安保服务外包合同(模板)

1、合同编号：安保服务外包合同接受服务方： 中检普泰检验检测有限公司 （以下简称甲方）地址： 甘肃省白银市白银区兰包路 333号提供服务方： （以下简称乙方）地址：根据中华人民共和国合同法、保安服务管理条例及其他有关法律，法规的规定，甲 乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方为甲方提供安保服务有关事宜达成如下协议。甲乙双方清楚并同意甲乙双方之间签订本合同确立劳务（服务）外包关系，依法并按本合同约定行使权利并履行义务。一、服务内容、期限1 .乙方在甲方的具体要求下，并在甲乙双方确定的范围内为甲方提供安全保卫服务，完成本合同所约定的相关工作，具体详见附件一：保安员工作职责，附件二：保安员管理制度

2、， 附件三：违纪处罚标准。2 .服务履行期限自 年月日起至 年 月 日止。3 .为保质保量完成本合同约定的安保服务工作，乙方安排安保人员不少于工人，其中队长人、队员N 人；男性、年龄50岁以下、身高1.7米左右、高中以上学历至少2名 退伍军人，乙方保安员应当提供健康证、保安员证、身份证无犯罪记录证明等证 件复印件，乙方应当为其安保人员投保每人不低于 40万元的人身意外商业保险费用（保险时 间： 年 月 日起至 年 月 日），投保保单留甲方留存备案，如乙方未 依要求投保，所产生的后果一律由乙方承担，且甲方有权拒绝支付安保费。4 .服务地点：中检普泰检验检测有限公司办公楼 。5 .服务方案：为保质

3、保量完成本合同约定的安保服务工作，乙方安排保安人员实行8小时三班倒24小时在岗服务方案，每班 J人，队长主持白班工作。6 .乙方安保人员的工作岗位由乙方根据甲方的要求或建议作出安排，如甲方根据服务需要要求乙方对安保人员的工作岗位及分工予以调整的，乙方及其安保人员应予配合。二、安保费用及付款方式7 、年度保安服务费总计人民币（大写）：元整（含税），该费用包含乙方提供服 务的所有费用。8 、付款方式：甲方按月支付服务费。每月 5日前，乙方向甲方提供增值税专用发票。甲 方按公司财务流程35日内支付乙方服务费。9 、乙方的银行帐户信息：户名：开户行：账号：三、双方的权利和义务（一）甲方1 .甲方有权对

4、保安人员的各项工作进行监督、 检查，乙方及其保安员在其工作职责、服务 范围内无条件配合执行。2 .为保证安保服务的顺利进行，甲方有权对乙方派往甲方服务的保安人员进行审核确认， 对审核不合格的保安员，或在工作中不能全面、适当履行约定职责的保安员，甲方有权要求乙 方调换保安员，乙方应当在10日内完成调换工作。（二）乙方1 .乙方的保安人员有义务对甲方公司区的人员及其财物等提供安全保卫、监督服务，并全面履行其工作职责。2 .甲方公司区人员受到威胁时，如遭受人身伤害等，乙方应积极协助甲方人员脱离危险， 及时采取解救措施，使损失或伤害减至最低限度；并根据具体情况及时报警。3 .乙方做好新进员工岗前培训以

5、及后续职业道德、法律法规、消防知识、消防演练及日常业务再培训，乙方的相关记录报备甲方。4 .乙方保安员在为甲方提供服务期间及其工作范围内履行其工作职责，因乙方及其保安 员不履行工作职责或者履行工作职责不当造成的损失，乙方对该损失部分承担赔偿责任。5 .乙方服装、口哨、袖章、雨具、手电筒等保安日常工作必需用具及警卫室使用的日常办 公用品及日常记录表单。6 .乙方必须遵守中华人民共和国劳动合同法等相关法律法规，保障保安员社会保险 及劳保福利等，。7 .乙方应当每月定期对甲方回访一次，总结本月工作及部署下月工作计划。8 .乙方不得随意更换正在为甲方提供服务的保安人员，如确有特殊原因需要更换，必须 提

6、前10个工作日通知甲方，并且须经甲方书面同意。9 . 乙方为甲方提供一名保安队长，协助甲方对保安人员进行监督管理，乙方应要求保安队长应该确保当班时间随叫随到（限时 10 分钟内） ， 乙方派遣甲方的保安队长不能解决的问题，甲方可直接与乙方管理人员沟通。10 . 乙方应完成甲方安保服务各项工作，并对乙方人员在工作过程中所发生的任何事故承担全部责任。11 . 乙方为完成安保服务而提供的安保人员是乙方的工作人员，乙方工作人员的各项工资、保险福利待遇由乙方自行支付其员工。乙方工作人员与乙方发生的劳动纠纷由乙方自行解决，与甲方无关。12 . 保安员在工作期间因工致伤、致残、致死和遭遇雷击等自然灾害时，按

7、国家相关法律法规处理，并由乙方全部承担责任和费用。四、保密条款乙方应严格履行保密义务。对于所有与甲方有关的资料和信息及其他一切商业秘密等信息，乙方均应作为秘密信息对待。除非经甲方事先书面许可，或因政府部门及法律法令的强制性要求而披露，乙方应当保证保守秘密信息，并不得将秘密信息以任何方式泄露予第三方。双方均承诺不将从对方取得的秘密信息披露或泄露给无关的人员。五、合同保证金1、为保证合同的全面、适当履行，乙方向甲方交纳合同保证金人民币（大写） ：伍仟元。2、合同期满后，甲方无息退回合同保证金。但是，乙方不能顺利保证新旧服务商平稳交接，甲方有权扣除乙方合同保证金。3、乙方严重违反合约造成甲方重大损失

8、，甲方有权扣除乙方所有合同保证金。六、合同的变更、终止、解除和续签1、 在不违背法律法规及国家政策的情况下，甲乙双方经协商可就合同相关部分进行变更。变更事项双方通过书面补充协议确认。2、因乙方工作失职造成甲方重大损失，甲方有权随时解除合同。3、因不可抗力或其他客观事由导致合同不能继续履行的，双方可协商解除合同。4、合同期满，合同自然终止；如双方达成续签意愿，合同期满前30 天完成下年度合同的签订。七、违约责任1、 除不可抗力外，未经双方协商同意而单方面采取终止合同者应承担违约责任，违约金额为一年保安服务费的10%，并视情节，承担其他责任。2、乙方不得以为任何形式对甲方经办、主管及相关人员行贿或

9、变相行贿，否则，一经查核属实，甲方有权立即解除或终止合作外，并有权追究乙方的违约责任，违约责任为乙方须承担合同金额的200%违约金，承担违约责任仍不足以赔偿甲方因此受到的损失的，乙方还须对差额部分作出赔偿。3、 合同期内，乙方未征求甲方意见无故连续2 个月每月更换人员2 人以上， 甲方有权终止合同。4、 由于乙方劳资纠纷、工伤事故等影响甲方正常秩序的，甲方有权索赔造成的损失并提前终止合同。5、 乙方保安员伙同他人盗窃或其他行为存在其他违法侵权行为的，甲方有权索赔并终止合同，同时移送公安机关处理。6、 如乙方及其保安人员违反本合同及附件的，乙方应承担违约责任，甲方有权自应付服务费中自行扣除相应的

10、违约金额。八、争议的解决甲乙双方就本协议的效力、内容、解释、履行或其他任何方面发生争议，双方应当协商解决，协商不成时，双方同意由甲方住所地人民法院裁决。九、其他约定1、合同未尽事宜，双方可协商做出补充协议。2 、本协议经双方加盖公章或合同专用章后生效。3 、本协议一式3 份，甲方执2 份、乙方执1 份，自甲乙双方加盖公章后生效。4、 本合同试服务期3 个月， 乙方不能履行合同所有附件所述的警卫管理标准，甲方有权单方面解除合约，并不受本合同第八条约束。五、本合同附件为合同不可分割的组成部分，附件内容与主合同内容不一致的，以附件内容为准。本合同包括如下附件：附件一：保安员工作职责附件二：保安员管理

11、制度附件三：违纪处罚标准4/8合同编号：以下为签字页，无正文8/8乙方（盖章）：甲方（盖章）：签约代表人（签字）：签约代表人（签字）：签约时间:附件 1保安员工作职责1、人员出入管理所有人员佩戴工牌进入；公司职员：色吊带公司工牌从员工通道刷卡出入；外来人员：色吊带临时公司工牌，出入登记；来访人员：色吊带来宾证，填写会客单；2、车辆出入管理外来车来车辆出入登记并检查；机动车辆需停放整齐、夜间公司内不准停放外来车辆；摩托车出入及停车场管理；下班后的外来车辆未经特许不得进入公司；3、财产管理所有物品凭物品出门证核对放行，所有私家车携带的非个人物品必须凭出门证放行；4、背景音乐播放及设备管理、监控设备

12、报修、视频系统监控管理按时播早中晚背景音乐；夜间值班有专人监控视频画面；5、消防管理消防控制室管理；消防器材设备检查；义务消防员的学习演练；消防设施清洁点检；及时处理火灾报警控制器的火警、故障报警等；6、巡逻安全检查消除办公楼1-4 层消防等安全隐患；夜间的关灯、开灯、锁门、水、电、汽、火等安全排查、节能管理；按点按顺序巡逻打点、真实记录；7、个人及公司文件收发管理物品寄存及文件收发必须记录完整，凭身份证或工牌交接并签字确认；8、警卫室内、警卫室外相关区域 5s管理。外来人员不得进入警卫室；警卫室的所有物品定位管理；各岗位警员负责其区域卫生；门禁、道闸、伸缩门的清洁及维护保养；9、自然灾害应急

13、处理；治安案件的紧急应对和群众性活动的安全维护自然洪涝灾害、火灾或其它治安案件，警卫应积极勇敢面对，绝对服从甲方主管指挥；附件 2保安员管理制度1、上班期间，整齐身着警服、戴工作帽、穿黑色皮鞋；配套穿着干净整洁制服、不得歪戴帽子，不得披衣敞怀、挽袖、挽裤腿；2、不得蓄胡子、留长发、染发留长指甲、纹身现象；3、执勤期间，严禁吸烟、看书、看报、听收音机、聊天、私打电话，不得脱岗、睡岗；4、爱岗敬业、积极参加各项培训业务；5、热情礼貌接待来访人员，禁用油腔滑调、刁难、训斥等不文明用语；6、不得身穿制服出入公共场所；7、不得迟到早退、饮酒后不得上班执勤；8、嘟两声后三声内接听电话，重要事情做好记录备查；9、提前10分金中交接班，做好交接班记录；10、不得把私人物品带入警卫室摆放，不得未穿警服进入警卫室，更不得在警卫室会客；11、按规定佩戴摩托车、电单车头盔和停放车辆；12、不得调戏妇女及违背已婚人员的道德品质；附件 3违纪处罚标准一、违反下列行为扣款50 元 / 次：1、外来车辆或人员未登记入公司；2、不按规定放行物品，造成损失照价赔偿；3、不纠正不按规定佩戴公司工牌、未在指定地点吸烟、车辆乱停乱放等违纪行为；4、酒醉、持有凶器、成群结队、精神失常、形迹可疑、强行推销人员入公司；5、发现安全隐患不及时报告；6、不按规定巡逻打点或漏打点；7、消防设备、视频监控的管理不到位；7