能源管理实施细则 - 图文-_第1页
能源管理实施细则 - 图文-_第2页
能源管理实施细则 - 图文-_第3页
能源管理实施细则 - 图文-_第4页
能源管理实施细则 - 图文-_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、能源管理实施细则 1 目的和适用范围1.1 目的为了加强公司内部能源管理,更加有效、合理地利用能源,提高能源利用效率和企业经济效益,促进公司各项经济指标的完成,根据中华人民共和国节约能源法,结合本企业实际情况,特制本管理制度。1.2适用范围本管理制度适用于股份公司内所有行政区域、各二级单位,参照本管理制度执行。 2 术语2.1本管理制度所称能源,是指煤炭、原油、电力、煤气、焦炭、蒸汽、空气、氩气、氧气、氮气等和其他直接或者通过加工、转换而取得有用的各种资源。2.2本管理制度所称节能,是指加强用能管理,合理使用能源提高用能效率和采取技术上可行,经济上合理的办法进行节能项目改造实施,从而减少从能源

2、生产到消费各个环节中的损失和浪费,更加有效、合理地利用能源。3 总则3.1节能是公司生产经营发展一项长远的战略方针,各单位要加强节能技术改造,降低单位产值能耗和单位产品能耗,逐步提高能源利用效率。3.2公司鼓励、支持节能新技术的应用和推广,加强节能宣传和教育,增强员工的节能意识。3.3任何单位和个人都应履行节能义务,有权检举、制止浪费能源的行为。3.4各用能单位应加强节能宣传和教育,增强员工的节能意识,在节能或节能新技术应用、推广中有显著成绩的单位和个人给予奖励。4 能源管理4.1能源环保装备部是公司能源管理工作的主管部门,负责全公司用能平衡管理工作,落实国家、省、市和公司各项法律、法规、政策

3、、制度,负责制定公司各项能源管理制度和各用能单位的能源指标。4.2能源环保装备部定期和不定期对用能单位进行用能检查,对重点节能项目进行跟踪和督办。有权对违规用能单位和个人进行考核,提出整改意见。4.3公司设立煤气、电力与介质二个专业稽查组,建立长期的专业性的能源稽查制度,根据专业技术分工定期对产、用能单位进行稽查、考核,指导整改。4.4各单位主管领导对本单位的能源管理工作要亲自监管,要纳入日常的管理工作中。4.5各单位在新建、扩建和技改项目上,要把能源节约放在重要位置考虑,应当遵守合理用能标准和节能设计规范,达不到合理用能标准和节能设计规范要求的,能源环保装备部有权不予立项验收。4.6主管部门

4、和各用能单位会同有关部门,做好能源消费、能源利用和能源指标的统计数据工作,并定期发布公报,公布主要耗能产品的单位产品能耗等状况。5 合理使用能源5.1用能单位应当按照合理用能的原则,加强节能管理,制定并组织实施本单位的节能技术 措施,降低能耗。用能单位应当开展节能教育,组织有关人员参加节能培训,建立节能 培训档案。未经节能教育、培训的人员,不得在耗能设备操作岗位上工作。5.2用能单位应当加强能源计量管理工作,健全能源消费统计和能源指标分析制度,任何单 位和个人不得擅自调整计量数据和损坏计量仪表。5.3用能单位应当建立节能工作目标责任制,对节能工作取得成绩的集体、个人给予奖励。5.4生产耗能较高

5、产品的单位,应当制定单位产品能耗限额。超过单位产品能耗限额用能的, 提出整改意见和整改时间。5.5用能单位应当按时定期报送能源利用状况报表。能源利用状况报表包括能源消费情况、 用能效率和节能效益分析、节能措施等内容。编制:薛峰 审核:朱丹 批准:高国华 编号:XYG/BM2407 -2008B-0 部门:能源环保装备部 页数:第1页 共2页生效日期:2008年7月2日编号:XYG/BM2407-2008B-0页数:第2页,共2页5.6能源管理人员负责对本单位的能源利用状况进行监督、检查。5.7能源外供必须报请能源环保装备部批准,并转供能单位按照公司的规定和合同的约定向用能单位提供能源。任何单位

6、和个人无权私自向外提供能源。6 节能技术应用与推广6.7公司鼓励、支持开发先进节能技术应用和推广,确定开发先进节能项目技术的重点,与技术单位建立和完善节能技术服务体系。6.8公司组织实施重大节能示范工程项目,提出节能推广项目,引导各单位和个人采用先进的节能工艺、技术、设备和材料。公司制定优惠政策,对节能示范项目和节能推广项目,达到节能效果的给予奖励。6.9各单位应制定节能技术政策,发展、推广节能新技术、新工艺、新设备和新材料,提高能源利用效率,降低能源消耗,使我公司能源利用状况达到行业先进水平。7 能源检查7.1公司主管部门每月一次的对公司各单位的月度用能情况进行检查,并对存在的问题进行通报、

7、考核、提出整改意见。7.2公司以业稽查组的形式不少于2次/月的专业检查,月底通报。7.3各二级单位对内部用能情况不少于1次/月的自查,并对自查情况月底总结上报主管部门。7.4能源检查内容:8 节能奖励与处罚8.1公司每半年度进行一次节能评选活动,对节能技术应用与推广取得显著成绩的单位和个人进行表彰和奖励。8.2对采用节能措施使能源消耗指标下降的,当年免于调整。8.3对效果好、贡献大的单项节能改造项目及时上报奖励,奖励额度按年节约额的510%进行奖励。8.4对违反本管理制度第三章第十七、二十二条按管理制度对各单位和个人进行处罚,并限期整改。8.5对违反本管理制度第三章第十六、十九、二十条,第四章第二十四、二十五条应责令限期整改,逾期仍不整改的按管理制度对各单位和个人进行处罚。8.6对立项实施的节能改造项目未按计划时间完成的,按所签定的项目承包责任书的条款进行处罚。8.7节能改造项目完工后在规定

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论