公司值班管理办法

1、精选优质文档-倾情为你奉上XX公司值班管理办法1. 目的为维护公司生产、经营秩序，加强夜班及纪律管理，及时、有效应对各类突发事件，特制定本办法。2. 适用范围本制度适用于XX公司有限公司的值班管理。3. 值班秩序3.1. 秩序表星期领导干部值班维修抢险队值班星期一XX138XXXXXXXXX138XXXXXXX星期二XX138XXXXXXXXX138XXXXXXX星期三XX138XXXXXXXXX138XXXXXXX星期四星期五星期六星期日替班领导干部：XX 158XCXXXXX调度室值班：按调度室倒班制度进行，调度室电话：425XXX维抢值班电话：452XXX3.2. 值班人员因公外出无法值

2、班，由行政管理科按先后顺序安排替班领导干部值班；4. 值班职责4.1. 领导干部值班当日代表公司行使检查与管理职权，可对值班当日所有生产、经营活动进行检查，可对发现的违规、违纪、违章行为提出批评整改或考核意见，对值班当日发生的突发事件、应急事件以及财产损失承担管理责任，或根据响应及时性、处理的有序性承担次要管理责任；4.2. 调度室负责对维抢队值班和领导干部值班情况进行跟踪和配合；4.3. 维修抢险队负责对值班当日燃气管网、设备出险的紧急处理；5. 值班的要求5.1. 值班的时间：从当日下午5:30分接班至次日早上8点交班。5.2. 值班的通讯：所有人员值班期间必须保持电话畅通；5.3. 领导

3、干部值班是对公司管理秩序的补充，夜间可不在公司值守，但要对场站和生产岗位现场巡查1-2次；5.4. 维修抢险队要将必备的常用材料和工器具装入工具箱（包）存放在XX值班室以便应付突发性情况。6. 汇报与记录6.1. 夜间值班，调度员、维修抢险队的工作第一时间向值班的领导干部汇报；6.2. 值班的领导干部对发生的紧急、突发、异常事件能有效处理并确定已处于受控状态的，无需汇报至总经理；若不能判断事态在当班期间是否会复发或继续扩大时，必须向总经理致电汇报，并按总经理指示完成相关后续处理；6.3. 领导干部交班前必须在调度室填写值班记录，对当班应急、巡查、异常情况详细记录。7. 维修抢险队出险要求7.1

4、. 维修抢险队接到报警应查清事故真相，预判应急等级，按6.1条的规定履行汇报职责；7.2. 抢险人员应在30分钟内到达应急现场展开抢险、抢修，疏散人员、设置警戒区，关闭事故现场调压站、柜、箱、阀门井有关阀门，并择机将现场情况上报；7.3. 维修抢险人员应佩带应急标识，到达险情现场后设立警示标志；在警戒区内严禁明火并实施交通管制，严禁无关人员进入；7.4. 进入警戒区内的作业人员按规定穿戴防护用品，作业时必须有专人监护，严禁单独作业；7.5. 险情、事故原因未查清或隐患未消除时，抢险维修人员不得撤离现场；7.6. 抢险完毕后必须由专人检漏，确保抢修质量，并做好记录。8. 值班待遇8.1. 维修抢

5、险队夜间值班按50元/班次发放补贴；8.2. 领导干部值班按检查考核的项次、处理应急的次数和效果给予奖励，由行政管理科每月对值班记录进行核实汇总，当月值班检查考核或应急处理达到2项次奖励20元，当月累计超过2项次后每多完成1项次多奖励50元；8.3. 夜间值班可在待岗地点适当睡眠休息，若参与应急处理超过3小时，经总经理批准，在行政管理科备案后，可在次日补休半天。9. 罚则9.1. 值班期间通讯不畅，手机关机、停机或无人接听达到5分钟，按50元/次给予处罚；9.2. 未填写值班记录按30元/次给予处罚，未值班按每次50元/次给予处罚，当班期间未值班而又发生安全事故的另按事故损失追责；9.3. 对值班领导干部指派的紧急事务拒不执行的给予100/次处罚；9.4. 违反本制度其他规定，视情节轻重处50-200元处罚。10. 本办法自发布之日起执行。XX