东箭拓展训练课程

1、 “东箭模具(mj)”拓展训练课程 提供(tgng)：千寻拓展机构共二十一页同一个团队，同一个梦想(mngxing)参训单位(dnwi): 东箭模具人 数： 30 人活动时间： 2012年 8 月活动地点： 佛山千寻金沙滩拓展基地活动宗旨： “同一个团队,同一个梦想” “One team ,one dream”没有完美的个人 只有完美的团队共二十一页 项目(xingm)安排8：30到达拓展基地8：30-9：30团队热身、组建团队、破冰，团队风采展示9：30-12：30达芬奇密码+分享抢滩登陆+分享12：30-14：00基地午餐14：00-17：00热身 小游戏，马兰花；为下午的活动做准备跳出真

2、我+分享七巧板+分享17：00-18：00毕业墙+感恩分享(团队合并)18：00-18：20一日拓展总结，拓展合影留念18：20返程没有完美的个人(grn) 只有完美的团队共二十一页 费用(fi yong)明细综合报价： 180元/人 含税优惠到190元。 一、培训费： 155 元人 含：基地使用费；培训费；客服费用(fi yong)，十万保险；饮用水；方案制定；备用药品；服装（迷彩短袖、迷彩长裤、军用腰带）。二 、其他费用：1、中午午餐：围餐八菜一汤 或 野炊 25元人2、拓展训练条幅制作 免费3、全程数码拍照、光盘刻录并快递 免费没有完美的个人 只有完美的团队注：开具机打发票须另加税点共二

3、十一页挑战自我(zw) 熔炼团队 回归自然组建团队，破冰（欢声笑语，打破隔阂）项目介绍：讲述拓展训练的内容(nirng)及意义，以及良好的心理素质和积极 进取的人生态度对成功的重要作用，同时激发学员的参与 热情。形成欢快热烈的良好氛围。制定队名、队歌、队训、队徽，选出队长；各组展示：通过分组形式，迅速建立沟通环境，初步形成团队气氛 ； 自我介绍：10-15人组成一队，以独特的方式进行自我介绍，加速了解；【红旗飘飘】 集众人智慧，浓缩创新意识，展示团队风采。培训目标：确立团队、确定目标；打破新团队成员之间的隔阂；加强相互了解和信任；形成团队成员的基本价值观。没有完美的个人 只有完美的团队共二十一

4、页挑战(tio zhn)自我 熔炼团队 回归自然达芬奇密码 项目介绍：每一支队伍坐成一列，在距离队伍100米以外，由队长坐镇，队长不能出声，由他的队员以最快的速度按照顺序翻开队长面前的扑克牌；分三次进行，每次增加难度；使队员深刻体会(thu)到沟通过程中的细节和重要性。 培训目标：了解影响沟通效果的因素； 沟通的方式和必要性（沟通是团队建设的基础，任务完成的保证）；突破思维定式充分的利用规则；信息的共享以及及时反馈的重要性；没有完美的个人 只有完美的团队共二十一页挑战(tio zhn)自我 熔炼团队 回归自然抢 滩 登 陆水上项目项目介绍：要求小组全体成员，在规定时间内，利用有限资源（塑料桶、

5、绳子、竹竿）扎成一个足够(zgu)结实的筏子，所有人坐在扎好的筏子上，在河流或大海中漂流一段时间 。集体动手创作出劳动成果，坚定目标，同心协力，驶向成功的彼岸，一定会带给你无尽的乐趣。培训目标：培养团队解决问题的能力，要求学员共同策划、共同学习、统筹决策；使学员明确工作绩效的产出标准（包括安全性、实 用性、经济性）；分工协作是项目完成的保障，使学员在实践中理解 群策群力的道理；感受集体和个人利益的关系，使学员认识到集体的 利益和个人利益息息相关；资源的合理利用与分配；学会并懂得沟通的重要意义、掌握沟通技巧；正视 自身的能力，学会在压力下调整心态；没有完美的个人 只有完美的团队共二十一页挑战自我

6、(zw) 熔炼团队 回归自然马兰花 项目介绍： 是一个热身游戏，全体人员围圈进行(jnxng)慢跑，每位学员代表一朵马兰花；培训师与学员之间有一段激动人心的对话，与此同时参与者在规定时间内进行(jnxng)组合，对组合不成功者进行(jnxng)“奖励”。游戏可进行(jnxng)多轮或三轮。培训目标：迅速提升参与者的投入情绪，使培训注意力都集中起来，并增强积极主动的态度。 没有完美的个人 只有完美的团队粤晖园拓展：400-6707-009共二十一页挑战(tio zhn)自我 熔炼团队 回归自然跳出真我（高空拓展项目） 项目介绍：一个人站在高空柱子上，看准目标，纵身跳下，抓住前面(qin mian

7、)的目标。充分体验高空挑战自我的意义；培训目标：培养团队支持和鼓励伙伴的乐趣；挑战自己，“别说不可能” 。 没有完美的个人 只有完美的团队共二十一页挑战自我(zw) 熔炼团队 回归自然七巧板（彩色板） 项目介绍：分七个小组，分配(fnpi)不同的任务，模拟公司各部门间、各个体与团队间、个体间的沟通与协调，让大家共同完成一项特殊而艰巨的任务。 培训目标：领导力和执行力；决策过程和组织沟通效率；信息的公开与共享，跨部门之间的协同、合作；创新与风险意识，运用合理的判断，及时进行决策；面对公司不同部门，内部如何有效沟通协调？团队中领导 力起何作用；合理的分配和利用时间，集中精力抓主要矛盾，提纲挈领。

8、不要问“公司能给我什么”，而要考虑“我能为公司做什么“。没有完美的个人 只有完美的团队共二十一页挑战(tio zhn)自我 熔炼团队 回归自然毕 业 墙 项目介绍：全体队员在规定的时间内翻越一面4.2米高的光滑墙面，在此过程中，大家不能借助任何外界的工具，包括：衣服、皮带、绳子等，你们所能利用的资源只有你们的身体以及你们的聪明才智。培训目标：尝试错误，容忍错误的出现。人力资源的合理分配、利用。团队气氛达到高潮对于计划、目标的分析(fnx)，目标倒退法培养大家为了团队的利益，无私奉献的精神。没有完美的个人 只有完美的团队共二十一页千寻拓展(tu zhn)简介 千寻拓展机构是一家专业从事企业拓展训

9、练、企业管理(gunl)咨询、军事野战拓展体验、户外运动策划、大型活动策划、企业年会的专业机构。也是国内最早从事CS反恐精英真人战斗游戏竞技运动的专业服务机构之一。 我们旨在通过具有拓展性的军事主题训练和体验式培训，帮助一个团队或个人发掘并拓展其自身潜能（角色分配、领导才能、决策能力、沟通力、执行力），从而造就出强大的合作型团队和高效能的工作个体。我们的宗旨是:做个人的试金石 做企业的推动器。没有完美的个人 只有完美的团队共二十一页 选择(xunz)千寻的理由即使再柔软的坐椅、再环保的电脑也不能给予我们旺盛的精力;即使再豪华宽敞的写字楼也不能让我们体验到驰骋原野;融入天地间的快乐。中央空调营造

10、出来的温室与自然界四季(sj)轮回产生的春天的差距是无法言喻的。轻风和煦，我们有什么理由不去享受呢？跟着千寻去“拓展”吧没有完美的个人 只有完美的团队共二十一页培训(pixn)宗旨及价值宗旨拓展训练使参训者在训练中突破极限、挑战自我、完善人格魅力、提升心理素质和承受能力，提高团队的协作能力、整体战斗力、增强团队的凝聚力，同时达到熔炼团队、合作共赢的目的。 价值改进团队内部沟通(gutng)与交流，形成积极向上的团队氛围。增强团队成员的责任心、提高成员的参与意识、塑造团队成员的共赢思想。透过坚持目标，无私付出，凝聚团队精神和力量。了解团队领袖的重要性，充分发挥自我的主观能动性。树立相互支持相互配

11、合的团队精神和群体合作意没有完美的个人 只有完美的团队共二十一页什么(shn me)是拓展训练英文为OutwardBound，意为一艘小船驶离平静的港湾，义无反顾地投向未知的旅程，去迎接一次次挑战，去战胜一个个困难！ 一段历史：这种训练起源于二战期间的英国。当时大西洋商务船队屡遭德国人袭击，许多年轻海员葬身海底。人们从生还者身上发现，他们并不一定都是体能最好的人，但却都是求生意志最顽强的人。于是汉思等人创办了“阿伯德威海上学校”，训练年轻海员在海上的生存能力和船触礁后的生存技巧。战争结束后，拓展训练的独特创意和训练方式逐渐被推广开来，训练对象由海员扩大(kud)到军人、学生、工商业人员等群体。

12、训练目标也由单纯体能、生存训练扩展到心理训练、人格训练、管理训练等。一种意义：拓展活动并非体育加娱乐，而是对正统教育的一次全面提炼和综合补充。通过训练课程能够有效地开发企业人员的潜能，提升和强化个人心理素质，激发团队精神，增强团队凝聚力，认识自身潜能，增强自信心，改善自身形象；克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力；启发想象力与创造力，提高解决问题的能力；认识群体的作用，增进对集体的参与意识与责任心；改善人际关系，更为融洽地与群体合作；学习欣赏、关注和爱护自然。 没有完美的个人 只有完美的团队共二十一页拓展(tu zhn)训练特点投入为先： 拓展训练的所有项目都以体能活动为引导，引发出认知活 动、情

13、感活动、意志活动和交往活动，有明确的操作过程， 要求学员全情投入才能获得最大价值。挑战自我： 拓展训练的项目都具有一定的难度，表现在心理素质的考 验上，需要学员向自己的能力极限挑战，跨越心理极限。熔炼(rn lin)团队： 体验团队的伟大力量，增强团队成员的责任心与参与意识， 树立相互配合，相互支持的团队精神和群体合作意识。高峰体验： 在克服困难，顺利完成训练项目要求以后，学员能够体会 到发自内心的胜利感和自豪感，获得人生难得的高峰体验。自我教育： 培训师只会在训练前把课程的内容、目的、要求以及必要 的安全注意事项向学员讲清楚，活动中一般不进行讲述， 也不参与讨论，充分尊重学员的主体地位和主观

14、能动性。没有完美的个人 只有完美的团队共二十一页 课程设计理论依据Experience体验(tyn)Apply应用(yngyng)Share分享、归纳没有完美的个人 只有完美的团队共二十一页本次(bn c)培训目标团队融合,培养对企业的归属感-此次培训在计划的同时，提供一个放松的空间、交流的平台，使大家在快乐的体验中重新认识自我、感受团队，放松身心，沟通无阻，增强团队的凝聚力以及对企业的归属感。有效沟通-通过特定项目再现企业各个管理和沟通环节的情境，让学员在培训中主动尝试和探索建立高效沟通的方法，在实践中解决企业不同部门、不同层级间经常会遇到的管理和沟通障碍，从心态上解决沟通的根本问题，进而提

15、升企业管理绩效。团队协作- 通过创造相互表现和接受意见的氛围，增进相互的情感， 培养队员(du yun)的团队协作精神、集体工作方法、组织学习能力，增强人与人之间的理解和信任。大胆创新-提升企业精英的创新意识,运用合理科学的判断及时对工作进行梳理与修正,打破传统思维模式让团队每个成员都具备这种能力才是团队制胜的关键。没有完美的个人 只有完美的团队共二十一页温馨(wn xn)提示拓展培训前：需要您填写好一份训前调查表，人员名单（含姓名、性别）；身份证号码（用途：购买保险）；职位（如方便请提供）； 横幅主题拓展培训时： A） 请带好身份证等有关个人证件，备好防晒霜和遮阳帽。 B） 如遇到阴雨天气，

16、请备好外套，穿着轻便的运动休闲服装， 最好是运动或休闲鞋，切勿穿着短裤、短裙或凉鞋、皮鞋参加训练。 C） 训练中，建立健康有序的生活模式及高度安全的训练标准非常重要， 因此在训练中严禁吸烟、饮酒(yn ji)和参与赌博活动。 D） 在无教练指导的情况下，任何人不得擅自攀爬拓展训练架或尝试各类 冒险活动。 注：若因天气等不可抗力的原因影响或甲方原因，项目的安排可能会根据 具体情况有所调整（届时协商） 拓展培训后：跟踪活动的反馈，整理活动资料如相片等等没有完美的个人 只有完美的团队共二十一页近期合作(hzu)的部分客户龙邦物流晋越速递第二期甲虫屋服饰广州歌莉娅服饰小虎憨尼童装佳威服饰国信证券第三期

17、惠州善领科技 美宜佳 东莞市恒兆实业有限公司 广东捷信担保有限公司 美的集团第四期 东莞市双赢计算机有限公司 东莞市忠信橡胶制品有限司 东莞市铨兴鞋材有限公司 东莞市人民医院医药(yyo)协会 黄江医院药剂科没有完美的个人 只有完美的团队佛山麦德龙中兴新通讯第二期兴隆塑胶 天虹商场厚街店管理部新奥燃气管理干部 新奥燃气基层员工 九城集团 平安银行 弗兰克卫浴 高田地产 上菱电梯 快意电梯 凌速电子广柏电子（东莞）有限公司 国信证券第四期 中国人寿 生益科技 中信银行广东乐善机械第四期中山百卓鞋业中山家的电器中山张家边企业集团 天虹商场深圳总部广莱集邦能电气浩衡电气设备睿江科技顶尖国际中山爱科科技中山溢丰制衣珠海丰兰实业振鸿集团展志钢铁大胜通讯奥特玛陶瓷阳光陶瓷共二十一页内容摘要“东箭模具”拓展训练课程。提供：