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文档简介

1、劳动合同：（：3员：劳动合同：（：3员：民民第一本合同（请选择填写：有固定期限、无固定期限合同。具体有效期20155182016 5 17民民第一本合同（请选择填写：有固定期限、无固定期限合同。具体有效期20155182016 5 1720155182015 617第二工作内容和工作地（一）（二）123员工不胜任本职工作（三）方。第三工作时间和休息休（一）（三）。（四）第四劳（一）（分每个工作月完成后的七（7）（二） 员工入/离职当月工资计算方法：基本月薪/国家规定的月记薪水天数*员工该月实际记薪天数（工作天数、全额带薪假日天数（三）1234第四劳（一）（分每个工作月完成后的七（7）（二） 员

2、工入/离职当月工资计算方法：基本月薪/国家规定的月记薪水天数*员工该月实际记薪天数（工作天数、全额带薪假日天数（三）12345（四）（五）。（六）（七）3300元（其中试用期间工资为：3300 元（八） 甲方每月 25 （九）。第五社会保险和福利待（一）（二） 乙方患病或非因工负伤，其病假工资和医疗待遇等按照甲方定（三）第六劳动保护、劳动条件和职业危害防第七劳动合同的履行和变（一）（二）第八劳动合同的解（一）（二）（三）123456第七劳动合同的履行和变（一）（二）第八劳动合同的解（一）（二）（三）123456、（四） 12345、 6、 （五） 1、 乙方如从事接触职业在23456第九劳动合

3、同的终（一）123民45、 6、 （五） 1、 乙方如从事接触职业在23456第九劳动合同的终（一）123民456（二）第十（一）123456、 法律、行政（二）第十一规（一）456、 法律、行政（二）第十一规（一）（二）第披露或使用涉及或（三）（四）根据本合同，员工在受雇期间创造或开发的所有知、第十二补充条款（一） 乙方为甲方的服务期自年月日至年月（二）20165182017517围为:人现金第十三（一（二第十二补充条款（一） 乙方为甲方的服务期自年月日至年月（二）20165182017517围为:人现金第十三（一（二（三事（四）在员工的离（五）服务期约定的，应承担违约金为:（六）竞业限制约定的，应承担违约金为:100，000第十五员工的保（一）（二） 员工保证自入职之日起三十天内向公司或公司指定机构递交办理社会

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