九型人格工作坊教材(共享版)

1、你想好【型】吗?信景九型工作坊 核心课程九型人格的历史起源九型人格Enneagram图形相传有二千五百年历史,起源于中亚细亚地区,如中国之太极、八卦等图案一样,缊含玄机,能解释人类世界的天机云云,是为追求灵性修为的一个工具。近代九型人格学的出现,于六十年代由南美洲智利的心理学家Oscar Ichazo所创,将九种基本性格型态套入图形内。至七十年代初期有八十多个美国人前往智利跟Oscar学艺,将九型人格学引入美国。此后二十多年时间,不少专家、学者将一些近代心理学元素加入,以丰富九型人格学,也因此出现了各家各派的演译版本,其间略有不同,但未有一个正统。至94年,美国史丹福大学的学者主办了第一届国际

2、九型人格大会,参加人数达一千四百人,来自二十多个国家,同年成立国际组织。第二届国际大会亦已于97年八月完满结束。近年,越来越多人应用心理学、辅导学等各种社会科学,以更科学的方法来研究九型人格。同时这门学问也越来越受正统社会教育所重视,例如在美国一些大学也有开办这门课程以供学生选修。Enneagram工作方面#1号性格*喜欢有具体之工作守则及程序。*着重成果多于良好的工作关系。*精神有花在鸡毛蒜皮之琐事,*不喜欢出错,因为犯错会自责。#2号性格*喜欢扎堆,需要他人的接纳与认同。*多花精神与人交心,是人际润滑剂、柔顺剂。*选择工作,未必因为自己喜欢,而是身边的人觉得是理想的工作。#3号性格 *别人

3、喜欢他的个性与否不及别人欣赏他的工作能力那样重要。*只接收别人的赞赏,批评可能会充耳不闻,形象要保持良好。*避免失败,只选自己的强项去冲刺。*期望下属跟自己一样死冲烂打。#4号性格 *工作效率跟情绪挂勾。*喜欢的工作性质是有创意的或有自我发挥的空间。*希望别人欣赏自己的个性与特质,并不期望出名。#5号性格 *不喜欢有情绪冲突的火爆场面,内心会不安。觉得冷静才能果断行事。*遇有冲突或突如其来的问题会退缩,稍作思考才能回答。*精力有限,有时单独一个人去思考问题就可充电。#6号性格 *分析能力高,有时会过份考虑事情的负面因素,但亦可事前清晰预见障碍。*怕暴露自己的弱点,可能会求庇荫或先发制人。*事情

4、遇上困难,他们的发挥可能比顺风顺水更好。#7号性格 *对于没有常规的工作,如拓展新项目等,兴趣与投入感大,但对于事务性程序的工作,兴致不高。*工作态度既认真又轻松,遇有困难时仍可情绪高涨地去解决,给其他人振奋士气。*对上司下属的阶段观念并不强,有时给人的感觉没大没小。#8号性格 *觉得妥协是懦弱。*不自觉地将人分为不同派系,希望了解不同人的立场,会用语言去探底。*不满时会直接表达,明刀明枪。*坚持对自己有利的规章,忽视或曲解那些不利的。#9号性格*不会自我吹嘘,虽然希望认同但绝不会开口要求。*避免自己作出决定,最好是有程序机制去决定事情。*过多事情等待处理时觉得受不了。比较困难去决定事情的优先

5、次序,会先处理紧急的但非最重要的事情。九型应用心法1、承认不足首先要勇于面对自己的弱点,不必为自己涂脂抹粉,因为其它人都可能看得通自己的弱点。当你能面对自己的缺点时,已是改进自己的路途上跨进了一大步。2、突破自己掌握性格就可以了解到自己的肓点。性格是由深层渴望的驱动,我们往往重复着一些生活,思想模式。学习去了解自己的性格,就是去学习如何去解除束缚,因循不必要的习性。3、和而不同不同性格的人其实是活在不同的世界角度中,我们的理性、感觉面都不一样。学习性格就是学习去接受与自己不一样的工作方式与人生态度。大家越能包容,相处就越和谐。4、海量汪函每种性格可以知人善任,也可对人的缺点有多点宽容与包涵,胸

6、襟就自然广阔。5、自我提升每种性格均有强人和弱者;不心智健康的、有心术不正的。每当我们见到心智不健康的人,多多警省,向好的学习,隐恶扬善,不断提升自己的心智健康。九型人格现型牌九型人格沙盘体验课程:对于具备九型人格功力的人群所开发的高级沙盘体验课程,特别针对在九型人格工作坊中,被列为疑难杂症的人群。通过互动沙盘以及162张现【型】牌,13张问题牌,让学员在游戏中一方面进一步修炼学员判断、观察的功力,另一方面帮助疑难杂症通过体验明确自己的“型”格。学员在体验游戏中,修炼功力,在问答过程中让大家自然现“型”。这一课程同时也适应企业进行。语言解码互动剧场九型人格高级修炼体验课程:由俱乐部成员提供15

7、个生活中的困扰问题,通过由相同“型”格的教练扮演事件当事人,以舞台剧的形式在工作坊中再现困扰情景。全体学员应用九型人格语言解读功力,分析当事人言语背后的感觉以及思维方式,应用“理解层次”技术探索困扰问题的症结所在,由学员尝试扮演当事人的角色,相互过招、拆招,团体共同帮助当事人找到问题的解决办法。在模拟场景中,通过互动修炼“型”格。锻炼判断感觉的功力,增进应用九型指导实战工作与生活的能力。心灵“查克拉”心灵能量体验课程:心灵具有你不可想象的强大力量,这股力量以“查克拉”的形式蕴藏在我们的体内,她们分为“脑族查克拉”、“心族查克拉”、“丹田查克拉”和“涌泉查克拉”。发现并运用“查克拉”能量能让我们

8、拥有更为强大的身心力量,不断实现快乐的成功。我们结合音乐冥想技术、潜意识沟通与调节技术以及催眠技术开发了一套12天发现并重新编写“查克拉”运行通路的体验课程。通过4个阶段的系统体验帮助学员掌握与潜意识对话和控制查克拉的技巧,提升身心能量,修炼快乐生活快乐工作的心灵力量。九型团队修炼企业识人、用人、留人技巧应用九型人格在企业之中,帮助管理者发现团队成员的“型”格。明确自己所带领团队的组织风格与个人风格。修炼识人功夫,并了解团队在不同时期需要不同“型”格人才的判断标准。帮助管理者修炼处理不同“型”格成员情绪的方法,提高管理者的沟通水平。通过培训,修炼管理者观察和分析成员工作关注以及内心需求的能力,

9、为成员适时的提供量身定制的激励反馈。通过修炼,增强管理者的领导力与影响力,不断提高组织绩效。黄信景讲师介绍国际注册培训师、企业教练,NLP执行师,专业催眠授证治疗师,北京师范大学应用心理学博士,北京大学光华管理学院MBA。黄信景先生在汽车、物流、IT、咨询、房地产等行业作为培训师工作多年,特别是在其对房地产行业咨询与培训生涯中,为数十家企业提供过系统管理咨询和培训,为个人提供心理指导在1500小时以上。黄信景先生成功地将“教练技术”与企业管理实践结合起来,擅长于针对职业经理人的心态、性格、习惯、素质和管理技能进行训练,在国内领先开发了发现身边的隐形人NLP企业系统排列、企业教练法基于教练技术的

10、员工辅导、九型人格系列工作坊、九型人格现【型】牌互动沙盘、有效果比有道理更重要NLP 最佳绩效管理十诫等课程。应用教练技术结合多年企业管理经验,开发了企业经营十步法沙盘课程、塑造高绩效职业经理人沙盘等课程。擅长领域:善于从心理学的角度,通过学员的亲身参与,达到学员自我成长、不断发掘自身潜力与心灵力量的效果。在每一次的培训中都能生动地引导学员创造一个积极的氛围,通过大量的案例分析、实战演练,个人实际问题解答等方式使学员掌握职业化的思考方式和具体操作方法,从而对学员的实际工作起到真正的促进作用。将NLP 技术与企业教练技术结合,为企业设计在绩效、沟通、员工关系方面的培训和咨询,从根本上解决企业管理

11、员工的困惑,最有效的提高员工的绩效,让人们快乐的成功。黄信景部分课程列表:1、九型人格系列课程:l九型团队修炼l“你想好【型】吗?”九型人格工作坊l语言解码“互动剧场”九型人格高级修炼互动课程l“九型人格现型牌”九型人格大型互动体验沙盘课程l心灵“查克拉”提升心灵能量体验课程2、NLP系列课程:我们生活在一个有意义的世界NLP信念体系谁在我家NLP家庭系统排列亲亲宝贝NLP亲子关系辅导爱上双人舞NLP两性关系辅导发现身边的隐形人NLP企业系统排列情绪影响效果NLP情绪管理技术检定语言模式NLP高效沟通技术选择真的如此两难吗?NLP压力管理技术有效果比有道理更重要NLP最佳绩效管理十诫3、基于三

12、个模型的人力资源管理实战l能力素质模型指导下的人力资源管理l激励机制模型指导下的人力资源管理l企业效益模型指导下的人力资源管理4、企业经营十步法实战沙盘(根据惠普商学院金牌课程战略规划十步法开发我们的目标客户是谁我们为客户创造什么价值我们的核心竞争力是什么我们的市场环境是什么我们的企业经营战略是什么我们的资源整合原则是什么我们的潜在问题和应急计划是什么我们的财务分析和投资报告结论数据是什么我们的企业效益标准和激励机制是什么我们的计划预算实施步骤是什么5、塑造高绩效职业经理人沙盘(根据惠普商学院金牌课程惠普流程开发6、企业教练法培养企业内部的培训师部分曾经服务过的企业:地产行业:万科地产、当代投

13、资集团、华远地产、华远经纪、人力资源行业:fesco外企服务集团、甲申咨询、神州创奇、新华信管理咨询IT行业:亚信科技、电讯盈科、惠普商学院、神州数码等教育行业:北京师范大学应用心理学院、北京大学光华管理学院等企业咨询服务:企业大学构建以及运营,人力资源管理体系咨询(能力素质模型、激励机制模型、企业效益模型九型人格课程对比 黄信景就九型常见疑惑答学员问Q&A1、为什么要知道我是哪种性格?不为什么。如果你是鸟,却误以为自己是鱼,会有什么后果?终有一天会把自己淹死!所谓知己知彼,才能百战百胜!2、性格是先天还是后天的?当然是先天的,也就是命!后天的培养和锻炼只能把你提升至更高的水平,而不可能把一个

14、9号改变为8号。知命然后才可以乐天!3、中学时我是#4,大学时我是#5,现在在职场打拼,我又是#3。在不同时代,我是不同性格!失恋、写写情诗、扮扮伤感,那就是#4吗?做做研究,就能成为#5吗?开辆小车、管理个部门、让老板臭美几句,就是#3?如果有一天你来个四大皆空,你就成#9!太肤浅了吧!4、可是我上完一些几万元的课程,现在改变了,我的性格不一样了!首先要搞清楚你改变的是什么,上这些课,有所提升,有所进步肯定是件好事。但如果认为就此连本性也改了,就是幼稚!性格中什么能改、什么不能改,你想清楚了吗5、性格能改变吗?什么叫改变?每年我都有不少改变,但明明白白的我却知道,改变的是行为、状态、思想、价

15、值观,而我的核心、骨子里的东西却是深层不变的。6、性格如果不能改变,干嘛我们还要花时间去学这信景九型?其实我们学的是人性,无论是更大的事业、更美满的家庭、更快乐的人生都离不开对人性有把握,有感悟。尽管江山易改,本性难移。信景九型非常坚信每个人都可以提升至更高的水平,当然提升至更高的境界跟改变性格是两个概念。7、如何把关搞定#3(或#7号?我会反问你说的那个人是高班#3,还是低班#3?他们水平不同,我出招也就不同。同一号的人,也高低不一,千变万化,怎么只会有一个简单的方法对应同一号的人?当你是高班的,哪一种性格的人会搞不定、还是先搞定自己吧!8、我是3号,我想问一下3号跟1号应该怎样去更好的沟通?因为我的上司是1号,三年来我拉除了工作一直都没有很好地沟通。能帮我清晰一下吗?你还没有说出你们之间的矛盾,那叫我如何去断症?你的问题不一定是#1和#3的相处问题,可以是权斗的问题,处事作风