社会保险基本知识培训-简(社工培训用)

1、 白下区社会保险管理服务中心讲五个大问题：一、社会养老保险概念一、社会养老保险概念二、我国现行社会养老保险体系二、我国现行社会养老保险体系三、单位职工参保手续三、单位职工参保手续四、自由职业者参（续）保手续四、自由职业者参（续）保手续五、个人账户五、个人账户 一、社会养老保险概念一、社会养老保险概念 社会养老保险是指国家通过立法，保障劳动者在达到国家规定的法定退休年龄，或因病、非因工致残完全丧失劳动能力时的基本生活，而建立的一项社会保险制度。 特点特点： 1、强制性。是由国家立法，通过制度化和法律化的行为，强制实施。 2、互济性。是一种有效的经济 补偿手段，其费用来源由国家、用工单位和劳动者个

2、人共同负担，实行广泛的社会互济。 3、社会性。表现在其资金来源多渠道、保障范围广、管理服务社会化。 二、我国现行的社会养老保险体系二、我国现行的社会养老保险体系 资金来源多渠道、保障方式多层次、社会统筹与个人帐户相结合、权利与义务相对应、管理服务社会化的养老保险体系。企业职工养老保险体现社会互济与自我保障相结合， 公平与效率相结合，保障水平要与我国社会经济发展水平相适应的原则。 社会保障体系的总体目标： 逐步建立独立于企业、事业单位之外，资金来源多元化、保障制度规范化、管理服务社会化的社会保障体系。 三、职工参保：三、职工参保： 1、五项险种、五项险种： 社会养老保险、医疗保险、工伤保险、生育

3、保险、失业保险。 2、缴费比例： 企业缴费比例单位养老20%，个人养老8%；单位医疗9%，个人医疗2%；单位工伤有三个比例，主要根据企业风险性质不同，分为三个标准：0.5%、0.8%、1.1%，单位生育0.8%；单位失业2%，个人失业1%。 3、单位如何办理参保、续保和保险中止： 参保和续保参保和续保：用人单位填写南京市社 会保险在职职工花名册，携带劳动合同、就业证及南京市职工社会保险关系变动表，先在就业部门进行录用备案，再由社会保险经办机构为其接续保险关系。 保险暂时中止保险暂时中止：单位携带劳动者解除劳动关系的相关证明、劳动合同到失业保险部门办理终解备案，再到社会保险经办机构办理其保险关系

4、中止，并打印南京市职工社会保险关系变动表。 四、自由职业者参（续）保手续四、自由职业者参（续）保手续： 1、参保条件、参保条件：本市户口，年满16周岁，且男不满60周岁、女不满55周岁有劳动能力，在没有与单位建立劳动关系期间，从事有合法经济收的自雇人员，企业破产改制过程中解除或终止劳动关系的原劳动合同制职工。不包括已退休领取养老金的人员。 2、参保手续：、参保手续： 首次参保的，携带本人身份证和户口簿； 续保的，携带本人身份证、户口簿和南京市职工社会保险关系变动表，于每月3-24日到户籍所在区社会保险经办机构办理当月的参保手续。 3、申报、缴费：、申报、缴费： A 、自由职业者申报。目前标准为

5、：358元 B、 凭社会保险经办机构开具的“联系单”到南京市任意建设银行办卡缴费（及时与建设银行办理签约代扣手续）。 五、个人帐户五、个人帐户 组成：组成： a、职工个人按规定的缴费比例缴纳的基本养老保险费额(8%)； b、从单位缴费中按一定比例划转计入的基本养老保险费金额（2006年7月后不再划入）； c、上述两部分按照基本养老保险利率计算的利息。医疗保险医疗保险 一、医疗保险缴费一、医疗保险缴费 自由职业者缴费标准：自由职业者缴费标准：130元/月 其中缴费基数为1100元，比例为：11%，1100*11%约等于120元，加10元大病医疗保险，即为130元。二、医疗保险个人帐户二、医疗保险

6、个人帐户 按年龄段划入：35周岁如下，缴费基数*30%36周岁45周岁，缴费基数*3.4%45周岁退休前，缴费基数*3.7% 退休以后，退休工资*5.4%，扣10元大病医疗保险费。 一、概述 1、企业退休人员社会化管理服务（以下简称“社会化管理服务”）是指职工办理退休手续后，其管理服务工作与原企业分离，养老金实行社会化发放，人事档案移交社会化管理服务机构集中管理，人员移交街道、社区实行属地管理，由社区服务组织提供相应的管理服务。 （1）退休人员首次转入社区管理：若居住在南京市区内，应到其居住地所属社区报到；若是居住在南京市区以外的地区，则应到其退休前单位注册地（以劳保网为准）社保中心去报到。

7、（2）企业退休人员进入社区管理后，由社区视退休人员具体情况编入相应的自管小组。自管小组一般以街道巷弄、居住楼群为范围，按照相对集中、志趣相同、便于管理的原则，以30-100名退休人员为一组。 （3）重点走访重点走访：对辖区内鳏寡孤独、特困、重病、80周岁及以上的高龄退休人员，每半年走访一次，了解情况，尽力帮助解决困难。 （4）特定走访特定走访：对辖区内未按规定办理基本养老金领取资格认证手续、发生突发事故及死亡等其他情况的企业退休人员，及时上门走访，协助办理相关手续。 （4）死亡慰问死亡慰问：对辖区内企业退休人员死亡的，上门对其亲属进行慰问，并按规定发放慰问金和慰问品。居住异地企业退休人员死亡后

8、，于死亡手续办理后次月，按照原养老金发放方式发放死亡慰问金。未享受过重病慰问的退休人员死亡后，同时按规定发放慰问金或慰问品。 （5）困难慰问困难慰问：对辖区内企业退休人员家庭遭受重大灾难的，上门看望慰问。 3.六服务六服务 （1）人事档案集中管理服务人事档案集中管理服务。由市退管中心对退休人员的人事档案进行集中管理，提供免费查阅服务。 （2）医疗健康服务医疗健康服务。每两年组织退休人员进行一次免费健康体检，建立退休人员电子健康档案，有针对性地组织开展医疗保健讲座等。 （3）文体活动服务文体活动服务。组织退休人员开展形式多样的文体活动。 三、基本养老金、定期救济费领取资格认证三、基本养老金、定期

9、救济费领取资格认证 凡参加我市城镇企业职工基本养老保险并于上年12月31日前已办理离退休手续的企业离退休人员，应在次年的4月至6月间办理年度基本养老金领取资格认证手续。 2.基本养老金领取资格认证办法：基本养老金领取资格认证办法： （1）办理认证手续时请携带以下资料： 、被认证人员应出示本人身份证原件、户口簿原件。 、居住在外市的被认证人员，还须提供由居住地社会保险部门或公安部门出具的当年生存证明材料。 、居住在港、澳、台地区的被认证人员，还须提供当地公证机关出具的生存证明，居住在台湾地区的也可由市台联出具相关生存证明。 、居住在国外的被认证人员，还须提供我国驻所在国使领馆出具的生存证明。 凡

10、未在规定期限内办理养老金领取资格认证手续的企业离退休人员，其基本养老金将从该年度7月起暂停发放，直至办理补认证手续后的次月恢复发放。 四、免费健康体检四、免费健康体检 免费健康体检的对象为参加南京市企免费健康体检的对象为参加南京市企业职工养老保险并已纳入社区，实行社会业职工养老保险并已纳入社区，实行社会化管理服务的退休人员。化管理服务的退休人员。 首轮体检从首轮体检从2021年年11月月1日开始，至日开始，至2021年年10月月31日结束。目前正在进行的为日结束。目前正在进行的为第二轮健康体检，从第二轮健康体检，从2021年年11月月1日至日至2021年年10月月31日。已纳入社会化管理服务日

11、。已纳入社会化管理服务的企业退休人员应在规定的时间内参加体的企业退休人员应在规定的时间内参加体检，逾期将视作自动放弃。检，逾期将视作自动放弃。 五、丧葬抚恤金及供养救济费的申报五、丧葬抚恤金及供养救济费的申报 1.丧葬抚恤金的申报 办理丧葬抚恤金须提供以下六份材料： （1）死亡医学证明书、居民死亡殡葬证或乡（镇）政府出具的死亡证明； （2）派出所出具的户口注销证明； （3）火化证明； 以上三项须有一项为原件 2.供养救济费的申报供养救济费的申报 【1】具备供养条件的人员。指依靠死亡人员生前提供主要生活来源，并符合下列情形之一的：（1）完全丧失劳动能力；（2）子女未满18周岁；（3）父母均已死亡且父母无兄弟姐妹，其祖父、外祖父年满60周岁，祖母、外祖母年满55周岁；（4）子女已经死亡或完全丧失劳动能力，孙子女、外孙子女未满18周岁；（5