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1、主管辞职报告第 1 页 共 7 页 主管的辞职报告 ( 最新版 ) 编制人:_审核人:_审批人:_编制单位:_编制时间:_年_月_日 序言 下载提示:该文档是本人精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢! Download tips:This document is meticulously piled and I hope that after you download it, it can help you solve practical problems.The document can be customized
2、 and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! 第 2 页 共 7 页 正文内容 有关主管的辞职报告 4 篇现今,辞职越来越常见了,可能会由于某些问题导致我们有辞职的想法,此时此刻需要开始写辞职报告了。那么你会写辞职报告吗?以下是本编的主管的辞职报告 4 篇,与。主管的辞职报告 篇1 尊敬的主管:您们好!我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。我来公司也快两年了,也很荣幸自己成为 _ 电子的一员。在公司工作近两年中,我学到了很多知识与技能,_ 通信研
3、究所的发展也逐渐走上了轨道,从当初的我一个人到现在的 28 人;研发,产品,市场团队的框架已经基本建立,大家各司其职;产品的供应链体系也已经大体建立,为部门产品线的持续发展打下了一定的基础。我非常感激公司领导给予我在这样的良好环境中工作和学习的机会。特别是部长在这两年中都给了我太多的关心,帮助和支持,我在此表示诚挚的感谢! 由于个人能力等原因,20_ 年的责任考核指标已无望完成,按照当初的约定,我将提交辞职申请;另外,由于家庭原因,我现在无法全身心的投入到工作中去,无论是对公司还是个人来第 3 页 共 7 页 说,选择辞职将是对双方负责的行为;同样,由于个人能力的问题,我已经没有信心可以带领这
4、个团队完成公司期望的目标。我对现在这个团队投入了深厚的感情,对现在做的产品也充满信心,如果有一个能力强的带头人,我相信他们可以做出一番业绩来回报公司,所以我希望公司领导一如既往的支持 _ 通信研究所。在我正式离开之前,我会把我的工作全部移交给接替我的人,直到他上手后我再离开,在当前的人员中,我认为 _ 博士应该可以接替我的工作,供公司参考。再次感谢公司领导对我和 _ 通信研究所的支持和帮助,望领导批准我的辞职申请,谢谢! 此致 敬礼 报告人:20_ 年 _ 月 _ 日 主管的辞职报告 篇2 尊敬的领导:您好! 首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说:天下无不散之筵席。由于个人职业
5、规划和一些现实因素(简单阐述离职行政主管岗位的原因,比如父母年迈、夫妻分居),经过深思熟虑,我决定辞去所担任的行政主管岗位的工作。我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职,给 _ _ _(改第 4 页 共 7 页 成自己行政主管岗位所在的单位名称)管理所带来不便,深表歉意!此时我选择离开行政主管岗位,离开朝夕相处同事和无微不至的领导,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的行政主管岗位上, _ _ _(改成自己行政主管岗位所在的单位名称)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。转眼之间,在 _ _ _(改成自己行政主管岗位所
6、在的单位名称)工作已经 _年,回首行政主管岗位工作和生活的点点滴滴,感慨颇多,有过期待,也有过迷茫,有过欢笑,也有过悲伤。 _ _ _(改成自己行政主管岗位所在的单位名称)行政主管岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下,使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的行政主管岗位工作者。我十分感激帮助和见证我成长的! 此致 敬礼! 辞职人:20_ 年 _ 月 _ 日 主管的辞职报告 篇3 尊敬的领导:我很遗憾这个时候提出辞职。可能,我天生不是做治理者的料,我必须承认,在迈为的这第 5 页 共 7 页 一年半里,我做的很失败,我对自己很失望!有人说
7、,在哪跌倒的,就应该从哪爬起来。可是,我没有这个勇气了,我想放弃了。我的离开,对迈为来讲,应该算件好事,一个有经验、有能力的财务主管会对公司有很大帮助的。我很感谢公司给我提供的大舞台,感谢领导对我长久以来如此的信任和支持!我想我今后恐怕很难再碰到这么友善的领导了。但是,我恐怕注定是群舞中最不起眼的那个,无法担当领舞的角色,既然如此,为了不拖累公司,不成为公司成长的瓶颈,也为了减少我对自己的失望,我想,我还是离开吧,把这个财务主管的.位置空出来给能够为迈为的成长起到推动作用的人才吧。当初选择来到迈为,是正确的。我不会忘记领导对我的信任,同事对我的帮助,更不会忘记我婚礼上大家那一张张的笑脸与一声声
8、的祝福,这些将成为我无法磨灭的记忆!现在,固然我是流着泪写下的辞职信,可我依然不会后悔-离开,并不代表厌恶,并不代表要舍弃、要忘记!我真心的希望迈为能过成长壮大,希望我们曾将在例会上的那些玩笑能够成真,希望有一天,我可以骄傲的别人说“迈为集团财务部最初的建立还有我的一点点功劳呢”! 我愧对公司给我提供的机会,愧对领导对我的信任!所以,我选择离去,一方面,减少对自己的失望,减少痛苦,另一方面,不要成为公司成长的瓶颈! 第 6 页 共 7 页 对不起!我的朋友们,珍重! 此致 敬礼! 辞职人:20_ 年 _ 月 _ 日 主管的辞职报告 篇4 尊敬的 _ 总:您好! 弹指一挥间,来公司也将近一年了。在这期间,非常感谢公司给予我机会,能在这良好的环境中工作和学习。您对我的关心和栽培让我难以忘怀,_ 姐和公司的其他同事对我的关爱让我心存感激。_ 公司给我人生上了一堂难忘的课,让我更快速成长。很遗憾这个时候我向公司提出辞职。年后公司体制的改革,把我从综合部转到网络部,成为网络部的一名成员。岗位是还不错,只是不适合我,觉得自己在性格和交际上都不适合做,且自己感觉事情做得也比较杂。我认为行行懂一点,还不如一行精通。考虑了许久,决定往网工方面发展,所以近段时间想准备下考试,
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