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文档简介
1、第37页 共37页2022年公司年度工作总结一2022年公司年度工作总结(一) 撰写人:_日 期:_2022年公司年度工作总结(一) _年公司年度工作总结篇一转眼又是一年,回忆今年的工作,自己感觉比拟充实,感谢这一年领导对我的信任与培养,在工作中也学到很多的东西,现对自己的工作总结如下:一、今年的主要工作情况 公司今年安排给我的主要工作是办理_工程手续。另外,我主动担起了大冶_工程的各项后期手续。年初以来,_工程相继完成了规划验收备案、房产证、土地证以及各项联络工作。_工程相继完成了水土保湿方案编制、环境评估手续、工程立项、土地摘牌及土地利用通知书、环保开工验收、建立用地及工程规划答应证办理、
2、工程开工实测等工作。今年我给自己定的工作目的是把“五证”办齐,但是由于各种客观原因,这个目的没有实现。但是我认为我尽全力了,为了实现目的我自觉加班,多跑路,多请教,积极开掘人脉关系。工作虽有时有委屈和辛苦,但是想到自己充实了,学到了东西,积累到了人脉,得到了信任,我就始终充满了干劲。二、工作中积累的经历教训。我认为我今年的收获就是积累了经历和教训。领导在安排我负责_工程手续的时候,我认真学习了各部门的办理流程,向领导、同事请教了办事的方法。但是在实际运用过程中我才发现,理论与理论是不一样的。这里我归结一下几点经历:(一)任何事都要正面面对,不捞偏门,不慌张,总经理助理年度总结不逃避,不轻视、不
3、存幸运心理。第二,不能轻视任何工作,更不能轻视困难。工作过程中,有时候遇见一些小的费事,我有过轻视,甚至因此而心存幸运心理,放过了对一些小问题的整改。但是往往大问题解决了,反而是这些不起眼的小问题挡住了事情的正常进程。(二)多请教,多总结,少走_路。今年我比拟注重请教和总结,经常请教办事的领导,请教同事,请教书本,总结办事的窍门。例如,对于“请教”,我总结到一点:一定要请教办事就“揪筋”的人,往往这种人办事原那么性强,最终他的话起很大的作用。以往我喜欢请教领导,认为领导都说了算,请教他手下的人没有必要。但是,这一年的经历告诉我,人人都怕担责任和风险,所以领导的承诺大多不会白纸黑字,而是空口无凭
4、。“揪筋”的人只要他把原那么性的话摆在台面,反而领导一般是不得不听下属的话。_工程从进场到如今我认为走了很多的_路,有的我认为是犯了低级错误,而这些失误教训将成为我人生的珍贵财富。(三)交朋友,积人脉,熟人好办事。(四)工作凭良心,当大胆时无畏缩,当慎重时多汇报。工作中有很多事情要慎重汇报,但不是事无巨细的汇报。有些事只要凭良心做,当大胆时要大胆,只有这样才能进步工作效率,减轻领导的负担。例如,有时同事谈到报销不方便,花点小费用担忧领导“说话”。实话实说,公司对于起用小费用并没有很完善的制度,员工担忧花钱领导不放心也情有可原。但是,我认为制度有缺陷不能影响到我的工作,只要凭良心做事我就心安理得
5、。我在办事过程中,有的人曾明示“工程我有没有股份”、“是公事还是私事”以求合谋双方以公谋私。但我从来都是站在公司的利益角度出发,该说公时说公,该是私说私。我始终认为该我拿的我会争取,一分不能少,不该我得的一分也不要。正是有这种心态,所以对于工作中的一些费用我有底气和信心,我一般是该用时不省,该请示时不少。所以,我认为要获得互相信任就要做好三方面:一方面要做到做事凭良心,大胆行事,即便有失误,不再犯就是;二方面要对事后的效果要有预测,不鲁莽行事,不能好事做成坏事;三方面做到慎重汇报,不错过时机,不添油加醋乱,不事无巨细乱汇报。(五)与同事多沟通,减少摩擦,提升效率。今年,我在与同事沟通方面有进步
6、。有的工作内容与同事有穿插,需要同事之互相配合,我都友好地进展了商量,并且增进工作友谊。一年来,我始终保持谦虚和尊重的姿态与同事交流,所有的工作交接都比拟顺畅。我心里也非常感谢同事们对我工作的支持。(六)不以苦劳论功绩,只以结果论绩效。这一年来,我大多时间在外面,工作忙繁忙碌,经常自己给自己加班,也有同事叹我辛苦。但是,回忆今年的成果,我自己是不满意的。今年我目的很明确,我始终抱着“只以结果论英雄”的心态,所以不达目的不罢休。也正是这种心态告诫我:不能放松,没有委曲,坚持到最后成功。我相信有这种心态的人,情事没有成功,也不敢在别人面前谈辛苦、谈委屈,只会埋头苦干,向目的进取。_年公司年度工作总
7、结篇二 _集团公司审计部自_年_月成立以来,在集团公司的正确领导下,坚持以党的_大精神为指导,认真贯彻审计法和集团公司内部审计工作精神,坚持“全面审计,突出重点”的审计工作方针,按照集团公司领导的要求,紧紧围绕集团公司中心工作,以维护集团公司财经秩序、标准集团公司经济行为、促进党风廉政建立,进步资金使用效益为重点,以促进集团公司安康、持续开展为目的,积极履行审计职能,开展各项审计工作,较好地完成了各项任务,获得了一定成绩。现将_年集团公司内部审计工作情况总结如下:一、加强学习培训,为做好内部审计工作奠定根底 审计部从成立之日起,加强对审计人员的学习培训,一是_审计人员认真学习审计法等国家法律法
8、规和集团公司内部审计工作精神,使全体审计人员进步思想认识,充分认识集团公司成立审计部的重要意义,充分认识开展审计工作是贯彻落实党的_大精神、加强党风廉政建立、促进_倡廉工作开展的需要,是确保干部职工遵纪守法、清正廉洁、干净做事的需要,是促进集团公司安康、持续开展的需要,要增强工作责任心和工作使命感,按照集团公司内部审计工作精神,充分履行审计职能,全面做好内部审计工作,获得内部审计工作的实际成效。二是对审计人员进展政策法规和业务知识的培训,进步审计人员的政策法规程度和审计业务技能,使审计人员可以正确履行审计职能,做好各项审计工作,完成审计工作任务,获得审计工作成绩。二、明确工作目的,确保内部审计
9、工作顺利开展 为确保内部审计工作顺利开展,审计部明确了工作目的:一是要严格贯彻执行国家审计法律法规,标准审计行为,进步审计工作效率;要结合集团公司实际加强迫度建立,建立、健全、完善各项制度,构筑防腐_屏障,促进党风廉政建立开展。二是要围绕集团公司中心工作,积极开展内部审计,坚持以财务收支审计为根底,以物资采购、基建工程、中期债、大额资金使用等审计为重点,不断拓宽审计领域,加大审计监视力度,进步管理部门和管理人员的责任意识和管理程度,提升集团公司经济效益。三是要贯彻“全面审计、突出重点”的方针,抓好对重点部门、重点资金、重大问题审计的同时,逐步扩大审计覆盖面,进一步发挥审计工作的监视与效劳功能,
10、对在审计中发现的问题,及时提出建议意见,使被审计单位实在加强迫度建立和日常收支管理程度。三、兢兢业业工作,完成内部审计工作任务 审计部按照集团公司的工作精神和工作部署,从_年_月开场内部审计工作,通过全体审计人员认真努力、兢兢业业工作,完成了内部审计工作任务,获得良好成绩。一开展财务大检查,进步财务管理程度 审计部_年_月_全体审计人员对集团下属公司进展一次财务大检查,检查重点为新公司建章建制,老公司查错纠弊。在财务大检查过程中,要求新公司制定完善的财务管理制度,使公司财务管理工作有章可循,有据可依,实在做到以制度管理财务,促进财务管理制度化和标准化,施行有效的财务监视,保证账账相符、账款相符
11、、账实相符、账表相符、账证相符,防范违背财经纪律行为的发生。对老公司财务大检查中,主要发现固定资产未盘点,应收账款未对账的问题,要求老公司加强对固定资产的管理,建立健全固定资产账册,严格固定资产日常核算、管理和处置,对固定资产增减及收入、支出要及时入账,确保账证、账账、账实相符。要定期对固定资产进展清查,年终进展全面清查盘点,做好固定资产的实物登记管理,确保固定资产完好和不流失。要求老公司及时做好应收账款对账工作,同时加强应收账款催收工作,防范应收账款流失,降低公司经济效益。二开展小金库整治工作,标准财务管理秩序 审计部_年_月开展小金库整治工作,要求各单位领导:一是深化认识到“小金库”的存在
12、,扰乱了集团公司财务管理秩序,影响集团公司财务资金的平安,诱发、滋生_行为,严重败坏党风政风和社会风气。二是要按照集团公司的要求,健全和加强迫度建立,进一步完善各项管理制度,严格执行国家财经法规和财务管理规章制度,加强部门经费使用与管理,从头上防止和杜绝“小金库”问题的发生。通过开展小金库整治工作,标准了财务管理秩序,对促进党风廉政建立,防范产生_行为起到积极作用。三积极开展专项审计,推进集团公司整体工作开展 审计部在_年下半年积极开展专项审计工作,一是_月份配合主管部门对公司进展检查,配合水务一体化小组对审计、评估进展全程跟综;二是_月份成立督查组对在建基建工程跟综落实;三是与公司其他部门成
13、立小组配合会计师事务所对发行中期债进展审计。这些专项审计工作开展,有力促进在建基建工程、中期债等工作的开展,确保在建基建工程、中期债等工作按照集团公司的工作要求进展,获得实际成效。四、存在的缺乏问题 集团公司审计部成立时间只有短短几个月,经过全体审计人员共同努力和辛勤工作,完成了集团公司下达的审计工作任务,获得了较好的成绩。但还是存在一些缺乏问题,主要是:一是审计手段较为单一,审计工作效率仍待进步;二是审计咨询和审计效劳还没有完全到位;三是由于人力缺乏审计工作未全面开展,例如下属公司业绩考核等工作还未开展;四是制度建立还不够健全完善;五是审计信息化建立不够等,审计手段较为原始、落后。这些存在的
14、缺乏问题,需要引起审计部高度的重视,采取实在措施,在今后的工作中加以改良和进步。五、_年工作方案一加强宣传,突出审计工作的重要性 审计部要实在加强宣传,突出审计工作的重要性,通过板报、宣传栏等方式,构建一个审计信息交流的窗口,把集团公司内部审计工作动态范本、审计法规、审计制度等公布于众,在一定范围内对有关审计结果进展通报。通过这些工作,使集团公司全体干部职工进一步加深对内部审计工作重要性的理解,改善和优化审计环境,理解和支持内部审计工作,促进集团公司内部审计工作安康持续开展。二加强财务管理,强化会计根底工作 审计部要配合财务部门,加强下属公司财务管理,使下属公司财务人员:一是深化贯彻落实会计法
15、等法律法规,充分认识会计根底工作的重要性,掌握会计根底工作的主要内容和根本要求,进一步强化内部控制和会计根底工作标准,全面提升会计根底工作程度。二是营造崇尚老实守信、标准会计核算、强化内部管理的会计文化,按照财政部会计根底工作标准和集团公司财务工作精神,进一步健全内部会计管理制度,使记账、算账、报账等根底工作符合国家统一的会计制度,为全面进步会计信息质量打下根底。三运用审计结果,促进党风廉政建立开展 审计部要充分运用审计结果,加强对人财物管理使用和关键岗位的监视,促使干部职工标准财务管理,正确行使职权。要加强对各类制度执行情况的监视,杜绝“_”,防止权利_的发生,既促进党风廉政建立开展,又建立
16、一支清正廉洁的干部职工队伍。四开展下属公司业绩考核,进步低属公司工作积极性 审计部要按照集团公司的工作部署,开展下属公司业绩考核。通过审计如实反映下属公司的经营业绩,按照集团公司标准进展考核,做到奖优罚劣,进一步进步低属公司的工作积极性,促进消费经营工作开展,获得良好经营效益。五加强审计队伍建立,不断进步内部审计工作程度 审计部要加强审计人员的思想建立、职业道德建立和廉政建立,推进依法审计、文明审计。要加强管理,严明纪律,强化监视,进步审计工作效率和审计工作质量,促进审计工作开展,为推进集团公司安康、持续开展作奉献。_年公司年度工作总结篇三 篇一:屈指算来,到公司已近半年的时间,经过领导关心、
17、同事们的帮助和自己的努力和调整,如今已根本上融入了公司这个大家庭。同时对公司的_构造,工作流程等各个方面都有了一些初步理解。同时也有一些心得体会与想法,借此时机谈谈,鉴于此,现将这期间工作总结如下:首先,谈谈自己这段时间心态的转变。坦白讲,假如说从到公司来就一直以火一般的热忱投入到工作中,那是虚伪的空话。可以说,这段时间工作的过程也是我自己心态不断调整、成熟的过程。最初觉得只要充分发挥自己的特长,那么不管所做的工作怎样,都不会觉得工作上的劳苦,但扪心自问,原来学的知识何以致用,你的特长在哪里,刚参加工作的我便迷茫的不知自己的定位。没有一丝的心理准备,公司安排我做信息工作,乍看起来信息搜集数据统
18、计似乎枯燥乏味、平淡无奇,要把工作完成是很容易的,但把工作做得出色、有创造性却是很不容易的。所以,调整好心态的我渐渐的明白了,在各个岗位都有开展才能、增长知识的时机。假如我们能以充分的热情去做最平凡的工作,也能成为最精巧的工人;假如以冷淡的态度去做尚的工作,也不过是个平庸的工匠。心态的调整使我更加明白,不管做任何事,务须竭尽全力,这种精神的有无可以决定一个人日后事业上的成功或失败。假如一个人领悟了通过全力工作来免除工作中的辛劳的秘诀,那么他也就掌握了到达成功的原理。倘假设能处处以主动、努力的精神来工作,那么无论在怎样的岗位上都能丰富别人生的经历。拥有积极的心态,就会拥有一生的成功。其次,对我半
19、年来的工作状况做一个小结。(一)学习无止境,职业生涯只是学生生涯的一种延续,重要的是将学校里学的理论知识运用到工作中,并进一步进步、升华。我的主要工作是负责行业的信息整理工作,通过对信息技术和互联网络的应用,将公司开发与经营全过程中产生的大量动态范本数据、行业供给等市场主要数据和各级政府机关公布的政策法规进展及时、准确、全面的采集、处理,为公司今后宏观决策提供根据。这使我能在第一时间接触到各类行业政策和投资信息,极大地扩大了我的知识量。在对信息进展整理的过程中,又进步了我对office等办公软件的纯熟程度,同时也增进了对档案管理知识的认识。除此之外,我还尝试着进展了_工程的本钱估算,使我有时机
20、能接触到估算理论工作,对本钱估算知识有了一个从理论到理论的升华过程。结合学校里学的相关知识,我觉得需要进一步探究和考虑,活学活用,来解决实际的问题。(二)即使是最根底的工作,也需要不断地创新求进,以进步工作效率。当然,我在工作中还存在着一些缺乏之处,如过于注重工作的进度对工作内容的全面性考虑缺乏等。在接下来的工作中,我将本着对本职工作的认真和责任心,把工作做好做精。总之,我将以公司的经营理念为坐标,做好个人工作方案,将自己的知识背景和公司的详细环境互相交融,利用自己精力充分、承受才能强的优势努力学习业务知识和技术,为公司的开展尽我绵薄之力。篇二:光阴流逝,转眼间我在成长中又渡过一年。回首来到公
21、司这走过的半年,很荣幸能在我们公司与各位同事共同进步,我也在大家的身上学到不少的知识。半年以来我心中的感受便是要做一名合格的总经办员工不难,但要做一名优秀的总经办员工并不容易。我认为:一名优秀的总经办员工不仅要为人谦和正直,对事业认真兢兢业业。而且在思想政治上、工作才能上更要钻研。我作为一名年轻的总经办员工需要学习的东西还很多很多。一、思想修养 要想完成工作的责任,首先必须具备各个方面综合优秀的素质,树立正确的世界观和人生观。在这半年中我认真向身边的同志学习,更高的要求来要求自己。二、素质提升 在工作学习生活中我认真听取经历,并在工作之余的空余时间认真考虑推敲,有目的的在工作中进展一些尝试。在
22、工作中,我认真投入,认真学习。我感到人人都是我的师长,我能学,要学的东西还很多。如:刚来公司半年,对公司管理上各个方面的情况一无所知,就不能更好的建言献策,当好参谋助手,我能不懂就问,向周边的同事虚心学习请教,考虑,大胆的与同事之间讨论。在空余时间,我会阅读一些行政管理方面的书籍,网上查询有关相关资料,我深切的感受到学习对自己的帮助确实很大。三、工作内容 不断理解公司各部构造,进一步进步后勤支持。几个月来,我始终把熟悉公司放在重要位置,努力在日常工作中理解各部门领导的需求状况,尽可能的配合综合处同事为领导提供完善的后勤支持。以最快的速度融入到公司气氛和工作当中去,找准自己的工作立足点、切入点、
23、着力点,找到工作的感觉,与各个部门同事员工之间搞好效劳工作,管理不拒细,参谋不决断,工作到位,该请示汇报的做到及时请示汇报,不传播任何影响员工同事之间团结和进步的话,给公司员工思想管理稳定制造费事和障碍,影响公司的日常工作。在去_担任_中国交通建立股份党建思想政治工作研究会会务组成员期间,努力做好接机送站的车辆安排,会议期间保证参会领导公务用车的支持。从接手车辆派遣安排工作以来,按参会领导用车需求状况和需求时间,在保证公务车辆正常使用的情况下合理分配车辆,为参会领导公务用车提供后勤支持。在日常工作中解决领导交办的临时工作。及时完成领导临时分配的工作,对不能立即完成的工作重点跟踪。四、自身缺乏
24、通过日常工作接触,发挥自身沟通长处,先建立良好的合作关系,并获得各部门的初步信任,理解各部需求状况,再配合综合处同事工作,为其它部门提供有效的后勤支持。虽然在近半年的工作中日渐熟悉,但还存在一定的问题和缺乏:一是工作当中主动向领导汇报请示的多,为领导出主意想方法的少。二是有些情况理解得不够细,不够实,不够多,掌握材料不够充分,使工作被动。三是处理一些工作关系时还不能得心应手,原因如下:沟通方法还不够科学,跟踪问题的力度不够;我在对_方面的应急才能缺乏等。五、工作展望 在今后的工作中,首先,要继续努力,严格要求自己。坚持学习,要做到“多学、多看、多听”,通过不断学习、不断工作、不断与人交流来进步
25、自己的工作经历。同时每件事情都要力争做到精益求精,不留瑕疵,一次完成。我坚信只有通过不断刻苦的努力学习才能不断的提升自己各方面才能。其次,进一步学习有关先进的管理经历。充分发挥自己的主观能动性,发挥自己的专长,不断学习新知识,坚持用科学的方法和先进的理念,去总结、去考虑、去进步。再次,要进一步加强主动的工作意识。工作中积极的完成各项工作,在完成好领导交待工作的同时还要完成好领导尚未想到的事情。把事情提早做好、做细,当好领导的参谋与帮手。最后,要进一步增强责任感和使命感,实在加强自身建立,努力进步自身素质,更好地适应工作需要。我们应当在新的一年里鼓足干劲、拼搏进取,以饱满的精神状态迎接新的挑战、
26、新的征程,争取在以后的工作中获得更大的进步。_年公司年度工作总结篇四 篇一 作为_集团子公司的_公司,财务部是_公司的关键部门之一,对内财务管理程度的要求应不断提升,对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、掌握税收政策及合理应用。在这一年里全体财务部员工任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。财务部的综合工作才能相比_年又迈进了一步。回忆即将过去的这一年,在公司领导及部门经理的正确领导下,我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目的上,紧紧围绕重点展开工作,紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。为了总结经历,发扬成绩,克制缺乏,现将_年的工作做如下简要回忆和总结。今年的工
27、作可以分以下三个方面:一、费用本钱方面的管理 1.标准了库存材料的核算管理,严格控制材料库存的合理储藏,减少资金占用。建立了材料领用制度,改变了原来不管是否需要、不管那个部门使用、也不管购进的数量多少,都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊本钱。2.在原来的根底上细划了本钱费用的管理,加强了运输费用的工程管理,分门别类的计算每辆车实际消耗的费用工程,真实反映每一辆车当期的运输本钱。为运输车辆的绩效管理提供参考根据。二、会计根底工作 1认真执行会计法,进一步对财务人员加强财务根底工作的指导,标准记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理性进展审核,强化会计档案的管理等。对所有本钱费用按部门、工
28、程进展归集分类,月底将共同费用进展分摊结转表达部门效益。2国家财政部门对柯莱公司的财务等级评定还是第一次。我们在无任何前期准备的前提下,突然承受检查,但长宁区财政局还是对柯莱公司财务根底管理工作给予了肯定。给柯莱公司的财务等级分数也是评定组有史以来,评给分的一家公司。3按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表,及时申报各项税金。在集团公司的年中审计、年终预审及财政税务的检查中,积极配合相关人员工作。三、财务核算与管理工作 1按公司要求对分公司以及营业点的收入、本钱进展监视、审核,制定相应的财务制度。统一核算口径,日常工作中,及时沟通、亲密联络并注意对他们的工作提出些指导性的意见,
29、与各分公司、营业点的核算部门建立了良好的合作关系。2正确计算营业税款及个人所得税,及时、足额地缴纳税款,积极配合税务部门使用新的税收申报软件,及时发现违犯税务法规的问题并予以改正,保持与税务部门的沟通与联络,获得他们的支持与指导。3在紧张的工作之余,加强团队建立,打造一个业务全面,工作热情高涨的团队。作为一个管理者,对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”,充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。进步团队的整体素质,树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。4作为基层管理者,我充分认识到自己既是一个管理者,更是一个执行者。要想带好一个团队,除了熟悉业务外,还需要负责详细的工作及业务,
30、首先要以身作那么,这样才能保证在人员偏紧的情况下,大家都可以主动承当工作。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我们决心再接再厉,更上一层楼。_年我们将向财务精细化管理进军,精细化财务管理需要“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化财务管理手段”等,这样,就足以对公司的财务管理做精做细。要以“细”为起点,做到细致入微,对每一岗位、部门的每一项详细的业务,都建立起一套相应的本钱归集。并将财务管理的触角延伸到公司的各个经营领域,通过行使财务监视职能,拓展财务管理与效劳职能,实现财务管理“零”死角,挖掘财务活动的潜在价值。虽然,精细化财务管理是件极为复杂的事情,其实正所谓“天下难事始
31、于易,天下大事始于细”。篇二 转眼间又过了一年,回忆这一年,在平凡而繁细的工作中,付出了许多艰辛与努力,也有了一些收获与喜悦,重要的是丰富与锻炼了自己,在工作中可以自觉的服从领导的安排,努力的做好财务部的各项工作,也较好地完成了各项工作,但由于财会工作繁事多、杂事多,其工作都具有事务性和突发性的特点,因此在工作中自己和整个财务部门仍有许多缺乏,仍需在今后的工作中不断地加以完善,结合详细情况,现将全年的工作总结如下:个人总结局部:一、完成的主要工作:1、以认真的工作的态度及时准确的完成各月开票、认证、记帐、结帐和账务处理工作,及时准确的填报各类月度、季度、年终账务报表、并按时向各部门报送,及时准
32、确的完成了税务的申报与缴纳,及时且顺利的完成了今年_万的退税工作。以及对各类会计档案进展了分类、装订、归档。2、以严谨的工作态度及时准确的核签公司日常的各类支出,并进展费用明细分类。及时准确的根据公司的资金情况和经营情况进展“资金预算”并提出合理的建议,以便让上层管理者可以及时的理解公司的资金情况并采取相对应的措施。3、对公司各种证件的变更及年检负责,由于公司正处于开展初期,加上经营地址的变更,导致公司的各类证件需要发生相应的变更,除了今年_月份由于本人工作上的忽略对海关部门没有及时进展变更,导致_单的报关没能按照正常的报关程序进展,好在_总通过自己的人脉关系及时采用了其它的报关渠道才没有造成
33、不必要的损失,在此做自我检讨,希望自己在以后的工作中可以更加严谨以杜绝类似的情况发生。除此以外其它相关部门的各类证件都做到了及时变更和顺利年检。4、对于上级领导交待的其它临时工作可以及时的完成。二、加强学习,注重提升个人修养和综合素质 1、通过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体,加强政治思想和品德修养。2、认真学习财经方面的各项规定及新的法规政策,自觉按照国家的范本财经政策和程序办事。始终把工作放在严谨、细致、扎实、务实上,脚踏实地的工作。3、努力做到_,融会贯穿,理论联络实际,让自己“在工作中学习,在学习中工作”,使自身综合才能不断得到进步。三、个人工作中存在的缺乏 尽管自己顺利的完成了今年
34、的各项工作任务,但在工作还是有缺乏之处:谦于财会工作的繁与杂,日常忙于应付事务性的工作较多,而深化的讨论、考虑、研究财务管理的方法和工作制度较少,导致在工作上广度有余,而深度缺乏。加之财务部门人员的不稳定,以致自己对于整个财务部没有起到很好的统领作用。四、明年的工作设想及要点:希望自己在新的一年里,逐步学习运用科学的方法,加强对本部门的管理,进步本部门的工作效率,以到达事半功倍的的效果。主要有以下三点:一是加强本部门的本钱核算与管理,二是加强与各部门的工作链接,包括收汇管理,应付管理,进出仓跟进等,限度地发挥财务部门的职能。三是是准确做好各项财务测算,为上级领导的决策提供根据。第二局部财务部门
35、的总结 大家都知道财务部的工作较为繁琐,就算到年终,仍不能停歇手中的工作,加之一直以来人手较少和频烦的人员变动,从而使财务部的管理工作达不到公司领导的要求,但在_年财务部通过大家的努力,整体的人员架构、工作秩序和职能管理已向前迈出了一大步。以下是对本部门做的一个工作总结:1、出纳岗位:人员已稳定,除了日常按时准确的付款/及时的登账/和日清月结外,还建立了按月费用支出的分类归集表,按月收汇明细表及汇总表,及时理解收汇情况并对差异进展备注。2、本钱岗位:这是本年新增的一个岗位,目前主要是本钱审核、核算、及控制工作,实行按订单号乃至套件号进展本钱台帐的核算与控制,对各订单的实际本钱负责,为相关部门提
36、供及时有用的信息,这也是一个同时要与各部门链接的岗位,新增这一个岗位后,建立了各供给商应付账款台账和每月的供给商对账表,使得今年在业务量番一翻的情况下仍能很好的完成各应付账款所需的数据及_跟踪到位的情况,但也许是由于各种因素的存在,导致今年的本钱核算没能到达预计的效果.希望在新的一年里各部门可以积极的配合财务部门本钱核算的工作,共同为本钱所反映的真实性及时性出一份力,同时作为本钱岗位的核算者也应该不断地鞭策自己,加强学习,从而到达一个企业本钱核算的真正意义。3、总账岗位:在前面的个人总结里已做总结,再此处就不再赘诉。4、财务部门:总的来说本年度财务部门算是友好妥善了地处理对内对外的各项工作链接
37、,包括与工商/税务/银行等外围部门都建立了良好的关系。总之,今年的工作即将转瞬成为历史。也希望财务部那些应做而未做、应做好而未做好的工作也随着_年的逝去而成为历史,在新的一年_到来之际,让我们为自己加油,为部门加油,为公司加油,共同进步,共同成长。最后,我再一次衷心感谢身边的每一位同事,有了你们这样好的同事,我相信我们的公司明天会更好!再一次衷心感谢公司,在这片热土上,我们将收获无限的希望! 篇三 繁忙中我们辞别了_年,迎来了崭新的_年,在这辞旧迎新之际,我代表财务部对过去一年来给予财务部工作理解、支持和配合的各位员工表示衷心的感谢! 回忆_年,财务部在公司领导的正确指导和各部门的通力合作下,
38、以本钱管理和资金管理为重点,以务实、高效的工作作风,有序地完成了各项财务工作,有力地推动了财务管理在企业管理中的核心作用。为使财务工作进一步得到进步,现将_年的工作做如下简要回忆和总结。一、认真做好常规性财务工作。1、公司财务部每月承当着大量的资金支付、费用报销、记账、票据审核等工作。同时还要配合公司的投标工作;做好大量的会计报表资料、银行资料、社保资料等工作;每月还要办理员工社保申报和增减工作。面对平常而繁琐的工作,财务部可以根据待办事项的轻重缓急,妥善处理各项工作。及时为各项经济活动提供有力的支持和配合,根本上满足了各部门对我部的财务要求。2、对日常的财务工作流程纯熟掌握,可以做到有条不紊
39、、条理明晰、账实相符。从原始_的获得到填制凭证,从会计报表编制到凭证的装订和保存,从经济合同的归档到各种根底财务资料的搜集,都到达了正规化、标准化。搜集、整理、装订、归档,一律按照财务档案管理制度执行,使得财务部成为公司的信息库。二、积极筹措资金,保证现金流的正常化。按照公司的统一布署,有方案、合理的安排使用资金,做到合理调配资金,保证工程施工过程中对各项用款的支付;保证工程投标所需资金的使用等。对工程应收款及其他应收款做到心中有数,及时跟进,积极催要。三、配合、协助其他部门的工作。去年在公司办公室人员空缺的情况下,主动完成了_年公司营业执照等相关证照的年检工作。按公司领导的统一部署,配合相关
40、部门完成工程投标工作。四、进步部门的综合业务才能 为了进步本部门的综合业务才能,我们在工作之余,安排学习企业会计制度,税务制度,大家互相交流,取长补短。有效的进步了本部门的业务才能.五、存在问题及应对方法 1、财务人员财务知识、税务知识有待进步。针对专业知识方面应加强培训:包括税务知识、银行知识、会计业务以及如何与税务官员交流的技巧并安排专门时间进展内部学习、讨论。进展部门建立,将财务人员培养成不仅可以做好资金收付工作,还可以充分发挥财务管理职能,增强独立解决问题的才能。2、制度管理方面,加大监视力度,定期对现金进展盘点,做到防患于未然。人性管理方面:加强财务人员素质教育、职业道德教育。_年财
41、务部的工作在各位领导的支持和帮助下,在各部门的配合下,获得了较好的成绩。_年度,财务部全体人员在繁忙的工作中都表现出非常的努力和敬业。虽然我们做了很多工作,但是,_年的任务会更重,压力会更大,还有很多事情等待着我们,我们将继续努力,以务实、积极的态度去迎接新的挑战,积极进取,开拓创新,充分发挥财务管理在企业管理中的核心作用,为公司的开展再创辉煌! _年公司年度工作总结篇五 网络支持部在公司领导的正确领导下,在相关部门的支持、关心和帮助下,本着公司提出的勤奋务实,开拓创新,以人为本,标准效劳的管理、经营理念,围绕以我校本科教学程度评估为中心的各项工作,按照职责分工和工作目的,恪尽职守,扎实工作,
42、根本上完成了年度工作方案和上级_、领导交办的各项工作。当然也存在一定的问题,现简要的工作总结如下:主要工作:1、对公司各部门的网络系统进展维护,解决突发问题。2、对各单位办公电脑进展维护与系统的晋级。3、对网站整体及页面的维护与更新。4、对各单位新闻的采编工作,尤其是下半年注入专业人才,新闻采编、网站新闻通知的刊发工作走上轨道,及时、准确地发布信息。5、春节过后,利用假期,完成超市考勤工资系统的开发,经过屡次的晋级,可以实现考勤的根本要求,将来会根据新需求进一步晋级。6、五一期间,公司开通校园网,着手开场筹建公司网页,月末正式开通,可以起到对外宣传、交流、沟通后勤效劳工作,加强后勤各项工作管理
43、,完善后勤网络效劳体系。7、为适应江南师大超市经营范围的扩大、收银网点的增加,经过对原超市管理系统的分析p ,可以对原系统进展利用,最后开发出超市管理前台,保证超市管理系统多网点的使用。8、认真完成了领导交办的其它事项,可以做到时时以公司利益为中心进展开展工作。工作缺乏:1、江北超市收银网络管理系统的分布面积大,计算机操作人员程度不一,使有些网点出问题,不能及时解决,但根本上没有影响销售。2、由于江北超市数据库过大,以及网点多,问题多,遇到断网后,有数据重复现象的发生,最后都根据实际帐目进展处理。3、有些部门反映因为人为原因数据出现问题,最后经过相关部门核帐,根本上能查出相应的原因,即使有的未
44、查明,但根据收支平衡原理,仍可查明。4、江北超市考勤异常问题在软件系统上没能查出原因,在此做检讨。5、由于网点多,后勤各中心单位办公室分散,对有些单位的办公电脑的系统维护不可以及时。经历总结:1、一切工作的出发点都是以公司利益为中心,只有这样才能把工作做得更好。2、在飞速开展的信息时代,只有不断完善自身的知识构造,才能适应这个超高速开展的信息时代,才能承当得起网络支持部的各项工作。3、深化分析p 网络故障成因,彻底解决问题,减少网络出错误率。4、掌握一手材料,才能准确、及时地报道新闻。_年公司年度工作总结篇六 时间如梭,转眼间又将跨过一个年度之坎,回首望,进入公司与同事们的严密合作轰轰烈烈的完
45、成了以前的月度的拖欠账务,也在部门领导的正确指导下顺利的完成了今年的财务工作。按说,我们每个追求进步的人,免不了会在年终岁首对自己进展一番盘点。这也算是对自己的一种鞭策吧。回忆即将过去的这_年,在公司领导及部门领导的正确指导下,我们的工作着重于内部费用的控管、本钱、费用的核算以及对下属各公司的财务制度的完善、紧跟公司各项工作部署。在核算、账务处理方面做了应尽的责任。为了总结经历,发扬成绩,克制缺乏,现将_年个人工作做以下总结:一、费用的标准管理 严格按照内部费用的标准管理制度对费用进展控制,如小车费用,差旅费、业务招待费根据不同的职务进展定额补助,填制费用单据时查看_是否齐全是否有效以及其他费
46、用是否合理,分门别类的核算到每个部门,为方便下年做财务预算时核定每个部门的各种费用打下根底更能清楚的理解每个部门所发生的每一笔费用。二、会计的根底工作 标准记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理性进展核查,看账实是否相符。强化会计档案的管理,使公司内部上传下达的每一份文件都逐一装订成册,以便日后备查等。按规定时间及要求完成各项本职工作情况。每月积极配合领导完成了领导安排的其他工作。维护财务部内部的电脑以及财务软件的数据维护。三、爱岗敬业、扎实工作、不怕困难 1、顾全大局、服从安排、团结协作。今年,根据财务部的工作安排,本人任职地州会计一职。在岗位中,本人能顾全大局、服从安排,虚心向有经历的同志学
47、习,认真探究,总结方法,增强业务知识,把握业务技能,并能团结同志,加强协作,很快适应了新的工作岗位,熟悉了报账业务,与全部同志一起做好财务审核和监视工作。2、坚持原那么、客观公正、依法办事。半年以来,本人主要负责各分公司报账工作,在实际工作中,本着客观、严谨、细致的原那么,在办理睬计事务时做到实事求是、细心审核、加强监视,严格执行财务纪律,按照财务报账制度和会计根底工作标准化的要求进展财务报账工作。在审核原始凭证时,对不真实、不合规、不合法的原始凭证敢于指出,果断不予报销;对记载不准确、不完好的原始凭证,予以退回,要求经办人员更正、补充。通过认真的审核和监视,保证了会计凭证手续齐备、标准合法,
48、确保了我所会计信息的真实、合法、准确、完好,实在发挥了财务核算和监视的作用。3、任劳任怨、乐于吃苦、甘于奉献。今年以来,由于分公司场所分散,财务工作的力度和难度都有所加大。除了完成报账工作,本人还同时兼顾一阵的建友核销工作。为了能按质按量完成各项任务,本人不计较个人得失,不讲报酬,牺牲个人利益,经常加班加点进展工作。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神,对待各项工作始终可以做到任劳任怨、尽职尽责。在完成报账任务的同时,兼顾完成领导交办的临时性工作。四、努力完成领导交办的临时性工作 作为基层工作者,我充分认识到自己是一个执行者,无论何时何地领导交办的工作从不讨价还价都能及时并努力的去完成,遇到问
49、题努力去询问,争取让领导满意。五、工作中存在的问题 所谓“天下难事始于易,天下大事始于细”。工作之中再细也难免会出错,在工作之中还有很多待改的地方:财务会计知识要学的太多,需要努力学习进步自身的业务素质。工作中有时会马虎,值得去改良。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,努力学习业务知识,在公司领导及部门领导的正确指导下更上一层楼。_年公司年度工作总结篇七 回忆_年的工作,我做一个详细的报告:一,工作内容 首先,我担任的是物业公司和洗车行会计的职务,主要涉及物业公司和洗车行日常收支的核算、损益核算以及出具报表等各种经济活动的核算。第一:与收银员交接销售金额的工作,这方面的
50、工作是针对洗车行而言的。洗车行收银实行每日一收每日一交原那么。第二:日常凭证的审核工作。洗车行和物业公司的日常凭证都是由会计审核无误后作为最后确定数据结账出具报表。第三:库存商品的核算管理。洗车行很大一局部销售额来自于销售汽车类装饰商品,所以日常的商品库存就成为很大的一个整合管理模块。日常的标准库存商品的管理、严格的控制库存商品的合理损耗和储藏都大_大的减少了资金的占用 第四:本钱核算。财务部在不断总结以前年度的缺乏中逐渐建立了比拟全面的本钱核算模块。物业公司在今年初加强细化了各种费用的部门分配,各种本钱的工程归属。第五:出具报表。报表表达了每月经济活动的情况。平时日常的核算都为月底出具各种报表奠定了根底。损益表也为我们表达了每月经营活动的结果,针对亏短还是盈利的结果我们提出相应的政策。二,工作中的缺乏之处 第一:财务部的工作比拟繁琐,所以有时办事有急躁情绪,致使欲速而不答;由于工作性质没有太大变化,所以创新性比拟少,处理棘手事情也不能积极妥善处理,需要进一步改良。.第二:针对洗车行而言,总结过去经历,今年初做出不少相应对策,比方说洗车行销售挂账,以前有不少本集团的来了以后只签字就实现销售挂账,而实际上我们不能确定确有此人,给去年底结账带来许多不便,前段时间也
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