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文档简介
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4、cruitmentprocessmoreefficiently.Firstwecanadvertisingvacantpositionsonmedium,likeemploymentoffice,pressandinternet.Then,wereceiveapplications.AlldataisrecordedinSAP.AndwecanuseSAPsystemtoselectapplicantsaccordingtoourneeds.Afterthat,wedotheinterviewandfinallyhirethebestperson.SAPrecruitmentsystemcan
5、providethewholerecruitmentprocessfromregister,interview,analysisandofficiallyhire.Itincludestheeverydetailoftheplan,carryout,hireandevaluationofrecruitment.AttendanceManagement考勤管理WecanuseSAPtomanageattendance.First,enterprisesetuptheworkingtimeaccordingtotheactualsituationandholidaydetails.Itisthef
6、oundationofevaluatingtheattendanceofworkers.Then,weneedtorecordeveryemployeestimedatainSAPbypunchcardsystemandSAPcanrecognisethedifferencebetweenleave(illness.)andbusinesstrip.Andthereistwomethodtorecordit.Besidesthat,systemsupportthatcalculatetherestholidayofeveryemployeeaftertheirabsence.Andalso,SAPsystemcanrecordovertimeworkingincasetheenterprisepayextramoneytoovertimework.PayrollManagement薪资管理WecansetupeveryemployeespayrolldataandformulainSAPsystem.AndSAPwillcalculatetheinsurancefeesautomatically.Andaccordingtoattendancerecordandotherspecialrecord,SAPfinallyd
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