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文档简介

1、职工离职证明格式范文离职证明标准格式注意事项：1. 证明格式。2. 必有信息：单位名称 ( 注册全称 ) ，离职者姓名，离职者曾任职务，在职时间，证明开具日期，开具日期处加盖公章 (“骑年压月”) 。另外，一般写明身份证号，因为那才是唯一的。3. 有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的，建议在离职证明里加以说明竞业限制约定。4. 页眉打印有公司 LOGO宣传公司形象。可以选择是否添加公司联系方式。5. 一般用 A4 纸打印 ( 档案管理标准 ) ，现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。6. 无错别字，不允许篡改，若填写证明时出错建议重新开具。7. 现在的证明一般是在留存的空白版

2、本基础上添加变动信息后打印，看上去整洁，美观，便于存档。不建议使用便笺手写。离职证明 ( 一)离职证明兹证明 _先生 / 女士 / 小姐原系我司市场开发部职员， 在职时间为_年_月_日至 20_年_月_日。现已办理所有离职手续。特此证明 !公司名称 ( 加盖公章 )20_ 年_月_日离职证明 ( 二)离职证明兹证明 xx 自 xx 年 xx 月 xx 日入职我公司担任 xx 部门 xx 岗位，至 xx 年 xx 月 xx 日因 xx 原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“ xx”称号( 荣誉 ) 。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明公司盖章日期：年月日离职证明 ( 三)离职证明某某先生 / 女士 / 小姐自 _年_月_日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至 20_年_月_日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明公司名称 ( 加盖公章 )20_年_月_日以

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