2022年村镇行政计生工作总结.doc

1、2022年村镇行政计生工作总结我乡计划生育工作在乡党委、政府的正确领导下，在上级业务主管部门的科学指导下，取得了较大的进步。一年来，主要按“村为主”规范要求，切实把计生工作按“县指导、乡负责、村为主”机制落到实处，计生法规的宣传横到边、竖到底，生殖保健知识宣传到户、深入到人，充实、加强了计划生育专干队伍，夯实了村级宣传阵地和服务场所，加大随访力度，提高了服务水平，强化和规范了依法行政工作。工作回顾充分利用阵地，广泛宣传计生法规及生殖保健知识一年来，乡党委、政府多次利用以会代训、专题培训等方式，首先对村两委成员、计生协理事、乡全体干部进行计生法规的宣传，每名干部受训达_次以上，乡出去宣传车_余次

2、，发放宣传品上万份，宣传横幅及标语近百条，随处可见计生氛围，_%的育龄群众对计生政策、法规等都能熟练掌握，特别是育龄妇女都能回答常识性计生法规条款，极大提高了育龄群众的政策知晓率，大部分育龄群众都能自觉遵守计生规定。科学调度，强化“村为主”年初，乡党委、政府多次召开会议，研究制定了度乡对村实行“月调度”、“季考评”办法，每月对村进行调度，制定了详细的考评方案，实行旬督查、月调度，十天一督查一通报，_月一排名，最后一名支部书记表态发言，相关责任人落实惩处。分别就四项手术、孕环检、计生信息收集、随访工作等进行指标细化，让村两委成员具有高度的责任感和紧迫感，落实好各自的工作任务，充分调动了村级干部的

3、工作积极性，较好地落实了“村为主”工作机制。指标到人，认真落实计生责任追究一年来，全乡上下共同动力，团结一致，认真落实了计生责任和指标逆向责任追究制，每月把孕检、上环、结扎对象及随访服务对象逐人分解到包村、包组乡村干部头上，_天一排队，_月一调度，凡连续完不成任务指标的，按照“村为民”规范要求兑现处理。一年来，处理了完不成任务指标和工作失职的支部书记两人、村主任两人、包组副职_人。由于认真兑现了奖惩，对其他计生干部起到了警戒作用，充分调动了广大计生干部的积极性，有力地促进了我乡计生工作的顺利开展。一年来，计生办全体工作人员严格要求自己，认真学习计生有关法规，深刻理解计生条例各项条款。在计生工作

4、中严格依法行政，按章办事，全年共立卷_件，都有法可依、证据确凿。在对违反计生政策对象进行处罚同时，对遵守计生政策和规定的育龄群众实行利益导向机制，全乡申请领取独生子女光荣户_户，按月兑现了保健费，落实二女扎奖励机制，慰问独生子女户及二女户_户，兑现奖励资金_万余元。通过利益导向机制，促使一部分育龄群众转变了生育观念，自觉遵守计生政策，响应政府号召，自愿放弃二孩生育指标，领取独生子女光荣证，有效带动了计生工作的顺利开展。一年来，在乡党委、政府的正确领导下，在上级业务部门的精心指导下，全乡干群共同努力，取得了一定成效，全年全乡人口出生率为11，自然增长率为，政策符合率达_%，四项手术落实率_%，在

5、全县月积分排序中，我乡位居第八名。存在问题我们在总结成绩的同时时，也查摆出了存在的问题：一、每季度妇检到位率低，阳性检出率低，妇检质量差；二、性别比偏高，“两非”案件打击不力；三、社会抚养费征收不到位，处罚力度不够，存在征收不规范现象；针对以上问题，在_年计生工作中，进一步加大力度，扎实工作，切实完成党委、政府布置的各项工作任务。工作思路一、认真贯彻落实_国务_关于加强人口与计划生育工作统筹解决人口问题_决定，从全面发展的理念上，以人为本，创造和谐计生。二、狠抓四季度孕检，加强培训计生干_伍建设，提高孕检到位率和质量，提高阳性检出，做好孕情跟踪服务。三、切实落实月积分，规范“村为主”，按月调度月初_案，月底总理调度。计生各项工作以村为主，真正把孕检、四术落实到每名村干部头上。四、加大计生依法行政力度，加大超生处罚力度。包村干部不讲情，严格按规定办事，威慑想超生人群。五、紧扣省、市、县考评方案，确保各项指标不超限，政策符合率确保_%以上，四术落实率确保_%以上，