水利水电站学习心得体会

1、水利水电站学习心得体会水利水电站学习心得体会党的报告提出，进步自主创新能力，建设创新型国家。这是国家 发展战略的核心，是进步综合国力的关键。明确要求坚持走中国特 点自主创新道路，把增强自主创新能力贯彻到现代化建设各个方面。 到2020年，我国的自主创新能力明显增强，科技进步对经济增长的 贡献率大幅上升，进入创新型国家行列。要实现这一目标，靠的是中华民族文化的积累、科技实力的构成、 科学技术体系的建立、充足的科技人力资源的支持和全社会各行各 业的共同努力。水利作为国民经济和社会发展的重要基础设施，在我国未来的创 新型国家建设中肩负侧重要的作用，水利行业应当在科学、系统认 知我国自然水环境和基本国

2、情，维护、实现人与自然和谐发展和社 会可延续发展方面发挥出行业引领上风。为此，水利行业必须尽快 实现观念和机制的转变，实现理念创新、技术创新、管理模式创新， 不断提升水利科学技术管理水平，只有这样，才能在创新型国家建 设中谋求水利事业同步发展。水利创新、事业发展，要靠人才。具有一支数目充足、眼界开阔、 勇于创新、把握现代科技管理知识的高素质水利人才队伍是保证水 利事业可延续发展的关键。进入新世纪以来，随着水利各项改革不 断深入，水利事业进入了一个新阶段，水利职工队伍也发生了较大 变化。水利人才队伍整体素质有了大幅度进步，在水利建设的高潮 和管理中人才队伍得到锤炼，一批优秀干部脱颖而出。但与报告

3、提出的创新型国家建设的目标要求和与之相适应的水利 事业可延续发展的要求相比，水利人才队伍建设还存在差距。主要 是：队伍的创新意识、创新能力不够强，高效运转、布满生机活力 的创新体系和管理机制还未构成；人才队伍素质存在严重不平衡性，地区差异明显，基层队伍整体素质偏低；高层次、资深的专业技术 人才和高技能人才数目不足；从深化水利体制改革和资源水利发展 的要求看，人才专业结构、队伍专业化程度、社会服务手段和技能 储备等有待改善，市场经济管理能力和适应性须进一步进步。对此， 应当苏醒地熟悉，我们在重视水利工程建设、强化资源水利管理的 同时，必须重视和加能人才队伍建设，这也是今后一段时间里一项 重要而艰

4、巨的任务。我个人以为可以加强以下几方面工作。一是要建立与时俱进的思想理念。要建立科学发展的理念。积极思考和研究水利在我国“成为人民 富裕程度普遍进步、生活质量明显改善、生态环境良好的国家”的 发展进程中承当的社会责任，谋求改革、创新、发展的新思路。要建立资源水利的理念。新时期水利的内涵与外延都有了新的扩 充，要依照“两个转变”的治水思路和自然科学规律，以法律赋予 的相干职责制定中长时间发展规划，研究可延续发展的资源水利管 理职能和体制，整合水利管理资源，指导与之相适应的管理机构和 人才队伍建设工作。要建立人才资源是第一资源的理念。充分发挥人才资源开发在水 利发展中的基础性、战略性、决定性作用。

5、要牢固建立人人都可以 成才的观念，坚持德才兼备原则，把品德、知识、能力和业绩作为 衡量人才的主要标准，不唯学历，不唯职称，不唯资格，不唯身份。 建立“尊重知识、尊重人才”的观念，为各类优秀人才的脱颖而出 创造条件。二是要进一步建立健全人才引进、培养、使用、管理机制。要突出人才建设的战略重点，修建人才成长的政策环境。以满足 水利改革发展中对领导人才的需求为重点，培养优秀领导干部；以 适应水利信息化、现代化建设需要为重点，培养创新型专业技术人 才；以适应传统水利向现代水利、可延续发展水利转变的需要为重 点，培养高层次专门人才、现代管理专业等紧缺人才；以适应依法 行政、依法治水的需要为重点，培养知法

6、、懂法、依法执政的专业 人才。要修建有益于人才成长的环境。要在重大科研和工程建设、管理 项目实施中把培养青年人才作为重要任务之一，鼓励青年人才在艰 苦复杂的环境和丰富的社会实践中锻炼成长。同时深化干部人事制 度和分配制度改革，创造公然、同等、竞争、择优的用人环境。充 分发挥各类人才的积极性和创造性，努力构成人尽其才、才尽其用、 人才辈出的新局面。建立职务能上能下、职员能进能出、布满生机 和活力的管理机制。要建立人才引进的工作机制。根据事业发展的需要，研究急需人 才的专业、层次和素质要求，不拘一格引进所需人才。鼓励采取咨 询、讲学、兼职、聘请、技术合作等方式展开交换合作。遵守人才 成长的客观规律

7、，努力修建留住人才的和谐氛围，以环境留人、以 事业留人、以感情留人、以待遇留人。坚持高出发点、高标准引进 优秀人才，坚持“公然、公正、公平、择优”的原则，在重视引进 人才的学历、专业的同时，重视对其职业道德、心理身体健康、及 团队合作精神等综合素质的考察。要建立后备干部培养机制。各级领导班子要把培养、建设后备干 部队伍放在重要议事日程，依照素质良好、数目充足、结构公道的 要求，建立、充实后备干部队伍。加强后备干部的培养与锻炼，完 善后备干部管理工作，同一调配和使用后备干部，优化后备干部资 源配置。来到水务局从事水利工作已有三个多月时间了。三个月来，在各 位局领导的关怀关心下、在分管领导的精心指

8、导下、在各位同事的 大力支持帮助下，我结合水利股的职责任务和工作特点，认真履行 职责、严格要求自己、精心搞好服务，积极主动的完成本职工作和 领导交办的其他各项工作任务。工作中主要有以下三点体会：一、必须加强学习，不断提高自身的综合素质学习对于一个人或者一项工作是必不可少的，特别我刚刚接触水 利工作，对于水利工作一窍不通，每项工作都有待于学习和提高。 因此，在工作中，我始终重视加强理论和业务知识的学习，坚持一 边工作一边学习，不断提高自身的理论水平、工作能力和各项综合 素质。在学习上，我着重从四个方面入手，一是系统学习政治理论 知识。我始终坚持政治理论学习，努力提高政治理论水平，不断加 强党性修

9、养。通过学习，及时了解和掌握党和国家的方针政策，进 一步统一思想认识，明确工作思路和工作目标；二是重点学习业务 知识。我始终坚守“想要做什么，先要会什么”的工作理念，为更好的 掌握和做好水利工作，充分利用业余时间加强法律法规、特别是水 利法律法规性文件和有关业务知识的学习，不断从相关业务书籍、 报刊杂志及网络上，认真学习业务知识，使自己真正能够适应本职 工作的需求。XX县20XX20 xx年农村饮水安全工程规划报告、 xx县水利水电项目储备规划报告(20XX2015)、村镇供水 工程技术规范、管材质量技术检验规范等业务书籍，并全面 熟悉掌握各上级主管部门关于农村饮水安全项目的批复文件、管材 采

10、购招投标资料、管材管理程序、工程实施各个环节的技术标准等 业务知识。进一步开阔视野，更新观念，同时在业务学习过程中，注重理论 联系实际，做到学用结合，学以致用，将学到的理论知识和业务知 识充分运用于工作实践当中；三是拓宽学习途径。在工作和生活中， 低调做人，扎实做事，处处留心，绝不放过任何学习的机会，向领 导学、向同志学、向书本学、向实践学，不断增强自身的理论水平 和工作业务能力；四是努力提高学历层次。参加了省委党校举办的 法律本科班的学习，不断提高自身的学历层次、党性修养以及相关 的农业农村工作知识，努力适应时代的发展和进步。二、必须努力工作，不断提高自身的工作效率“今天不努力工作，明天努力

11、找工作。”这句话深深的刻印在我 的心里，通过几年的工作实践，我明白要找到一份称心如意的工作 十分之不易，而要把一份工作做好更是难上加难。所以，为了进一 步搞好工作，不断提高工作效率，我不嫌麻烦、不怕受累，虚心地 向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，通过自身的努力，在短 短的三个多月时间里便基本熟悉了水利股的工作要点，明确了相关 工作的程序和目标任务，提高了工作能力。三、必须找准不足，明确今后的努力方向工作实践使我的业务水平不断得到提高、工作能力不断得到加强。紧张的工作节奏，让我的工作能力和思想认识都有了新的突破。领 导和同事们对于工作的执着和热爱深深的感染着我，百忙中他们抽 空耐心的帮助和教

12、导我，让我在水利工作上由陌生变为熟悉，也使 我解决问题、分析问题的能力和各种综合能力都得到了很好的锻炼 和提高。但是，我深深的认识到，在学习和工作中所取得的成绩，是领导 关心和同事支持、帮助的结果。在工作中，依然存在着很多不足的 地方，正所谓是“金无足赤，人无完人”。在今后的工作中，我一 定找准存在的不足，并明确努力的方向，进一步加强学习，克服不 足。针对自已存在的不足，一是我将坚持不懈地努力学习各种理论 知识，并用于指导实践，以更好的适应工作发展的需要；二是我要 通过实践不断的锻炼自己的胆识和魄力，提高自己解决实际问题的 能力，积极、热情的对待每一件工作；三是虚心的向领导和同事学 习请教，虚

13、心接受领导和同事的批评指正，始终把做好工作作为努 力的方向。总之，我相信在以后的工作学习中，我会在局领导的关怀下，在 同事们的帮助下，克服不足，变压力为动力，做一名合格的水利人， 为xx县水利事业的繁荣和发展作出自己应有贡献。通过这次水利工程实习，我收益匪浅，不仅学到了许多专业知识， 而且还从老一辈的水利工程专家那学到了许多做人处世的道理，现 将实习以来的心得体会总结如下：由于我们是在学校学到专业课时才进行这次实习的，因此这次实 习是比以往任何一次实习都更具有针对性和实践意义。在学完专业 基础课后，才开始实习的，通过这次实习，使我更充分地理解了专 业知识学习，进而在今后的工作和学习中更好地掌握

14、和运用专业技 能。首先，通过这次毕业实习，使我更深刻地了解水利水电工程专业 知识。大学三年在学完专业基础课和专业课后，逐步具有了较扎实 的专业知识，但在校期间所学的内容都是理论知识，除上课程认知 识习和假期专业实习外，在实践中学习和运用已学理论知识还远不够。通过这次实习，我对以前学习和实习中存在的问题和不足有了 正确的认识。以前课本上学的知识都是水利水电工程中最基础的内容，所运用 的模型和原理也是最简单的类型。但随着我国建筑行业的日趋规范 和完整以及人民群众对建筑物安全、合理、经济的更高要求，工程 上很容易出现各种问题和疑惑，如何快速正确地处理好这些问题？ 我想，那便是运用我们所学的.知识和原

15、理，根据问题具体找出“瓶 颈”所在，找到突破口去解决好。其实，这些基本知识和原理很多 我们都学过，但如何将他们联系起来，用于解决和、工程中的实际 问题，则需要我们在实践中不断学习和总结。“学以致用”的另一方面是“以小见大”。许多知识、原理往往 是解决问题的关键。例如：我们在上次暑假实习时，我对工程采用 基础静压桩法和锚杆固定的处理方案十分不解，因为静压桩比现浇 混凝土桩经济费用高。因此，我推测是该工程地基土质软弱或砂化 严重，我向项目负责人请教后得到了肯定。因为在学基础工程后，我一直记得授课老师这样告诉我们：如果 地基承载力满足要求，应尽量少使用静压桩，静压桩费时而且费用 大，也就是这个小道理

16、，才让我产生上面的问题和疑惑。有些问题 看似复杂，其实换个角度或换种思维可能就简单的多了。所以，除 了将所学的运用于工程中，还应注意灵活、熟练掌握和运用那些看 似再简单不过的原理和方法，从小处、细微处着眼，兼顾全局，一 定能够更好地解决问题。其次，通过这次施工实习，使我更清醒地意识到施工管理的重要 性。无论是从事设计还是施工或监理工作，我们都应该注重提高施 工管理效率。这次施工实习的工程局，他们的先进管理理念和方法 都值得我们学习。尤其是在三峡水利枢纽工程实习，在建三峡大坝 时运用的都是世界一流水平的管理系统和管理模式，使我感受特别 深刻。水利工程施工管理要考虑的内容多，范围广，所要安排的工作

17、任 务量更大，但这直接关系到工程的进度和效率。三峡水利工程工作 人员各司其职，各项工作开展的有条不紊，工人们在工地上忙碌但 有序，施工员、安全员、监理员也是在施工现场步步不离，认真将 施工工作效率提高到最佳，而项目工程负责人则在工地现场指导。 因此各项工作都在计划进行中。通过这些引入先进管理模式和科学管理方法，施工效率有了很大 提高，这样十分有助于施工的连续性和可续性。最后，通过这次施工实习，使得我更全面地明白了今后的努力方 向。其实，在这么短暂的施工实习中真的很难学到更多的知识和技 能。但是，在这几天的施工实习中我从更全面的角度认清了今后所 从事水利工程工作所需努力的方向。正如在实习中老师和工程师所 说：“毕业后从事土木工程工作，需要的是谦虚和学习”。的确，从大学毕业走上新的工作岗位后，我们所面临的如同一张 白纸，一切都是新的，一切都在等待我们去努力。因此，面对那么 多长期从事水利工程的同行前辈，他们工作经验比我们丰富，知识 学的比我们扎实，学识比我们渊博，我们只有耐下心来，虚心向他 们请教学习，我们才会有更大的进步，我们也才会在水利工程这一 艰苦而又充满挑战的工作领域取得更大的收获。另外，在这次毕业实习环节中，我也发现自己存在的一些不足 和缺点，主要有以下两点：一、专业知识掌握的不够全面。尽管在学校认真学习了专业知识， 但是当前所掌握的知识面不够广，尚不能轻