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文档简介

1、江南大学现代远程教育2016年上半年第三阶段测试卷考试科目:企业战略管理第九章至第十二章(总分100分) 时间:90分钟_学习中心(教学点) 批次: 层次: 专业: 学号: 身份证号: 姓名: 得分: 一单选题:(本大题共7小题,每小题1分,共7分)1 公司层的资源规划方式的划分主要取决于资源库中对变动程度的需要和( B )。A领导者的意志 B分配过程的集中程度 C资源的多少2 不是根据上一年度的预算来编制,而是基于对经营活动进行成本效益分析的预算是( C )。A资本预算 B规划预算 C零基预算3 在企业实行多种经营时,一般都采取( C )的组织结构。A矩阵制 B职能制 C事业部制4 职能型组

2、织结构最主要的缺点是( A )。A难以培养未来的高层管理者 B过多的管理层次,使相互协调和内部信息的沟通变得困难 C重视所在部门的目标而不是整个企业的目标。5 大型企业用得最多的组织形式是( B )。A职能制 B事业部制 C矩阵制6 认为领导者的个性品质决定着领导过程有效性的是( A )。A 领导特质理论 B领导行为理论 C领导权变理论7 一般讲,比较有效率的领导模式是( C )。AP型 BM型 CPM型二判断题:(本大题共5小题,每小题2分,共10分)1.对资源的有效规划,取决于规划者对详细的资源需求的了解程度。 对2.杜拉克认为,能够完成任务的复杂而又灵活的组织结构就是最优的结构。 错3.

3、 钱德勒认为,组织战略服从与组织结构。 错4.战略控制基本涉及战略计划的实施和执行。 错5.科特认为要达到组织的最佳效果,领导与管理具有同等的重要性。 对三多选题:(本大题共7小题,每小题2分,共14分)1 小野丰广认为最适合作为最高经理职位的人选是( A )。A革新分析型 B革新直觉型 C保守分析型 D保守直觉型 E灵活反应型2 市场细分化的依据是( ACD )。A地理因素 B政治和法律因素 C人口统计因素 D行为因素 E收入标准3 在英美大公司中,一般在董事会内部设立的比较典型的委员会有:( ABCDE )A执行委员会 B提名委员会 C报酬委员会 D审计委员会 E伦理委员会4 费德勒的综合

4、的领导权变模型要考虑哪些因素:( ACD )。A领导者与被领导者的关系 B形势与组织的关系 C任务结构 D职位权力 E领导者的个性5 战略控制过程包含以下几个基本要素( ABD )。A指定评价标准 B 反馈 C审计 D评价工作成绩 E预算四名词解释:(本大题共7小题,每小题3分,共21分)1 战略实施2 矩阵型组织结构3 预算4 公司治理(狭义)5 领导6 战略的前导性7 组织结构的滞后性五简答题:(本大题共11小题,共52分)1 公司层的资源分配过程中一般有哪几种情况?2 成功领导过程包括哪几个方面?3 艾夏克阿代兹提出的PAEI四种能力的含义是什么?4 领导与管理有什么区别?5 战略控制系统必须满足哪些要求? 6 哈罗德孔茨提出的组织工作基本原则是什么。7 为什么需要战略控制?8 战略控制过程的基本要素有哪些? 9 职能型组织

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