下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、HSES行和控制程序范围本标准规定了公司有关职业健康安全和环境(以下简称 HSE的运行过程或活动的规划与控制内 容,以明确相应事务的HSE管理要求与规范,进而指导所有有关人员进行合理作业。本标准适用于公司对HSE 管理以及相应的运行过程活动规划与控制。规范性引用文件下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件,其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本标准,然而鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本标准。环境因素识别、评估和更新控制程序危险源辩识及风险评估控制程序文件控制程序人力资源控
2、制程序设计和开发控制程序危险化学品监督控制程序设备管理控制程序供方评定及相关方控制程序建(构)筑物控制程序废弃物控制程序 HSE监视和测量控制程序 HSE 不符合、纠正和预防措施控制程序术语和定义下列术语和定义适用于本标准。无工作职责综合管理部负责按照体系的要求,组织有关部门对公司需要进行控制的运行、活动进行策划。安环管理部负责制定公司HSE管理制度、各类技术措施及标准。同时,对公司总体HSEi行控制执行情况的监督管理。各部门负责本部门的 HSE 运行活动,执行公司的程序文件和制度,并制定和落实本部门的管理 措施。5 工作程序运行控制过程策划运行控制对象确定应考虑:a)可能引发重大HSE#件的
3、因素或活动,尤其是国家或地方法规有要求的特种作业、危险设施、设备等;日常工作中可能发生工伤或职业病的特种作业场所、易燃易爆场所、有毒有害场所等;操作中的差错或缺乏程序指导而易导致事件或不符合的场所与人员;公司所购置与使用的设备设施、原辅材料、安全防护装置、个体防护用品、工具等,从硬件的本质安全到相关方的资格等,考虑必要的管理、评审、验收、监督等过程;生产过程中原辅料的摆放、工装件的制造、危险或较大物料的搬运、储存、运输等,考虑相应的控制程序、定置要求等;对相关方的职业健康安全和环境能力进行评价和定期进行再评价;安全和环保设备的维护保养和检修;法规要求的防护措施。按照环境因素识别、评估和更新控制
4、程序和危险源辩识及风险评估控制程序的要求,对相应环境因素、危险源进行识别与评估,以及必要时的更新。安环管理部确定与重要环境因素和重大危险源相关的所有需进行管理与控制的活动,组织编写程序文件及管理制度,并将控制要求下达至各相关部门。部门应按不同岗位制定作业指导书, 作为程序文件和制度的补充; 对一般环境因素和职业健康安全危险源,通过日常检查、培训、标识 / 警告等方式进行控制。所有与相应运行控制有关的岗位都应能得到相应文件与要求的指导, 其中相应受控文件的管理根据文件控制程序实施。管理制度/作业指导书应考虑下列事项:具体的工作方法或管理要求;运行或管理上必要的标准和标准值;超过标准和标准值时的处
5、理方法;紧急情况的对应措施;违章操作时对环境或职业健康安全的影响;工作场所、生产过程、装置、机械运行、组织结构和培训状况。此外,按需要也可包括以下事项(也可分开制定)监视及测定方法;数值的管理方法(趋势管理等) ;装置的点检,校正方法。其他需要进行描述的内容。5.1.6 做好对员工及外来人员的培训工作, 使其理解并遵照各类管理制度与作业指导书的要求进行操作,对所有与重要环境因素或重大危险源控制有关的岗位人员都应进行相应的培训,按人力资源控制程序的要求实施。运行控制的实施以“预防为主”的理念对公司的运行进行管理,努力从规划和设计阶段即考虑有关环保和职业 TOC o 1-5 h z 健康安全管理的
6、要求,考虑各类环保和安全技术措施的设计,优先采用安全的生产工艺与设施,并纳 入设计评审。具体详见设计和开发控制程序。加强对生产过程中使用的各类化学品的现场管理,应做到集中管理、定点放置、合理领用与使用,做到谁使用谁负责,使现场的各类化学品处于受控状态。具体详见危险化学品监督控制程序C加强对各类设备的巡检,对生产设施,尤其是对可能造成重大事件的安全和环保设施,进行合理管理,确保正常运行。具体详见设备管理控制程序。加强对与重大环境因素和职业健康安全危险源有关的合同方的管理,依据供方评定及相关方控制程序对其施加影响。 5.2.5 对新建、改建和扩建项目的HSE管理,按照建(构)筑物控制程序执行。新增设备的管理按照设备管理控制程序执行。 5.2.7 各部门按规定地点分类放置废弃物,具体详见废弃物控制程序。运行控制实施监控与不符合纠正。
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年临时工派遣合同样本
- 信托公司委托贷款合同
- 缆索吊机租赁合同样本
- 标准家教服务合同范本
- 2024标准附期限借款合同样本
- 2024模板采购合同范本
- 2024工程装修简易合同样本
- 物业租赁合同模板
- 技术服务合同中的保密义务与条款
- 建材产品购销协议样本
- 民法典讲座-继承篇
- 外包施工单位入厂安全培训(通用)
- 糖尿病健康知识宣教课件
- 客户接触点管理课件
- Python语言学习通超星课后章节答案期末考试题库2023年
- 医学-心脏骤停急救培训-心脏骤停急救教学课件
- 高中英语-Book 1 Unit 4 Click for a friend教学课件设计
- 年产30万吨碳酸钙粉建设项目可行性研究报告
- 主题班会如何对待厌学情绪(初二) 省赛获奖 省赛获奖
- 初中数学北师大版七年级上册课件5-4 应用一元一次方程-打折销售
- 0-6岁儿童健康管理服务规范(第三版)
评论
0/150
提交评论