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文档简介

1、学校“三级联动”备课制度备课是教师从事教学工作的首要环节,也是提高课堂教学质量的根本保证,更是提高教师执教能力,促进教师专业发展的重要平台。为此XX教育集团立足“发挥师资优势、共享资源发展”的优化备课工作思考,依据新课程改革要求,结合XX教育集团学校的实际,特制定XX教育集团学校“三级联动”备课制度,以指导、规范教师的备课行为,提高教师的备课质量,要求XX教育集团学校教师自觉执行。一、“三级联动”备课基本框架与任务要求XX教育集团学校实行“三级联动”备课制度,集团指导性备课、学校集体性备课、教师个体性备课,集团、学校、教师的三级备课,要遵循学科核心素养要求,立足“标、材、题、生”四大要素,围绕

2、课标考纲、学科教材、学生实际,由粗到细、由表及里,逐步做到“精准学标、精选学材、精练习(例)题、适切学生”总体备课要求,切实提高教师的备课水平,从而保证课堂教学质量。(一)集团指导性备课1 .基本框架:集团指导性备课每学期两次,分别安排在学期开学之前和学期期中考试期间,由集团学校各年级学科备课组长参加,备课时长12天,集团研训部负责主持备课工作。2 .任务与要求:集团研训部在集团指导性备课前一个月下达备课任务与要求,备课组长作为领衔主备人,要依据集团研训部下达的备课任务与要求,组织学科骨干教师学习讨论与备课任务相关的课标、考纲、教材章节内容,就教学要求、教学进度、教学内容提出备课建议和困惑,为

3、集团一联备课提供素材。(1)学习学科核心素养、课标与考纲,研究知识、能力、素养的关联性,厘清章节内容知识点,明晰知识点教学层次要求,研究达成教学层次要求的学习行为标准,统一学习目标的规格要求。(2)学习教材、教参,明晰教学内容在学科体系中的地位,明确教学的重点内容、难点内容,挖掘教材“留白”问题,研究落实重点内容的主要教学策略,寻求突破难点的教学方法。(3)研究讨论学科课任教师提出的备课困惑,寻求破解困惑的具体行动方法和途径。(4)集团指导性备课过程以教学内容章节顺序,由学校领衔主备人主讲,主讲内容包括章节内容的地位、具体的知识点、知识点的课标考纲要求、达标的学习要求标准、重点内容、难点内容、

4、破解内容的策略与方法等,其他成员作相应的补充、完善。(5)在基本完成讨论的前提下,由集团学科顾问进行点评、补充,学校领衔主备人要做好记录、整理,形成文本化的备课指导意见,及时下发学校各学科备课组学习研究,为学校集体性备课提供指导依据。(二)学校集体性备课1 .基本框架:学校集体性备课每周一次,由学校作出统一安排,备课时长不少于半天,全体课任教师必须参加,由备课组长负责主持,并做好备课活动记录,以集团、学校考核、检查。2 .任务与要求:备课组长及时下发集团指导性备课形成的备课指导意见,鼓励教师先期学习,形成先前备课思考。备课组长要指定集体性备课课时内容主讲人,课时备课主讲人要围绕下一周的教学内容

5、,提早做好课时备课发言准备,为学校集体性备课提供先导性资料。(1)精读细学课标、考纲、集团指导性备课的指导意见,确立课时教学知识点、学习要求,具体讨论研究学习目标的细化表达,运用恰当的行为动词呈现学习行为与学习结果的达成,建立精准的学习目标。(2)深度解读教材文本,结合集团指导性备课的指导意见,确立课时教学重点内容、难点内容,讨论研究针对重点、难点内容的教学机智,研究发现教材“留白”拓展教学深度与广度。(3)研究教学方案的设计路径与方法,依据学标探讨化教材为学材、内容问题化的手段与方法,深度研究例题练习的教学功能,大胆重构例题、练习,构建“目标引领、问题引导”的教学方案,促进学生自主学习、深度学习。(4)研究学生作业的精细化设计,针对学标设计作业、立足能力设计作业,减少作业训练的机械性、模仿性、重复性,增强知识向技能、能力转化的作业训练要求,发展学生学习能力。(5)学校集体性备课过程以教学内容课时顺序,由课时备课主讲人主讲,主讲内容备课课时教学知识点、知识点教学要求、学习目标的具体化、课时教学重点难点内容、突破难点的教学建议、供教学选择的例题、练习、习题的范例、范题。(6)在课时备课主讲人发言的基础上,其他学科教师进行补充,形成文本化的集体备课成果,为教师个体性备课提供参考线备课

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