劳动用工合同协议书(20普工版)

1、劳动用工合同甲方（用人单位）：江西维克特照明有限公司地址：江西省贵溪市经开区乙方（劳动者）姓名： 性别： 年龄： 民族：汉 文化程度： 身份证号码： 现住址：为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法、中华人民共和国劳动合同法实施条例和国家其它有关法律、法规、规章以及甲方依法制定的规章制度的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上同意订立本劳动合同，并共同遵守本合同所列条款。合同期限本合同期限自 年 月 日起到 年 月 日止，其中试用期为 年 月 日至 年 月 日止。生产（工作）任务根据甲方企业生产（工作）需要，乙方同意甲方安排，

2、从事 注塑车间 工种 操作工 岗位，承担生产（工作）任务，其中应达到的班产量指标为 / ，材料报废率小于 / %，超过的报废部分乙方按价赔偿（见月度生产计划考核）。劳动保护和劳动条件根据工作岗位需要，按照国家有关政策规定，甲方应配备必要的劳动安全保护和防护设施。劳动报酬生产人员为白夜班两班，每班出勤为12小时， 新进员工试岗7天（包括但不限于工作能力、适应能力和身体状态）计时工资按照 10元每小时计算，试岗满后按照计时 12 元/小时计算出月度工资总额，再拆分为基本工资、节假日加班和岗位绩效工资。 。 技术型脱产人员为管理工资，入职时根据乙方的工作能力及技术等级确定固定薪资，固薪包括基本工资、

3、节假日加班和岗位绩效工资，试用期为三个月，试用期工资为 / 元/月，正式录用工作为 元/月。特殊情况的，可申请缩短试用期。在试用期内，乙方达不到甲方要求的予以辞退，甲方不承担任何经济补偿。社会保险与福利待遇 乙方通过试用期转正后甲方按国家和有关规定向劳动与社会保障部门交纳社会保险，乙方应缴纳 部分由甲方从乙方当月工资中代扣代缴。如乙方是属于农村户籍的，养老保险可根据乙方的户籍意愿提出书面申请可不在本单位办理参保且不从工资中代扣个人部分，如果国家强制缴纳，则应在乙方的工资中代扣。乙方在合同期间因工伤残或死亡的待遇和非因工负伤或患病医疗期内的待遇，按照有关法律法规规定执行。甲方需按规定向乙方提供必

4、要的工作条件。乙方的福利待遇按国家及甲方的规定执行。权利和义务甲方权利11 有权结合本企业的实际情况制定厂规、厂纪及安全生产制度。12 根据甲方企业职工奖惩条例及有关法规政策有权对职工（乙方）实施奖励、处分、经济处罚。乙方权利21 乙方享有与其他工人相同的主人翁地位参与企业民主管理，并有权了解公司的条款制度。22 乙方享有与其他工人相同的政治荣誉和政治待遇（如入党、入团、评选先进、劳模、参军等）23 甲方如有违反合同的行为，乙方有权向当地劳动仲裁机构申请仲裁。24 乙方有权了解自己工资核算的方法及发放的方式等。甲方义务31 负责对乙方进行政治思想，职业道德、安全生产、厂规厂纪教育、培训、考核与

5、管理。32 甲方必须保证乙方应享有国家规定的劳动、工作、学习条件。乙方义务41 自觉遵守甲方制定的各项规章制度，听从甲方指挥、安排。42 刻苦钻研业务知识、技能，尽职尽责完成甲方下达的生产（工作）任务。43 严格遵守本合同规定的各项条款。44 自觉遵守甲方劳动纪律和各项工艺流程，如因乙方的故意或过失，违反纪律或工艺流程而造成生产事故，乙方应承担甲方的损失。45 乙方在上、下班途中如出现喝酒、不按交通规则行走或驾车、打架等不良行为导致负伤或其他事故（非工伤），其责任由乙方自行承担。46乙方应在入职登记表中如实填写身体情况，应对此信息的真实性作出承诺，由于不如实陈述的应承担法律责任。 七、劳动合同

6、的解除与终止在下列情况下，甲方可以解除劳动合同（关系）：11 乙方在试用期内，发现不符合招用条件的；12 乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；13 按照国务院国营企业辞退违纪职工暂行规定应予以辞退的（或根据新的国家法律法规应予以辞退的）；14 甲方宣告破产或者濒临破产处于法定整顿期间的；15 违反劳动合同规定或违反企业安全生产制度、工艺制度及其他厂规厂纪的，不服从具体分工的。16 无故旷工3天（含）以上的，甲方可以单方面解除劳动关系并向乙方追偿因突然离岗导致后道工序的停工待料、订单延迟交货的损失，损失赔偿金额可以是其未出账的工资及福利。2、被依法追究刑

7、事责任，因工或非因工死亡的劳动合同自行解除。3、在下列情况下，乙方可解除劳动合同（关系）：31 经国家有关部门确认劳动安全、卫生条件恶劣、无有效保护措施、严重危害职工身体健康时；32 甲方不能按照劳动合同规定支付劳动报酬时；33 甲方不履行劳动合同或违反国家法规政策侵害职工（乙方）合法权益时；合同期满终止合同，因生产（工作）需要，可按照规定重新办理招用手续；乙方在期满前解除劳动合同，应提前30天通知甲方，经甲方同意方可办理解除劳动合同手续。违反劳动合同应承担的责任本合同一经签订双方必须严格执行，任何一方违反劳动合同，给对方造成损失的，对方有权根据其责任和造成的后果追究其经济赔偿。如因不可抗力因素造成不能履行合同致使给对方带来损失的违约方不承担法律责任。劳动争议处理因本合同发生争议，当事人应依劳动法规定向当地劳动仲裁委员会申请仲裁，不服仲裁的一方可依法向人民法院起诉。其他事项本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，本合同自签订之日起自然生效。甲方：江西维克特照明有限公司 乙方：委托代理人：日期： 年 月 日 日期： 年 月 日社会保险申请根据劳动合同法公司给已签订劳动合同的员工参加社会保险，按照国家规定，员工本人需承担个人部分，本人同意（ ）参加，