工作总结2020年展望

1、工作总结 2020 年展望20 xx 年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。在工作上勤勤恳恳、任劳任怨，在作风上廉洁奉公、务真求实。为了能够更好地指导自己今后的工作，是应该好好静下心来面对自己过去一年中的得失，展望一下未来。我将过去一年中工作的心得体会作如下总结。一、在过去的一年中，充分发挥主观能动性，全心全意，克尽职责完成本职岗位工作，并积极配合业务部工作需要开展工作，及时完成公司和部门领导布置的各项工作。终于不辱使命，没有因为怀孕而影响到工作。二、与各供应商及客户建立并保持良好关系，确保药品供应顺畅。面对今年来势汹汹的甲流的挑战 （ 部份药品一周用量已经超过平时六周的用量） ，也没有出现

2、大的断货现象，深表欣慰。三、按照 gsp 质量标准，及时听取与反馈质管部的意见，与各供应商沟通协调，尽最大努力保证药品质量。四、贯彻领导的思想，做好市场部的招投标工作。五、做好新品种的物价备案工作，及时做好调价工作。六、做好销售内勤工作，为销售员做好后勤保障工作，解决销售员的后顾之忧。不足：一、对于流行性疾病预测力不足，导致对此次的甲流事件手忙脚乱一阵。二、因为消息上的不灵通，对于药品招标及后续工作跟进不够及时。20 xx 年度工作计划采购部是公司业务的龙头老大，是关系到公司整个销售利益的最重要环节，所以我很感谢公司和领导对我一如既往的信任，将我调到如此重要的岗位上，我亦将不懈努力以不辜负领导

3、的厚爱。怀着感恩的心，将明年的工作做了以下部署：一、在以质量为前提的情况下，货比三家，直接降低药品价格。坚持同等质量比价格，同等价格比质量，最大限度为公司节约成本的工作原则。二、对于非现款供货单位发货遵循少量多次的原则，充分利用供方信贷期。三、发货方式尽量以送货上门为主，尽量减少物流费用。四、降低现款供货，寻找新的供货来源。五、稳定现有供应商，开发培养有潜力的供应商，为公司做大做强做好积极准备。六、以遵循gsp 为标准，力争更好的做好质管部和供应商之间的桥梁。七、做好物价工作，多方采集消息，提高市场嗅觉能力。八、贯彻公司宗旨，做好招投标工作，为占领更多的市场份额而积极努力。九、对于周期性及流行

4、性的疾病做好更加充份的准备。十、继续做好销售内勤工作，仍然坚信一个出色的内勤是十个乃至更多优秀销售员的坚强后盾。新的一年意味着新的起点，新的机遇，新的挑战，未来从来都是因为它的不确定性而让我们充满激情. 我似乎已经看到了我们部门变得强大的光茫，我将留取精华，摒弃糟粕，不纯为了完成任务而工作，要以创造更多利润来提升自身价值。我将以更饱满的热情投入到各项工作中去，与公司全体员工共同学习、共建和谐、共创辉煌 !工作总结 2020年展望二：20 xx 还有不到十天就要结束了，看了一些大家写的文章，作为一个高龄理财的小白 （ 之前不存钱的那些年活得相当随性了 ） ，也来尝试总结一下过去，展望一下未来，希

5、望能学习到更多，收获得更多。不好之处请大家多提意见建议。回顾一下 20 xx 年的理财之路，大致可以分为以下四个方面，可以总结的地方还是挺多的，也为了明年更好的制定理财计划做准备。【收入增长】收入增长是去年末定下的，分别是2 月， 8 月各增长三千。相对的花销方面，硬消费中大头为房贷和礼金，占总收入的30%，存款今年预计达到总收入的40%，余下的30%为个人消费。除工资以外，开源基本上都是来自出差代购，但这个钱和差补一样随手就买买买了，很难计入到这30%以内。由此可见，在收入基本不变的前提下，改善消费习惯、节流仍然是我的首要任务，如减少外食，继续修习断舍离。这些是攒下理财基础金和换房的基础。同

6、时，也要想办法开源，借助出差优势，偶尔澳洲、欧洲代购还是可以做的。但结合职业发展，比起做兼职，做好目前的工作，带好团队，借助公司资源学才是最重要的外，自己线上学习心理学，管理学课程，在以后更好发展打基础更为重要。【投资震荡】14 年初开始有了些余粮，股市又一片大好，在这样的情况下跟进了基金。没进股市，一方面是开盘时间不适合，一方面是不太看好行情。后面的事实证明，没试水股市是正确的选择，基金就已足够我交学费了。杀入基金市场初期，自然是一片飘红。加仓，期望值被拉高，有过见好就收的想法，但由于预估过于乐观，还没到止盈点，就砸进了去。之后红红绿绿震荡，国家队救场等就不多提，凭着不甘心以及对红军的一点信

7、心，并没有止损而是开始观望。大概在年中左右，为平衡亏损，在相对低点补了仓（ 不求甚解却是做了对的事情 ）直到现在，历经了红十月和十一月小牛牛，大致在亏损5%的状态。通过一年来对基金的盲目操作和近期的学习，总结一下自己的问题。基金投资策略，总体来说是：定投，长期持有，不预测市场，止盈不止损。【自己的问题】a、预测市场，进行单笔投入，不能有效的分散风险，挑选好的基金进行定投。基金定投是长期的理财策略，可以分配一定的资金进行原始积累。b、止盈点的设立方法不对，应该是以增长的百分比来严格执行，而不是挣到多少钱就撤出，这种承诺凸显了人性的弱点。其实现在算算，最高点的收益有将近50%，但没有落袋为安，高收

8、益也只不过是过眼烟云。设立止盈点并严格律己执行。15%-20%，到了就赎回全部或者赎回收益进行其他再投资。c、更系统的学习理财知识，关注新闻热点，虽然不预测市场，但对热点也应该有所把握。【科学记账】了解自己花钱如流水的习性后，就数次尝试过记账。最近两年的尝试都是被出差打断的，由于代购刷卡，汇率，退税及补助等事情让账目混乱了，失去再记下去的耐心。并且，之前记账大多是单纯记录，虽然记账软件越来越优化，但是自己用的功能却是少之又少。11 月假期回来，眼瞅着20 xx 要收尾了，不禁有些急躁，归拢资金记账这个事儿就又回归了。认真看了些优秀记账分类帖子之后，对自己的账目有了比较完整的规划。记账靠的是细心

9、和耐心，这是理财的数据基础，更重要的是周期性的总结以及每月的预算。了解在哪方面有节流的可能并去思考，真正的实现记录，规划的意义。【合理配置】首先认清现实，先定位自己，自己尚处于还房贷的阶段。这个阶段就决定了理财的主体方向是节流，开源是加分项。手头的资金少的貌似谈不上配置，但蚊子腿也是肉，理财收益能 cover 掉某一项微小的日常开支，或者投入到蓄水池进行复利增长，这便是折腾的意义所在，尤其是在利率越来越低的今天。目前的资金配置比较简单。25%- 基金。一支股票型军工+一支新选基金（ 可以考虑定投） 。长期投资，军工目前还是被套的状态，仓位有些重就不加了。40%- 现货投资。原油短线操作，每天稳

10、健获利 5-8 个点即可，允许损失在5 个点左右，到目标及时停止操作。30%- 货币基金。招行朝朝盈里便于随时取用。5%-现金。日常开支。个人感觉这个配置比例比较适合我，有固定盈收，有稍微有些风险的，也有足够 的现金流。可以在保持这个配置的基础上，学习更多理财知识优化收益。实体经济不好所以不太敢投股票，还是稳妥一点买点基金以及做做原油。【结语】任何事情，现在开始了并能坚持下去，就不算晚。希望新的一年，能收获更多的知识和朋友，达成理财目标。终极目标嘛，我要过合自己意的生活，给爱的人好的生活，要丈量走遍这个世界，这也是赚钱的意义吧。相关阅读： 20 xx 年公司员工个人工作工作总结范文日月如梳、正

11、泰为伴、同事为侣，在这紧张具有丰富节奏的生产任务中，正泰之声的音符又伴随我们度过了四季，在这即将告别迎来新春的脚步里，我随着正泰旋律为 XX 年的工作变化描绘出自己的工作总结与展望。在这生产量日益提升的一年里，对于我来说是一个特别的一年，我自己也没想到，能在正泰集团应聘上行政管理岗位工作，虽然曾在一线工作了几年对各部门人员生产流程都比较熟知，但我深知自己有很多地方需要学习改进，自从我从一线员工转换为管理员的那天起，我才感觉到不是每一件工作都是让人事事如意.我的一言一行都有无数双明亮的眼睛看着我，所以不管是跟领导的交流还是线上的员工沟通，都要全面了解和掌握每个人的性格与想法去完成工作达成共识，在

12、此，也感谢公司领导和同事能给我这次展翅的机会，在这次学习起飞的起跑线上，我现将XX年学习工作总结一、班组长工作职责的了解、严格执行安排生产计划，及时组织落实物料发放工作，并跟踪生产计划的完成情况 ;、实施生产车间现场、条件及安全管理，严格落实 6s 要求，做好生产设备的日常维护保养;3、负责工艺文件、设备操作规程执行的现场检查、质量状态标识，现场问题的处理、反馈，做好重复性、批量性问题记录及处理结果，如实记录工作时间、核算工资;4、采用良好的沟通方式，积极主动与员工交流，掌握员工的思想动态，了解员工想法，及时分析、反馈;5、负责对在制品、成品数量的管理、交接及工序确认，保证产品及物料处于受控状

13、态 ;6、组织并现场监督退货产品的处理，确保方案合理、执行严格，对批量未使用产品的处理过程给予记录。7、低值易耗品、生产辅料及电能消耗的控制，减少浪费;8、根据生产订单、库存情况编排日生产计划，并组织实施;9、负责对在制品、成品数量的管理、交接及工序确认，保证产品及物料处于受控状态 ;10、对化学品的领用和发放确保安全的使用与存放。二、不足之处在这段学习期时间里对公司 asp 系统操作不熟练. ，工作认识不够，缺乏全局观念，对工作缺少分析。三、以后的工作展望回顾这几月来的工作，我在工作学习上取得了新的目标，但我也认识到自己的不足之处，今后，我一定认真克服缺点、发扬成绩、刻苦学习、勤奋工作，做一名优秀的班组长，为公司的各项工作目标作出贡献 ! 我决心为接下来的工作努力做到以下几点： 八、 TOC o 1-5 h z 1、加强学习，提高学历和自身素质修养，从而更好地服务公司，服务社会;2、在工作当中遵循实事求是的原则，脚踏实地，干好每一项工作;3、加强工艺纪律检查力度，在产品生产过程中做到质量第一原则，同时也努力转变员工思