内部文件格式标准规范_第1页
内部文件格式标准规范_第2页
内部文件格式标准规范_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

1、文件名称xxxXt限公司公司内部公文格式标准规范文件编号HS-2016【0301】号编制部门修改状态首次发布共6页编制人发布日期实施日期审核人：日期：批准人：日期：公司内部公文格式标准规范1 .目的为规范公司内部公文格式，提高公司内部文件管理质量。2 .适用范围公司各部门3 .内容公司文件格式要求：3.1.1 红头文件格式3.1.1.1 文头的字体：黑体初号、加粗、红色、居中3.1.1.2 发文字号的字体：四号宋体、黑色、加粗3.1.1.3 标题的字体：二号宋体、加粗、黑色、居中3.1.1.4 主送机关的字体：三号宋体、加粗、黑色正文的字体：三号宋体、黑色、段首缩进2个字符、倍行距落款日期：三

2、号宋体、黑色、日期为日期时间格式中的大写格式3.1.1.7 页边距：上下各为cm，左右各为cm3.1.1.8 所有红头文件在发布之后将原件交由经营部统一保管3.1.2 规章制度文件格式3.1.2.1 文头信息：小四号宋体、黑色3.1.2.2 文件标题：各级标题均用阿拉伯数字(1,1.1.1)区别，大标题为宋体二号加粗，一级标题为宋体三号字加粗，二级标题为宋体四号字加粗，三级标题为宋体小四号字、加粗，正文为宋体小四号字文件正文：小四号宋体、黑色、段首缩进2个字符、倍行距3.1.2.4 落款日期：四号宋体、黑色、日期为日期时间格式中的大写格式页边距：上下各为cm，左右各为cm3.1.2.6 公司简

3、称：在文件正文内可简称“恒生科技”3.1.2.7 公司全称：在落款、合同文本等情形必须用全称3.1.2.8 规章制度文件包含公司发文、各部门发文等3.1.2.9 所有规章制度文件在发布之后将原件交由经营部统一保管3.1.3 请示文件格式3.1.3.1 标题：三号宋体、黑色、加粗、居中3.1.3.2 正文：四号宋体、黑色、段首缩进2个字符、倍行距3.1.3.3 落款日期：四号宋体、黑色、日期为日期时间格式中的大写格式3.1.3.4 所有请示文件在发布之后将原件交由经营部统一保管公司文件编号要求红头文件编号要求：由“XX字+年份全称+【月份+序号:T组成，年份要用全称（如2016）,例:2016年

4、3月份第一号红头文件编号为：XX字2016【0301】号规章制度文件编号要求：由公司发文的编号为：HS-#份全称【月份+序号】由部门发文的编号：HS-部门简称-年份全称【月份+序号】，例如：财务部发文编号：HS-CW-201【60201】号销售部发文编号：HS-XS-2016【0201】号经营部发文编号：HS-JY-2016【0201】号客服部发文编号：HS-KF-2016【0201】号请示文件编号要求：HS-部门简称+QS4份全称【月份+序号】，例如：财务部请示文编号：HS-CWQS-20160201】号销售部请示文编号：HS-XSQS-201【60201】号经营部请示文编号：HS-JYQS-2016【0201】号客服部请示文编号：HS-KQSF-201【60201】号附表编号要求：公司所

人人文库> 全部分类> 行业资料 > 管理策划

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论