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文档简介
1、成都市新都区妇幼保健院产科二病区2022年护理组经济管理方案1. 姓名 填空题 *_2. 职称 单选题 *护士护师主管护师副主任护师3. 服务态度:在工作岗位吵架,无论对错(医务人员之间,医患之间)每人扣100元,打架者每人扣200元.凡投诉到院部除按院部处罚执行。 单选题 *同意不同意4. 严格执行首问、首诊负责制,推诿病人,但未引起医疗纠纷产生不良影响的,每次扣100元,产生不良影响引起纠纷的移交院部处理,按照院部的经管方案执行。 单选题 *同意不同意5. 严重违反护理操作常规第1次50元,同样的错误反复发生,以50未基础,每次增加10元扣除绩效,造成护理差错事故移交院部处置。 单选题 *
2、同意不同意6. 擅自收费发现一次罚以10倍以上罚款,并移交院部处理。拒收红包者奖励100元。 单选题 *同意不同意7. 投诉与表扬:凡投诉到院部及以上除按院部规定外,科室再处罚责任人200元。凡有感谢信及锦旗等一次奖200元。 单选题 *同意不同意8. 为科室提出合理化建议,创新意见,经采纳实施确实有利于工作,奖励100元。 单选题 *同意不同意9. 院部级科室组织操作、理论考试补考不合格者每次扣100元,参加医院及上级部门各种竟赛、演讲等每次奖励200元。 单选题 *同意不同意10. 科室管理津贴:产科证:200元/月/人,组长:100元/月/人,院感管理员:300/月(院部拨付) 单选题
3、*同意不同意11. 科室培训讲课:50元/次,护理部培训讲课:100元/次。应班费:每次50元。出诊费:每次50元(不再单独计分、应班后记假1天、出诊不计假) 单选题 *同意不同意12. 卡介苗注射按照每针2分计算,疫苗补助全科护士平均分配。 单选题 *同意不同意13. 外派进行核酸采样、两癌筛查、新冠疫苗注射等任务,科室排白班,记科室当天平均分值,每月领取科室绩效。(任务执行奖励由全科室平均分配) 单选题 *同意不同意14. 医疗救助护士利用休息时间完成此任务,不计分,不计假,费用由执行任务护士获取。 单选题 *同意不同意15. 护士外派到方舱医院、隔离酒店执行任务的所有绩效,由执行任务护士
4、全部获得,不进行分配。 单选题 *同意不同意16. 绩效组成:组长、夜班、讲课、满意度、出诊补助、应班补助之外:固定系数(50%)+工作量分值(50%) 单选题 *同意不同意17. (1)护士长系数=总绩效/(总人数+0.8)*1.7(2)护士长系数=总绩效/总系数*1.6(护士长绩效的两种算法取总金额低的算法执行) 单选题 *同意不同意18. 单独执业(倒班、管组)3年以内护士职称系数:0.8(绩效组成:组长、夜班、讲课、满意度、出诊补助、应班补助之外:固定系数50%) 单选题 *同意不同意19. 单独执业(倒班、管组)3年以上护士职称系数:0.9(绩效组成:组长、夜班、讲课、满意度、出诊补
5、助、应班补助之外:固定系数50%) 单选题 *同意不同意20. 护师职称系数:1.0(绩效组成:组长、夜班、讲课、满意度、出诊补助、应班补助之外:固定系数50%) 单选题 *同意不同意21. 主管护师职称系数:1.2(绩效组成:组长、夜班、讲课、满意度、出诊补助、应班补助之外:固定系数50%) 单选题 *同意不同意22. 副主任护士职称系数:1.3(绩效组成:组长、夜班、讲课、满意度、出诊补助、应班补助之外:固定系数50%) 单选题 *同意不同意23. 工作量绩效:每月分值详见工作量考核表,总绩效/工作量总分值*每人工作量分值*考核百分比=每人绩效工资。 单选题 *同意不同意24. 取得执业资
6、格证的护士不能参与科室护理组管理病人和倒夜班,仅仅进行护理病人的协助工作。全科平均绩效总绩效/总人数=2000-3000元/月,该护士绩效1500元/月。全科护士平均绩效3000-4000元/月,该护士总绩效1800元。全科护士平均绩效4000-5000元/月,该护士绩效2000元/月。全科护士平均绩效5000-6000元/月,该护士绩效2500元/月。 单选题 *同意不同意25. 工作量统计1月超过3次错误(分数统计超出实际工作量)这3天全部工作量不计分。 单选题 *同意不同意26. 护理不良事件隐瞒未报告,导致病人的投诉,扣款200/次,产生不良后果按照院部绩效管理方案扣除绩效工资。 单选
7、题 *同意不同意27. 护士被投诉到院办公室、护理部、医务科、官网、市长、区长信箱等,扣款100元/次。 单选题 *同意不同意28. 发生病人和家属有理投诉,科内执行解决,扣款50/次。 单选题 *同意不同意29. 护士擅自调班,未经过护士长同意、迟到、早退、未请假等扣30/次。违反交接班制度,脱岗扣200/次。 单选题 *同意不同意30. 科室督查:违反护理常规、操作规程、核心制度等,扣款20/次。护理部每月督查扣款30/次。 单选题 *同意不同意31. 三基考试补考不合格(理论、技能)护理部考核不合格扣款100/次,科内不合格扣款50/次。 单选题 *同意不同意32. 违反核心制度,导致医
8、嘱执行错误(未产生后果),扣款50/次。产生不良结局移交院部处置。 单选题 *同意不同意33. 发现过期物品,当班责任人(白1、白2、白3)由分管区域护士负责,夜班由当班护士负责,扣款30/次。 单选题 *同意不同意34. 未执行交接班,导致物品、药品未记录、未清点,下一班不能正常使用,接班者扣款20/次。 单选题 *同意不同意35. 工作不符合院感要求,未执行消毒隔离制度,医疗废物处置错误,扣款10/次。 单选题 *同意不同意36. 护理礼仪不符合规范(护士文明用语、着装整洁、佩戴工牌、护士指甲、头发符合规范)扣款10/次。 单选题 *同意不同意37. 护理人员对本月培训、护理查房、护理操作
9、考核掌握不到位,扣10元/次 单选题 *同意不同意38. 急救器材、药品、氧气等管理不合格,物品交接不清、未交接,扣款10元/次 单选题 *同意不同意39. 收病人未进行入院宣教(安全宣教)落实安全措施,扣款10元/次 单选题 *同意不同意40. 接术后、产后产妇人未进行宣教和母乳喂养指导、未告知安全措施,扣款10元/次。 单选题 *同意不同意41. 处置室、治疗室、值班室物品摆放杂乱,未终末处置,当班所有人员,扣款10元/次/人。 单选题 *同意不同意42. 病房杂乱无序/床单元不清洁/床摇柄未宣教/窗台放杂物/三短六洁/病人个人卫生差、责任护士未介绍自己,扣款10元/次。 单选题 *同意不同意43. 护理文书书写不合格、漏项、交接班记录未及时完成,扣款5元/次。 单选题 *同意不同意44. 床头卡、一览表、注射卡、腕带等不及时书写悬挂,扣款5元/次。 单选题 *同意不同意45. (1)违反操作常规包括:输液、输血、肌肉注射、治疗、标
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