


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
精选优质文档-倾情为你奉上精选优质文档-倾情为你奉上专心-专注-专业专心-专注-专业精选优质文档-倾情为你奉上专心-专注-专业平泉希翼绿色能源制造有限公司2016年度职业卫生培训计划平泉希翼绿色能源制造有限公司2016年度职业卫生培训计划为提高职工的自我保护意识和能力,根据中华人民共和国职业病防治法第三十五条“用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受职业卫生培训,遵守职业病防治法律法规,依法组织本单位的职业病防治工作”、第四十条“劳动者享有获得职业卫生教育、培训权利”的规定,结合本公司实际,制定2016年度职业健康培训计划:培训内容:1、职业卫生法律、法规与标准;2、职业卫生基本知识;3、职业卫生管理制度和操作规程;4、正确使用、维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品;5、发生事故时的应急救援措施。二、培训的对象与方式1、新进厂职工的培训:公司、厂站、班组三级教育2、车间之间的职工调动教育:3、临时工的教育4、定期教育三、培训时间:岗前培训、在岗培训(每年1次)四、培训人员:用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员。 2016年1月4日 平泉希翼绿色能源制造有限公司
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 景区临时商铺合同范本
- 设备制造合同范本
- 委托亲人理财合同范本
- 林地承包过户合同范本
- 矿山劳务合同范本
- 高效热辊电磁感应加热分析及控制研究
- 学生借款合同法律范文
- 工业用水采购合同
- 政府部门合规审核管理流程优化
- 西师版小学四年级下册数学在线学习计划
- 《模具制造流程》课件
- 2025年01月2025广东深圳市何香凝美术馆公开招聘应届高校毕业生2人笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解
- 2025年北京电子科技职业学院高职单招职业适应性测试近5年常考版参考题库含答案解析
- 2025年菏泽职业学院高职单招职业技能测试近5年常考版参考题库含答案解析
- 2025年江西生物科技职业学院高职单招职业适应性测试近5年常考版参考题库含答案解析
- 2025年山东力明科技职业学院高职单招职业适应性测试近5年常考版参考题库含答案解析
- 《中国溃疡性结肠炎诊治指南(2023年)》解读
- 美术开学第一课(课堂PPT)
- 出生证明委托书(共2页)
- 刑释解教人员安置帮教工作档案
- 内部审计发展史
评论
0/150
提交评论