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1、高品质文档2022年酒店财务个人年度工作总结格式 xx年酒店财务个人年度工作总结格式 过去的xx年,是及不帄凡的一年,在公司董事会及经营领导班子的正 确领导下,财务部全体员工,团结全都,紧密协作,比较顺当的完成了公司会计 核算、报表报送、财务方案、财务分析、费用管理、资金筹措和结算多项工作任 务。充分地发挥了财会工作在企业管理中的重要作用,回想一年来的工作,主要 有以下几点: 1、xx年财务预算方案工作。今年1月份,依据14总公司及公司领 导班子的工作要求,结合市场状况,在反复讨论历史资料的基础上,综合帄衡, 统筹兼顾,本着方案指标乐观开拓稳妥的原则,在反复听取各方面意见的基础上, 向14总公
2、司上报了xx年公司财务方案。并且,依据14总公司下达公司的xx 年方案任务,层层分降落实,下达了有关部门xx年方案任务指标。同时,为 了保证财务方案的顺当完成,财务部对各部方案任务进行逐月检查和分析,准时 发觉各部门方案任务指标执行中存在的问题,为公司领导制定经营决策供应重要 依据。 2、xx年财务决算工作。xx年财务决算工作,是14公司会计报表第一 次上报14总公司,这对会计决算工作提出了更高的要求。财务部依据会计决算 工作的要求,高标准、严要求、齐心协力,加班加点不计酬劳,仔细保质保量地 完成了会计决算几十个报表的编制及上报工作,并对会计报表编写了具体的报表 说明,完满地完成了会计决算工作
3、任务。 3、员工集资工作。为了削减利息支出,减支增效。今年4月初,依据14 总公司业务进展项目急需筹措资金的要求,以及公司领导班子的打算,财务部组 织员工动员集资,半个月内完成集资14万元,完成了公司为中陕总公司进展项 目筹措部分资金的任务。6月份,经过多方努力,从14工行14支行取得贷款14 万元,缓解了资金短缺压力,归还了员工集资借款项14万元,为公司节省利息 支出14万元。今年11月至12月,公司先后有三笔银行贷款到归还期限,根据 银行规定,如不能按期归还贷款,一方面加罚息14%,一方面取消公司贷款14 万元额度,直接影响公司信贷信誉。对此,公司领导非常焦急。公司领导与财务 部实行多种方
4、案,千方百计筹措贷款到期周转资金,经过动员员工退住房公积金 后集资等方法,筹措资金14多万元,按期归还了银行到期贷款,维护了公司信 贷形象,防止了借款逾期增加罚息,为公司节省利息支出14万元。 4、中小企业融资工作。14公司从去年4月份整体划转14总公司管理以 来,根据总公司要求,努力把企业做大做强,保证企业又快又好的向前进展,如 何搞好资产运作,发挥现有资产的最大效益,已是公司经济工作的重要环节。为 此,xx年财务部在资产抵押贷款中小企业融资方面,做了大量工作。1至3 月份,多次向14银行报送贷款资料,银行开户、结算、转移员工工资发放账号, 拓展公司中小企业融资渠道,为企业寻求贷款支持。4月
5、份向建行报送贷款资料, 5月份多次向14支行报送贷款资料,多次接受贷款调查。经过公司领导和财务 部的多次努力,6月份从14支行取得贷款14万元。进入9月份后,公司先后有 工商行14支行×笔贷款14万元到期,财务部全力以赴,公司领导大力协调,通 过员工集资等方法筹措资金,借新还旧,为公司节省了财务费用支出。xx年 先后为中陕总公司解决中小企业融资14万元,财务部代表公司为14总公司业务 进展解决急需资金问题,作出了显着成果。 5、财会工作量化管理。xx年,财务部人员进行了较大调整,调整以后 财会人员新手增多,如何围绕财会工作各项工作任务,带领财务部新老员工又好 又快的完成各项工作任务,
6、财务部主要从量化管理入手,对财会工作、会计核算、 费用管理、资金调拔、财务方案、财务分析、报表报送、贷款中小企业融资等项 工作任务进行详细量化,依据轻重缓急,详细分工,规定时间,落实到人,月初 方案,月中检查,月末考核,使财务部各项工作落到了实处,既分工,又合作, 紧急、规范保质保量的按时完成了工作任务,使公司领导能够通过财务信息帄台、 各种表格及分析,宏观了解公司的各月财务状况,为公司领导制定经营决策供应 了重要依据。 6、财务人员业务学习。为了仔细贯彻执行财政部新颁布的38个会计准则, 新的企业所得税法实施细则。财务部先后多次组织全体财会人员,学习新会计准 则,学习新企业所得税法,对比新准
7、则,新所得税法,结合公司实际,充分利用 会计政策,开展会计核算。不断提高财会人员的业务技术水帄。 7、会计档案的归档整理工作。今年3月份,财务部对xx年各种会计凭 证、报表、帐本进行了仔细登记,根据会计档案工作要求完成了xx年会计档 案整理工作。 8、协作总公司14集团成立,财务部通过大量的工作,协作总公司审计组 完成了企业改制审计任务。 9、协作公司总经理办公室完成了营业执照的年审工作任务。 10、完成xx年各种税务清算工作任务。 11、xx年贷款证年检及企业信贷等以及评审工作。 12、协作公司人事部完成公司理顺工资方案的测算工作任务。 明年财会工作要点: 1、公司已4年没有接受日常税务检查了,明年估量税务检查将是财务工 作的重点。 2、组织财
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