挂面厂规章制度

1、竭诚为您提供优质文档/双击可除挂面厂规章制度篇一：面条车间卫生管理制度面条车间卫生管理制度第一条、车间主任负责对车间所辖区域划分成若干片区分配给各班组 承包负责，班长负责指挥、协调、监督、带领本班员工随时对自己负 责区域进行日常清洁、整治；车间组织对各责任片区进行检查、评比 和考核。第二条、整理清洁标准可按本规定和其他专项规定要求执行。第三条、车间工作人员应保持良好的卫生习惯， 工作服工作鞋必须保 持整洁干净，要防止交叉污染，发现或怀疑有传染性疾病时，应及时 就医。第四条、要保持操作区地面和墙壁无垃圾、无污迹，门窗无积灰、无 污迹，工作凳放置在制定位置并摆放整齐，电缆沟要保持清洁。第五条、控制

2、台无积灰，台面干净，台面上只能放置与工作有关的记 录本、当班分析单和传达文件等物品，不能堆放其他物品。第六条、各班工具箱要保持整齐干净，公用工具要定位摆放，报废工具要及时处理，无关物品不允许放在工具箱内。第七条、操作时产生的垃圾和洒落的物料当班人员交班时要清理干净，禁止推至下一班。第八条、各种操作工具、运送工具、辅助材料等均按指定地点整齐摆 放，并保持其清洁。第九条、未使用的工具、材料要堆放整齐，并且要与回收材料区分开 报竭诚为您提供优质文档/双击可除废的材料要送到指定地点整齐存放。篇二：食品公司各项规章制度卫生管理制度一、厂区卫生要求1 1、厂区无垃圾，杂物，每天设专人整理卫生区。2 2、路

3、面整洁干净，排水通畅。3 3、定期消毒，除虫、灭鼠。二、车间卫生1 1、车间不得存放与生产无关的物品，无有毒有害物品和其他有异味物品。2 2、车间内做到无蚊、蝇、鼠害，地面干净整洁，无脏物，无积水。3 3、生产前对关键设备进行维护、检查、调试，做好生产前的一切准备工作。4 4、车间、设备、器具定期消毒。5 5、车间、设备、器具用洗涤剂和消毒剂处理后，残留的消毒剂应在车间和设备等重新使用前彻底冲洗干净。6 6、装罐车间班后无人时进行紫外灯消毒。7 7、存放废物的设施必须及时清除其中废物，避免外溢，要经常对存放废物的设施和容器进行清洗消毒。8 8 下班后 10101515 分钟，对整个车间进行卫生

4、整理，对设备工具、用 具进行清洁，并关闭所有电器，水管道闸门。三、个人卫生要求竭诚为您提供优质文档/双击可除1 1、在本厂工作人员每年至少进行一次健康检查，新参加工作或临时 参加工作的人员，必须经健康检查，取得健康合格证书后方可参加工 作。2 2、工作人员进入车间必须严格执行 六个不准”（不准吸烟，不准吐 痰，不准乱扔下脚料，不准大声喧哗，不准吃东西，不准串岗），三 必须”（必须正确更衣，必须在更衣后检查身上是否有头发等杂物，必须洗手消毒）。3 3、车间工作人员必须要保持良好的个人卫生， 指甲长度小于 3 3 毫米, 不得涂指甲油，不得化妆，工作时不戴首饰、手表。4 4、车间工作人员不得将与生

5、产无关的物品带入车间。5 5、有皮肤切口或伤口的工作人员不得继续从事装罐工作。6 6、工作人员不得将工作鞋、工作服穿出生产车间。7 7、下班后，必须将自己的工作服挂齐，鞋帽摆放整齐。8 8 上班期间员工需配戴健康证明。9 9、进入生产加工车间的其他工作人员（包括参观人员）均应遵守本 规定。管理奖惩制度一、目的为保证本厂质量管理体系有效地运行，特制定本制度以确保各项管理 工作有序开展，真正做到奖惩分明，责任明确。、奖惩制度1 1、未经领导同意，迟到、早退，外出接待家人，半小时以内扣 3 3 元, 半小时以上扣 5 5 元，无故旷工一天扣 1010 元。2 2、工作未满 3 3 天的不发给工资，工

6、作 3 31010 天的发工资的 80%80%,工 作 1 10 0竭诚为您提供优质文档/双击可除天以上的按天数发工资。临时工 3 3 天以上的按天数发工资。（小 时工另记）3 3、丢失或损坏物品由丢失者按原价赔偿。4 4、车间内员工有事需请假的，需提前 1 1 天请示主管领导，3 3 天以上 假期需厂长批示。5 5、有下列行为之一的，每人每次罚款 2 2 元。（1 1）擅自脱岗（2 2）闲聊、扯皮、唱歌、吹口哨（3 3）上班打闹、大声喧哗（4 4）乱扔垃圾（5 5）随地吐痰、挖耳抠鼻6 6、有下列行为之一的，每次罚款 1010 元。（1 1） 进入生产车间衣、帽、工作服、工作鞋穿戴不符合要求

7、；（2 2） 个人卫生不符合要求；（3 3） 带私人物品进入车间更衣室；（4 4） 偷吃原辅料；（5 5） 带本人亲属或外人进入生产车间者；（6 6） 在车间、更衣室、厂区、仓库内吸烟；7 7、在产品装箱等工序中不执行工艺文件要求，每发生不合格一次， 扣工资 5 5 元；在装罐（袋）工序中发生不合格，扣工资 5 5 元；不重视 产品质量，给企业造成 200200 元的经济损失，或客户意见较大的扣发当 月工资的20%20%，情节严重的予以开除。8 8 车间内用具要轻拿轻放，禁止扔、砸、摔，如有违反者，致使工 具损坏要原价赔偿。竭诚为您提供优质文档/双击可除9 9、对各工序过程中违反操作规程和各项

8、规章制度者，不坚守工作岗位，以及出现责任事故者，影响企业荣誉者，根据情节轻重予以罚款 与处理。化验室管理制度一、为保证检验工作的正常进行， 确保检验结果的正确性， 非本室人 员禁止入内，特殊情况需经主管厂长批准。二、化验室内禁止吸烟、 吐痰、 吃东西， 禁止将与检测无关的物品带 入室内，保持化验室内整洁、卫生。三、化验室内实验台、椅、仪器等，要摆放整齐、有序，保持清洁，仪器零部件要妥善保管，室内的工具、玻璃器皿化学试剂、配制的溶液等要按相关要求放置，操作规程、说明书、原始记录、检验结果等 技术资料要设专人保管。四、未开展工作时，必须切断电源、水源，关好门窗，防火防盗，保 证化验室内的安全。五、

9、化验室内应设消防设施， 并经常检查， 任何人不准擅自挪用， 并 保持其良好性。六、化验室的仪器设备、 专用工具要定期按有关规定进行检定， 实行 专人保管、防止丢失。七、化验室内任何仪器设备或其它用具未经主管厂长批准，不准外借或带出室外。八、化验室工作人员必须严格遵守执行本管理制度， 如有违反， 视情 节竭诚为您提供优质文档/双击可除给予处理。篇三：小型生产企业管理规章制度 规章制度目录前言. 2 2第一章总则. 2 2第二章员工守则. 2 2第三章员工薪酬制度 . 3 3第四章安全生产管理制度 . 4 4第五章人事制度. 5 5第一节员工的招聘. 5 5第二节员工的录用. 5 5第三节员工证件

10、办理. 5 5第四节员工培训. 5 5第五节人员调动 . 6 6第六节考勤打卡规则 . 6 6第七节请假规则. 7 7第八节员工投诉规则. 7 7第九节奖励种类 . 7 7第十节惩罚种类.7 7第一节辞工制度.7 7第十二节解除劳动关系条款 .8 8竭诚为您提供优质文档/双击可除第十三节奖惩处理程序 .8 8第十四节厂服管理规定 .8 8第十五节员工福利待遇 .9 9第十六节优秀员工评比 .（: :挂面厂规章制度）1010第十七节保险制度 .1010第六章车间管理制度 .1111第七章质量管理政策.1111第一节质量方针及目标： .1111第二节产品质量标准： .1111第三节品管组织人员编排

11、： .1111第八章设备工具管理制度 .1212第九章装配车间制度 .1313第一节工作程序 .1313第二节定置管理实施要求 .1313第三节基本要求.1414第十章仓库管理制度 .1414第十一章公共生活区管理制度 .1515第十二章员工住宿管理细则 .1515第十三章安全操作规程 .1616第十四章消防制度 .1717第十五章附则.1717竭诚为您提供优质文档/双击可除1 1、尸、 亠刖言 为了保障劳资双方的合理利益，加强公司的治理工作，维护和保障正常 生产, ,提高生产效益，结合我厂实际情况，要求每位应聘者必须具体了 解和自觉遵守公司的各种规章制度。第一章总则第一条为完善公司管理制度，

12、逐步健全现代化管理机制，使内部管理 走向科学化、系统化、规范化，使之管理有法可依、违章可究，从而督导全体员工遵纪守法，共同维护、保障公众生活及各项工作有序进行，特制订本管理章程。 第二条在当地政府有关部门领导下，本厂最高领导权力属于总经办，并 由以总经理为首的办公室领导机构开展具体工作，聘用职工解雇职工和开除职工以及其 他重大事项由行政部共同批核。第三条凡属本公司职员都必须遵守和执行本管理章程的各有关条款，同时享有本章程所规定的一切权益。第四条凡违犯本章程的职员，由有关部门依有关制度为准绳，按程序 公正处理。第五条各部门可依据本章程有关指导原则，根据本部门实际具体情况，制订相关的管理细则，报公司审核批准生效。第六条各部门单位负责人，应当经常教育所属人员遵守本管理章程。第七条对违犯本管理章程的行为者，任何人都有劝阻和投诉的权力。 第竭诚为您提供优质文档/双击可除八条本章程由颁发之日起生效，凡与之相抵触的旧条款，一律作废。 第九条本章程经公司扩大会议集体讨论通过，公司总经理签署生效， 其解释权及修改权归本公司。第十条本章程于二零一零年九月一日正式颁布实施