夸其谈，我们出的任一策划方案必需是依附客户公司背景、年会背景和客户方要求的; 2、初步建立合作意向：双方经过充分沟通对本次项目和双方公司资质有初步了解之后，双方确立初步合作意向; 3、年会策划初案：在双方初步确定合作意向后，我们会成立特地的项目组，就本次年会活动做框架性的创意和策划; 4、年会服务合同的签订：年会策划初案整体上得到了客户方的认可，此时需要双方签订年会服务合同并支付首付款; 5、年会执行方案的确认：在策划初

10、案的基础上进行深化、细致的执行方案确认; 6、项目进度支配：在年会举办前要进行各项工作的筹备和确认，物料制作、演员选定、演出编排、布展等; 7、现场执行：年会活动现场，几大项目小组全程执行，确保年会活动万无一次; 8、撤场，年会圆满结束：年会举办完毕后，清理现场，结清款项，年会圆满结束。 公司年会活动策划范文4 一、年会主题：增加公司于员工之间的分散力 二、年会目的：1、感谢公司员工一年来的辛勤工作，增进领导与员工间的互动与沟通;2、通过举办一次全新的不同感觉的年会，让员工看到公司的实力以及增加其对将来的信念;3、通过年会的举办，了解员工对公司将来进展的期望; 三、年会时间支配： (1)年会策

11、划及预备期(XX月XX日至XX月XX日)：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。 (2)年会协调及进展期(XX月XX日至XX月XX日)：本阶段主要完成节目支配表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。 (3)年会倒计时期(XX月XX日)：本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。 (4)年会正式演出时间：XX年XX月XX日晚至 四、年会节目报名方式：1、准时通报名、电话报名、现场报名2、联系人：3、联系方式： 五、参会人员： 六、年会节目要求： 1、歌曲类： (1)喜庆、祥和、热闹的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。 2、舞蹈类： (1)乐观向上、寓意深

12、刻的艺术性舞蹈; (2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。 (3)喜闻乐见的街舞、现代舞、衰弱操、武术等; (4)相关歌曲的伴舞。 3、曲艺类： (1)喜庆、喧闹反映生活的相声、小品; (2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等); (3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。 4、每个部门所报节目不限; 5、提倡跨部门组合报名; 七、年会进行流程 1、参会人员入场 2、主持人宣布年会开头 3、总经理董事长讲话 对年终做总结 表彰员工 4、表彰 各部门负责人做年度工作总结与方案。 对优秀员工予以表彰 为优秀员工发奖 优秀员工发言 5、联欢会节目表演 6、互动小嬉戏 7、闭幕词各位来宾、各位代表、xx

13、公司20 xx年年会即将落下帷幕，我谨代表年会组委会对本次大会的圆满胜利表示热闹地庆贺!本次年会得到各地方代表莅临参会团聚乌市乐观响应和热忱支持。下面我宣布：XX公司20 xx年年会成功闭幕!感谢大家! 留意事项：1、明确年会的主题和目的;2、初步确定年会性质;3、提交预算;4、策划内容，分工执行;5、年会时间按排;6、年会地点选择;7、年会亮点; 公司年会活动策划范文5 20 xx年已经到来，为呈现公司日新月异、蓬勃进展的良好风貌，增进友情、增加分散力，公司打算于20 xx年xx月xx日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与悄悄付出。 第一步：入场形式 入场是年会的最开头阶段，一个好

14、玩、让人兴奋的入场方式，最能直接地影响员工对年会的第一感觉。所以近年来，网络上盛传的各大公司年会的入场秀，也都是花样百出。 常见的方式是红毯秀，在年会会场门口处放置签字桁架，员工沿着地毯方向走向会场，在签字桁架处签字、合影留念。 进阶一点可以在红毯两侧摆放一些杂志合影框，比如时代杂志、GQ男人装等等，依据公司文化可以自行定制，员工入场时可以合影留念。 高级一点可以是cosplay走秀，在入场时，以部门/小组为单位，cosplay一组动漫或其他人物入场，这样的形式往往更抓眼球，也极具趣味性。 其次步：暖场方式 走完年会的入场秀，进入会场后，大家在找到属于自己座位、桌次的同时，内场可以轮播音乐、视

15、频等进行暖场，等待年会的正式开头。 常见的暖场方式就是播放视频，视频内容可以截取公司一整年度的重大事迹的回顾。 近几年随着互联网行业的蓬勃进展，催生一些跨屏互动系统，暖场时候也可以用跨屏互动方式，建议结合视频穿插播放，效果会更好一些。 第三步：领导致辞 年会正式开头前，请领导对本次年会致辞/祝酒词，作为年会的开幕式。在带领全体同事回顾公司整年状况、展望明年预期之际，也要让领导给大家一点福利，点燃现场气氛，比如领导派红包等。 通常的形式，是用红包塞现金派发，也有在公司内部微信群发微信红包，大家来抢。最近常见利用跨屏互动发红包，扫描二维码，就可以领取红包的方式，也是一种创新的发奖形式。 第四步：节

16、目表演 每一年的年会演出都是最头疼的环节，各部门也都绞尽脑汁策划节目。但节目每年应当推陈出新，总是一样的节目也令人提不起爱好，作为策划，可以建议各部门抓住时下热点来预备节目，如： 公司有嘻哈：你可以用freestyle唱出公司大事记吗？ 吐槽大会：平常不敢吐槽的东西可以一吐为快啦？ XX情报局：我发觉！运营妹纸是最美丽的！ 第五步：热场嬉戏 策划年会时，节目嬉戏抽奖要穿插着来，让员工保持期盼和热忱。年会既然是大家放松、相互了解的场合，平常工作大家也都很忙，这次应当让老板和员工们多多互动，比如： 员工仿照老板说话、老板仿照员工动作、鼓动老板表演等。 另外可以借鉴跑男、极速前进、快本等热门综艺中的嬉戏，吸引员工参加。 第六步：抽奖环节 抽奖环节依据年会整体设计时长、节目