华为研发主管岗位说明书_第1页
华为研发主管岗位说明书_第2页
华为研发主管岗位说明书_第3页
华为研发主管岗位说明书_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、精选优质文档-倾情为你奉上精选优质文档-倾情为你奉上专心-专注-专业专心-专注-专业精选优质文档-倾情为你奉上专心-专注-专业某信息科技集团研发主管岗位说明书部门: 产品管理中心员工姓名: 职位: 研发主管到任本职日期: / / 职等: 等 级至 等 级直接主管: 产品管理中心经理直接部属:研发工程师职位设置目的:负责信息类产品的软、硬件开发,协助产品的研发规划工作及研发外包工作,制定同产品线相关的研发总体和具体项目的预算以满足研发项目的要求工作职责: 根据业务发展的需要和技术发展规划,制定本部门的长期发展方向和年度的部门预算,并负责具体的实施工作根据业务部门提出的研发项目需求和自身能力,提出

2、具体的研发运作方式(自行研发/外包),并对其潜在问题和奉献提出意见,供有关部门决策负责领导完成相应的产品研发工作,并对其质量、成本和时间目标负责协助有关部门或人员,管理研发外包服务商的工作,对其项目进度、质量等要素负责协助创新管理部门事业部产品经理的研发规划工作,接受其咨询,并从技术层面对其研发规划和技术方向提出分析意见积极主动的收集信息产品研发方面的行业最佳实践和技术,及时向有关部门反馈和建议根据公司绩效管理政策,对部门内部员工进行绩效沟通和考评根据公司人力资源政策,向本部门人员提供必要的工作指导与培训,培养其必要的能力素质负责本部门人员工作调配,并协助本部门人员制订培训计划,确保本部门人员良好的工作态度和高昂的士气完成领导安排的其它工作汇报关系:以上所有职责,向产品管理中心经理汇报关键绩效指标所需条件:专业技能产品知识产品技术和研发知识项目管理管理技能计划与组织能力解决问题能力化解冲突能力人际沟通技巧时间管理能力目标设置能力书面/口头表达能力个人素质以质量为中心以客户为导向团队

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论