就业讲座(大家一定要认真看一看关系自身利益的)

1、2012届毕业生就业答疑会中 医 学 院1华中科技大学学工处副处长 黄坤华分析，2012年全国毕 业生将达660万，比2011年新 增近30万人，就业压力仍然 较大，今年校园招聘活动高 峰已提前到来。 明年全国将新增近30万大学毕业生 就业压力大 2011年09月29日 荆楚网-楚天都市报 2面临毕业，何去何从？考研 累并坚持着求职 痛并期盼着3令人窒息的招聘会现场 4坚定信念 把握机会 掌握技巧没有绝望的处境，只有对处境绝望了的人机遇偏爱有准备的头脑忘记你的大学本科学历，现在你就是一个初出校门的新手先就业后择业5就 业 方 向公立医院有政府支持的民营医院民 营 医 院社区医疗农村卫生院军队医

2、疗单位医 药 企 业保 健 行 业各级医药院校支 援 西 部其 他 行 业6毕 业 生 就 业 流 程 图准备择业材料（简历、自荐书、学习成绩单、获奖证书） 采集信息、了解就业政策 与用人单位“双向选择”（校内市场、校外市场） 就业处发放推荐表和就业协议 已填好的推荐表和就业协议书登记盖章（系部盖章） 与用人单位达成签约意向 与用人单位签订就业协议书，学院就业指导处盖章审核上交协议书（毕业生、学校、学院、用人单位各留一份） 办理离校手续，领取毕业证书、学位证书、就业报到证、相关户口、档案、党团关系 持报到证等相关材料报到 7本次辅导的主要内容：1.就业前的准备2.就业协议的签订3.毕业材料4.

3、毕业生去向5.人事（人才）代理简介8就业前的准备就业定位简历制作就业信息的搜集9自身定位认清就业形势正确认识自己的优势与劣势教育部部长周济曾经说过，大学生是普通劳动者，并不是说他们不可能成长为社会精英。但是，精英必须在基层中成长起来。 就业前的准备10就业前的准备简历制作封面：主要包括毕业院校、毕业生姓名、 毕业专业、学历、学位、主要联系方式求职信：简单介绍自身情况、求职意向简历内容：个人基本信息、教育背景、所学课程、专业技能、英语计算机、实践（实习）情况、获奖情况、发表论文情况、求职意向附件：学校专业简介、获奖证书复印件、英语计算机证书复印件、成绩单复印件、发表论文复印件11就业前的准备就业

4、信息的搜集招聘会家庭渠道互联网自身努力12就业协议的签订就业协议书一式四份，签订后用人单位、自己、学校、所在学院各一份就业协议的作用1、和用人单位关于将来就业意向的初步约定；2、学校编制毕业生就业计划，派发报到证。3、具有法律效力，可以保护学生。4、办理相关手续：签订劳动合同、办理居住证、落户口、转档案等。13 编号：全国普通高等学校毕业生就业协议书 毕 业 生 用人单位 学校名称国家教育部高校学生司制表1415毕业材料报到证户口迁移证档案：7月15日以后由学校统一以快递方式发出/自带16报 到 证17报 到 证18报到证作用：1证明持证的毕业生是纳入国家统一招生计划的学生；2接收单位凭报到证

5、予以办理毕业生的接收手续和户口关系； 对今后的工龄工资、技术职称评定、晋升、社会养老保险、退休年限等会造成一定的影响。3是到接收单位报到的凭证，毕业生就业后的工龄由报到之日开始计算； 4是毕业生在工作单位转正和干部身份的证明。因为高校毕业生就业是通过各级人事调配部门在规定时间内来落实的。 劳动合同则是劳动部门。（工人）19户 口有 效 期只有一份，遗失不能补，手续很麻烦20毕业生去向升学到用人单位报到，签订正式协议到人才市场报到，签订人事代理协议户口档案留校（填写留档申请表）回原籍21就业方式需提供材料派遣去向档案去向（自带）户口去向（自带）正式签协议协议书（能开具报到证）就业单位就业单位；相

6、关人才中心就业所在地相关派出所灵活就业无效协议或劳动合同 协议书或合同（不能开具报到证）原生源地或现家庭户口所在地人事局生源地或现家庭户口所在地人事局生源地或现家庭户口所在地派出所灵活就业-短期用工、自主创业灵活就业登记表及用工证明 、自主创业工商注册登记复本原生源地或现家庭户口所在地人事局生源地或现家庭户口所在地人才中心生源地或现家庭户口所在地派出所参加国家、地方项目审批表缓派根据本人志愿根据本人志愿出国、出境学习或工作 通知书、签证复印件 原生源地或现家庭户口所在地人事局生源地或现家庭户口所在地人才中心生源地或现家庭户口所在地派出所升学（专升本）通知书不进行派遣，办理转学手续就读学校就读学

7、校待就业-暂无就业单位待就业登记表 原生源地或现家庭户口所在地人事局生源地或现家庭户口所在地人才中心生源地或现家庭户口所在地派出所22人事（人才）代理简介人事代理是指由政府人事部门所属的人才服务中心，按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个人委托，在其服务项目范围内，为多种所有制经济尤其是非公有制经济单位及各类人才提供人事档案管理、职称评定、社会养老保险金收缴、政审等全方位服务，是实现人员使用与人事关系管理分离的一项人事改革新举措。 23那些毕业生应该申请实行人事代理 凡通过双向选择，已同外资企业、股份企业、乡镇企业、区街企业、私营企业、民办科技、教育、医疗机构、各种中介机构等非国有单位和实行聘用制的国有企、事业单位签订就业协议的毕业生；择业期内暂未落实就业单位，正在择业的毕业生；准备复习考研或自费出国留学的各类毕业生等，均应实行人事代理。 人事（人才）代理简介24毕业生办理人事代理手续后享受哪些待遇 办理转正定级、初定职称、保留干部身份、计算工龄、调整档案工资、职称资格考评、出国政审、党员管理、代办社会