信管专业实习心得体会

1、信管专业实习心得体会信管专业实习心得体会1 一、遵守企业工作纪律：工作一丝不苟 此次到企业实习参与思纬公司的市场信息调查和咨讯，企业对工作时间有严格的纪律要求。比如上午是从九点工作到十二点半。一些同学开头不太适应，但很快就调整过来了。大部分同学是做市场信息调查的，对此企业有特别严格的要求，包括对客户的语言要求，对数据的收集要求。经过两周的熬炼，很多同学能够比较自如的处理调查任务。一些同学因此还被调入到质量检查部门。 二、通过熬炼，增加了综合处理问题的力量 市场调查要面对各种各样的客户，有些被访者可能语言上还能接受，而另外一些受访者可能恶语伤人，我们的有些同学初始的确有些难已接受。但经过督导老师

2、的耐烦说明，很多同学渐渐学会了其中的技巧，懂得与各种各样的客户进行沟通。有些同学感慨的说，不干不知道，一干才知道，父母的钱来之不易，做儿女的肯定要好好学习，不仅要学书本的学问，更重要的要学.这个大课堂的学问，毕业后早一点融入到.当中去。 三、开拓校企合作新模式 过去到企业去实习，由于专业不对口，常常是我们去求企业，托关系，走后门，这次是企业主动找上门来与我们洽谈合作事宜。过去是学校要给企业实习费，每年学校都要花大笔实习费，但效果并不抱负。此次是企业的主动性特别大，主动要求我们学校增加实习时间，并依据同学劳动成果赐予相应的酬劳。一部分同学通过这次实习，不仅提高了与人沟通的技巧，还第一次尝到了自己

3、通过劳动猎取酬劳的欢乐。 四、存在问题。 学院应进一步完善老师下企业的各方面待遇及管理问题。不能总是犯虎头蛇尾的错误。 信管专业实习心得体会2 这次熟悉实习，让我们也许的了解到了走到.后所要面对的一些状况。 在金舟软件公司，我们同学提出了几个问题，让我们感受很深。第一个问题是，关于实习和工作的。实习方面，李厂长说现在许多公司并不情愿接受实习生，尽管老师支配我们去了，带我们的公司职员也不会对我们投入太大的精力。想想也是合理的，首先，现在的高校生究竟太嫩，人家情愿教有些人可能还不情愿学;其次，公司职员也有他们自己的工作，不行能在我们身上花许多时间;第三是，谁也不能保证高校生学到了技能以后还能为公司

4、服务，也就是说，公司无偿的教授了技能却什么好处都没得到，“为别人做了嫁衣”;最终还有一条就是，假如人家把本领都交给你了，万一你来抢人家的饭碗怎么办。所以说，公司不情愿接受实习生也是合乎常理的。在此方面，李经理就告知我们，主要还要靠自己专心去学，不懂的主动问，不要等别人来教你，还有自己诚意一点，人家自然会情愿教的。我就想，等我实习的时候肯定要专心的去学，肯定不能铺张这个珍贵的机会。对于工作，李经理讲了许多阅历。刚刚进入企业的高校生，可能会不适应企业的有些地方，特殊是有些高校生总是想去转变什么。但这个时候我们是没有发言权的，公司也不会去听取一个新来的高校生的看法。许多高校生会因此而跳槽，到头来没有

5、固定工作也没有积累阅历。刚刚进入公司的三年肯定要沉住气，潜心学习，向老师傅们学习技能，把握方法，要刻意的去熬炼自己的写作力量，多写少说。对于自己不适应的要努力去适应它。其次个问题是谈我们这个专业目前的就业形势，李经理表示我们这个专业目前前景并不好，我们必需要学好专业学问，才能脱颖而出。同时，也不用太过悲观，究竟专业的好坏对于将来的工作而言只是起点低了一点而已，到时候只要自己专心学，也不会比别人差。李经理还说，对于现在的软件公司，并不缺乏研发人员，真正缺乏的是营销人员。我们的出路还是在管理。当然，刚出来工作的基本上还是先靠技术的。第三个问题争论的是在应聘的'时候，公司看重的是什么。对于公

6、司来说，当然盼望找一些能够为公司带来利益的人才，对于公司，学历并不肯定代表一切，力量才是最重要的，比如说自己做成了一个案例，这比学历更有劝说力。同样的，李经理让我们多留意运动爱好的培育，由于将来的工作环境可能很枯燥，有些公司也会举办运动上的竞赛。 谈话完毕后，我们参观了公司的办公环境，每人一台笔记本，都在专注的做着自己的事情，给人感觉很枯燥。所以说，将来能否找到一个自己喜爱的工作也很重要。最好是自己创业，虽然那很难，但也不是不行能，只要自己努力。 在船厂倒没什么对将来的感悟，只是感到这里的工人很辛苦，不好好学习就没有好的工作，不过，假如在船厂做个管理层的工作的话，也不算是太糟糕吧。小时候，我家也有一条