家畜育种学第四章个体总用价值评定──选择指数法ppt课件_第1页
家畜育种学第四章个体总用价值评定──选择指数法ppt课件_第2页
家畜育种学第四章个体总用价值评定──选择指数法ppt课件_第3页
家畜育种学第四章个体总用价值评定──选择指数法ppt课件_第4页
家畜育种学第四章个体总用价值评定──选择指数法ppt课件_第5页
已阅读5页,还剩12页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、第四章第四章 个体种用价值评定个体种用价值评定选择指数法选择指数法 摘要 1、深刻领会个体育种值概念及 生物学含义 2、掌握单性状育种值估计方法 3、了解多性状综合遗传评定第一节 个体育种值 众所周知,个体表型值是由遗传与环境共同决定的。 在前面也对个体遗传效应作了进一步的剖析,其中显性效应D),上位效应I),虽然也是基因作用的结果,但在世代传递中,这两部效应随基因的分离、组合及互换,并不能稳定遗传效应随不同的组合发生改变),仅有加性效应方能稳定和稳定遗传。故 育种值控制数量性状的加性基因效应值叫A。 一、估计育种值 通过表型值和个体间的亲缘关系利用统计分析方法对育种值进行估计,称“估计育种值

2、Aestimated Breeding valucEBV二、估计传递力(estimated transmitting ability)ETA 三、相对育种植(relative breeding valut)RBV 四、综合育种值在多性状选择时,考虑了不同性状在育种上和经济上的重要性差异,给以不同程度的加权,合并成一个综合的育种值total Breeding value) 第二节 单一性状育种值估计 一、单一信息估计育种值育种值控制数量性状的加性基因效应值叫A。通过表型值和个体间的亲缘关系利用统计分析方法对育种值进行估计,称“估计育种值Aestimated Breeding valucEBV 二

3、、估计传递力(estimated transmitting ability)ETA 对常染色体上的基因所控性状。个体育种值又有一半才能传给下一代,则估计传递力 三、相对育种植(relative breeding valut)RBV RBV=个体育种值相对所在群体均值的百分数四、综合育种值 在多性状选择时,考虑了不同性状在育种上和经济上的重要性差异,给以不同程度的加权,合并成一个综合的育种值total Breeding value)第二节 单一性状育种值估计 一、单一信息估计育种值二、多种亲属信息育种值的估计一、单一信息估计育种值一、单一信息估计育种值 估计育种值常用的信息关系图 父亲 母亲 半

4、同胞 个体 全同胞 配偶 半同胞 子女一、单一信息估计育种值一、单一信息估计育种值即综合性状育种值综合多性状利用多种信息复合利用一种信息个体单一性状AAAAAA (一基本公式: EBV= BAP:个体育种值对信息表型值的回归系数 第三节 多性状综合遗传评定一、多性状选择概述多性状的选择的方式有顺序选择、独立淘汰法和综合选择法三种,通过对3种选择方法相对率效和准确性的理论研究表明。1、任何情况下,指数选择法独立淘汰法顺序选择。2、各种选择方法的效率受经济加权值、选择强度、表型相关,各种遗传参数的影。3、经济加权值被定义为“在其他性状保持不变时,一个性状提高一个单位所增加的收益也称边际效益)。 二

5、、综合选择指数的制定原则 (一综合选择指数的制定步骤 1、各性状表型参数和遗传参数的估计。 2、性状经济加权值的确定。 3、选择强度估计。 4、选择指数制订和选择效果估计。 5、计算个体选择指数、决策选留个体。 (二传统选择指数的制定不相关性状选择指数) 1、以每个性状的表型值离均差,遗传力,经济重要性,进行加权 2、对于同一群体而言,每项都有Pi,公式可以简化 3、使表型值标准化 4、缺点之一,各性状在I中的比重受标准差之影响,予以消除 三、应用选择指数的前提 应用选择指数可以得到个体育种值的最佳线性无偏估计必须满足三个前提。 1、用可计算的观测值不存在“系统环境效应误差或应予校正同年同场同环境)。 2、候选个体间不存在固定遗传差异即个体来源同一遗传基础群,即个体间应有遗传相关)。 3、各种遗传参数是已知的,或可估的很少见,故而用PLUP法故计选择指数)。 四

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论