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文档简介

1、天猫淘宝运营岗位面试常见问题天猫淘宝运营岗位面试常见问题1.你的职位主要负责什么内容2.你的工作内容是什么? 3.平时工作都做些什么?4.公司架构?5.店铺业绩怎么样?6.有分析过行业人群画像吗主要人群是哪些7.你去上家公司都做了哪些改变给公司带来了什么利益8.有多少客服?18个9.每天接待量怎么样?10.直通车数据怎么样?11.直通车是怎么开的给你开直通车你会怎么样去操作12.钻展数据怎么样?13.钻展怎么样操作的?14.业绩下滑都会分析那些内容?15.转化率下降怎么办?16.给你个新(店铺/产品)目的地运营,你会怎么操作?17.你们店铺有几个运营怎么分工的?18.怎么考核其他岗位

2、的?19.跟美工怎么配合的意见不合怎么办20.为什么离开上家公司?21.(如果是做过相同类目的可能会问)旅游行业最重要的是什么?一下回答纯属个人经历,仅供参考1.负责什么内容?我是运营部主管,负责店铺的整体运营。2.你的工作内容是什么?1.  制定工作计划,近期主要工作方向等2.  其他岗位的工作分配,和检查执行情况3.  制定工作目标4.  店铺数据分析,并想办法提升各项数据5.  关注竞争对手变化6.  店铺日常问题处理,比如客服端,产品端遇到的问题。7. &#

3、160;关注平台变化,有变化及时作出响应。8.  小二对接,9.  平台资源争取10.其他部门事物协调11.售前培训,活动、产品迭代、价格变动等。平时工作都做什么?1.  看数据,2.做部门的工作计划,3.其他岗位的工作分配,和检查执行情况。4. 店铺日常问题处理,5.小二对接资源位争取,6.关注竞争对手 公司架构?运营部,售前,售后部,OP部,HR、财务、开发部运营部:1个主管,2个运营,2个运营助理,4个美工,2个产品,1个文案有多少客服?18个每天接待量怎么样?1200人以上,店铺业绩怎么样?月营业额平均90

4、0万以上,日营业额30万以上,转化率4%左右,客单价10001500。有分析过行业人群画像吗主要人群是哪些有,主要人群是:25-45的女白领,女性占65%以上,25-45之间的人最多,主要人群是白领上班族,地域主要是,上海、北京等1线城市为主。你去上家公司都做了哪些改变给公司带来了什么利益1.  品牌漏出宣传方面,当地实体品牌漏出方案。网络品牌推广方案实体方面:当地随处可见LOGO展示,网络推广方面:加强了推广范围和技巧,效果也有很大提升2.  流量方面;免费流量的提升,平台上增加了很多资源位。开始投钻展。3.  营业额:比去年翻了1

5、倍多,直通车数据怎么样?15天roi:12以上,平均每天花费:9000以上月成交额:350万以上平均点击单价:3元点击转化率:6%日均点击量:2600直通车是怎么开的给你开直通车你会怎么样去操作主要是关键词推广为主,有开定向推广,还有省油宝自动推广平时主要是优化创意点击率,调整关键词出价,关键词匹配方式,我这边主要检查直通车的效果,主要操作是有推广运营操作的,我这边主要检查计划roi,产品roi,关键词的流量和转化情况,创意点击率。有不好的地方,我会找运营推广去谈,跟他说怎么样去改进。 钻展数据怎么样?月成交额:400万左右月花费:12万点击量:万点击率:3%平均点击花费:2元投入产

6、出比:3540点击转化率:15%钻展怎么样操作的?主要投放的PC/无线焦点图投放人群:同行店铺人群和兴趣客户人群优化创意点击率,分爆款投放和目的地落地页投放业绩下滑都会分析那些内容? 1.  流量情况,看流量有没有少,是那个渠道少了,什么原因造成的。2.  转化率,3.  客单价4.  那个产品营业额降的多,什么原因5.  看竞争对手是否也降了,转化率下降怎么办?1.自身是否有改动页面或提价2.评价内容是不是有差评3.近两天库存情况4.竞争对手:价格是否降了,页面是否换了 给

7、你个新目的地运营,你会怎么操作?1.  分析市场:看市场产品情况和价格情况2.  差异化:提升自己产品的竞争优势3.  流量:加大产品流量你们店铺有几个运营怎么分工的?2个运营,2个运营助理,1个运营主管一个做店铺活动和平台活动一个做直通车和钻展推广运营助理:刷单,站外推广,数据采集,微淘运营等怎么考核其他岗位的?我们制作了一个绩效考核表,根据专业程度,执行效率,出错次数,工作创新程度,工作积极性等等做综合打分, 按百分比发提成。跟美工怎么配合的意见不合怎么办提前把作图的需求给到美工,美工排期反馈,完成时间点。紧急的当天完成,完不成加班做。意见不合需要重做或修改时,主要决定权在运营

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